LINARES, 01-07-2019

ID: 1A9Y4GQM9X6

INFORME Nº 175839
PLAN DE MEJORAS
1.- ANTECEDENTES

Empresa: TRANSPORTES SAN GABRIEL LTDA

RUT: 77636200-K N° Adherente: 163744

Nombre Contacto: MANUEL LILLO FLORES

Cargo: REPRESENTANTE LEGAL Nº Trabajadores: 27

CAMINO A PALMILLA SN LOTE ,

Dirección Visitada: Comuna: LINARES
HIJUELA , KM 1,5, 0

Fono: 732-217386 Correo electrónico: PABLO.ALEGRIA@PREVEGES.CL

2.- INTRODUCCIÓN

Para la elaboración del Plan de Acción Preventiva es imprescindible la Identificación de Peligros y Evaluación de
Riesgos IPER, verificación del cumplimiento de los requisitos legales básicos y la detección de emergencias
asociada a la realidad de su empresa. Este informe, proporciona los resultados de la visita técnica y la
documentación que se requiere para iniciar la implementación de este plan.

3.- RESULTADOS DE LA EVALUACIÓN DE ASPECTOS A CONSIDERAR

Considerando la visita efectuada, en la cual se contacto al Sr(a).: MANUEL LILLO FLORES , cuyo cargo es:
REPRESENTANTE LEGAL , se puede establecer que:

A. Identificación de Tipos de Tarea o Peligros y Evaluación de Riesgos: Como resultado del análisis de los
procesos existentes en su organización, se puede establecer que en forma habitual en la organización se
desarrollan:

● Labores administrativas en oficina

● Labores y/u Operaciones en terreno
● Manejo de herramientas manuales
● Manejo Manual de Cargas
● Operación y/o mantención de un equipo energizado
● Conducción de vehículos
● Operaciones con sustancias peligrosas

En relación a esta identificación, la Mutual de Seguridad entrega el documento adjunto llamado "Obligación de
Informar los Riesgos Laborales y Medidas de Control", en el cual detallan los peligros (condiciones y acciones
sub-estándares) que podrían generar accidentes laborales, así como también las conductas seguras que deben
conocer los trabajadores y supervisar las jefaturas correspondientes.
Otro documento que incluye este informe es la "Matriz de Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgo",
que detalla las medidas de control básicas o actividades del Plan de Acción Preventiva.
Este documento utiliza tres niveles de riesgo:

Valorización Riesgo Interpretación y Frecuencias de Ejecución

Considerando la frecuencia y severidad de accidentes del trabajo con este tipo de tarea o peligro, el
Aceptable
impacto en su organización es bajo, por lo que se pueden realizar actividades semestrales o anuales.

El impacto y prioridad debe aumentar, por tanto se deben efectuar actividades trimestrales o
Moderado
semestrales.

Importante Se requiere efectuar actividades semanales o mensuales.

El propósito de establecer los criterios de riesgo, es generar niveles de importancia y prioridad de las
actividades en el Plan de Acción Preventiva.

B. Identificación de Emergencias Potenciales: Según la información disponible al momento de la visita se pudo

detectar las siguientes emergencias:

● Sismo
● Incendio
● Derrame
● Asalto

Las actividades a desarrollar en su organización en relación a estas emergencias, son parte del Plan de Acción
Preventiva.
Para conocer el procedimiento de accidente del trabajo, haga click Aquí
Para conocer como actuar ante un accidente grave, haga click Aquí

C. Cumplimiento de los Requisitos Legales Básicos: La evaluación de los requisitos legales elementales, permite
mostrar los siguientes resultados:

AUTOEVALUACIÓN DE ASPECTOS LEGALES

La organización ha realizado una autoevaluación de condiciones y requisitos legales básicos aplicables a su

SI
actividad

REGLAMENTO INTERNO (HIGIENE y SEGURIDAD o DE ORDEN HIGIENE y SEGURIDAD)

Tiene Reglamento Interno SI

El documento está actualizado SI

Existe respaldo de recepción timbrada por parte de SEREMI e Inspección del Trabajo SI

