EN AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE HAY

M I L L O N E S
DE TRABAJADORES EN LA

INFORMALIDAD

ES EL PROGRAMA DE LA OIT
PARA LA FORMALIZACIÓN
DE LA INFORMALIDAD

Oficina Regional para América Latina y el Caribe

 La región ha logrado
reducir el desempleo, ha
aumentado la protección
social y también los puestos
de trabajo asalariados.

P E R O

LA INFORMALIDAD
E S P E R S I S T E N T E
Y E S U N O B S T Á C U L O
importante en el camino hacia el
progreso social y económico de
nuestros países.

La informalidad impide aprovechar el potencial

de un sector fundamental de la economía
donde abundan: emprendimiento, iniciativa,
ingenio, sacrificio, esfuerzo.

Casi siempre, la informalidad es sinónimo de bajos

ingresos, inestabilidad laboral, desprotección,
desaliento y violación de derechos.
 La formalización
de la informalidad
es un gran reto
para América Latina
y el Caribe.
¿Qué es un empleo
informal?
Alta informalidad = baja productividad = bajo crecimiento
Es una relación laboral que no está sujeta a la
legislación nacional, no cumple con el pago
de impuestos, no tiene cobertura de
protección social, y carece de prestaciones
relacionadas con el empleo…
Informalidad = pobreza = desigualdad
¿Por qué se necesita un
programa especial para
reducir la informalidad?
Reducir la informalidad
significa mejorar las
condiciones de trabajo y de
vida de millones de personas.
Cuando disminuye la
informalidad mejoran la
productividad y el
crecimiento.
Aún si el PIB de la región
creciera a 4% anual, se
necesitarían más de 50
años para reducir la
informalidad a la mitad.
No podemos esperar tanto.
¿De qué se trata el Programa FORLAC?
↘ Genera conocimiento sobre las
dimensiones y la naturaleza de
↘ Apoya el fortalecimiento de
la capacidad institucional
la informalidad, para tomar con que cuentan los países
decisiones adecuadas
↘ Asesora y brinda asistencia
↘ Promueve el intercambio de
experiencias exitosas en la
técnica en el diseño de región y en el mundo
estrategias integrales a nivel ↘ Sensibiliza a los actores de
nacional y local la economía y la sociedad
↘ Capacita a funcionarios del sobre la necesidad de tomar
Estado, a organizaciones de medidas específicas
empleadores y de trabajadores
↘ Promover la formalización de pequeñas y medianas empresas en
FORLAC trabaja con los Estados y con organizaciones
¿Qué medidas un entorno propicio para su desarrollo sostenible
se pueden tomar? ↘ Aumentar la cobertura de la protección social de empleadores y de trabajadores.
↘ Generar incentivos para que la formalidad sea un buen negocio Para reducir la informalidad en forma significativa será
↘ Estimular la formalización de los trabajadores por cuenta propia necesaria una gran alianza de todos los actores
↘ Mejorar los mecanismos de inspección laboral y control tributario
↘ Articular de manera más eficiente la educación y formación con el empleo involucrados en el desarrollo de nuestros países.
↘ Reducir el empleo no registrado en empresas formales
Entre otras medidas...
Reducción de la informalidad= +trabajo decente,
+productividad, +crecimiento económico sostenible
EN AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE
Empleo informal según ingresos Informalidad por sectores
El crecimiento económico no
31% 69% ↘ CONSTRUCCIÓN
47.7%
es suficiente: se requieren
medidas deliberadas para
ES LA TASA DE INFORMALIDAD
↘ ENTRE LOS DE MÁS INGRESOS
hacer frente a la NO AGRÍCOLA
informalidad.
31% 56% ↘
entre los trabajadores COMERCIO,
RESTAURANTESY HOTELES
La informalidad NO se del sector informal
reducirá por sí sola.
5.1% entre los trabajadores
domésticos 42%
35% ↘ EXPLOTACIÓN
11.7%
entre quienes trabajan en el sector
El costo de permitir la DE MINAS Y CANTERAS
informalidad es visible: formal, donde no debiera existir 53%
↘ Perpetúa ↘ Profundiza POR OTRO LADO SABEMOS QUE... 61%
la desigualdad 38% ↘ INDUSTRIA MANUFACTURERA
84%
la pobreza de los trabajadores por cuenta propia
son informales
↘ Limita la ↘ Entorpece ↗ ENTRE LOS DE MENOS INGRESOS
productividad el crecimiento 79% de los trabajadores domésticos
son informales 72%
económico
Empleo doméstico
33% de los trabajadores en el sector privado
son informales La informalidad golpea a los jóvenes
↘ Desafía la
+93% 80%
gobernabilidad
democrática
60% de los trabajadores en microempresas
son informales 6 en informalidad son mujeres son informales
↘ DE CADA 10 JÓVENES CON EMPLEO ↘ DEL TOTAL DE ↘ DE LAS MUJERES
TRABAJADORES TRABAJADORAS
El empleo informal es más común entre los DOMÉSTICOS DOMÉSTICAS
más vulnerables de nuestras sociedades: →
jóvenes, mujeres, migrantes, pobres…
 PROGRAMA DE PROMOCIÓN DE LA FORMALIZACIÓN
EN AMÉRICA LATINA Y EL CARIBE
La Organización Internacional del Trabajo (OIT) es una agencia del Sistema de las Naciones Unidas

Una gran alianza para la formalización

de la informalidad
Contacto › forlac@oit.org.pe / +511 6150300
www.oit.org/americas/forlac

Oficina Regional para América Latina y el Caribe