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Bring Learning to

people
Mision
Somos una empresa
dedicada al apoyo del
sector empresarial en el
ámbito de desarrollo
humano, mediante la
implementación de
Elaboración de Cursos Corporativos Virtuales y
soluciones de
Semivirtuales a la medida
capacitación y
entrenamiento virtual, a Diseño, desarrollo, implementación y evaluación de programas o
través del desarrollo de cursos corporativos de acuerdo con las especificaciones y objetivos de
universidades cada cliente o empresa, por medio capacitaciones o entrenamientos en
corporativas, cursos modalidades virtual, semivirtual o presenciales, a través de nuestra
personalizados e plataforma educativa (LMS) o por el medio que la empresa proponga.
implementación de Los cursos se dividen en:
plataformas de gestión
de aprendizajes.
1. Capacitaciones se desarrollarán en modalidad virtual y
VISION abordarán temas humanísticos, competencias blandas, conocimientos
Ser los mayores y capacidades corporativas, propias del personal administrativo y de
proveedores de capacitación
y entrenamiento virtual
oficina.
empresarial en Honduras.

2. Entrenamientos se desarrollarán en modalidad semivirtual ya


que incluirán una certificación de conocimientos de manera presencial,
son propios para áreas técnicas y sirven reforzar y enseñar
competencias específicas de los trabajos de planta.
El principio más
importante para
desarrollar e-learning
vivaz es no ver el
diseño de eLearning
como diseño de
información, sino como
Nuestros Servicios diseño de una
 Elaboración de Cursos experiencia.
Corporativos Virtuales y
Semivirtuales a la medida. Cathy Moore
 Curso Básico.

 Curso Intermedio.
Curso Básico
 Curso Premium.
 Contenido lineal en pantallas.
 Implementación
Universidades
de
 Organización pedagógica de contenido (1 – 10 páginas)
Corporativas.  Generación de recursos de apoyo como presentaciones, evaluaciones
interactivas y actividades en h5p (máximo 2 de cada una)
 Programa de Ingles
Virtual.  Grabación en estudio de polymedia (20 minutos)
 Grabación de procesos en empresa (20 minutos)
 Grabación de Videos
Corporativos.  20 minutos de locución.
 Generación de archivo Scorm.
 Implementación y gestión  Instructor externo nacional o extranjero para el desarrollo del curso en
de plataformas educativas caso que la empresa lo requiera.
(LMS)

Curso Intermedio
 Alto grado de diseño gráfico con animación en cada pantalla.
 Organización pedagógica de contenido (1 – 20 páginas)
 Generación de recursos de apoyo como presentaciones, evaluaciones
interactivas y actividades en h5p (máximo 3 de cada una)
 Grabación en estudio de polymedia (40 minutos)
 Grabación de procesos en empresa (30 minutos)
 30 minutos de locución.
 Generación de archivo Scorm.
 Instructor externo nacional o extranjero para el desarrollo del curso en
caso que la empresa lo requiera.
Beneficios

 Reducción de Costos.
 Mejora el desempeño.

 Logra cambios en la
Organización.
 Formación

Personalizada.
 Flexibilidad de tiempo y
horarios.

 Control , seguimiento y
Curso Premium supervisión de los

 Alto grado de diseño gráfico personalizado con animación en cada procedimientos.

pantalla.
 Organización pedagógica de contenido (1 – 50 páginas) Compromiso
 Generación de recursos de apoyo como presentaciones, evaluaciones
interactivas y actividades en h5p (máximo 5 de cada una)
 Grabación en estudio de polymedia (1 hora) Fundación Honduras está

100 % comprometida en
Grabación de procesos en empresa (50 minutos) proveer los servicios de
 1 hora de locución. Capacitación Virtual a las
empresas para alcanzar el
 Generación de archivo Scorm. nivel de desearrollo que
 Instructor externo nacional o extranjero para el desarrollo del curso en desean con
colaboradores.
sus

caso que la empresa lo requiera.

Implementación y gestión de universidades corporativas

Creación y gestión de universidades corporativas que vengan a satisfacer las


exigencias particulares de cada empresa, brindando el servicio de
organización pedagógica y científica del conocimiento de los empleados, por
medio de un modelo pedagógico personalizado, creación de carreras y
facultades de acuerdo a las prioridades de cada departamento, involucrando
a cada miembro en alcanzar la misión y objetivos empresariales en el menor
tiempo posible.

Diseño, planificación y evaluación de cada módulo (virtual o semivirtual) que


forme parte de las carreras internas de la universidad corporativa.

Seguimiento a los empleados que cursen los diferentes módulos de la


universidad corporativa.

Certificación de cada módulo y carrera por medio de la Fundación Honduras


Investiga y la Universidad Práctica.
Plataforma

Los archivos se realizan en


formato Scorm por eso pueden
ser implementados en
cualquier plataforma
compatible.

CCV trabaja con la plataforma


Chamilo es de uso fácil y Programa de inglés virtual
mayor control por parte del
administrador.
El programa de inglés de la Fundación Honduras Investiga y el CCV incluye
cuatro niveles de aprendizaje del idioma, distribuidos en doce cursos virtuales
con la colaboración de un instructor que guiara el proceso de aprendizaje.

Los cursos virtuales se desarrollan a través de personajes e historias para


mantener la atención de los estudiantes, además de contar recursos
interactivos de video, audio, escritura, lectura y pronunciación que se pueden
desarrollar a cualquier momento y lugar.

La duración de cada curso es de seis semanas en las que se desarrollaran


cinco lecciones y se preparara al estudiante en escritura, lectura y
pronunciación para una evaluación final del nivel.

Grabación de videos corporativos


 Grabación de videos en alta definición de procesos operativos y de
servicios en las empresas. Con nuestro equipo de grabación móvil
realizamos las grabaciones en las empresas de acuerdo a un guion según
las especificaciones técnicas y siguiendo los protocolos de seguridad.

Implementación y gestión de plataformas educativas (LMS)


 Instalamos, configuramos, personalizamos y administramos
plataformas educativas (LMS) que se adapten a las necesidades de
capacitación de cada empresa, ya sea para sus empleados (cursos
de RRHH, Seguridad e Higiene, Técnicas de Ventas, Capacitaciones
sobre Productos, Procesos Internos), o para agentes externos a la
misma (Proveedores, Técnicos externos, Vendedores Externos, etc).
 Capacitamos a los empleados en el uso, gestión y mantenimiento de
la plataforma educativa (LMS).
 Hosting de sus cursos en nuestra plataforma educativa (LMS) en caso
que la empresa no este interesada en un LMS propio y necesite un
canal de distribución de sus capacitaciones.
Curso Premium

Contactos


Col.Trejo 9 y 10 Calle 21 ave.
Lideres en
Innovacióin
Tecnológica •
8940-8588/ 2516-5114


Www.Fhi.org.hn/CCV


gerencia@fhi.org.hn

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