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Juan Camilo Villa (1012)

TERCERA REVOLUCIÓN INDUSTRIAL

 CAUSAS:

La Primera y Segunda Revolución Industrial trajeron al mundo grandes cambios en cuanto


se refiere a como se pensaba sobre el mercado, las empresas y la producción, con ellas
vinieron grandes avances tecnológicos y conceptuales que revolucionaron la industria y
todo el planeta. La Tercera Revolución Industrial es el resultado de una serie de eventos
que suceden en la Segunda Guerra Mundial, en esta guerra se generó una crisis de energía
alrededor del mundo y, debido a esto, la necesidad de encontrar nuevas fuentes de
energía para llevar acabo la producción que demandaban el mercado y las industrias a
través del planeta.

 CARACTERISTÍCAS Y AVANCES TECNOLÓGICOS:

Uno de los avances tecnológicos más importante es la invención e implementación de la


informática en las industrias. Esta tuvo como consecuencia una gran mejora en el manejo
de la información y, gracias a esto, revoluciono los sistemas de producción. La robótica,
que va de la mano con la informática, fue un cambio inmenso que potencializo la
producción de gran forma, aumentando la velocidad de muchos procesos de producción y
haciendo de esta algo mucho más efectivo, mientras se resolvía el problema de tener
trabajadores.

 CAMBIOS EN LAS EMPRESAS:

o Potenciación de I+D
o Protagonismo departamento de marketing
o Descentralización y autonomía (empowermet)
o Integración y coordinación de la demanda de empleo y lasa selección de personal.
o Competencias sociales, competencias profesionales, mayor capacitación y
formación
o Tercerización y turnover (rotación de personal)
o Cambios en las relaciones industriales
o Trabajador depositario del conocimiento (capital humano)
o Cooperación y solidaridad
o Evolución de los sistemas de producción de organización industrial a
organización de servicios.

 TEORIAS:

Teoría de las relaciones humanas 1920-1966


Juan Camilo Villa (1012)

o E. Mayo Hawthorne 1929


o M. Parker Follet 1930
o K. Lewin 1935
Teoría de los sistemas cooperativos
o Chester Barnard 1938
Teoría del comportamiento 1940-1960
o A. Maslow
o D. McGregor
o F. Herzberg
Teoría de los sistemas 1950
o L.V. Bertalanfy Katz & Kant , Rosenzweig 1950
Teoría estructuralista
A.Etzioni 1950
T. Parsons

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