Por la cual se establecen disposiciones y se definen
responsabilidades para la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo permanente de la exposición a factores de riesgo psicosocial en el trabajo y para la determinación del origen de las patologías causadas por el estrés ocupacional
OBJETIVO Establecer DEFINICIONES
disposiciones y definir FACTORES Trabajo Factor de riesgo las responsabilidades de Factores de riesgo RIESGO los diferentes actores psicosociales Posible causa o condición que puede sociales en cuanto a la Factor protector ser responsable de la enfermedad, identificación, psicosocial evaluación, prevención, lesión o daño. intervención y DE RIESGO SPICOSOCIALES monitoreo permanente Condiciones psicosociales cuya CARGAS identificación y evaluación muestra física ESTRÉS efectos negativos en la salud de los mental Respuesta de un trabajadores o en el trabajo. psíquica trabajador tanto a nivel de trabajo PROYECTORES SPICOSOCIALES fisiológico, psicológico como conductual, en Condiciones de trabajo que promueven su intento de la salud y el bienestar del trabajador. adaptarse a las demandas resultantes CAPITULO 6 de la interacción de sus condiciones FACTORES individuales, INTRALABORALES intralaborales y extra Gestión Organizacional Características de la organización del trabajo Grupo social de trabajo Condiciones de la tarea Carga física Medio ambiente del trabajo