Planilhade Registrode Empregado

PLANILHA DE CADASTRO DE EMPREGADOS
Cadastro do Empregador
01- CNPJ / CEI 02 - Razão Social / Nome
10.495.495/0001-20 AUDITEC CONTABILIDADE LTDA
03 - Endereço: (Logradouro, Nº, Andar, Apartamento) 04 - Bairro
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 Centro
05 - Município 06 - UF 07 - CEP 08 - CNAE 09 - CNPJ / CEI Tomador/Obra
Imperatriz MA 65901-430 69.206-01
10 - Representante do Empregador / Nome 11 - CPF 12 - Cargo / Função
JOSE CARLOS VASCONCELOS LUCENA 000.000.000-10 Sócio
13 - Telefone 14 - Fax 15 - Home Page 16 - E-mail
99 - 35246165 99 - 35246165 www.auditecma.com.br auditec@auditecma.com.br
17 - FPAS 18 - Terceiros 19 - Simples 20 - Descrição da Atividade
515 0115 1 Atividades de Contabilidade

FICHA DE CADASTRO DE EMPREGADOS
EMPRESA: AUDITEC CONTABILIDADE LTDA CEI/CNPJ: 10.495.495/0001-20

Endereço: Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 - Centro - Imperatriz - MA
Nome do Empregado: Sexo:

End.: Nº Sala/Ap.
Bairro: CEP Cidade: UF:
Telefone Nº FAX Nº Telefone p/Recado Nº
Nome do Pai:
Nome da Mãe:
Data de Nasc.: Local de Nasc.: UF: Cód. Nac.
Carteira de Trabalho Nº / Série: UF: CPF Nº:
Título Eleitoral Nº Zona: Seção: UF:
Cart. de Identidade: Órgão emissor: Data de Emissão:
Certif. de Reservista Nº Série: Categoria:
PIS Nº Cadastro em: Banco Nº: Ag.:
Nome do Banco:
Endereço do Banco:
Grau de Instrução: Estado Civil:
Nome do Cônjuge:
Tem Filhos Menores de 14 anos? Quantos? Favor Anexar Cópias das Certidões
Nome: Data Nasc.:
Nome: Data Nasc.:
Nome: Data Nasc.:
Nome: Data Nasc.:
Nome: Data Nasc.:
EMPREGOS ANTERIORES
Empresa: Tel.:
Admissão: Demissão: Motivo:
Empresa: Tel.:
Admissão: Demissão: Motivo:
INFORMAÇÕES PESSOAIS
Nome: Tel.:
Nome: Tel.:
, de de
Local e data de assinatura
ASSINATURA DO CONDIDATO
DADOS PARA ADMISSÃO: (A ser preenchido pelo Empregador) Código do Empregado Nº
Data de Admissão: Função: CBO Nº:

Salário R$ Por: Colheita de: Safra Anual de:
Data do Exame Médico Admissional: Apto: Sim? Não?
Admissão por Contrato de Experiência? Sim Não Por período de 30, 45 ou 90 dias? dias
, de de
ASSINATURA DO EMPREGADOR OU RESPONSÁVEL

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA
CONTRATO DE TRABALHO INDIVIDUAL DE SAFRA
EMPREGADOR(A):
EMPRESA: CEI/CNPJ:
AUDITEC CONTABILIDADE LTDA 10.495.495/0001-20
ENDEREÇO:
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 Centro Imperatriz MA
EMPREGADO(A): CÓDIGO DATA DE NASCIMENTO

0 0
Por este instrumento particular, as partes acima identificadas, doravante chamados simplesmente de EMPREGADOR e
EMPREGADO respectivamente, firmam o presente CONTRATO DE TRABALHO INDIVIDUAL DE SAFRA, a partir da data da
assinatura deste instrumento, nos termos da legislação vigente, mediante as cláusulas e condições seguintes:
1ª) Fica o EMPREGADO contratado, para exercer a função de TRABALHADOR RURAL SAFRISTA na atividade da
colheita de 0 , na safra anual de 0 , finda a qual este contrato
ficará automaticamente rescindido, independentemente de qualquer comunicação ou aviso prévio;
2ª) O salário contratual será de R$ 0.00 por 0 ficando garantido

