UNIVERSIDAD CATÓLICA DE SANTA

MARÍA

FACULTAD DE CIENCIAS E INGENIERIAS

FÍSICAS Y FORMALES

PROGRAMA PROFESIONAL DE INGENIERÍA DE

SISTEMAS

CURSO: SOCIOLOGIA
DOCENTE: Dr. Edgar Borda Rivera

ALUMNO:
Giancarlo André Márquez Neves
Luis André Cabrera Díaz

AREQUIPA – 2010

UNIVERSIDAD CATÓLICA SANTA MARÍA

INGENIERIA DE SISTEMAS
CURSO: SOCIOLOGÍA
TEMA: ESTRATIFICACIÓN SOCIAL
-GIANCARLO MÁRQUEZ NEVES
-LUIS ANDRÉ CABRERA DIAZ

Introducción:
Este trabajo realizado en grupo por los dos integrantes antes
mencionado se da como finalización a una investigación desarrollada
a lo largo de aproximadamente un mes llevando a cabo entre otros
medios una entrevista, con el propósito de llegar a conocer cuales
son los verdaderos alcances de la estratificación en nuestra sociedad
actual, dándole un enfoque mas cercano a nosotros y nuestros
compañeros para poder reflexionar y cambiar para hacer de nuestra
sociedad una mas justa y sin distinciones raciales.

Marco Teórico:

CONCEPTO

“La Estratificación social es la clasificación de los seres humanos en

distintas categorías, al clasificar a los seres humanos los enmarcamos
involuntariamente en una jerarquía social es decir provocamos cierta
desigualdad.”
De http://www.scribd.com/doc/16420605/Grupos-Sociales-y-Estratificacion-Social
consultado el Lunes 26 de Abril de 2010.

ANALISIS

Idea: Clasificación de los seres humanos en distintas categorías.

“Una categoría una de las nociones más abstractas y generales por

las cuales las entidades son reconocidas, diferenciadas y
clasificadas”.
Si se clasifica a los seres humanos es darles una etiqueta o ponerles
un aviso en la frente que pertenecen a X o Y categoría social,
generando esta desigualdad tan conocida en las sociedades del siglo
XX y XXI, o como se conoce mejor los “Grupos Sociales” que
comenzaron a emerger en los Estados Unidos de los 80’s, donde las
diferencias tan opuestas de ideas políticas o de cultura propiciaron un
ambiente dominado por grupos donde los más fuertes y numerosos
oprimían al resto.

Hoy en día este tipo de rupturas sociales las vivimos y practicamos

día a día sin quizás darnos cuenta. Casi en cualquier parte de nuestra
vida podemos encontrar los grupos sociales y pertenecer a ellos sin
saber que en si es un acto de discriminación.

EJEMPLO
En el colegio pese a que es una promoción se puede observar
claramente en el comportamiento de sus integrantes la estratificación
social, a la hora de salir al recreo los jóvenes siempre están en grupo
con los mismos, y no se integran completamente a su promoción, se
juntan los mas estudiosos en un grupo, en otro aquellos que practican
deportes en común por citar ejemplos claros. Ç

BLOG NUMERO 1:

Título del blog: Organización social de Egipto

URL: http://www.historialuniversal.com/2009/08/organizacion-social-
egipto-pueblo.html

Sociedad en el antiguo Egipto

Existió un sistema de estratificación social en el antiguo egipcio
basado en la desigualdad y el poder de sus miembros:
Faraón
Nobleza
Sacerdotes
Escribas
Los guerreros
El pueblo
Los Esclavos

BLOG NUMERO 2:

Título del blog: Clase social, etnia y género: tres enfoques

paradigmáticos convergentes

URL: http://generoconclase.blogspot.com/2010/03/clase-social-etnia-
y-genero-tres.html

La etnia ha sido tratada desde un enfoque de exclusión-inclusión. Por

tanto, los estudios centrados en el desarrollo y las desigualdades
sociales han aportado mucho material al respecto. En consecuencia,
está íntimamente ligado con la estratificación y estructuración social,
por ende, al análisis de las clases sociales y al del género.

Síntesis:

Marco Contextual
Se encuestaron a un total de: 11 personas, todas ellas en forma
anónima.
Edad de las personas: entre 25 y 45 años.
Grado intelectual: 6 profesionales titulados, 5 con maestría.

