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I SERIE: Responda las siguientes interrogantes que a continuación se le solicita. Valor 20 pts. 2 pts. c/u.
1- Habilidad arte o propiedad con que se hace algo..................................___________________________________
2- Definir objetivos generales a largo plazo..........................................….____________________________________
3- Parte importante del trabajo de gerencia........................……...……_______________________________________
4- La estrategia se transforma en objetivos concretos..................._________________________________________
5- Es el arte o proceso de influir en las personas para que se esfuercen voluntaria y entusiastamente en el
cumplimiento de sus metas...........................................…………….__________________________________________
6- Escucha a su grupo oye sugerencias y hace uso de ellas........___________________________________________
7- Permite a sus seguidores saber que se espera de ellos......_____________________________________________
8.Las personas suelen ajustar su rendimiento a lo que los demás esperan de ellos____________________________
9. La ética nos dice que son básicos para vivir con efectividad.........._______________________________________
10. Mencione el número de habito donde nuestros objetivos están en un punto de equidad con los objetivos de los
demás..........................................................................................___________________________________________
II SERIE: Responda lo que a continuación se le solicita. Valor 15 pts. 3 pts. C/u.
Enumere cuatro impactos que las destrezas ocasionan en la empresa.
Realizar un Organizador gráfico con las Leyes del Liderazgo explicando o ejemplificando cada uno. (10 pts.)