o piso salarial mínimo da categoria, e desde já o EMPREGADOR fica autorizado a efetuar os descontos de prejuízos que
o EMPREGADO causar à propriedade, a qual se fará com fundamento na culpa ou dolo e adiantamentos salariais
3ª) O EMPREGADO, obriga-se a executar os serviços constantes da cláusula primeira, não podendo chamar terceiros
(esposas,
Parágrafofilhos,
único:irmãos, etc.), para auxiliá-lo
Fica expressamente proibidocom exceção de
o trabalho de menor
quandodecontratados
16 anos. por escritos, pelo EMPREGADOR;
4ª) Os serviços deverão ser executados no horário normal de trabalho de acordo com a Legislação Trabalhista em vigor;
Este contrato poderá ser rescindido, por qulaquer das partes, a qualquer tempo, observado dispostos na legislação
5ª) trabalhista em vigor;
de ato de improbidade, agressão em serviço a colega, superior ou visitante, comparecer ao serviço em estado de
6ª) embriaguês, etc.;
Fica o EMPREGADO, ciente de que, findo o presente contrato de trabalho individual de safra, não terá direito ao Aviso
7ª) prévio, Multa
Parágrafo de 40%
único: do FGTS,
Havendo nem ao
rescisão Seguro
deste Desemprego;
contrato antes do final da safra pelo EMPREGADOR, sem justa causa, será
devido o Aviso Prévio e a Multa de 40% do FGTS, além de outros encargos previstos em lei;
8ª) É de respensabilidade do EMPREGADO, no ato de sua contratação, a entrega da cópia da certidão de nascimento,
juntamente com o cartão de vacina, dos filhos menores de 14 (quatorze) anos, para efeitos de recebimento do salário
9ª) É de responsabilidade do EMPREGADOR, o desconto e recolhimento das contribuições sociais (INSS) incidentes sobre
a folha de pagamento das contribuições que incidem sobre a receita bruta da comercialização dos produtos da safra o que
10) O EMPREGADOR, fornecerá condução adequada e segura para transportar o EMPREGADO, gratuitamente, nos termos
da Instrução de Serviço Nª 370 de DER-ES e da Instrução Normativa Intersecretarial Nª 01/94;
11ª) O EMPREGADOR fornecerá local adequado para as refeições do empregado, bem como água potável no local de
refeições
Parágrafoe único:
nos locais de trabalho.
Entender-se como adequado para refeições, até mesmo um local com cobertura no meio da lavoura.
Safra, em duas vias de igual teor e ordem, na presença das testemunhas abaixo para um só efeito.
0 , 0 de 0 de 0
Assinatura do Empregador Assinatura do(a) Empregado(a)
JOSE CARLOS VASCONCELOS LUCENA 0
Sócio CPF Nº 000.000.000-10
Assinatura da Testemunha Assinatura do pai ou responsável quando menor/Testemunha

CONTRATO DE TRABALHO A TÍTULO DE EXPERIÊNCIA
EMPREGADOR(A)
EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 - Centro - Imperatriz - MA
EMPREGADO(A)
NOME DO(A) EMPREGADO(A) CÓDIGO
0
CTPS Nº E SÉRIE PIS PASEP Nº CENTRO DE CUSTO
0
CARGO / FUNÇÃO CBO DATA DE ADMISSÃO
0 0 0
Por este instrumento particular, as partes acima identificadas, doravante chamados simplesmente de EMPREGADOR e EMPREGADO(A)
respectivamente, firmam o presente CONTRATO DE TRABALHO A TÍTULO DE EXPERIÊNCIA, nos termos da legislação vigente,
1ª) Fica o(a) EMPREGADO(A) acima identificado(a) admitido(a) no quadro de funcionários da EMPREGADORA para exercer as
funções de
0 , mediante a remuneração de R$ 0.00 por 0
Parágrafo Único: A circunstância, porém, de ser a função especificada não importa na intransferibilidade do(a) EMPREGADO(A) para
outro serviço, no qual demonstre melhor capacidade de adaptação desde que compatível com sua condição pessoal
2ª) Fica ajustado nos termos do que dispõe o § 1° do artigo 469, da Consolidação das Leis do Trabalho, que o(a) EMPREGADO(A) acatará
ordem emanada da EMPREGADORA para a prestação de serviços tanto na localidade de celebração do Contrato de Trabalho, como em
3ª) No ato da assinatura deste contrato, o(a) EMPREGADO(A) recebe o Regulamento Interno da Empresa cujas cláusulas fazem parte do
Contrato de Trabalho, e a violação de qualquer delas implicará em sanção, cuja graduação dependerá da gravidade da mesma,
4ª) Em caso de dano causado pelo(a) EMPREGADO(A), fica a EMPREGADORA, autorizada a efetivar o desconto da importância
correspondente ao prejuízo, o qual fará, com fundamento no § único do artigo 462 da Consolidação das Leis do Trabalho, já que essa
5ª) O presente Contrato, viger-se-á durante 0 ( ) dias, podendo ser prorrogado por igual
período, se for o caso de acordo com a legislação, sendo celebrado para as partes verificarem reciprocamente, a conveniência ou não
de se vincularem em caráter definitivo a um Contrato de Trabalho. A Empresa passando a conhecer as aptidões do(a) EMPREGADO(A)
6ª) E por estarem de pleno acordo, as partes contratantes, assinam o presente Contrato de Experiência em duas vias, ficando a primeira em
poder da EMPREGADORA, e a segunda com o(a) EMPREGADO(A), que dela dará o competente recibo.
0 , 0 de 0 de 0

AUDITEC CONTABILIDADE LTDA 0
JOSE CARLOS VASCONCELOS LUCENA CPF Nº 000.000.000-10
TERMO DE PRORROGAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO
Por mutuo acordo entre as partes, fica o presente CONTRATO DE TRABALHO A TÍTULO DE EXPERIÊNCIA, que deveria vencer nesta
data 0 , prorrogado até 0 , não podendo ultrapassar 90 (noventa) dias.
0 , de de


DECLARAÇÃO DE BENEFICIÁRIO DE VALE-TRANSPORTE
Eu 0 declaro para efeitos do
benefício do Vale-Transporte que:
( ) Opto pela Utilização do Vale-Transporte
( ) Não Opto pela Utilização do Vale-Transporte pelo seguinte motivo:
1º - O meu endereço residencial é:
deslocamentos
- De minha residência para o local de trabalho (ou estabelecimento):
- Do local de trabalho (ou estabelecimento) para minha residência:
vales-transporte que me forem concedidos exclusivamente no percurso indicado.
tranporte configura justa causa para rescisão do contrato de trabalho por ato de improbidade.
0 , 0 de 0 de 0
Assinatura do Empregado ou responsável quando menor
DECLARAÇÃO RECEBIDA
Empregador: AUDITEC CONTABILIDADE LTDA
0 , 0 de 0 de 0
Assinatura do Responsável e Carimbo do Empregador

