CURSOS TÉCNICOS

SIMULADO

FUNDAMENTOS DO DIREITO EMPRESARIAL

NOME: __________________________________________________________________
PROFESSOR: ______________________________TURMA ___________ DATA: ____ / ___ / ____

ORIENTAÇÕES:
1. Preencha o cabeçalho e leia atentamente toda a prova antes de iniciar a resolução das questões.
2. Se observar qualquer irregularidade fale com o professor.
3. A prova não pode ser respondida a lápis (utilize caneta esferográfica azul ou preta).
NOTA
4. As provas a lápis não darão direito a revisão.
5. Não é permitido o uso de corretivo.
6. Questões objetivas não poderão ser rasuradas.
7. Não empreste nem solicite material de prova (borracha, lápis, caneta etc.).
8. Valor da Avaliação: 100 pontos

Questão 01
Aristóteles afirmou que “O homem é por natureza um ser político” explique essa afirmação abordando o
conceito de político, idiota e ser social.

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Questão 02

Qual é o papel das regras, normas no convívio social

a) É através das normas e das regras que nos tornamos seres sociais.
b) As regras existem como reflexo da convivência harmônica existente entre as pessoas.
c) As regras bem como as normas são instrumentos de disciplina das inter-relações.
d) As regras bem como as normas são instrumentos importantes para fortalecer os desejos pessoais.
e) As regras e as normas não tem importância alguma, apenas tornam rígidas as relações.
 VERIFICAÇÃO DE APRENDIZAGEM
Questão 03
A interação social se apresenta das seguintes formas:

a) Coordenação, Cooperação e Competição

b) Sinergia, Eficiência e Eficácia.
c) Social produtiva, Social improdutiva e Marginal.
d) Cooperação, Competição e Conflito
e) Conflito, Coordenação e Competição
Questão 04 10 PONTOS
O que é Cooperação?
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Questão 05 10 PONTOS
O que é competição?
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Questão 06 10 PONTOS
O que é Conflito?
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Questão 07
O que é Direito?
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Questão 08
O que significa afirma que o Direito é um fenômeno Social e Histórico
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Questão 09
O que são fontes do Direito? dê exemplos.
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Questão 10 10 PONTO
Defina Empregado.

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Questão 11 10 PONTO
Defina Empregador.
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Questão 12 10 PONTO
Acerca do tema empregado e empregador, assinale a alternativa correta.
a) Instituição sem fins lucrativos que admitir trabalhadores não poderá ser considerada
empregadora, pois o empregador é considerado uma empresa individual ou coletiva.
b) João trabalha na empresa Zeza Ltda. e presta serviços no estabelecimento do empregador,
preenchendo todos os requisitos do vínculo empregatício. Maria trabalha na mesma
empresa, prestando os seus serviços em seu domicílio e também preenche todos os
requisitos do vínculo empregatício. Nesse caso, João é empregado e Maria é autônoma,
pois presta seus serviços em domicílio.
c) As empresas Alfa e Beta integram o mesmo grupo econômico. A empresa Beta dispensou
uma empregada e não pagou as verbas rescisórias. Nesse caso, a empresa Alfa responderá
subsidiariamente pelo inadimplemento das obrigações trabalhistas da empresa Beta.
d) Não haverá distinções relativas à espécie de emprego e à condição de trabalhador, nem
entre o trabalho intelectual, técnico e manual.
e) risco da atividade econômica é assumido tanto pelo empregado quanto pelo empregador.

Questão 13
Cite os passos para abertura de uma empresa.
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Questão 14
Cite os passos para abertura de uma empresa.
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Questão 15
O que são contratos? Apresente sua importância e seus princípios básicos?
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Questão 16
Defina Títulos de Crédito.
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Questão 17
A respeito do conceito de tributo, nos termos do Código Tributário Nacional, assinale a alternativa
incorreta.

a) É instituído mediante Lei.

b) Não poderá constituir sanção de ato ilícito.
c) Será cobrado mediante atividade administrativa plenamente vinculada.
d) Representa prestação compulsória a ser paga com prestação de serviços.

Questão 18
A respeito do conceito de tributo, nos termos do Código Tributário Nacional, assinale a alternativa
incorreta.

a) Segundo o conceito de tributo do Código Tributário Nacional, este, dentre outros pontos, é
compulsório e em moeda ou cujo valor nela se possa exprimir.
b) Pelo Código Tributário Nacional, a sanção por ato ilícito é considerado tributo.
c) Pelo art. 3º do Código Tributário Nacional, o tributo, dentre outros fatores, é prestação instituída
em lei.
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 VERIFICAÇÃO DE APRENDIZAGEM
d) Segundo o Código Tributário Nacional, tributo, dentre outros aspectos, é cobrado mediante
atividade administrativa vinculada.

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