4/7/2019 Examen parcial - Semana 4: INV/PRIMER BLOQUE-HABILIDADES DE NEGOCIACION Y MANEJO DE CONFLICTOS-[GRUPO3]

Examen parcial - Semana 4

Fecha límite 9 de abr en 23:55 Puntos 70 Preguntas 20 Disponible 6 de abr en 0:00-9 de abr en 23:55 4 días Tiempo límite 90 minutos
Intentos permitidos 2

Instrucciones

Esta evaluación fue bloqueada en 9 de abr en 23:55.

Historial de intentos

Intento Tiempo Puntaje

MANTENER Intento 2 25 minutos 66.5 de 70

ÚLTIMO Intento 2 25 minutos 66.5 de 70

Intento 1 24 minutos 63 de 70

 Las respuestas correctas ya no están disponibles.

Calificación para este intento: 66.5 de 70

Presentado 7 de abr en 12:03
Este intento tuvo una duración de 25 minutos.

Pregunta 1 3.5 / 3.5 ptos.

Generar un gana-gana, que exista un equilibrio y crear una relación a futuro corresponde a
https://poli.instructure.com/courses/8482/quizzes/32455 1/7
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Resolver el conflicto

Evitar el conflicto

Solucionar el conflicto

Disolver el conflicto

Pregunta 2 3.5 / 3.5 ptos.

¿Cuáles son las tipologías para clasificar los conflictos

Según el tipo de lucha; la forma como se afronta; y la situación económica de las partes

Según la situación económica de las partes; la naturaleza de la violencia; y la clase de problema

Por la personalidad de las partes; por el método de manejo; y por el tipo de conflicto

Por la naturaleza de la violencia; por el método de manejo; por el manejo o la forma como se afronta; y por la clase de problema

Pregunta 3 3.5 / 3.5 ptos.

¿Cuál es el fundamento constitucional de los métodos alternativos de solución de conflictos

Artículo 1 de la Constitución Política.

Artículo 116 del Código de Procedimiento Civil.

Ley 23 de 1996.

Artículo 116 de la Constitución Política.

Pregunta 4 3.5 / 3.5 ptos.

¿Como se clasifican los métodos alternativos de solución del conflictos

Legales, Heterocompositivos, Autocompositivos y en Equidad

Autocompositivos, en equidad, en derecho e informales

Autocompositivos, heterocompositivos, legales e informales

En derecho, en Equidad, Técnicos y legales

Pregunta 5 3.5 / 3.5 ptos.

https://poli.instructure.com/courses/8482/quizzes/32455 2/7
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Someter todas las diferencias ante el rey, siendo los grandes feudales quienes decidían la solución del conflicto, fue una
práctica propia de

La edad media

Derecho Romano

La edad moderna

Derecho Eclesiástico

Pregunta 6 3.5 / 3.5 ptos.

¿Qué tipo de contrato es el que opera entre el amigable componedor y las partes que están en conflicto

Mandato

Permuta

Laboral

Comodato

Pregunta 7 3.5 / 3.5 ptos.

¿Cuál es la responsabilidad del amigable componedor

Penal

Disciplinaria

Civil- contractual

Fiscal

Pregunta 8 3.5 / 3.5 ptos.

¿Qué partes intervienen en la mediación

La iglesia.

Parte a, parte b y mediador.

Conciliador.

Juez.

https://poli.instructure.com/courses/8482/quizzes/32455 3/7
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Pregunta 9 3.5 / 3.5 ptos.

De acuerdo a la definición de la cartilla de la semana 3, la conciliación es

Un proceso directo entre dos o más personas para resolver un conflicto entre ellos, tomando en cuenta que se reciben beneficios
para ambas partes o eso es lo que realmente se pretende, que haya un gana-gana, lo que tiene como consecuencia la
satisfacción de los intereses de las partes

Un método en el que existen dos partes que tienen un conflicto en donde existe una persona capacitada para conciliar y además
ayuda a mediar, esa persona proporciona formas de arreglo, pero no toma ninguna decisión frente a la discrepancia que se esté
suscitando en ese momento

La interacción de dos o más personas que buscan solucionar un conflicto

Un contrato a través del cual las partes deciden terminar el conflicto, con el fin de evitar un litigio de mayor gravedad y extensión

Pregunta 10 3.5 / 3.5 ptos.

