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Misión-Visión

LA MISIÓN
Nuestra misión es promover sustento espiritual a cada miembro ASI,
fomentar el crecimiento profesional y la red de interacción y cooperar
con los dirigentes de la iglesia al crear formas originales de proclamar el
evangelio eterno.

LA VISIÓN
Los miembros ASI reconocidos por su honestidad constante en cuanto
a los principios y prácticas de negocios, su participación incansable en
los diversos ministerios de la iglesia, su actitud siempre positiva hacia los
dirigentes de la iglesia, su resuelta provisión en relación con las
necesidades de los demás y su incansable enfoque en el Cristo que ellos
representan en la esfera de los negocios.
Saludo del Director

Puebla, Pue., 21 de junio de 2019

Apreciados Delegados
CONVENCIÓN ASI
P R E S E N T E S:

Reciban un cordial saludo acompañado de nuestros mejores deseos para que Dios derrame
sus más ricas bendiciones en sus vidas, familias, negocios y servicios que ustedes manejan.

Es un privilegio darles la bienvenida a nuestra convención ASI de la Unión Mexicana


Interoceánica titulada “Empresarios, un servicio de Alto Nivel” y anhelamos de todo corazón
que el Señor pueda manifestarse en cada uno de ustedes y que las diferentes ponencias que
se impartirán les den nuevos ánimos y el ardiente deseo de hacer la voluntad de Dios de tal
manera que las empresas, negocios y servicios que ustedes tienen puedan ser una luz para
un mundo que cada día está más en decadencia.

Que Dios les bendiga y que en este fin de semana podamos revitalizar nuestras vidas y la
manifestación plena del Espíritu Santo pueda ser derramada en cada uno de nosotros.

Con aprecio,

_______________________

Pr. Benjamín Camacho


Dir. ASI UMI
Invitados
Dr. Emmer Chacon
Catedrático Universidad de Montemorelos

Dr. Mario Pacahuala


Cirujano General IMSS PUEBLA

Magister. Mario García Gurria


Consultor independiente en Comportamiento Organizacional y Desarrollo Humano S.C

C.P. Antonio Rosas Manrríquez


Asuntos Fiscales UMI

ADMINISTRADOS UNIÓN MEXICANA INTEROCEÁNICA

Pr. Moisés Reyna Sánchez


Pr. Abraham Sandoval Jiménez
C.P. Benjamín Lázaro Carballo

DIRECTORES ASI DE LOS CAMPOS DE LA UMI

Pr. Obet Torres Pérez- Asoc. Veracruzana del Sur


Pr. Raúl H. González Alemán - Sureste de Veracruz
LA. José A. Reynaldo Morales- Misión Chontalpa
Pr. Obed Adorno Arias - Asoc. Olmeca
Pr. Carlos Mario Chable - Asoc. Oaxaca
C.P. Rogel Rodríguez - Asoc. Norte de Veracruz
Pr. Derwis Antonio José - Asoc. del Istmo
Pr. Salomón de los Santos - Misión Centro de Veracruz
C.P. Eleazar Hernández - Misión de los Tuxtlas
C.P. Zindy E. Gutiérrez – Misión Alpina
Ponentes
BRIEF DE PONENTES

DR. EMMER CHACON


Profesor del Antiguo Testamento, Departamento del Antiguo
Testamento, Facultad de Teología, Universidad de Montemorelos,
México. Decano Académico, Seminario Teológico Adventista de
Venezuela, Venezuela.

Profesor e investigador del Seminario Teológico Interamericano,


impartiendo clases a nivel de maestría y doctorado. 32 años de
servicio, casado.

Pasión y experiencia en investigación y estudio bíblico. He


recibido formación académica en investigación dirigida al estudio de la Biblia en sus idiomas
originales y en su contexto. Me encanta hacer esto y es mi propósito diario hacerlo lo mejor posible.
Disfruto transfiriendo esa investigación a la escritura para la publicación, la enseñanza y la predicación.