Hallazgos

Se analizaron cinco preguntas, consideradas como las más

importantes, con respecto al concepto y sus ideas:

- ¿En su comunidad hay diferencia entre las personas por

su situación económica? ¿Por qué?
7 personas dijeron que si;
4 personas estaban en discrepancia.
Si, por que las personas que se encuentran en mejor situación
económica se creen superiores a los demás por esta razón.
• ANALISIS: esta presente la categorización, las personas que
están en mejor situación económica y los que no.
Clasificando así a las personas con mejor situación como
superiores y los que no en inferiores.

- ¿Conoce lugares donde se “separen” a las personas por

tener más bienes que otros? ¿Por qué sucede esto?
8 personas dijeron que no;
3 persona dijeron que si.
Porque hay personas que creen que por ser mas acaudaladas
tienen mas derechos que las demás.
• ANALISIS: en la misma pregunta ya se categoriza en general a
ciertas personas de otras sin especificar a que grupo se
refiere, la respuesta se avoca a personas más acaudaladas y
menos acaudaladas clasificando a mas dinero se tenga más
prioridades y menos dinero menos derechos.

- Recientemente ¿ha visto o presenciado hechos de

exclusión con alguna persona? ¿Cómo se dio?
7 personas dijeron que no.
4 personas dijeron que si.
Si, en algunos servicios de transporte aéreo o terrestre dividen en
clases (turista, primera clase).
• ANALISIS: explícitamente están las categorías como turista,
primera clase, etc. no es exacta al clasificar solo divide a los
grupos y una suposición abstracta con respecto a los precios.
 - ¿Qué grado de conflicto considera que hay en el Perú
entre Los jefes o patrones y los trabajadores o empleados?
¿Por qué?
3 personas indican un conflicto grave.
5 personas indican un conflicto muy grave.
3 personas indican un conflicto poco grave.
Muy grave, por que muchas veces los empleados sufren abusos y
explotación por parte de sus empleadores.
• ANALISIS: se establece dos categorías o una relación jefe-
empleado, existe un conflicto muy grave y preocupante pues
el daño es psicológico y explotación física, lo cual se da por
la ideología del jefe que por su puesto y “salario” tiene
derecho a sobrepasar los derechos de los demás de menor
rango.

- La distribución de la riqueza en el Perú ¿es justa? ¿Por

qué?
Las 11 personas dijeron que si.
No, porque hoy en día la riqueza solo es para aquellos que están
en el poder, o en todo caso que ocupan un cargo político.
• ANALISIS: claramente vemos las categorías de los que poseen
más dinero y los que carecen de este, y está definido que los
que poseen un cargo de poder (político) poseen más,
dejando a los necesitados con nada, vemos así un tremendo
desequilibrio en la distribución de la riqueza del país.

Conclusiones:

Debemos ser claros al mencionar que los propósitos deseados al

comenzar esta investigación fueron completamente saciados mas no
con la rapidez y facilidad esperada. Vemos ahora más claramente la
difícil tarea que tienen por delante aquellas personas deseosas de
crear una sociedad sin distinciones raciales, ya que como fruto de
nuestra investigación nos damos cuenta que la estratificación,
categorización y clasificación social son comportamientos que están
casi completamente incluidos en la cultura de la sociedad.

REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS:

Anexos:
BLOG NUMERO 1:
Título del blog: Organización social de Egipto

URL: http://www.historialuniversal.com/2009/08/organizacion-social-
egipto-pueblo.html

BLOG NUMERO 2:
Título del blog: Clase social, etnia y género: tres enfoques
paradigmáticos convergentes

URL: http://generoconclase.blogspot.com/2010/03/clase-social-etnia-
y-genero-tres.html

Cedula de entrevista

Encuesta Socio-Cultural
Edad:_____________
Ocupación y Grado de estudio:____________________________

Primera pregunta:
- ¿En su comunidad hay diferencia entre las personas por su
situación económica?______________.

- ¿Por qué?
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________________

Segunda pregunta:
- ¿Conoce lugares donde se “separen” a las personas por tener más
bienes que otros?______________________.

- ¿Por qué sucede esto?

__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________

Tercera pregunta:
- Recientemente ¿ha visto o presenciado hechos de exclusión con
alguna persona?___________________.

- ¿Cómo se dio?
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________________

Cuarta pregunta:
- ¿Qué grado de conflicto considera que hay en el Perú entre Los
jefes o patrones y los trabajadores o empleados?____________

- ¿Por qué?
__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________

Quinta pregunta:
- La distribución de la riqueza en el Perú ¿es justa?_____________.
 - ¿Por qué?
__________________________________________________________
__________________________________________________________
__________________________________________________________
________________________.