Entregó copia a Trabajadores, incluidos los nuevos SI

OBLIGACIÓN DE INFORMAR LOS RIESGOS LABORALES

Informa sobre riesgos (o peligros) a que están expuestos SI

Informa sobre medidas preventivas (o de control) SI

Informa sobre los métodos de trabajo correcto (instrucciones) SI

 PROTECCIÓN CONTRA INCENDIO

La organización tiene implementado un programa de orden y limpieza NO

Cuenta con extintores de incendio con respaldo de compra o mantención (menos de un año) SI

Los trabajadores cuentan con capacitación sobre el uso de extintores (menos de un año) NO

ELEMENTOS DE PROTECCIÓN PERSONAL

Se proporcionan (registro entrega) EPP adecuados al riesgo (peligro) SI

Los EPP están certificados y en buen estado SI

Los trabajadores son capacitados en el uso de los EPP SI

COMITÉ PARITARIO DE HIGIENE Y SEGURIDAD CPHyS

Está constituído el CPHyS NA

Existe Programa de Trabajo actualizado NA

Están disponibles las actas de reuniones y otros registros NA

ZONAS DE PELIGRO (tableros eléctricos, partes en movimiento, zona de fumadores, etc.)

Correctamente señalizadas NO

DEPARTAMENTO DE PREVENCIÓN DE RIESGOS

Existe Departamento de Prevención de Riesgos SI

Existe Programa de Trabajo Actualizado SI

Está liderado por un Profesional de Prevención de Riesgos SI

LEY DE SUBCONTRATACIÓN

Existen los registros actualizados en los C.T., que incluyan los antecedentes de la empresa y de las
SI
actividades de SST

Existen evidencias de constitución y funcionamiento de Comités Paritarios en C.T NA

La empresa ha definido el "Reglamento Especial para Empresas Contratistas" NO

Se entrega el "Se entrega el "Reglamento especial para empresas contratistas" a todas las empresas
NO
colaboradoras

La empresa tiene un Sistema de Gestión de Salud y Seguridad en el Trabajo para sus C.T. NO

Existe un Departamento de Prevención de Riesgos en sus C.T. SI

El o los Departamentos de Prevención de Riesgos de C.T., está(n) dirigidos por un Experto en Prevención a
SI
tiempo completo

% Total de Cumplimiento: 75%

Los requisitos legales que no tengan cumplimiento al momento de la visita, son también considerados en el Plan
de Acción Preventiva.
Frente a cualquier duda en la implementación de las actividades definidas en el Plan de Acción Preventiva, no
dude en llamar a nuestra plataforma de contacto especializada 600 2000 555 o a www.mutual.cl
 CRISTIAN LEONARDO JARA ESCALONA
Experto en Prevención de Riesgos
Mutual de Seguridad CChC