Pasión y experiencia en la investigación, enseñanza y predicación de la Biblia. He enseñado Biblia


a nivel de primaria, secundaria, universidad, maestría y doctorado durante más de quince años de mi
vida y lo he hecho en dos continentes, Asia y América, y en unos cuatro países. He dado conferencias
sobre temas de investigación bíblica en tres continentes y en unos seis países. He participado en
evangelismo en dos continentes y cerca de tres países. He disfrutado mucho de estas experiencias y
me encanta hacerlo.

Pasión y experiencia en el trabajo en equipo. Tengo experiencia dirigiendo una escuela de teología
en Venezuela durante cinco años. Durante ese tiempo me dediqué a la formación de los profesores,
de los estudiantes y de su ethos y perfil y de la escuela. Durante ese tiempo la escuela duplicó su
población estudiantil y el cuerpo docente. Pudimos formar un equipo de alto rendimiento con los
profesores. Llevamos a nuestros estudiantes a adquirir experiencia en el extranjero y ellos sirvieron
en campañas de ministerio y evangelización en Paraguay, Colombia, Panamá, México y otros países.
Ellos y sus profesores superaron las expectativas y los objetivos de esos proyectos. Durante ese
tiempo me dediqué al desarrollo y diseño del currículo académico que la escuela utilizó entre 2004 y
2012 y entre 2012 y 2018.

Pasión y experiencia en el ministerio pastoral. Durante diez años (1986-1997) serví como pastor
de la iglesia en Venezuela. Ese tiempo incluye dos años como pastor de jóvenes y dos años como
capellán de escuela y maestro de Biblia. Durante ese tiempo disfruté asistiendo con mi esposa a cuatro
reuniones de campamento de jóvenes cada año con los Guías Maestros, los exploradores y otros.
Además, disfruté nutriendo y construyendo la membresía de la iglesia en referencia a su conocimiento
bíblico, herencia adventista y estilo de vida.
LIC. MARIO GARCÍA GURRIA

Licenciado en Psicología, Maestría en Desarrollo Organizacional y


Humano, Maestría en Gestión de Calidad, áreas administrativas
como secretaria y auxiliar contable.

Experiencia Profesional:
Director de Proyectos de la Compañía “Seminarios
Internacionales” entrenamientos para la Seguridad y la Calidad.
Proyectos Realizados en las 6 Refinerías de PEMEX; Cadereyta,
Nuevo León; Ciudad Madero, Tamaulipas; Minatitlán, Veracruz;
Salina Cruz, Oaxaca; Tula de Allende, Hidalgo; Salamanca, Guanajuato. Proyectos Realizados
en Centros de Distribución y Almacenamiento de PEMEX en todo el territorio nacional.
Proyectos Realizados en Pemex Exploración y Producción: Plataformas Marinas; Acalk -C
Proyectos Realizados en la Secretaria de Educación de Tabasco; Escuelas de Calidad ISO
9000/2001. Proyectos Realizados en los Tecnológicos del Estado de Tabasco, Calidad e
Innovación. Participación en el Congreso Internacional de Investigación, Innovación y
Calidad realizado por la SETAB, Participación en el Congreso Nacional de Ingenieros
Químicos; Responsabilidad Social.

Consultor Independiente en Comportamiento Organizacional y Desarrollo Humano


Proyectos Realizados en Schlumberger de QHSE, a nivel México y Centroamérica:
Locaciones: México D.F. Poza Rica, Veracruz, Reynosa, Cd. del Carmen, Villahermosa y
Guatemala.
Programas de Desarrollo Humano; con el Modelo; FIEP
Programas de Difusión y Sensibilización de la Política Blue Print; CMITQ
Programa: Calidad Organizacional para la Excelencia Educativa en la Universidad Politécnica
del Golfo de México.
Colaborador Educativo para la UNESCO
C.P. ANTONIO ROSAS MANRRIQUEZ
Contador de Colegios, director de Filantrópica, secretario/tesorero en tres Campos de la
UMI, Empleado de la iglesia desde 2001, actualmente encargado de Asuntos Fiscales de la
Unión Mexicana Interoceánica