DECLARAÇÃO DE SALÁRIO-FAMÍLIA
TERMO DE RESPONSABILIDADE
(CONCESSÃO DE SALÁRIO-FAMÍLIA - PORTARIA MPAS Nº 3.040/82)
EMPRESA: CEI/CNPJ:
NOME DO SEGURADO CÓDIGO
0 0
FUNÇÃO SETOR CTPS / C. I. Nº / SÉRIE
0 0 0
DATA DE
Ord. NOME DO(S) FILHO(S) NASCIMENTO
01 0
02 0
03 0
04 0
05 0
06
07
08
09
10
Pelo presente TERMO DE RESPONSABILIDADE declaro estar ciente de que deverei comunicar de
separação, abandono de filho ou perda do pátrio poder).33:33
Estou ciente, ainda, de que a falta de cumprimento do compromisso ora assumido, além de obrigar a
0 , 0 de 0 de 0
Assinatura do Empregado / Declarante

0
AUDITEC CONTABILIDADE LTDA
Tel.: 99 - 35246165 - CNPJ Nº 10.495.495/0001-20
RECIBO DE ENTREGA DE EPI(s)

(Equipamento de Proteção Individual)

0 0
CARGO / FUNÇÃO SETOR
0 0
RELAÇÃO DE EQUIPAMENTO(S) ENTREGUE(S) / RECIBO(S)
ITEM QUANT. UNID. EQUIPAMENTOS TAM. VALOR EM R$

01
02
03
04
05
06
07
08
09
10
Declaro que recebi nesta data da empresa identificada o(s) Equipamento(s) de Proteção Individual acima
Estou ciente ainda que, quando do meu desligamento desta empresa, deverei devolvê-lo(s) nas
0 , 0 de 0 de 0
assinatura do funcionário
0
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 Centro - Imperatriz - MA
Tel.: 99 - 35246165 CNPJ Nº 10.495.495/0001-20
RECIBO DE ENTREGA DE CARTEIRA DE TRABALHO

E PREVIDÊNCIA SOCIAL PARA ANOTAÇÕES

0 0
0
0 0 0
Recebemos a Carteira de Trabalho e Previdência Social acima, para anotações necessárias e que será
0 , 0 de 0 de 0
Local e data de recebimento
Assinatura do Empregador
-- --

Tel.: 99 - 35246165 CNPJ Nº 10.495.495/0001-20
COMPROVANTE DE DEVOLUÇÃO DA CARTEIRA DE TRABALHO

E PREVIDÊNCIA SOCIAL PARA ANOTAÇÕES

0 0
=FCE!R14 0
0 0 0
Recebi nesta data a Carteira de Trabalho e Previdência Social acima, com as devidas anotações feitas
0 , 0 de 0 de 0
Local e data de recebimento
Assinatura do(a) Empregado(a)

0
--
01 - Carimbo padronizado do CNPJ ou Para uso exclusivo da CEF
Matrícula no Cadastro Específico do INSS - CEI Carimbo da Agência receptora
Norma CSA/CIEF nº 047
DOCUMENTO DE CADASTRAMENTO
DO TRABALHADOR NO PIS - DCT
02 - IDENTIFICAÇÃO DO EMPREGADOR/SINDICATO
CNPJ/CEI Nome:
Endereço:
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 Centro Imperatriz MA
Telefone Fax
99 - 35246165 99 - 35246165
IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHADOR
03 - Nome do trabalhador
0
04 - Data de Nascimento 05 - Sexo 06 - Nome da Mãe
0 0
07 - Município de Nascimento UF 08 - Cód. Nac. Para Uso Exclusivo da CEF
0 0 0 Solicitação Atendida
09 - CTPS - Número / Série UF 10 - CPF - Número / Cont.
Preenchimento Incorreto
0
11 - Carteira de Identidade Nº Emissão 12 - Título de Eleitor - Número - DV Inscrição
0 12/30/1899 0 0
13 - Endereço do Trabalhador Nº
0 0
Bairro Município UF CEP
0 0 0 0
1ª via Agência - 2ª via Empregador
-- --
01 - Carimbo padronizado do CNPJ ou Para uso exclusivo da CEF
Matrícula no Cadastro Específico do INSS - CEI Carimbo da Agência receptora
Norma CSA/CIEF nº 047
DOCUMENTO DE CADASTRAMENTO
DO TRABALHADOR NO PIS - DCT
02 - IDENTIFICAÇÃO DO EMPREGADOR/SINDICATO
CNPJ/CEI Nome:
0
Endereço:
0 Nº 0 0 0 0
Telefone Fax
0 0
IDENTIFICAÇÃO DO TRABALHADOR
03 - Nome do trabalhador
0
04 - Data de Nascimento 05 - Sexo 06 - Nome da Mãe
0 0
07 - Município de Nascimento UF 08 - Cód. Nac. Para Uso Exclusivo da CEF
0 0 0 Solicitação Atendida
09 - CTPS - Número / Série UF 10 - CPF - Número / Cont.
Preenchimento Incorreto
0
11 - Carteira de Identidade Nº Emissão 12 - Título de Eleitor - Número - DV Inscrição
0 12/30/1899 0 0
13 - Endereço do Trabalhador Nº
0 0
Bairro Município UF CEP
0 0 0 0
1ª via Agência - 2ª via Empregador
FICHA DE REGISTRO DE E
EMPREGADOR: ENDEREÇO
AUDITEC CONTABILIDADE LTDA Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02
NÚMERO DE ORDEM NOME DO EMPREGADO
NOME DO PAI
0
FILIAÇÃO
NOME DA MÃE
DATA DE NASCIMENTO IDADE NACIONALIDADE ESTADO CIVIL LOCAL DE NASCIM
Brasileira 0
CTPS Nº SÉRIE Nº CERTIF. DE RESERVISTA Nº CATEGORIA CPF / CIC
0 0
C.B. O. Nº CARTEIRA MODELO 19 Nº É CASADO(A) COM BRASILEIRO(A)?
0
DATA EM QUE CHEGOU AO BRASIL Nº DO REGISTRO GERAL NOME DO(A) CONJUGE
ENDEREÇO
0 Nº 0 - CEP 0 - 0
MUDANÇA DE ENDEREÇO
Nº - CEP -
NOMES DOS DEPENDENTES / BENEFICIÁRIOS PARENTESCO