Fecha de generación de informe: 2019-07-05 16:51:55

ANEXO I:
Obligación de informar labores preventivas

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ANEXO II:
Matriz de peligros y riesgos estimados
Peligros
Tipo de Tarea
Fuente o Situación Subestándar
• Muebles y accesorios en mal estado
(bordes afilados, quebrados, corcheteras,
cuchillos cartoneros, etc.).
• Superficies de desplazamiento
(desniveles sin señalización, alfombras en
Labores mal estado, cables que cruzan zonas de
administrativas en tránsito, etc.).
oficina • Falta de orden y limpieza.
• Instalaciones eléctricas deficientes
(cables o conductores sin aislación,
enchufes rotos, etc.).
• Acera y/o calzada en mal estado
(desniveles, orificios, ausencia de tapas del
alcantarillado, etc.).
• Intersección vial no regulada (ausencia de
señales, semáforos, etc.).
• Alto flujo vehicular.
• Clima adverso, por ejemplo lluvia, nieve,
granizo, etc.
Labores y/u
Operaciones en
terreno
Riesgo
Medida de Control
estimado
Acto Subestándar
• Utilización incorrecta de equipos • Capacitación: Peligros y recomendaciones
energizados (intervención de enchufes, para labores administrativas en oficina y
conductores, cambio de ampolletas, etc.). similares.
• Postura de trabajo incorrecta (de pie o • Inspección de oficinas administrativas y
sentado). similares: Búsqueda de peligros no
• Desplazamiento por pasillos y escaleras. identificados y/o controlados.
• Manipulación de accesorios de oficina, en Aceptable
especial cuchillo cartonero, corchetes, etc.
• Abrir más de un cajón a la vez (cajonera
vertical).
• Sobrecargar enchufes (ladrones) u otros
elementos que generan un sobreconsumo
eléctrico.
• Caminar entre vehículos detenidosque • Capacitación: Peligros y recomendaciones
esperan luz verde. para labores y/u operaciones en terreno.
• Desplazarse cerca del borde la acera
(vereda).
• Utilización de calzado con tacos altos o
superficies inestables.
• Cruzar por lugares no habilitados
• No utilizar pasarelas peatonales habilitadas
o disponibles.
• No estar atento a las condiciones del flujo Moderado
vehicular y las condiciones del camino, como
por ejemplo uso de reproductores MP3,
teléfonos móviles, etc.
• Transitar o cruzar por lugares de baja
visibilidad para conductores y peatones, por
ejemplo en intersecciones en sectores de
construcción y mantención vial.
• Caminar por zonas de baja iluminación.
• Portar en forma visible objetos de valor.
 • Herramienta en mal estado (sucia, con
partes faltantes, falta de mantención, etc.)
• Ruido
• Falta de iluminación que permita ver los
detalles de la labor.
• Falta de orden y limpieza.
Manejo de • Superficies de trabajo inestables.
herramientas
manuales
• Falta de orden y limpieza (ausencia
delimitación de zonas de almacenamiento y
desplazamiento en líneas rectas).
• Falta de implementos de seguridad como
guantes y zapatos cómodos de trabajo.
• Falta de accesorios y equipamiento para
descarga o carga en altura.
• Superficies de trabajo irregular.
• Falta de iluminación.
Manejo Manual de
Cargas
• Utilizar herramienta para fines distintos a lo • Capacitación: Peligros y recomendaciones
original. para labores relacionadas con manejo de
• Realizar fuerza y movimiento hacia el herramientas.
cuerpo. • Inspección de herramientas: Búsqueda de
• Utilizar herramienta en mal estado (sucia, peligros no identificados y/o controlados.
con partes faltantes, con falta de mantención,
etc.)
• Realizar sobresfuerzo a en su utilización. Moderado
• Operar herramienta sin autorización.
• Manipular objetos y herramientas sin los
EPP.
• Almacenar o guardar las herramientas en
forma inadecuada.
• Utilizar la herramienta sobre superficies
inadecuadas.
• Transportar sin considerar los obstáculos y • Capacitación: Peligros y recomendaciones
visibilidad. para labores de Manejo Manual de Cargas.
• No usar las piernas y brazos para levantar • Iniciar el proceso de implementación de los
las cargas, forzando la espalda. requisitos establecidos en el Decreto Supremo
• Levantar y transportar sin mantener la N° 63, para esto se debe solicitar soporte al
carga pegada al cuerpo. 600 2000 555
• Rotar y/o inclinar a los costados con la • Inspección de los lugares de trabajo para el
carga. manejo manual de cargas: Búsqueda de
• Levantar más peso de sus propias peligros no identificados y/o controlados.
capacidades, generando sobreesfuerzo. Moderado
• Levantar más peso que lo reglamentado
(25 kilogramos para hombres, 20 para
mujeres y menores de 18 años)
• Realizar trabajo en ciclos muy rápidos
(prisa en carga o descarga).
• Realizar tarea sin los EPP.
• Al utilizar ayudas mecánicas, tirar desde la
manilla.
• No utilizar los elementos de apoyo.
 • Falta de procedimiento de mantención y
bloqueo.
• Ausencia de medios para la señalización
de bloqueo.
• Puntos de accionamiento del equipo con
Operación y/o libre acceso por parte de otros trabajadores.
mantención de un • Equipos sin alarmas de accionamiento.
equipo energizado • Equipos sin puesta a tierra y/o fallas de
aislación.
• Intervenir partes en movimiento.
• Ejecutar operaciones de mantención y
verficación, sin desconectar, señalizar y
bloquear fuente de energía del equipo.
• Efectuar labores de mantención, sin
informar al operador del equipo o planta.
• Realizar tarea sin las herramientas y/o
especificaciones del manual.
• Ejecutar labor sin autorización y
acreditación.
• Realizar pruebas y accionamientos sin
verificar ausencia de trabajadores.
• Efectuar las labores sin epp.
• Definición del procedimiento: Operación y/o
mantención de equipo energizado.
• Revisión y aprobación del procedimiento:
Operación y/o mantención de equipo
energizado.
• Inspección de equipos energizados, para lo
Importante cual se pueden utilizar pautas de verificación.
• Capacitación: Procedimiento, peligros y
recomendaciones para la operación y/o
mantención de equipo energizado.