DR. MARIO ABRAHAM PACAHUALA DEL CARMEN


Cirujano General, Cirugía Digestiva y Laparoscópica
Ex. Cirujano del Hospital de Especialidades del Centro Médico Nacional
Manuel Ávila Camacho. IMSS Puebla.
Autor de varios artículos relacionados a la Cirugía Digestiva.
Programa
Viernes Programa
02:00-03:00 Inscripción
03:00-04:00 Arreglo personal
04:00-04:10 Alabanzas (C.P Rogel Rodríguez)
04:10-05:10 Apertura Pr. Benjamín Camacho Jiménez (Pr. Moisés Reyna) Desfile
con traje regional
05:10-05:55 SEMINARIO: Estrategias para empresario de alto nivel (Mtro. Mario
García Gurria)
05:55-06:40. SEMINARIO: Aspectos fiscales y relevantes del empresario (C.P
Antonio Rosas)
06:40-07:40 Cena
07:40-08:00 Recepción de sábado (Pr. Moisés Reyna)
08:00-08:15 Informe 3 Campos (Istmo, Norte y Oaxaca)
08:15-09:00 SEMINARIO: El Ejercicio, una forma de preservar la salud, la vida y la
longevidad (Dr. Mario Pacahuala)
09:00-09:15 Informe 3 Campos (Olmeca, Pacífico y Sureste)
09:15-09:25 Indicaciones
09:25 Descanso

Sábado Programa
07:00-08:00 Arreglo personal
08:00-08:40 Desayuno
08:40-08:55 Cantos
08:55-09:30 DEVOCIONAL: La espiritualidad del empresario (Dr. Emmer Chacon)
09:30-09:45 Informes 3 Campos (Veracruzana, Alpina y Centro)
09:45-10:00 Escuela Sabática (Pr. Leonel Antonio)
10:00-10:40 SEMINARIO: Estrategias para empresario de alto nivel (Mtro. Mario
García Gurria)
10:40-10:50 Dinámica (Pr. Benjamín Camacho Jiménez)
10:50-11:15 SEMINARIO: Cáncer, ¿es posible prevenirlo? (DR. Mario Pacahuala)
11:15-11:25 Alabanzas (C.P Rogel Rodríguez)
11:25-12:20 CULTO DIVINO (Dr. Emmer Chacon)
12:20-12:30 Foto Oficial
12:30-01:30 Comida
01:30-02:30 Descanso
02:30-02:40 Alabanzas (C.P Rogel Rodríguez)
02:40-02:50 Informes: 2 (Chontalpa y Tuxtlas)
02:50-03:20 SEMINARIO: Maestra Telma Park
03:20-03:30 Dinámica (Pr. Benjamín Camacho Jiménez)
03:30-03:45 Planes ASI UMI
03:45-04:15 SEMINARIO: Enfermedades de las Vías biliares: tratamiento actual
(Dr. Mario Pacahuala)
04:15-05:00 SEMINARIO: Estrategias para empresario de alto nivel (Mtro. Mario
García Gurria)
05:00-05:10 Descanso
05:10-05:50 SEMINARIO: La espiritualidad del empresario (Dr. Emmer Chacon)
05:50-06:00 Alabanzas
06:00-06:40 SEMINARIO: (Ptr. Moisés Reyna)
07:30 -08:00 Despedida de Sábado

Domingo Programa
06:30-07:30 Arreglo personal
08:00-09:00 Desayuno
09:00-09:40 DEVOCIONAL Dr. Emmer Chacon
09:40-10:15 SEMINARIO: Aspectos fiscales y relevantes del empresario (C.P
Antonio Rosas)
10:15-10:50 SEMINARIO: Estrategias para empresario de alto nivel (Mtro. Mario
García Gurria)
10:50-11:20 Agradecimientos y clausura Pr. Benjamín Camacho Jiménez (Pr.
Moisés Reyna)
11:20 - Feliz retorno
Comisiones
INSCRIPCIÓN:
Asistente: Olivia Hernández Rodríguez
Pr. Salomón de los Santos