0
BENEFICIÁRIOS
0
0
0
0
DATA DE ADMISSÃO DATA DO REGISTRO CARGO SEÇÃO
0 0 0
SITUAÇÃO PERANTE O FUNDO DE GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇO
É OPTANTE? DATA DE OPÇÃO DATA DE RETRATAÇÃO
SIM 0
BANCO DEPOSITÁRIO
CAIXA ECONOMICA FEDERAL

CARIMBO E VISTO DO EMPREGADOR
POLEGAR DIREITO

STRO DE EMPREGADOS
s, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 - Centro - Imperatriz - MA
Nº DE MATRÍCULA
NACIONALIDADE
Brasileira
NACIONALIDADE
Brasileira
LOCAL DE NASCIMENTO U.F. CARTEIRA DE IDENTIDADE Nº
0 0 0
CPF / CIC TÍTULO DE ELEITOR Nº CARTEIRA DE SAÚDE Nº
0 0
É NATURALIZADO(A)? TEM FILHOS BRASILEIROS?
0
QUANTOS FILHOS?
CARACTERÍSTICAS FÍSICAS
0 - 0 - 0
COR ALTURA PESO CABELOS OLHOS SINAIS
- -
PARENTESCO DATA DE NASCIMENTO PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL - PIS
CADASTRADO EM: 12/30/1899

SOB O Nº 0
NO BANCO 0
ENDEREÇO 0
BANCO Nº: 0 AGÊNCIA:
SEÇÃO SALÁRIO INICIAL R$ COMISSÕES TAREFA FORMA DE PAGAMENTO
0.00 0
HORÁRIO DE TRABALHO
ENTRADA INTERVALO PARA ALMOÇO SAÍDA DESCANDO SEMANAL
7:00 SAB/DOM
Declaro que estou de pleno acordo com as informações acima e que exprimem a verdade.
ASSINATURA DO(A) EMPREGADO(A)
DATA DA DEMISSÃO:
MOTIVO
NOME DO EMPREGADO
PERÍODO DE GOZO
REFERENTE AO PERÍODO
DE A
0 12/30/1900
FÉRIAS
DATA LOCAL CAUSA

ACIDENTE DE TRABALHO
DATA CARGO OU FUNÇÃO SALÁRIO POR

ALTERAÇÕES DE CARGO E SALÁRIO

Nº DA MATRÍCULA
VALOR RECOLHIDO EM
NOME DO SINDICATO
R$
PERÍODO ANO
CONTRIBUIÇÃO SINDICAL
DATA DA ALTA RESULTADO OBSERVAÇÕES
POR HORÁRIO ASSINATURA DO EMPREGADO

FOLHA DE PONTO INDIVIDUAL DE TRABALHO
EMPREGADOR / NOME - EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
EMPREGADO(A): CTPS / C.I. Nº e SÉRIE DATA DE ADMISSÃO
0 =FCE!L44
FUNÇÃO SALÁRIO BASE R$ HORÁRIO DE TRABALHO DE SEGUNDA A SEXTA-FEIRA
0 0.00 07:00 as 11:00 e das 12:00 as 17:30 Hs.
HORÁRIO AOS SÁBADOS DESCANSO SEMANAL MÊS ANO
07:00 as 11:00 Horas SAB / DOM FEVEREIRO 2006
ENTRADA ALMOÇO SAÍDA EXTRAS ASSINATURA OU VISTO

DIAS
TOTAL HS TOTAL HS
MANHÃ SAÍDA RETORNO TARDE NORMAIS ENTRADA SAÍDA EXTRAS DO(A) EMPREGADO(A)
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
26
27
28
29
30
31
TOTAIS
RESUMO GERAL VISTO DA FISCALIZAÇÃO
+ Dias ou Horas Normais R$ -
+ Horas Extras a 50% R$ -
+ Horas Extras a 100% R$ -
+ Adicionais (Discriminar no Verso) R$ -
+ Outros Proventos (Discriminar no Verso) R$ -
= Sub Total / Base de Cálculo R$ -
- % INSS R$ -
- Dependentes do Imposto de Renda R$ -
- % IRRF R$ -
- Outros Descontos (Discriminar no Verso) R$ -
+ Salário Família R$ -
Total Líquido a Receber R$ -
AVISO DE CONCESSÃO DE FÉRIAS
(Capítulo VI, Título II da CLT)
EMPREGADOR(A)
EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
Prezado(a) Senhor(a):
EMPREGADO(A)
0
0
CARGO / FUNÇÃO CBO SETOR
0 0
Pelo presente comunicamos-lhe, nos termos da legislação vigente, a concessão das férias de acordo com a
discriminação abaixo.
DISCRIMINAÇÃO DAS FÉRIAS A SEREM CONCEDIDAS
DATA DE ADMISSÃO Nº DE FALTAS NO PERÍODO DIREITO A SALÁRIO CONTRATUAL REMUN. BASE DAS FÉRIAS
0 4 30 Dias de Férias 330.00 342.00
PERÍODO AQUISITIVO PERÍODO PARA GOZO RETORNO AO TRAB. DIA