• Falta de evaluación de ruta,
desconociendo los tiempos máximos y
mínimos de llegada, requisitos del
conductor y vehículo, peligros y medidas de
control aplicables.
• Factores ambientales como lluvia, niebla,
nieve, entre otros.
• Mal estado mecánico y/o accesorios del
vehículo.
• Conductores y peatones ebrios.
• Ausencia de cruce peatonales (incluye
pasarelas), además de falta de señalización
Conducción de
vial.
vehículos
• No planificar las rutas o trayectos. • Capacitación: Peligros y recomendaciones
• Desplazarse sobre la velocidad permitida y del trabajador. En caso de contar la
sin considerar los niveles de visibilidad (lluvia, evaluación de la ruta, incluir esta información
nieve, neblina, curvas cerradas), estado de la en la capacitación.
ruta (pavimento, tráfico, etc.). • Inspección de vehículos: Ver formulario
• No respetar la regla de los 3 segundos. básico de Inspección de vehículos livianos
• Conducir bajo la influencia de alcohol, • Iniciar el proceso de identificación y
drogas o bajo condiciones emocionales y evaluación de las rutas habituales, para
físicas alteradas (fatiga, sueño, somnolencia). mayor apoyo de esta actividad, favor de
• No verificar previamente las condiciones llamar al 600 2000 555
del vehículo, por ejemplo limpieza de
parabrisas, estado de los neumáticos, niveles,
etc. Importante
• No señalizar las maniobras de virajes,
cambios de pista y situaciones de
emergencia.
• Adelantar en línea continua, con baja
visibilidad y/o en presencia de vehículos en la
dirección contraria.
• En caso de motocicleta y bicicleta, no usar
los implementos básicos para la conducción
de este tipo de vehículos.
• Realizar detención en lugares no habilitados
o poco seguros, así como también no utilizar
triángulos que adviertan su presencia.
 • Falta de procedimiento para manipulación
de sustancias peligrosas o químicas.
• Ausencia de señalización y advertencias.
• Falta de ventilación en los lugares de
trabajo.
• Elementos de Protección Personal en mal
Operaciones con estado.
sustancias peligrosas • Productos almacenados en forma
incorrecta (cercano a productos
incompatibles, sobrepeso, líquidos sobre
sólidos, entre otros).
• Falta de etiquetas de seguridad para
todos los contenedores de sustancias
peligrosas.
• Falta de planificación y ejecución de
actividades de prevención para ruido
(Sistema de Gestión).
• Máquinas y/o equipos sin mantenimeinto
acorde a las pautas del fabricante o de tipo
artesanal y/o hechizos.
• Fuentes de ruido no controladas
(protecciones, anclajes, difusores,
aislamiento, otros).
• Inexistencia de procedimientos que
Ruido incluyan tiempos maximos de exposicion.
• Entrega de equipos de protección
personal inexistente o insuficiente para tipo
y niveles de ruido.
• Capacitación insuficiente o inexistente
asociado a ruido ocupacional.
• Falta de señalizacion de ruido preventiva
y proteccion.
• Existencia no controlada e informadas de
agentes ototoxicos Laborales
(Formaldehido, Xileno, otros).
• No leer y cumplir con las medidas de
seguridad dispuestas en la etiqueta y Hoja de
Datos de Seguridad.
• Realizar las labores sin usar los EPP.
• No notificar a otros de las operaciones que
se realicen y los tiempos de reentrada.
• Utilizar elementos o accesorios de mezcla,
dosificación y/o aplicación en mal estado.
• Uso de maquinaria y/o equipos distinto para
el cual fue diseñada.
• No seguir los procedimientos y/o