PROGRAMA ESCUELA SABÁTICA


Pr. Leonel Antonio José

SONIDO Y PROYECCIÓN
Pr. Obet Torres Pérez

EJERCICIO DE CANTOS:
C.P. Rogel Rodríguez

PLATAFORMA:
Pr. Raúl H. González Alemán

ORNATO:
Olivia Hernández Rodríguez

TIEMPO:
LA. José A. Reynaldo Morales

INFORME CAMPOS:
Pr. Obed Adorno Arias

COORDINADOR GENERAL
Pr. Benjamín Camacho Jiménez

COMISIÓN ADMINISTRATIVA:
Pr. Moisés Reyna Sánchez
Pr. Abraham Sandoval Jiménez
C.P. Benjamín Lázaro Carballo
¿Qué es ASI?
Servicios e Industrias de Laicos Adventistas (ASI) es una organización de miembros
adventistas que trabajan en el sector privado de los negocios y en diferentes profesiones.
El elemento peculiar de la organización es doble. En primer lugar, reconocemos que
nuestro tiempo, talentos, riquezas y el templo de nuestro cuerpo le pertenecen a Dios y
que somos mayordomos de tales posesiones. Por lo tanto, creemos que nuestra
vocación puede y debe ser un ministerio que ayude al avance de la gran comisión
evangélica (Luc. 19:13). En segundo lugar, nos hemos comprometido a apoyar a la Iglesia
Adventista del Séptimo Día y sus diferentes programas misioneros incluyendo los
relacionados con salud, educación, evangelización, servicios a la comunidad, bienestar
familiar y proyectos especiales. Los miembros de la organización ASI incluyen hombres
y mujeres de casi todas las ocupaciones, su lema es: Dar a conocer a Cristo en el mundo
mercantil.

OBJETIVOS:
Proveer un foro que favorezca el crecimiento espiritual y capacite a sus miembros a
imitar el carácter de Cristo tanto en los negocios como en su vida profesional.
Afirmar los dones de los profesionales y personas de negocios adventistas y proveer
seminarios, conferencias y talleres de relevancia para su crecimiento espiritual.
Permitir que haya un enlace formal e informal entre los hombres de negocios adventistas
y personales profesionales, apoyándose mutuamente, anunciando productos y el
crecimiento comercial.
Habilitar a los socios de ASI a enfocarse en la misión de la iglesia, utilizando sus recursos
espirituales, humanos y financieros, tanto individual como colectivamente, para la
proclamación del evangelio mientras laboran en el mundo de los negocios.
Animar a los comerciantes y profesionales a conducir sus actividades en completa
armonía con las normas y los objetivos de la Iglesia Adventista del Séptimo Día, y a
mantener relaciones armoniosas en la Iglesia y sus dirigentes.
Planeación
Estratégica
PLAN ESTRATÉGICO 2019
Primero es la Misión
CAPÍTULO ASI

ETAPA 4. CULTIVO
MES DE ENERO A MARZO
OBJETIVO 1: Guiar a cada discípulo a Jesús a través de los diferentes ministerios de la iglesia
RESPONSABL RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA FINANCIAMIENTO
E ESPERADOS
Realizando por cada Director de ASI, 11 Proyectos UMI $ 30,000 x
capítulo ASI el proyecto Vida Familiar, desarrollados. 11campos =
de evangelismo para Ministerio de $330,000.00
clases altas desarrollada Salud y directiva
en las siguientes fases: de ASI. Campo Campo Local
Local. $10,000.00
a)Fase de a) 1-28 Integrantes de
concientización Febrero APASAL.
lanzamiento y
organización. b)Febrero-
Marzo
b) Fase de Inclusión
c) 25-27
c) Fase de Identidad Abril

d) Fase de Intuición d) Mayo-


Octubre
e) Fase de Adaptación
e)
f) Fase de Aceptación Septiembre
-Octubre

f)
Noviembre
Motivando a los Enero y Director de ASI 100 Socios Autofinanciable
hermanos de negocios y Durante el y MP a nivel Participando.
profesionistas a tener en 2019 campo y
sus negocios un estante Directiva del
con literatura adventista Capítulo ASI
de la cual puedan
disponer gratuitamente
sus clientes

ETAPA: 6. CONSOLIDACIÓN
MES: MAYO Y JUNIO
OBJETIVO 1: Fortalecer a los nuevos conversos en las creencias y en el sistema organizacional
de la iglesia.
RESPONSABL RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA FINANCIAMIENTO
E ESPERADOS