02/01/2005 a 1/31/2006 01/02/2006 a 1/31/2006 2/1/2006
A remuneração correspondente as férias e, se for o caso, ao abono pecuniário e adiantamento de gratificação
Data prevista para o recebimento das férias: 12/28/2005
Solicitamos apresentar a sua Carteira de Trabalho e Previdência Social-CTPS, no departamento pessoal/escritório
0 , 03 de December de 2005
NOTA: O aviso de concessão de férias será participado por escrito, pela empresa, com antecedência mínima de 30 dias.
Para conhecimento de V. Sa., as férias serão concedidas de acordo com a legislação abaixo.
DO DIREITO ÀS FÉRIAS E DA SUA DURAÇÃO: De acordo com o Artigo 130 da Consolidação das Leis do Trabalho, o empregado terá direito
às férias após o período aquisitivo na seguinte proporção:
Até 05 faltas no período: 30 dias corridos de férias De 24 a 32 faltas no período 12 dias corridos de férias
De 06 a 14 faltas no período: 24 dias corridos de férias Acima de 32 faltas no período aquisitivo, o empregado perderá o
De 15 a 23 faltas no período: 18 dias corridos de férias direito às férias naquele período

RECIBO DE PAGAMENTO DE FÉRIAS
EMPREGADOR(A)
EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
EMPREGADO(A)
0
=FCE!R14 0
0 0
INFORMAÇÕES SOBRE AS FÉRIAS
0 35 0 Dias de Férias 330.00 342.00

02/01/2005 a 1/31/2006 01/02/2006 a 1/1/2006 1/2/2006
DEMONSTRATIVO DAS REMUNERAÇÕES E DESCONTOS DAS FÉRIAS
1 - PROVENTOS
DISCRIMINAÇÃO VALOR EM R$ VALOR EM R$
Valor da Remuneração Normal 0 Dias Horas -
1/3 S/Férias (Art. 7º, Inciso XVII da C.F. 1988) -
Abono Pecuniário de Férias 0 Dias Horas -
Total dos Proventos............................................................................................. -

2 - DESCONTOS
DISCRIMINAÇÃO VALOR EM R$ VALOR EM R$
Contribuição Previdênciária do INSS 9.00 % -
Total dos Descontos............................................................................................. -

3 - LÍQUIDO A RECEBER
DISCRIMINAÇÃO VALOR EM R$
Resultado da Subtração do Item 1, Menos o Item 2............................................. -
Recebí da empresa AUDITEC CONTABILIDADE LTDA
A importância de R$ - , conforme demonstrativo acima, referente as minhas férias de acordo com o
Artigo 145 da CLT, observado o Artigo 130 do mesmo texto legal, pelo que dou plena, total e irrevogável quitação.

0
OBS: O presente recibo deverá ser quitado pela empresa no mínimo 02 (dois) dias antes do início do gozo das férias.

COMUNICAÇÃO DE PERDA DAS FÉRIAS
EMPREGADOR(A)
EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
EMPREGADO(A)
0
=FCE!R14 0
0 0
INFORMAÇÕES SOBRE AS FÉRIAS
0 16 18 Dias de Férias 330.00 342.00

02/01/2005 a 1/31/2006 01/02/2006 a 1/19/2006 1/20/2006
PERDA DO DIREITO AS FÉRIAS
Comunicamos que de acordo com as informações acima, V. Sa. perdeu o direito às férias no periodo aquisitivo
supracitado, tendo em vista o que preceitua o Art. 130 da CLT - Consolidação da Legislação Trabalhista, Decreto Nº
Outrossim, solicitamos apor o seu ciente nesta, estando V. Sa. de acordo com as informaçôes acima descritas,
ressalvado o seu direito de contestação e prova dentro do prazo legal que estabelece a lei, caso esteja em
Assinatura do(a) Empregador(a)

Ciente e de acordo do(a) empregado(a) em:
0 , / /
0

Insira os dados complementares nos campos em branco do formulário
AVISO PRÉVIO DO EMPREGADOR
EMPREGADOR(A):
EMPRESA: CEI/CNPJ:
ENDEREÇO:
Prezado(a) Senhor(a):
EMPREGADO(A):
EMPREGADO / NOME CÓDIGO
0
FUNÇÃO SETOR CTPS / C. I. Nº / SÉRIE
0 0
Pelo presente, comunicamos a V. Sa. que não mais serão necessários os seus serviços nesta empresa
dia , devendo o Contrato de Trabalho firmado 0 , ser rescindido na forma da
legislação pertinente,
com a necessidade de cumprimento do AVISO PRÉVIO, nos termos da CLT ou convenção coletiva de t
sem a necessidade de cumprimento do AVISO PRÉVIO, nos termos da CLT ou convenção coletiva de t
Comunicamos que, o Atestado de Saúde Ocupacional-ASO (demissional) em cumprimento a legislação
LOCAL DA REALIZAÇÃO DO EXAME MÉDICO DEMISSIONAL DATA HORÁRIO
ENDEREÇO: Nº BAIRRO CIDADE UF
Comunicamos também, que V. Sa. deverá comparecer no local, data, hora e endereço indicado abaixo
LOCAL DA HOMOLOGAÇÃO DA RESCISÃO DATA HORÁRIO
ENDEREÇO: Nº BAIRRO CIDADE UF
Ciente do(a) empregado(a) em:

