MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

Elaborado por: Maria Benitez Montoya

RUTINARIA: SI o NO PELIGRO CONTROLES EXIST

ZONA / LUGAR

ACTIVIDADES
PROCESO

TAREAS

CLASIFICACIÓN
DECRIPCIÓN EFECTOS
POSIBLES

FUENTE
Atención de pacientes Labores adminstrativas adminstra adminstrativ
Administr Administrati
Oficina de Oficina de

Carga postural
secretaria secretaria

Ninguno
Labores

Alteraciones
estática.
Biomecánico osteomusculares y
as

SI
va

Posición
vasculares
sentado-
Contenidodedepie
la
tarea.

Ninguno
Labores

Cumplimiento Estrés Laboral,

tivas
ativa
SECRETARIA

de la tarea en la Psicosocial cansancio,

SI

gestión de irritabilidad, cefalea

atención al
público
Oficina de secretaria

Administrativa

Exposición a
Fatiga visual, Ninguno
radiaciones no Físico
SI

Cefalea
ionizantes
Valoracion Psicologica
Oficina de Psicologia

Contenido de la
tarea.
Responsabilida
Ninguno

Estrés Laboral,
d manejo de
Psicosocial cansancio,
SI

pacientes,
irritabilidad, cefalea
familiares y
público. Turnos
PSICOLOGA

Rotativos.
 PSICOLOGA

Oficina de Psicologia

Valoracion Psicologica

Labores adminstrativas

SI
ionizantes
Exposición a
radiaciones no
Físico
Cefalea
Fatiga visual,

Ninguno
Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno MEDIO

Ninguno Ninguno Ninguno Ninguno INDIVIDUO

CONTROLES EXISTENTES

2
2
2
2
NIVEL DE DEFICIENCIA

2
2
3
2
NIVEL DE EXPOSICIÓN

NIVEL DE

4
4
6
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)

INTERPRETACIÓN DEL
BAJO BAJO MEDIO BAJO NIVEL DE
PROBABILIDAD

NIVEL DE

25
25
10
25

CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO (NR)

60

100
100
100

e INTERVENCIÓN
Ninguno

Ninguno
2
2
4

BAJO
25
100
 INTERPRETACIÓN DEL

III
III
III
III
NIVEL DE RIESGO (NR)

MEJORA MEJORABL ACEPTABILIDAD DEL

MEJORABLE MEJORABLE
BLE E RIESGO

DEL RIESGO
VALORACIÓN

1
1
1
1
NRO EXPUESTOS

Problemas
Disestre Fatiga Visual Cefalea PEOR CONSECUENCIA
Vasculares
CONTROLES

EXISTENCIA
REQUISITO LEGAL

SI
SI
SI
SI
ESPECÍFICO
CRITERIOS PARA ESTABLECER

ASOCIADO (SI o NO)

ELIMINACIÓN
MED
 III

MEJORABLE
1

Fatiga Visual
SI
 MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

CONTROLES
1.Realizar inspección EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS,
de puesto de trabajo ELEMENTOS DE
SUSTITUCIÓN
INGENIERIA en SEÑALIZACIÓN,
video terminal. PROTECCIÓN
ADVERTENCIA
2. Capacitar al PERSONAL
personal en higiene
postural.
3. Implementar el
programa de pausas
ergonómica
necesidade
Establecer
un plan de

reposición

activas durante la
de silla
sy

jornada de trabajo.
.

1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo

1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral

1. Capacitación en
manejo de estrés.
2. Realización de
pausas activas de
Trabajo
1. implementar pausas
activas dentro de la
jornada laboral
 ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificación

Fenómenos
Biológico Físico Químico Psicosocial Biomecánicos Condiciones de seguridad
naturales*

Gestión organizacional (estilo de

mando, pago, contratación, Mecánico (elementos de máquinas,
Ruido (impacto
Polvos orgánicos participación, inducción y Postura (prologada mantenida, herramientas, piezas a trabajar,
Virus intermitente y Sismo
inorgánicos capacitación, bienestar social, forzada, antigravitacionales) materiales proyectados sólidos o
continuo)
evaluación del desempeño, manejo fluidos
de cambios)

Características de la organización del

Iluminación (luz visible
trabajo (comunicación, tecnología, Eléctrico (alta y baja tensión,
Bacterias por exceso o Fibras Esfuerzo Terremoto
organización del trabajo, demandas estática)
D deficiencia)
cualitativas y cuantitativas de la labor
e
s
c Locativo (almacenamiento, superficies
r Características del grupo social
de trabajo (irregularidades,
i Vibración (cuerpo Líquidos (nieblas y del trabajo (relaciones, cohesión,
Hongos Movimiento repetitivo deslizantes, con diferencia del nivel) Vendaval
p entero, segmentaria) rocíos) calidad de interacciones, trabajo en
condiciones de orden y aseo, caídas de
c equipo
objeto)
i
ó Condiciones de la tarea (carga
n mental, contenido de la tarea,
Temperaturas extremas Tecnológico (explosión, fuga,
Ricketsias Gases y vapores demandas emocionales, sistemas de Manipulación manual de cargas Inundación
(calor y frío) derrame, incendio)
control, definición de roles, monotonía,
etc).
(conocimientos, habilidades con
Presión atmosférica Humos metálicos, relación a la demanda de la tarea,
Parásitos Accidentes de tránsito Derrumbe
(normal y ajustada) no metálicos iniciativa, autonomía y reconocimiento,
identificación de la persona con la
Radiaciones ionizantes Jornada de trabajo (pausas, trabajo Precipitaciones,
Públicos (Robos, atracos, asaltos,
Picaduras (rayos x, gama, beta y nocturno, rotación, horas extras, (lluvias, granizadas,
atentados, desorden público, etc.)
alfa) descansos) heladas)

Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (láser, Material particulado Trabajo en Alturas
ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos Espacios Confinados

* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran
todos los fenómenos naturales que pudieran afectarla.