Realizando Junio 2019 Administradores, 100 Autofinanciable


sistemáticamente visitas Directores de profesionistas
pastorales a los ASI y pastores y personas de
profesionistas y personas negocios
de negocios. fortalecidos
en la fe y
fieles
Realizando una 21-23 Junio Director ASI 100 Personas UMI:
Convención ASI a nivel 2019 UMI y Capacitadas. 45,000 Materiales e
Unión, para empresarios, Directores ASI Invitados.
profesionistas y personas Campos Locales. Campos:
de negocios de la Iglesia Pago de Inscripción
Adventista. En el Puerto de los delegados $
de Veracruz. 400.00
Delegado:
Trasporte, Hospedaje
y Comida.

ETAPA 1: E1 PREPARACIÓN ESPIRITUAL.


MES DE AGOSTO
OBJETIVO 1: Lograr que las familias de la iglesia tengan una estrecha comunión con Dios.

RESULTAD
RESPONS OS
ESTRATEGIAS FECHA FINANCIAMIENTO
ABLE ESPERADO
S
Realizando un retiro 24 Agosto 2019 Directores 11 retiros  Autofinanciable
espiritual por campo con de ASI y realizados.
el Titulo “Santidad sin Directivas
límites” para todos los de Capítulos
hermanos que sean ASI de los
empresarios, campos
profesionistas y personas
de negocios, con el
objetivo de fortalecer su
vida espiritual.

ETAPA: E2. INSTRUCCIÓN.


MES DE SEPTIEMBRE
OBJETIVO 1: Capacitar a la iglesia para el fiel cumplimiento de la misión

RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA RESPONSABLE FINANCIAMIENTO
ESPERADOS

Celebrando reuniones Septiembre, Director y 44 reuniones Autofinanciable


periódicas de instrucción Noviembre, directiva ASI, realizadas.
con los miembros del Febrero, Campo Local.
Capítulo ASI que pueden Abril, Junio.
ser: 2019
a. Profesionistas
que presten un
servicio
b. Hermanos que
tengan algún
negocio
c. Hermanos con
Empresa
establecida
ANEXO 2019
ETAPA 4. CULTIVO
MES DE NOVIEMBRE A DICIEMBRE
OBJETIVO 1: Guiar a cada discípulo a Jesús a través de los diferentes ministerios de la iglesia
RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA RESPONSABLE FINANCIAMIENTO
ESPERADOS

Realizando una gira por 17-21 Director de ASI, 11 Directivas de AUTOFINANCIABLE


los campos de la UMI noviembre Vida Familiar, capítulo ASI
para fortalecer los de 2019 Ministerio consolidadas
capítulos ASI de cada Personal, UMI y
campo directiva de ASI
Campo Local.
TABLA DE OBJETIVOS 2019
Primero es la Misión

ASOC MISIÓ MISIÓN


ASOC. ASOC. ASOC. ASOC. ASOC.
BLANCOS DE ASOC. SUREST N CENTR MISIÓN MISIÓN TOT
tem ISTM OAXAC OLMEC PACÍFI VER. UMI
ESTRATEGIAS NORT E DE ALPIN O DE CHONT LOS AL
O A A CO SUR SUR
E VER. A VER. ALPA TUXTL
AS

ETAPA : CULTIVO

Objetivo No. 1

Proyecto
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 11
Evangelistico

2 Estantes 10 10 8 10 9 10 10 9 8 8 8 100

ETAPA : CONSOLIDACIÓN

Objetivo No. 1

Delegados
2 Convención ASI 10 10 8 10 9 10 10 9 8 8 8 100
UMI

ETAPA : PREPARACIÓN ESPIRITUAL

Objetivo No. 1

Retiro Espiritual
para hnos.
adventistas
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 0 11
(empresarios,
profesionistas y
de negocios)

ETAPA : INSTRUCCIÓN

Objetivo No. 1

Reuniones de
Capacitación ASI
1 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 4 44
durante el año
2019
PLAN ESTRATÉGICO 2020
Primero es la Misión
CAPÍTULO ASI

ETAPA: CULTIVO
MES DE ENERO A MARZO
OBJETIVO 1: Guiar a cada discípulo a Jesús a través de los diferentes ministerios de la iglesia.
RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA RESPONSABLE FINANCIAMIENTO
ESPERADOS

Realizando por Febrero y Director Capítulo 11 proyectos Autofinanciable


cada capítulo ASI marzo 2020 ASI UMI, CL, y Misioneros
un proyecto directiva capitulo alcanzando
misionero para ASI esferas altas UMI $30,000 X 11
alcanzar clases Campo = 330,000.00
altas. Siguiendo 10 familias CL= $10,000.00
el programa “por alcanzadas por
una familia feliz campo
saludable”.