0 , de de


TERMO DE RESCISÃO DE CONTRATO DE TRABALHO
01- CNPJ / CEI 02 - Razão Social / Nome

DO EMPREGADOR
10.495.495/0001-20
IDENTIFICAÇÃO
Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 Centro

05 - Município 06 - UF 07 - CEP 08 - CNAE 09 - CNPJ / CEI Tomador/Obra
Imperatriz MA 65901-430 69.206-01 0
10 - PIS / PASEP 11 - Nome
0 0
DO TRABALHADOR
IDENTIFICAÇÃO
0 Nº 0 0
14 - Município 15 - UF 16 - CEP 17 - Carteira de Trabalho (Número, Série e UF)
0 0 0 UF:
18 - CPF 19 - Data Nascimento 20 - Nome da Mãe
0 0
21 - Remunun. p/Fins Rescisórios 22 - Data de Admissãao 23 - Data do Aviso Prévio 24 - Data do Afastamento
CONTRATO
DADOS DO
R$ 330.00 0 2/1/2006 3/2/2006

25 - Causa do afastamento 26 - Cód. Afastamento 27 - Pensão Alimentícia(%) 28 - Categ. do Trabalhador
PROVENTOS VALOR PROVENTOS VALOR DEDUÇÕES

29 - Aviso Prévio 38 - Comissões 47 - Previdência
330.00 - -
DISCRIMINAÇÃO DAS VERBAS RESCISÓRIAS
30 - Saldo de Salários 39 - Gratificação 48 - Previdência
25 dias 275.00 - 13º Salário -

31 - 13º Salário 40 - Horas Extras 49 - Adiantamento
/12 avos - - -
32 - 13º Sal. Indenizado 41 - Adicional 50 - IRRF
/12 avos - Insalubridade - -

33 - Férias Vencidas 42 - Adicional 51 - Pensão Alimenticia
/12 avos - Periculosidade - -

34 - Férias Proporcionais 43 - 52 -
/12 avos - - -
35 - 1/3 Salário S/Férias 44 - 53 -
- - -
36 - Salário Família 45 - 54 - Total das Deduções
dias - - -
37 - Adicional Noturno 46 - Total Bruto 55 - Líquido a Receber
- 605.00 605.00
56 - Local e Data do Recebimento 57 - Carimbo e Assinatura do Empregador ou Preposto
0 3/2/2006 AUDITEC CONTABILIDADE LTDA

JOSE CARLOS VASCONCELOS LUCENA - Sócio
CPF Nº 000.000.000-10
58 - Assinatura do Trabalhador 59 - Assinatura do Responsável Legal do Trabalhador
ÃO DA RESCISÃO
FORMALIZAÇÃO DA RESCISÃO
0
60 - HOMOLOGAÇÃO 61 - Digital do Trabalhador 62 - Digital do Responsável Legal
Foi prestado gratuitamente assistência ao trabalhador nos termos do Art. 477, Parágrafo 1º da
Consolidação das Leis do Trabalho - CLT, sendo comprovado neste ato, o efetivo pagamento
das verbas rescisórias acima especificadas.

Local e Data
64 - Recepção pelo Banco (data e carimbo)
Carimbo e Assinatura do assistente
63 - Identificação do Orgão Homologador
A ASSISTÊNCIA NO ATO DA RESCISÃO CONTRATUAL É GRATUITA

ntro
/2006
Categ. do Trabalhador
605.00
ócio
FC - Guia de Recolhimento Rescisório do FGTS e da Contribuição Social
00 - Para uso da Caixa
Dados do Empregagador 01 - Carimbo CEF
02 - Razão Social / Nome

03 - CNPJ CEI 04 - Pessoa Física para Contato / DDD / Telefone

10.495.495/0001-20 JOSE CARLOS VASCONCELOS LUCENA 99 - 35246165
05 - Endereço (logradouro, número, andar, apartamento)

Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000
06 - Bairro 07 - Município 08 - UF 09 - CEP

Centro Imperatriz MA 65901-430
10 - Tomador de Serviço (CNPJ11 - Tomador de Serviço (razão social)
12 - FPAS 13 - SIMPL 14 - CNAE

