Psicologa Secretaria PROCESO

Ofician de la Ofician de la Ofician de la

Oficina Psicologa ZONA / LUGAR
secretaria secretaria secretaria
Valoracion
Administrativa Administrativa Administrativa ACTIVIDADES

Elaborado por:
psicologa

Revisión inicial:
Atencion de Labores Labores Labores
TAREAS
pacientes administrativas administrativas administrativas

si
si
si

si
RUTINARIA: SI o NO
Contenido de la
tares.
Responsabilidad, Cumplimiento Carga postural
Exposicion a
manejo de de la tare en estatica.
radiaciones no DECRIPCIÓN
pacientes, gestion de Posicion
ionizantes
familiares y atencion sentado - de pie
pubico. Turnos
rotativos
METODOLOGÍA GUÍA GTC 45 (2012-06-20)

PELIGRO

Psicosocial Fisico Psicosocial Biomecanico CLASIFICACIÓN

15, julio 2019

Estrés laboral,
Ivan Alejandro Cardona

Estrés laboral, Alteracion

Fatiga visual, fatiga,
MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE RIESGOS

fatiga, irritabilidad, osteomusculare

cafalea irritabilidad,
cefelea s y vasculares
cefelea
POSIBLES
EFECTOS

ningono ningono ningono ningono FUENTE

cargo:

ningono ningono ningono ningono MEDIO

CONTROLES EXISTENTES
 Psicologa

Oficina Psicologa

Valoracion psicologa

Atencion de
pacientes
si

Exposicion a
radiaciones no
ionizantes

Fisico

Fatiga visual, cafalea

ningono

ningono
ningono ningono ningono ningono INDIVIDUO

LES EXISTENTES

2
2
2
2
NIVEL DE DEFICIENCIA

2
2
3
2
NIVEL DE EXPOSICIÓN

NIVEL DE

4
4
6
4
PROBABILIDAD
(NP= ND x NE)

INTERPRETACIÓN DEL
Bajo Bajo Medio Bajo NIVEL DE
PROBABILIDAD

NIVEL DE

25
25
10
25
CONSECUENCIA
EVALUACIÓN DEL RIESGO

NIVEL DE RIESGO (NR)

60

100
100
100
e INTERVENCIÓN
NOMBRE Y LOGO DE LA EMPRESA

INTERPRETACIÓN DEL

III
III
III
III

NIVEL DE RIESGO (NR)

ningono

Bajo
2 2 4 25 100 III
VALORACIÓN CRITERIOS PARA ESTABLECER
MEDIDAS DE
DEL RIESGO CONTROLES

PEOR CONSECUENCIA
ACEPTABILIDAD DEL

ASOCIADO (SI o NO)

REQUISITO LEGAL
NRO EXPUESTOS

ESPECÍFICO
EXISTENCIA
RIESGO

ELIMINACIÓN SUSTITUCIÓN

Un plan de
necesidades y
Problemas
MEJORABLE 1 si Establecer reposicion de
vasculares
silla
ergonomica

MEJORABLE 1 Cafelea si

MEJORABLE 1 Fatiga visual si

MEJORABLE 1 Disestres si
MEJORABLE 1 Fatiga visual si
MEDIDAS DE INTERVENCIÓN

CONTROLES EQUIPOS /
CONTROLES DE ADMINISTRATIVOS, ELEMENTOS DE
INGENIERIA SEÑALIZACIÓN, PROTECCIÓN
ADVERTENCIA PERSONAL

Un programa de
pausas activas durante
la jornada laboral

1. capacitacion en
manejo de estrés
2.Realizacion de
pausas activas en el
trabajo

1. implementacion de
pausas activas en la
jornada laboral

1. capacitacion en
manejo de estrés
2.Realizacion de
pausas activas en el
trabajo
1. implementacion de
pausas activas en la
jornada laboral
 ANEXO A

Ejemplo de la table de peligros (NTC 45)

Clasificación

Fenómenos
Biológico Físico Químico Psicosocial Biomecánicos Condiciones de seguridad
naturales*

Gestión organizacional (estilo de

mando, pago, contratación, Mecánico (elementos de máquinas,
Ruido (impacto
Polvos orgánicos participación, inducción y Postura (prologada mantenida, herramientas, piezas a trabajar,
Virus intermitente y Sismo
inorgánicos capacitación, bienestar social, forzada, antigravitacionales) materiales proyectados sólidos o
continuo)
evaluación del desempeño, manejo fluidos
de cambios)

Características de la organización del

Iluminación (luz visible
trabajo (comunicación, tecnología, Eléctrico (alta y baja tensión,
Bacterias por exceso o Fibras Esfuerzo Terremoto
organización del trabajo, demandas estática)
D deficiencia)
cualitativas y cuantitativas de la labor
e
s
c Locativo (almacenamiento, superficies
r Características del grupo social
de trabajo (irregularidades,
i Vibración (cuerpo Líquidos (nieblas y del trabajo (relaciones, cohesión,
Hongos Movimiento repetitivo deslizantes, con diferencia del nivel) Vendaval
p entero, segmentaria) rocíos) calidad de interacciones, trabajo en
condiciones de orden y aseo, caídas de
c equipo
objeto)
i
ó Condiciones de la tarea (carga
n mental, contenido de la tarea,
Temperaturas extremas Tecnológico (explosión, fuga,
Ricketsias Gases y vapores demandas emocionales, sistemas de Manipulación manual de cargas Inundación
(calor y frío) derrame, incendio)
control, definición de roles, monotonía,
etc).
(conocimientos, habilidades con
Presión atmosférica Humos metálicos, relación a la demanda de la tarea,
Parásitos Accidentes de tránsito Derrumbe
(normal y ajustada) no metálicos iniciativa, autonomía y reconocimiento,
identificación de la persona con la
Radiaciones ionizantes Jornada de trabajo (pausas, trabajo Precipitaciones,
Públicos (Robos, atracos, asaltos,
Picaduras (rayos x, gama, beta y nocturno, rotación, horas extras, (lluvias, granizadas,
atentados, desorden público, etc.)
alfa) descansos) heladas)

Radiaciones no
Mordeduras ionizantes (láser, Material particulado Trabajo en Alturas
ultravioleta infraroja)

Fluidos o excrementos Espacios Confinados

* Tener en cuenta únicamente los peligros de fenómenos naturales que afectan la seguridad y bienestar de las personas en el desarrollo de una actividad. En el plan de emergencia de cada empresa se consideraran
todos los fenómenos naturales que pudieran afectarla.