Los métodos Autocompositivos se clasifican en

Arbitraje, amigable composición y conciliación.

Negociación, transacción y conciliación

Conciliación, negociación y amigable composición.

Negociación, transacción y arbitraje.

Pregunta 11 3.5 / 3.5 ptos.

Cuando hablamos de la dirección del conflicto, qué fenómeno regularmente se da

El espiral del conflicto.

La solución del conflicto.

Que el conflicto queda latente.

Que el conflicto es cíclico.

Incorrecto Pregunta 12 0 / 3.5 ptos.

No es un paso del procedimiento de mediación

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Una vez se trató de manera profunda el conflicto, comienza la etapa del arreglo, se recomienda que al acuerdo al que lleguen
esté por escrito; es importante que las partes trabajen no solamente en la solución del mismo, sino en el mantenimiento de una
relación sólida entre las partes

Luego de escuchar a cada una de las partes, lo ideal es ubicar el momento del conflicto, para luego poder lograr trazar el camino
en donde se busquen los beneficios para las dos partes

Que las partes se identifiquen, conozcan el conflicto, las necesidades y los intereses; que exista confianza y posibilidad de
dialogo y por último es importante que se defina lugar y fecha para la reunión

Luego de plantear la fecha de la primera reunión, se debe evitar propiciar el diálogo, para que el procedimiento no fracase

Pregunta 13 3.5 / 3.5 ptos.

¿Cuál es el método de análisis para la negociación

Método DOFA

Fortalezas

Oportunidades

Debilidades

Pregunta 14 3.5 / 3.5 ptos.

¿Que clases de amigable composición existen

Legal

En equidad y técnica

Heterocompositiva

Derecho, equidad y técnica

Pregunta 15 3.5 / 3.5 ptos.

Es una etapa de la negociación

Los intereses contrapuestos

La post-negociación

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El diálogo

Litis

Pregunta 16 3.5 / 3.5 ptos.

En la interpretación del conflicto desde la razonabilidad, el elemento que se refiere a que la actuación dentro del conflicto
debe ser justa, es

La adaptación

La espiral del conflicto

La dirección

El equilibrio

Pregunta 17 3.5 / 3.5 ptos.

De acuerdo a la forma como el tiempo afecta el conflicto, pueden identificarse

Conflictos inmediatos, rápidos, lentos y estructurales.

Conflictos inmediatos, cíclicos, coyunturales y estructurales.

Conflictos, rápidos, lentos, circunstanciales y definitivos.

Conflictos cíclicos, estructurales, lentos y definitivos.

Pregunta 18 3.5 / 3.5 ptos.

El proceso directo entre dos o más personas para resolver un conflicto entre ellos, tomando en cuenta que se reciben
beneficios para ambas partes, es decir, un gana-gana y por tanto, se logra la satisfacción de los intereses de las partes,
corresponde a la definición de

La negociación

La transacción

La conciliación

La amigable composición

Pregunta 19 3.5 / 3.5 ptos.

https://poli.instructure.com/courses/8482/quizzes/32455 6/7
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No hacen parte de las razones por las cuales son necesarios los métodos alternativos de solución de conflictos

El debido proceso y el derecho a la propiedad privada

La descongestión y la economía procesal

La justicia y la falta de credibilidad en el sistema

No a la violencia, y la cultura de la judicialización

Pregunta 20 3.5 / 3.5 ptos.

¿Qué concepciones o tipos tiene la negociación

Las negociaciones colectivas

Las negociaciones colaborativas y competitivas

Las negociaciones competitivas

Las negociaciones cara – cara

Calificación de la evaluación: 66.5 de 70

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