515 1 69.206-01
Dados do Trabalhador
15 - Nome do Trabalhador
0
16 - Nº do PIS / PAS 17 - Data Admi 18 - Ca19 - Data Movimentação Cód.20 - Aviso Pré 1 - Trabalhado 21 - Res. Dissídio /Aco
2 - Indenizado Data Homologação / Pu
0 0 3/2/2006 2/1/2006
22 - Data do Nascime 23 - Carteira de Trabalho (Nº e Séri 24 - Data Opção Campo obrigatório para
0 Admissão anterior a 05/10/1988
Informação de remuneração / saldo para fins rescisórios
25 - Mês Anterior a R 26 - Mês da Rescisão 27 - Aviso Prévio Ind 28 - Saldo para fins Re29 - Somatóra (campos 25 a 28)
1.00 275.00 330.00 684.52 1,290.52
Os valores lançados nos campos abaixo devem contemplar, além daques devidos ao trabalhador, a
Contribuição Social de que trata a Lei Complementar Nº 110/2001, bem como todos os encargos legais
por recolhimento em atraso, quando for o caso.
Valores a Recolher
30 - Mês Anterior a R 31 - Mês da Rescisão 32 - Aviso Prévio Ind 33 - Multa Rescisória 34 - Total a Recolher
1.00 22.00 26.40 342.26 391.66
30 de December de 1899 3/2/2006
Local e Data
Assinatura

ra (campos 25 a 28)
PERFIL PROFISSIOGRÁFICO PREVIDÊNCIÁRIO - PPP
I - SEÇÃO DE DADOS ADMINISTRATIVOS

1 - CNPJ DOMICILIO TRIBUTÁRIO 2 - NOME EMPRESARIAL 3 - CNAE
10.495.495/0001-20 AUDITEC CONTABILIDADE LTDA 69.206-01
4 - NOME DO(A) TRABALHADOR(A) 5 - BR / PDH 6 - NIT / PIS Nº
0 NA 0
7 - DATA NASCIMENTO 8 - SEXO (F/M) 9 - CTPS Nº E SÉRIE 10 - DATA DE ADMISSÃO 11 - REGIME REVEZAMENTO
0 0 NA
12 - CAT REGISTRADA
12.1 - DATA DO REGISTRO 12.2 - NÚMERO DA CAT 12.1 - DATA DO REGISTRO 12.2 - NÚMERO DA CAT
13 - LOTAÇÃO E ATRIBUIÇÃO
13.7 - CÓD.
13.1 - PERÍODO 13.2 - CNPJ / CEI 13.3 - SETOR 13.4 - CARGO 13.5 - FUNÇÃO 13.6 - CBO GFIP
0 a 10.495.495/0001-20 0 0
a
a
a
a
14 - PROFISSIOGRAFIA
14.1 - PERÍODO 12.2 - DESCRIÇÃO DAS ATIVIDADES
a
a
a
a
a
II - SEÇÃO DE REGISTROS AMBIENTAIS
15 - EXPOSIÇÃO A FATORES DE RISCOS AMBIENTAIS, ERGONÔMICOS E MECÂNICOS
15.3 - FATOR DE 15.4 - 15.5 - TÉCNICA 15.6 - EPC 15.7 - EPC
15.1 - PERÍODO 15.2 - TIPO INTENSIDADE 15.9 - C.A / EPI
RISCO UTILIZADA EFICAZ (S/N) EFICAZ (S/N)
CONCENTRAÇÃO
a
a
a
a
a
16 - RESPONSÁVEL PELOS REGISTROS AMBIENTAIS
16.3 - NÚMERO DO REGISTRO NO
16.1 - PERÍODO 16.2 - NIT / PIS 16.4 - NOME DO PROFISSIONAL HABILITADO
CONSELHO DE CLASSE
a
a
a
a
a
Impresso no site: www.joaobatista.com.br - Tel.: (27)3371-1622 - Linhares - ES
III - SEÇÃO DE RESULTADOS DE MONITORAÇÃO BIOLÓGICA

17 - EXAMES MÉDICOS CLÍNICOS E COMPLEMENTARES (Quadros I e II da NR 07)
17.1 - DATA 17.2 - TIPO 17.3 - NATUREZA 17.4 - EXAME 17.5 - INDICAÇÃO DE RESULTADOS
Normal Alterado
Estável
Agravamento
Ocupacional
Não Ocupacional
Normal Alterado
Estável
Agravamento
Ocupacional
Não Ocupacional
Normal Alterado
Estável
Agravamento
Ocupacional
Não Ocupacional
17.5.1 - ORELHA DIREITA 17.5.2 - ORELHA ESQUERDA
Normal Normal
Alterado Alterado
Estável Estável
Agravamento Agravamento
Ocupacional Ocupacional
Não Ocupacional Não Ocupacional
Normal Normal
Alterado Alterado
Estável Estável
Normal Normal
Alterado Alterado
Estável Estável
Normal Normal
Alterado Alterado
Estável Estável
18 - RESPONSÁVEL PELA MONITORAÇÃO BIOLÓGICA

18.3 - NÚMERO DO REGISTRO NO
18.1 - PERÍODO 18.2 - NIT / PIS 18.4 - NOME DO PROFISSIONAL HABILITADO
CONSELHO DE CLASSE
a
a
a
IV - RESPONSÁVEIS PELAS INFORMAÇÕES

Declaramos, para todos os fins de direito, que as informações prestadas neste documento são verídicas e foram transcritas fielmente dos registros administrativos,
das demonstrações ambientais e dos programas médicos de responsabilidade da empresa. É de nosso conhecimento que a prestação de informações falsas neste
documento constitui crime de falsificação de documento público, nos termos do art. 297 do Código Penal e, também, que tais informações são de caráter privativo do
trabalhador, constituindo crime, nos termos da Lei nº 9.029/95, práticas discriminatórias decorrentes de sua exigibilidade por outrem, bem como de sua divulgação
19 - DATA EMISSÃO PPP 20 - REPRESENTANTE LEGAL DA EMPRESA

