24/06/2019 8 habilidades e competências que valorizam o currículo | VAGAS Profissões

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8 habilidades e competências que

valorizam o currículo
Conheça habilidades que são pontos fortes e que você precisa
trabalhar
Neste momento em que as empresas estão ainda mais exigentes na procura por profissionais,
algumas habilidades e competências podem valorizar o seu currículo. Confira o que anda em
alta no mercado de trabalho e prepare-se melhor para conquistar a vaga dos seus sonhos.

Habilidades e competências mais valorizadas

1. Comunicação: desenvoltura, coerência entre o discurso e a ação, objetividade,
capacidade de transmitir ideias, bom português, capacidade de escutar;
2. Negociação: capacidade de persuasão, foco em resultados, respeito às pessoas,
administração de conflitos;
3. Liderança: capacidade de envolver e motivar as pessoas, carisma, tomada de decisão,
capacidade de detectar e desenvolver potenciais da equipe, assertividade;
4. Ética: transparência, confiabilidade;
5. Energia: iniciativa, veste a camisa, entusiasmo e vibração, brilho nos olhos;
6. Equilíbrio emocional: capacidade de trabalhar sob pressão, resistência à frustração,
maturidade;
7. Flexibilidade: capacidade de se adaptar às mudanças e rever pontos de vista, abertura
para feedback e ideias diferentes;
8. Criatividade: capacidade de resolver problemas, intuição, capacidade de inovação.
Se você não sabe como você está nesses quesitos, pergunte para amigos e familiares.
Peça feedback honesto para pessoas diferentes. Nós não somos perfeitos e não seremos, mas
isso não quer dizer que tenhamos de nos conformar com eventuais limitações. Precisamos buscar
a evolução contínua.

Conclusão
Para finalizar, quero ressaltar que é muito comum ver candidatos extremamente ansiosos,
querendo mostrar que são a melhor escolha para a vaga. Com isso, acabam cometendo erros
cruciais: falam demais, contam muitos casos, interrompem outros candidatos, não
escutam. Também querem mostrar liderança e passam por cima do trabalho em equipe
nas dinâmicas de grupo.

Portanto, muito cuidado para não cometer exageros desse tipo durante todas as etapas
do processo seletivo.

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Lígia Crispino, autora do post, é fundadora e sócia-diretora da Companhia de Idiomas e do

ProfCerto.

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