instrucciones establecidos o publicados.
• Falta de utilización o mal uso de los equipos
de protección personal.
• Manipulación sin autorización de sistema de
atenuacion de ruido (protecciones, anclajes,
difusores, aislamiento, otros).
• No respetar periodos de tiempos de
exposición.
• No informar situaciones de peligro
inminente para las personas que participan
del proceso.
• No participar del programa de vigilancia
médica.
• Utilizacion de equipos de musica durante y
despues de la exposicion con (voumen alto).
• Definición del procedimiento: Manejo de
Sustancias Peligrosas, incluye (si aplica)
Transporte, Carga y Descarga, Manejo y
Almacenamiento.
• Revisión y aprobación del procedimiento:
Manejo de Sustancias Peligrosas
• Inspección de equipos e instalaciones
Importante
relacionadas con Transporte, carga y
descarga, manejo y almacenamiento de
sustancias peligrosas (evaluar apoyo de la
MUTUAL)
• Capacitación: Procedimiento, peligros y
recomendaciones para Manejo de Sustancias
Peligrosas.
• Definición de reglas o estándares para:
exposicion a ruido.
• Revisión y aprobación de reglas o
estandares para exposicion a ruido.
• Verificar e inspeccionar condiciones y
equipos generadores de ruido (incluye
revisión de certificación y calibración).
• Capacitación: procedimiento, peligro y
recomendaciones para la operaciones con
exposición a ruido.
Importante
 • Falta de planificación y ejecución de
actividades de prevención para exposicion
solar.
• Falta de entrega y dispocicion de
elementos de proteccion personal y
colectivos.
• Inexistencia de procedimientos que
UV Solar
incluyan tiempos maximos de exposicion.
• Falta de calendalizacion y programacion
de los trabajos con exposicion.
• Capacitación insuficiente o inexistente
asociado a UV solar.
• Falta de señalizacion de niveles de
radiacion asociada a UV solar.
• No respetar tiempos y su repeticion de • Definición de reglas o estándares de
aplicacion de bloqueador solar. planificación y operación para: Exposición a
• Falta de utilización o mal uso de proteccion UV solar.
solar y ropa de proteccion incluyendo • Establecer y ejecutar un programa de
actividades no laborales. prevención para la radiación UV solar.
• No respetar periodos de tiempos de • Capacitación: principales recomendaciones
exposición. para la protección en la exposición a UV solar.
Importante
• No informar situaciones de peligro que
genere exposicion solar.
• No ejecutar pausas de hidratacion entre
periodos de exposicion.
• Remover o poner fuera de funcionameinto
sistemas de proteccion colectivos
ANEXO III:
Plan de mejoras
Objetivo: Cumplir el 100% de las actividades planificadas en el Plan de Acción Preventiva, esto para reducir o mantener la accidentabilidad actual.
Fecha de
Aspecto Actividad Frecuencia Responsable Observaciones
Inicio
Labores Capacitación: Peligros y
PABLO ALEGRÍA Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
administrativas en recomendaciones para labores Anual 01-09-2019
GONZÁLEZ oficina.pdf. Formulario Sugerido: Formulario de Charlas.doc
oficina administrativas en oficina y similares.
Labores Inspección de oficinas administrativas y
PABLO ALEGRÍA
administrativas en similares: Búsqueda de peligros no Semestral 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
GONZÁLEZ
oficina identificados y/o controlados.
Capacitación: Peligros y Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
Labores y/u PABLO ALEGRÍA