Encuesta realizada
Matriz de datos:
¿Conoce
lugares
¿En su donde se
comunidad “separen”
hay a las
diferencia personas
entre las por tener
personas más
por su bienes
Eda situación que ¿Por qué sucede
d Sexo económica? ¿Por qué? otros? esto?
por que las
personas q se
encuentran n
mejor situación
económica se
creen superiores
a los demás por
26 MASCULINO si esta razón no ---
En todo lugar Porque hay
hay alguien que personas a las
le da que les importa
importancia a solo su bienestar
ese aspecto y su ambición por
25 FEMENINO si económico. no tener más.
por que vivo en
una zona en la
que la mayoría
son porque hay
profesionales personas q creen
entonces no hay q por ser mas
personas de otra acaudaladas son
no hay situación superiores a las
31 FEMENINO diferencias económica no demás
Porque hasta
donde he podido
observar las
personas de la
comunidad son
no hay muy unidas sin
45 FEMENINO diferencias distinciones. no ---
por que piensan
porque hay que las personas
muchas mas acaudaladas
personas que pueden dar mas
creen ser mas prestigio y las
por su situación menos, se lo
37 MASCULINO si económica si quitan
 por que esta
comunidad es
muy humilde y
unida cada uno por que los
de los dueños tienen un
integrantes se pensamiento
ve igual a los errado de la
30 MASCULINO no demás si humildad
por que algunos
ciudadanos
forman sus
grupos sociales
discriminando a
otros que son
27 MASCULINO si humildes no ---
por que muchos por que los
de los administradores
pobladores al se dan cuenta
tener mas que la gente cree
dinero tratan de que en un lugar
menospreciar a así la gente es
29 FEMENINO si los demás no mejor .

Porque muchos
de los Por que creen que
personajes mas los que son más
acaudalados de acaudalados son
la comunidad mejores personas,
excluyen a otros e invertirían más
40 MASCULINO si vecinos. no en este lugar.
porque muchas
veces los padres
inculcan ese
pensamiento en
los hijos
generando ese
25 MASCULINO si pensamiento si ---
Por que las
personas que
vivimos en la
comunidad
salimos delante
de la humildad
sin pensar que
somos mas o
menos que
26 FEMENINO no otros. no ---

Recientem ¿Có ¿Qué grado ¿Por qué? La ¿Por qué?

ente ¿ha mo de conflicto distribu
visto o se considera ción de
presencia dio? que hay en la
do hechos el Perú entre riqueza
de Los jefes o en el
exclusión patrones y Perú
 los
con trabajadores
alguna o ¿es
persona? empleados? justa?
Porque hoy en
día la riqueza
solo es para
no he aquellos q
presenciad hoy en día ha pero aun existe están en el
o ni he cambiado maltrato físico y poder, o en
visto nada mucho el trato psicológico además todo caso q
últimament para con los de la explotación al ocupan un
e --- empleados trabajador no cargo político.
porque hay aun
muchas
personas
pobres, muchos
lugares que no
porque los jefes tienen agua ni
abusan, no ponen luz
en planilla no analfabetizacio
pagan horas extra n, etc seria
y por falta de justa si ellos
trabajo se dejan también
no --- grave explotar no tuvieran algo
Los que son
ricos, se hacen
más ricos y los
que son pobres
se hacen más
pobres" eso lo
verificamos a
diario las
personas
pobres no
por que muchas pueden surgir o
veces lo empelados superarse
sufren abusos y debido a la
hay un explotación x parte falta de
conflicto muy de sus educación q
no --- grave empleadores no poseen.
por que en toda
empresa se ve que Por que se ve
algunos empleados actualmente
a pesar de ser el que hay mucha
menor cargo recibe variación entre
los beneficios que los sueldos de
no --- poco grave merece no ricos y pobres.
porque siempre hay por que
diferentes mientras un
estamentos en los ministro gana
que los jefes tratan mas de 3 veces
de diferentes un suelo
maneras a sus mínimo hay
empleados ya sea personas que
despectivamente o viven en la
no --- grave no no pobreza
 por que
actualmente
por que en muchos entre mas tiene
establecimientos alguien mas
los jefes tienen un quiere y su
pensamiento ambición deja
humilde de tal en la mayor
manera que necesidad a los
valoran a los que no tienen
empleados como las mismas
no --- poco grave debe ser no posibilidades
Por que en todo Por que la
lugar hay alguien diferencia entre
que desprecie a su salarios es
empleado por sus mucha y en
necesidades casos que las
económicas y deja personas se
de tratarlo como esfuercen mas
no --- muy grave persona. no o menos.