20.1 - NIT 20.2 - NOME
ASSINATURA
CARIMBO
OBSERVAÇÔES:
RECEBÍ A 2ª VIA EM: / / ASS.:

DECLARAÇÃO DE IDONEIDADE
A QUEM INTERESSAR:
Nome do Funcionário: 0
CTPS Nº e Série: 0 UF CPF Nº 0
Endereço: 0 Nº 0 CEP 0
Bairro / Distrito: 0 Cidade: 0 UF: 0
Período de Trabalho: 0 a 3/2/2006
Declaramos para os devidos fins de direito que, o funcionário acima identificado prestou
serviços para esta empresa no período mencionado, tendo procedido de maneira correta e
condizente com as normas de trabalho da empresa, não tendo para nós, neste período, nada
que desabone a sua conduta moral ou profissional.
Por ser esta a expressão da verdade, firmamos a presente.
0 , de de

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PLANILHA DE CADASTRO DE EMPREGADOS

515 0115 1 Atividades de Contabilidade

EMPRESA: AUDITEC CONTABILIDADE LTDA CEI/CNPJ: 10.495.495/0001-20

Nome do Empregado: Sexo:

Data de Admissão: Função: CBO Nº:

Data do Exame Médico Admissional: Apto: Sim? Não?

ASSINATURA DO EMPREGADOR OU RESPONSÁVEL

EMPREGADO(A): CÓDIGO DATA DE NASCIMENTO

2ª) O salário contratual será de R$ 0.00 por 0 ficando garantido

Assinatura da Testemunha Assinatura do pai ou responsável quando menor/Testemunha

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA

Assinatura do Empregador Assinatura do(a) Empregado(a)

Assinatura da Testemunha Assinatura do pai ou responsável quando menor/Testemunha

TERMO DE PRORROGAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO

Assinatura do Empregador Assinatura do(a) Empregado(a)

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA

Eu 0 declaro para efeitos do

benefício do Vale-Transporte que:

( ) Opto pela Utilização do Vale-Transporte

( ) Não Opto pela Utilização do Vale-Transporte pelo seguinte motivo:

1º - O meu endereço residencial é:

- De minha residência para o local de trabalho (ou estabelecimento):

- Do local de trabalho (ou estabelecimento) para minha residência:

vales-transporte que me forem concedidos exclusivamente no percurso indicado.

Assinatura do Empregado ou responsável quando menor

Assinatura do Responsável e Carimbo do Empregador

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA

(CONCESSÃO DE SALÁRIO-FAMÍLIA - PORTARIA MPAS Nº 3.040/82)

separação, abandono de filho ou perda do pátrio poder).33:33

Assinatura do Empregado / Declarante

RECIBO DE ENTREGA DE EPI(s)

NOME DO(A) EMPREGADO(A) CÓDIGO

RELAÇÃO DE EQUIPAMENTO(S) ENTREGUE(S) / RECIBO(S)

ITEM QUANT. UNID. EQUIPAMENTOS TAM. VALOR EM R$

RECIBO DE ENTREGA DE CARTEIRA DE TRABALHO

NOME DO(A) EMPREGADO(A) CÓDIGO

AUDITEC CONTABILIDADE LTDA

COMPROVANTE DE DEVOLUÇÃO DA CARTEIRA DE TRABALHO

NOME DO(A) EMPREGADO(A) CÓDIGO

Assinatura do(a) Empregado(a)

AUDITEC CONTABILIDADE LTDA Rua Luis Domingues, 1°Andar, Sala 02

NÚMERO DE ORDEM NOME DO EMPREGADO

DATA DE NASCIMENTO IDADE NACIONALIDADE ESTADO CIVIL LOCAL DE NASCIM

CTPS Nº SÉRIE Nº CERTIF. DE RESERVISTA Nº CATEGORIA CPF / CIC

C.B. O. Nº CARTEIRA MODELO 19 Nº É CASADO(A) COM BRASILEIRO(A)?

NOMES DOS DEPENDENTES / BENEFICIÁRIOS PARENTESCO

DATA DE ADMISSÃO DATA DO REGISTRO CARGO SEÇÃO

SITUAÇÃO PERANTE O FUNDO DE GARANTIA POR TEMPO DE SERVIÇO

É OPTANTE? DATA DE OPÇÃO DATA DE RETRATAÇÃO

CAIXA ECONOMICA FEDERAL

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA

s, 1°Andar, Sala 02 e 03 Nº 2000 - Centro - Imperatriz - MA

LOCAL DE NASCIMENTO U.F. CARTEIRA DE IDENTIDADE Nº

CPF / CIC TÍTULO DE ELEITOR Nº CARTEIRA DE SAÚDE Nº

É NATURALIZADO(A)? TEM FILHOS BRASILEIROS?

PARENTESCO DATA DE NASCIMENTO PROGRAMA DE INTEGRAÇÃO SOCIAL - PIS

CADASTRADO EM: 12/30/1899

BANCO Nº: 0 AGÊNCIA:

SEÇÃO SALÁRIO INICIAL R$ COMISSÕES TAREFA FORMA DE PAGAMENTO

ENTRADA INTERVALO PARA ALMOÇO SAÍDA DESCANDO SEMANAL

DATA LOCAL CAUSA

DATA CARGO OU FUNÇÃO SALÁRIO POR

Impresso no site: www.auditecma.com.br - Tel.: (99)3524-6165 - Imperatriz - MA