recomendaciones para labores y/u Semestral 01-09-2019 operaciones_en_terreno.pdf. Formulario Sugerido: Formulario de
Operaciones en terreno GONZÁLEZ
operaciones en terreno. Charlas.doc
Capacitación: Peligros y
Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
Manejo de recomendaciones para labores PABLO ALEGRÍA
Mensual 01-09-2019 herramientas_manuales.pdf. Formulario Sugerido: Formulario de
herramientas manuales relacionadas con manejo de GONZÁLEZ
Charlas.doc
herramientas.
Inspección de herramientas: Búsqueda
Manejo de PABLO ALEGRÍA
de peligros no identificados y/o Mensual 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
herramientas manuales GONZÁLEZ
controlados.
Capacitación: Peligros y
Manejo Manual de PABLO ALEGRÍA Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha: mmc.pdf.
recomendaciones para labores de Trimestral 01-09-2019
Cargas GONZÁLEZ Formulario Sugerido: Formulario de Charlas.doc
Manejo Manual de Cargas.
Iniciar el proceso de implementación de
Manejo Manual de los requisitos establecidos en el Decreto PABLO ALEGRÍA
Anual 01-09-2019
Cargas Supremo N° 63, para esto se debe GONZÁLEZ
solicitar soporte al 600 2000 555
Inspección de los lugares de trabajo
Manejo Manual de para el manejo manual de cargas: PABLO ALEGRÍA
Semestral 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
Cargas Búsqueda de peligros no identificados GONZÁLEZ
y/o controlados.
Operación y/o
Definición del procedimiento: Operación PABLO ALEGRÍA
mantención de un Anual 01-09-2019
y/o mantención de equipo energizado. GONZÁLEZ
equipo energizado
Operación y/o Revisión y aprobación del procedimiento:
PABLO ALEGRÍA
mantención de un Operación y/o mantención de equipo Anual 01-09-2019
GONZÁLEZ
equipo energizado energizado.
Operación y/o Inspección de equipos energizados, para
PABLO ALEGRÍA
mantención de un lo cual se pueden utilizar pautas de Trimestral 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
GONZÁLEZ
equipo energizado verificación.
Operación y/o Capacitación: Procedimiento, peligros y Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
PABLO ALEGRÍA
mantención de un recomendaciones para la operación y/o Mensual 01-09-2019 operacion_de_equipos_energizados.pdf. Formulario Sugerido:
GONZÁLEZ
equipo energizado mantención de equipo energizado. Formulario de Charlas.doc
Capacitación: Peligros y
recomendaciones del trabajador. En
Conducción de PABLO ALEGRÍA Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
caso de contar la evaluación de la ruta, Mensual 01-09-2019
vehículos GONZÁLEZ conduccion.pdf. Formulario Sugerido: Formulario de Charlas.doc
incluir esta información en la
capacitación.
Inspección de vehículos: Ver formulario
Conducción de PABLO ALEGRÍA
básico de Inspección de vehículos Mensual 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
vehículos GONZÁLEZ
livianos
Iniciar el proceso de identificación y
Conducción de evaluación de las rutas habituales, para PABLO ALEGRÍA
Anual 01-09-2019
vehículos mayor apoyo de esta actividad, favor de GONZÁLEZ
llamar al 600 2000 555
Definición del procedimiento: Manejo de
Operaciones con Sustancias Peligrosas, incluye (si aplica) PABLO ALEGRÍA
Anual 01-09-2019
sustancias peligrosas Transporte, Carga y Descarga, Manejo y GONZÁLEZ
Almacenamiento.
Operaciones con Revisión y aprobación del procedimiento: PABLO ALEGRÍA
Anual 01-09-2019
sustancias peligrosas Manejo de Sustancias Peligrosas GONZÁLEZ