Cada capítulo ASI


realizando una
campaña de
impacto social
con temática en
familia

Motivando a los Durante todo Director Capítulo 100 socios Autofinanciable


hermanos de el año 2020 ASI CL Participando del
negocios y y directiva plan.
profesionistas a capitulo ASI
tener en sus
negocios un
estante con
literatura
adventista de la
cual puedan
disponer
gratuitamente
sus clientes.
ETAPA: CONSOLIDACIÓN
MES: MAYO Y JUNIO
OBJETIVO 1: Fortalecer a los nuevos conversos en las creencias y en el sistema organizacional de
la iglesia.
RESULTADOS
ESTRATEGIAS FECHA RESPONSABLE FINANCIAMIENTO
ESPERADOS
Realizando Junio 2020 Administradores, 100
sistemáticamente Directores de ASI y profesionistas y Autofinanciable
visitas pastorales a pastores personas de
los profesionistas y negocios
personas de fortalecidos en
negocios. la fe y fieles
Organizando Durante Director Capitulo 11 directivas Autofinanciable
reuniones todo el año ASI CL trabajando
bimestrales con la 2020 Y directiva de ASI
directiva de MCP
Nombrando en Mayo junio Director Capitulo 223 hermanos Autofinanciable
cada distrito 2020 ASI CL nombrados
representante de Y directiva de ASI para formar
ASI, para Pastor distrital parte de
capacitarlo y que capítulo ASI
forme parte de la
directiva de ASI.
TABLA DE OBJETIVOS 2020
DEPARTAMENTO DE ASI
“Primero es la MISIÓN”

ETAPA: CULTIVO

OBJETIVO 1: Guiar a cada discípulo a Jesús a través de los diferentes ministerios de la


iglesia.

AS
AS ASOC ASOC MISIÓ
BLANCOS ASO ASO OC. MISI
OC. ASO . SURE N MISIÓ MISI TO
Íte DE C. C. C. VE ÓN N ÓN
IST PACÍF STE CENTR UI TA
m ESTRATEG OAX OLM R. ALPI
M NOR ICO DE O DE CHONT LOS L
IAS TE ACA ECA SUR VER. SU NA ALPA TUX
O VER.
R TLAS

1 Proyecto
1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 11
misionero

Familias
11
Alcanzada 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10 10
0
s

Negocios
con 10
9 10 8 10 10 10 9 9 8 8 9
literatura 0
adventista
ETAPA: COSECHA

OBJETIVO 1: Celebrar esfuerzos evangelísticos a través de centros de predicación y programas


bautismales.

ASOC MISIÓ
BLANCOS AS ASOC ASOC ASOC. ASO MISI
SURE N
Íte DE OC. ASO . . PACÍFI C. ÓN MISIÓ MISIÓ U TOT
C. STE CENT N N LOS I AL
m ESTRATEGI IST OAX OLM CO VER. ALPI
DE RO DE CHONT TUXTL
AS MO NOR ACA ECA SUR SUR NA
TE VER. VER. ALPA AS

Visitaciones
pastorales a 9 10 8 10 10 10 9 9 8 8 9 100
negocios

Reunión
con
6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 6 66
directiva de
ASI

Representa
ntes de ASI 22 25 17 23 23 24 19 19 18 15 18 223
distrital
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Sesión de negocios

Presidente ___________________________________
Vicepresidente ___________________________________
Secretario ___________________________________
Tesorero ___________________________________
Relaciones públicas ___________________________________
Coordinador de proyectos ________________________________
Coordinador invitados __________________________________

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