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DO PARQUEAMENTO EM
PORTUGAL CONTINENTAL
Ser Enfermeiro: pagar para trabalhar!
Síntese
Pretende-se com este pequeno estudo apresentar as evidências necessárias para
compreender que os Enfermeiros em Portugal Continental têm que pagar parqueamento
para poder trabalhar. Julga-se com este trabalho ter-se conseguido cumprir este objetivo.
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Índice de Quadros
Quadro 1 – Distribuição pagamento Setor Publico Empresarial……………………………………………………………P.5
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Índice de imagens
Imagem 1 – Distribuição por área geográfica de Setor Publico Empresarial……………………………………………P.6
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Para a criação de uma amostra representativa de uma população de 80000 enfermeiros, com
uma distribuição homogénea, com um nível de confiança de 95% e um erro amostral de 5%
sabe-se que seria necessário o preenchimento de pelo menos 246 questionários.
Com este estudo conclui-se que 61,3% dos Enfermeiros em Portugal paga estacionamento no
seu local de trabalho para poder trabalhar.
Assim, o passo seguinte foi tentar compreender quais as instituições do País onde tal acontecia
e se eventualmente poderia estar presente algum padrão que o justificasse. Procedeu-se à
identificação das instituições, dividindo-as de acordo com as nomenclaturas das entidades de
saúde presentes no SNS (disponível em https://www.sns.gov.pt/institucional/entidades-de-
saude/ ) – Setor Publico Empresarial, Setor Publico Administrativo, Serviços Desconcentrados
das Administrações Regionais de Saúde, Hospitais em Parceria Publico Privada e Hospitais
geridos pelas Misericórdias.
Nas situações onde existia um grande volume de dados, ou onde se compreendeu que havia
uma larga maioria de Enfermeiros a pagar para trabalhar, tentou-se aprofundar a questão,
procurando algumas causas. No caso específico do Setor Publico Empresarial, tentou-se dividir
o mesmo pelas suas tipologias (Unidades Locais de Saúde, Centros Hospitalares, Hospitais e IPO)
e compreender a sua distribuição geográfica. Os resultados foram os seguintes:
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Quadro 1 – Distribuição pagamento Setor Publico Empresarial
Conclui-se com este estudo que no Setor Publico Empresarial, 52,5% dos Enfermeiros pagam
parqueamento na instituição onde desempenham funções.
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Tipologia de Setor Publico Empresarial
De um total de 8 Unidades Locais de Saúde, podemos afirmar que 50% dos Enfermeiros pagam
parqueamento e 50% não pagam parqueamento para trabalhar. Assim, em Portugal Continental
paga-se parqueamento nas ULS de Matosinhos, Alto Minho, Guarda e Norte Alentejano.
De um total de 21 Centros Hospitalares, podemos afirmar que 62% dos Enfermeiros pagam
parqueamento e 38% não pagam parqueamento, sendo que os Enfermeiros pagam
parqueamento para trabalhar nas seguintes 13 instituições: CH Universitário do Porto, CH do
Médio Ave, CH Universitário de S. João, CH Tâmega e Sousa, CH de Vila Nova de Gaia/Espinho,
CH Tondela Viseu, CH e Universitário de Coimbra, CH Universitário Cova da Beira, CH Barreiro
Montijo, CH Universitário de Lisboa Norte, CH de Lisboa Ocidental, CH Universitário do Algarve
e CH do Baixo Vouga.
De um total de 8 Hospitais, podemos afirmar que 25% pagam parqueamento e 75% não pagam
parqueamento, sendo que os Enfermeiros pagam parqueamento para trabalhar no Hospital da
Senhora da Oliveira Guimarães e no Hospital Garcia de Orta
Tentou criar-se uma mancha sectorial no mapa de Portugal relativamente ao Setor Publico
Empresarial para tentar compreender se havia alguma área geográfica predominante. O
resultado foi o seguinte:
Imagem 1 – Distribuição por área geográfica de Setor Publico Empresarial
Pode-se consultar este mapa com mais detalhe para compreender todos os dados no seguinte
link:
https://drive.google.com/open?id=1ODANPpIJQl_D02rWqvoJypCGyDcuh4y7&usp=sharing
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Através da análise das manchas geográficas, depressa se consegue concluir que existe uma
distribuição anormal pelo país no sector publico empresarial, sendo que o predomínio do
mesmo se encontra no Norte, zona onde predominantemente se paga parqueamento para
trabalhar.