Inspección de equipos e instalaciones
relacionadas con Transporte, carga y
Operaciones con PABLO ALEGRÍA
descarga, manejo y almacenamiento de Trimestral 01-09-2019 Formulario Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
sustancias peligrosas GONZÁLEZ
sustancias peligrosas (evaluar apoyo de
la MUTUAL)
Capacitación: Procedimiento, peligros y Para realizar esta capacitación, utilice la siguiente ficha:
Operaciones con PABLO ALEGRÍA
recomendaciones para Manejo de Mensual 01-09-2019 sustancias_peligrosas.pdf. Formulario Sugerido: Formulario de
sustancias peligrosas GONZÁLEZ
Sustancias Peligrosas. Charlas.doc
Para la definición de procedimientos y estándares considerar los
Definición de reglas o estándares para: PABLO ALEGRÍA
Ruido Anual 01-09-2019 contenidos del siguiente link:
exposicion a ruido. GONZÁLEZ
https://www.pgpmutual.cl/difusion/RUIDO.rar
Revisión y aprobación de reglas o PABLO ALEGRÍA
Ruido Anual 01-09-2019
estandares para exposicion a ruido. GONZÁLEZ
Verificar e inspeccionar condiciones y Realizar inspecciones de seguridad utilizando como referencia los
PABLO ALEGRÍA
Ruido equipos generadores de ruido (incluye Trimestral 01-09-2019 peligros de la matriz (fuente, situación o actos). Formulario
GONZÁLEZ
revisión de certificación y calibración). Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
 Capacitación: procedimiento, peligro y Para realizar esta capacitación, utilizar información de peligros y
PABLO ALEGRÍA
Ruido recomendaciones para la operaciones Mensual 01-09-2019 recomendaciones disponibles en Ficha.Formulario Sugerido:
GONZÁLEZ
con exposición a ruido. Formulario de Charlas.doc
Definición de reglas o estándares de Para la definición de procedimientos y estándares considerar los
PABLO ALEGRÍA
UV Solar planificación y operación para: Anual 01-09-2019 contenidos del siguiente link:
GONZÁLEZ
Exposición a UV solar. https://www.pgpmutual.cl/difusion/UVSOLAR.rar
Establecer y ejecutar un programa de PABLO ALEGRÍA Utilizar como referencia las (fuente, situación o actos). Formulario
UV Solar Anual 01-09-2019
prevención para la radiación UV solar. GONZÁLEZ Sugerido: Formulario de Inspeccion.doc
Capacitación: principales
PABLO ALEGRÍA
UV Solar recomendaciones para la protección en Mensual 01-09-2019 undefined
GONZÁLEZ
la exposición a UV solar.
Realizar capacitación para todo el PABLO ALEGRÍA Considere documento: Extintores.pdf Formulario Sugerido:
Incendio Semestral 01-09-2019
personal -Emergencia de Incendios- GONZÁLEZ Formulario de Charlas.doc
Planificar y realizar capacitación para PABLO ALEGRÍA Considere documento: derramefuga.pdf Formulario Sugerido:
Derrame o Fuga Trimestral 01-09-2019
todo el personal -DERRAME O FUGA- GONZÁLEZ Formulario de Charlas.doc
Planificar y realizar capacitación para
PABLO ALEGRÍA Considere documento: asalto.pdf Formulario Sugerido: Formulario
Asalto todo el personal -Emergencia de Asaltos Anual 01-09-2019
GONZÁLEZ de Charlas.doc
e Intimidación-
Realizar capacitación para todo el PABLO ALEGRÍA Considere documento: Sismos.pdf y Sismos2.pdf Formulario
SISMO Trimestral 01-09-2019
personal -Emergencia de Sismos- GONZÁLEZ Sugerido: Formulario de Charlas.doc
La organización tiene
implementado un Establecer un Programa de Orden y PABLO ALEGRÍA
Anual 01-09-2019 Considere el siguiente documento: Orden y limpieza.pdf
programa de orden y Limpieza GONZÁLEZ
limpieza
Los trabajadores
cuentan con Regularizar la capacitación interna