Quadro 2 – Distribuição pagamento Setor Publico Administrativo
Conclui-se com este estudo que no Setor Publico Administrativo, 17% dos Enfermeiros pagam
parqueamento na instituição onde desempenham funções.
Quadro 3 – Distribuição pagamento Parcerias Publico Privadas (PPP)
Conclui-se com este estudo que nas Parcerias Publico Privadas, a maioria (75%) dos
Enfermeiros pagam parqueamento para trabalhar.
Quadro 4 – Distribuição pagamento Hospitais geridos por Misericórdias
Conclui-se com este estudo que nos Hospitais geridos por Misericórdias os Enfermeiros não
pagam parqueamento para trabalhar.
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Quadro 5 – Distribuição pagamento Serviços Desconcentrados das ARS
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Dentro dos Agrupamentos de Centro de Saúde de Portugal (47 existentes), apenas se paga
parqueamento para trabalhar em oito deles: ACS Ribeirinho, ACS Baixo Vouga, ACS Lisboa
Central, ACS Lisboa Norte, ACS Alto Ave, ACS Cávado I, ACS Grande Porto IV e ACS Pinhal Interior
Norte.
Assim, em Portugal Continental, no SNS, conclui-se que os Enfermeiros pagam para trabalhar
em 33 das 97 instituições existentes, sendo que 21 delas se encontram distribuídas
geograficamente mais a Norte e as restantes 12 a Sul no país:
• 4 são Unidades Locais de Saúde: ULS de Matosinhos, Alto Minho, Guarda e Norte
Alentejano.
• 14 são Centros Hospitalares: CH Universitário do Porto, CH do Médio Ave, CH
Universitário de S. João, CH Tâmega e Sousa, CH de Vila Nova de Gaia/Espinho, CH
Tondela Viseu, CH e Universitário de Coimbra, CH Universitário Cova da Beira, CH
Barreiro Montijo, CH Universitário de Lisboa Norte, CH de Lisboa Ocidental, CH
Universitário do Algarve e CH do Baixo Vouga, Centro Hospitalar Psiquiátrico de Lisboa;
• 2 são Hospitais: Hospital da Senhora da Oliveira Guimarães e Hospital Garcia de Orta;
• 2 são Institutos Portugueses de Oncologia: IPO do Porto e IPO de Coimbra;
• 3 são Parcerias Publico Privadas: Hospital Beatriz Ângelo, Hospital de Braga e Hospital
de Vila Franca de Xira;
• 8 são Agrupamentos de Centros de Saúde: ACS Ribeirinho, ACS Baixo Vouga, ACS Lisboa
Central, ACS Lisboa Norte, ACS Alto Ave, ACS Cávado I, ACS Grande Porto IV e ACS Pinhal
Interior Norte.
Após a identificação dos locais onde se paga para trabalhar, tornava-se importante
compreender o tipo de pagamento realizado, se mensal ou diário, assim procedeu-se à seguinte
questão obtendo os seguintes resultados:
Gráfico 2 – Distribuição por valor pago mensal versus diário
Conclui-se desta forma que de entre os enfermeiros que responderam que sim, pagavam
parqueamento, 90,9% faziam-no de forma mensal, sendo que os restantes 9,1% optavam por
fazê-lo diariamente.
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Autor: Eduardo Bernardino Ser Enfermeiro: Pagar para trabalhar!
Finalmente, e a título de conclusão deste estudo, tornava-se importante compreender os
valores objetivos que pagavam para trabalhar.
Assim, tentou-se compreender os valores praticados nas instituições, quer mensais, quer
diários, pelo que se procedeu a mais duas questões:
Gráfico 3 – Distribuição por valor pago mensal
Depressa se pode concluir que 35% de quem paga valor mensal paga, entre 11 e 20 euros
mensais, sendo que 19,6% pagam entre 21 e 30 euros, 16,7% pagam mais de 51 euros, 13%
pagam até 10 euros, 10,9% entre 31 e 40 euros e os restantes 4,3% pagam entre 41 e 50 euros.
Assim, conclui-se com este estudo que a maioria dos Enfermeiros em Portugal paga
estacionamento para trabalhar, sendo que preferencialmente fá-lo sob forma de quota mensal,
com um valor predominantemente entre 11 e 30 euros, havendo ainda uma grande
expressividade nos que pagam valores superiores a 51 euros mensais.
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SÍNTESE / CONCLUSÕES DO ESTUDO
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