PABLO ALEGRÍA Considere el siguiente documento: Extintores.pdf - Formulario
capacitación sobre el implementación de Extintores de Anual 01-09-2019
GONZÁLEZ Sugerido: Formulario de Charlas.doc
uso de extintores Incendio
(menos de un año)
Regularizar el cumplimiento de
Correctamente PABLO ALEGRÍA Si las señales entregadas al momento de la visita de Mutual no
disposición de las señales de seguridad Anual 01-09-2019
señalizadas GONZÁLEZ son suficientes, contáctenos al 600 2000 555 o www.mutual.cl
proporcionadas por Mutual
La empresa ha definido
Definir el Reglamento Especial aserando
el -Reglamento PABLO ALEGRÍA
que describa el funcionamiento del Cada Vez 01-09-2019
Especial para GONZÁLEZ
Sistema de Gestión.
Empresas Contratistas-
Se entrega el
-Reglamento especial
Regularizar y documentar la entrega del
para empresas PABLO ALEGRÍA
reglamento a la totalidad de empresas Cada Vez 01-09-2019
contratistas- a todas GONZÁLEZ
colaboradoras
las empresas
colaboradoras
La empresa tiene un
Sistema de Gestión de
Definir el Sistema de Gestión de SST PABLO ALEGRÍA
Salud y Seguridad en el Cada Vez 01-09-2019
para las faenas donde corresponda GONZÁLEZ
Trabajo para sus
faenas
Reunión de trabajo para revisar
actividades del plan de acción y estado Formulario sugerido: Acta-Reunion.docEsta reunión se debe
PABLO ALEGRÍA
Mejoramiento Continuo de regularización de los hallazgos Semestral 01-09-2019 efectuar cada vez que ocurre un accidente del trabajo, esto para
GONZÁLEZ
realizados en las inspecciones de analizar en detalle las ejecución de las medidas de control
seguridad.
Investigación de Accidentes Graves o
Fatales, esto para establecer las PABLO ALEGRÍA
Mejoramiento Continuo Cada Vez 01-09-2019 Formulario Sugerido: Investigacion-de-incidentes.doc
acciones de mejora, responsables y GONZÁLEZ
plazos.
La realización de esta actividad dependerá del contacto que
Seguimiento y verificación anual del PABLO ALEGRÍA
Mejoramiento Continuo Cada Vez 01-09-2019 realice el cliente con Mutual, esto para medir objetivamente el
Plan de Acción Preventiva. GONZÁLEZ
avance del Plan de Acción.
PABLO ALEGRÍA Para realizar autoevaluación de Riesgos Críticos, es necesario que
Mejoramiento Continuo Autoevaluación Riesgos Críticos Anual 01-09-2019
GONZÁLEZ ingrese a su plan en línea y realizar desde ahí su autoevaluación.
ANEXO IV:
Medidas de acción inmediata
Fecha de
Evidencia Tipo de Peligro Descripción Responsable Observaciones
Cumplimiento
LA EMPRESA DEBE GESTIONAR EL RIESGO DE ALMACENAMIENTO DE SUSTANCIAS Y
Operaciones con RESIDUOS PELIGROSOS DE ACUERDO AL DS N°43 DEL MINISTERIO DE SALUD. DEBE PABLO ALEGRÍA
01-07-2019 HDS
sustancias peligrosas MANTENER EN LAS BODEGAS DE SUSTANCIAS Y RESIDUOS PELIGROSOS LAS HOJAS GONZÁLEZ
DE DATOS DE SEGURIDAD DE CADA SUSTANCIA Y/O
ANEXO V:
CERTIFICADO DE NO PRESENCIA DE PELIGRO DE HIGIENE
Mediante el presente documento y acorde al diagnóstico del día 01-07-2019, Mutual de Seguridad CChC, acredita la inexistencia o no presencia de los siguientes
peligros o agentes:
● Sílice
● Plomo
● Plaguicidas
● Citostáticos
● Asbesto
● Arsénico
● Fiebre Q

Frente a cualquier cambio del proceso, proyectos y/o adquisición de nuevas materias primas, la organización debe solicitar una nueva evaluación de diagnóstico.
Este certificado puede ser presentado en la autoridad que la organización estime conveniente.

CRISTIAN LEONARDO JARA ESCALONA

Mutual de Seguridad CChC