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TECNICAS.

 INVESTIGA LO QUE SABES HACER.

Es fundamental que tu idea de negocio esté relacionada con tus habilidades, Sea porque tienes
experiencia en el campo, sea por tu formación, o sea porque corresponde a tu personalidad
(idealmente las tres cosas a la vez). Una consecuencia lógica es que busques ideas en actividades
que sabes hacer.

Si tienes una buena red de contacto en un sector, puede iniciar una actividad de intermediario
comercial, de consultor independiente, o de cualquier otra función que se aproveche de tu
experiencia y de esa red.

 INVERTIR UN PRODUCTO O SERVICIO

La inversión de una cualidad clave de un producto, o de todo él, suele dar como resultado ideas de
negocio radicalmente innovadoras. Así, si se niega la principal cualidad de la cerveza, que es una
bebida alcohólica, se obtiene una cerveza sin alcohol. El mismo procedimiento se puede aplicar a
una idea de negocio.

 GENERA EXPERIENCIAS DIFERENTES

Busca actividades o experiencias de uso en las que otros productos estén muy bien posicionados,
pero en los que el tuyo, aparentemente, no tenga cabida. Un ejemplo: hasta que la empresa
Vaughan System no creó su propia emisora de radio y popularizó sus cursos de idiomas para
aprovechar los tiempos muertos en los atascos, no era habitual aprender un idioma a través de la
radio. También era impensable entonces asistir a un curso de inmersión de inglés en un pueblo
español en lugar de enviar a los alumnos al extranjero.

 CENTRATE EN UNA COMUNIDAD

Un negocio exitoso no tiene por qué dirigirse al mercado de masas. Hay muchos nichos
interesantes por explotar, y en especial las comunidades. Se trata de grupos reducidos de
personas, pero que representan un mercado total atractivo.

No sé si estás familiarizado con el mundo de los juegos de mesa, pero en esta comunidad, un
juego llamado Magic lleva años triunfando, sacando permanentemente nuevas extensiones y
conquistando unas tras otras las generaciones de jugadores. O quizás prefieras un ejemplo de los
que sacamos en su tiempo en el blog, la ropa especialmente adaptada para los enfermos crónicos.

 INSPÍRATE EN MODELOS TRADICIONALES

La empresa Certest Biotec creó una gran variedad de test de autodiagnóstico inspirados en el de
embarazo. Así, con los kits que empezó a comercializar esta firma cualquiera podía hacerse su
propia prueba y conocer si tiene alguna afección digestiva o respiratoria sin necesidad de acudir al
médico. Una idea muy parecida es la que desarrollaron los responsables de la empresa MyGen
para realizar pruebas de parentesco y ADN, veterinaria y controles sanitarios sin necesidad de
pasar por un laboratorio.

 OFRECE UN VALOR AÑADIDO

La cadena de fruterías gallega Frutas Nieves logró desmarcarse de su competencia con productos
de valor añadido, como zumos de fruta recién exprimidos, ensaladas y sándwiches elaborados con
ingredientes de alta calidad. Con esta oferta, la frutería ofrecía unos productos propios de los
bares y restaurantes, pero a un precio inferior lo que lo convierte en un valor añadido atractivo
para sus clientes.

 RODIARTE DE PERSONAS INNOVADORAS.

¿Sabes qué es un early adopter? Se trata de las personas innovadoras que son las primeras a
probar y adoptar un nuevo producto, bastantes antes de lo grueso del mercado. Si te rodeas de
estas personas, estarás mucho más al tanto de las innovaciones, y podrás identificar
oportunidades de negocio asociadas con nuevos productos.

Si hubieras sido uno de los primeros en ver el éxito del iPhone, quizás podrías haber pensado
también en los accesorios como aquel medidor de ritmo cardíaco que te comenté hace unos años.

 BUSCA UNA ESTRATEGIA UNICA

Si te centras en ofrecer exclusividad y muy alta calidad, tu mercado serán personas a las cuales no
les importa demasiado el precio. Estoy hablando del mercado del lujo, que es otro tipo de nicho de
mercado, pero donde los márgenes son suculentos.

Fíjate como los chicos de Charter & Dreams han conseguido montar una empresa
rentablealquilando yates de ricos a otros ricos. Solo había que pensar en ello.

 OPTIMIZAR Y SIMPLIFICAR PROCESOS

A veces, aportar valor es tan sencillo como restar problemas. Desde décadas, las mejoras
tecnológicas han ayudado a simplificar procesos. Una excelente forma de identificar
oportunidades de negocio es precisamente aplicar esas mejoras a procesos más antiguos.

Internet permite comparar fácilmente entre empresas. Quizás el ejemplo más claro sea el tema de
los comparadores de seguros. En unos minutos tienes acceso a decenas de propuestas, sin tener
que ir empresa a empresa.

 REDUCION DE COSTOS

El concepto del low cost es simplificar procesos para reducir costes y así poder ofrecer un precio
más bajo a un tipo de cliente que está principalmente preocupado por este aspecto.
Es una filosofía que se ha aplicado a muchos sectores, desde la aviación hasta la distribución
alimentaria, pero quedan actividades por explorar. Hace tiempo había propuesto el concepto de
floristería low cost.

- IDENTIFICAS UN PROBLEMA EN TU NEGOCIO O EN TU VIDA DIARIA

Piensa en tu negocio. Piensa en sus procesos importantes. Seguramente hay inconvenientes y

problemas que te gustaría solucionar. Puede ser una excelente forma de encontrar ideas
especializadas. Y lo mismo pasa en tu vida diaria, como usuario de productos o servicios.
Seguramente hay cosas que no te gustan, y quizás tú seas capaz de aportar una solución valiosa.

Probablemente fuera alguien muy familiarizado con los procesos logísticos de las agencias de
alquiler de coche a quien se le ocurrió la idea de proponer el viaje de regreso a la base por euro en
lugar de pagar un empleado para recoger el vehículo. Y la idea de Aquareturn para no despilfarrar
el agua fría mientras se caliente es claramente una de esas soluciones a los pequeños
inconvenientes de la vida diaria

Citación:

https://www.emprendedores.es/gestion/a77493/tecnicas-detectar-ideas-innovadoras/
2#

¿Requisitos legales en Colombia para construir una empresa?

Los 17 pasos para crear empresa.

Paso 1: Verificar la disponibilidad del nombre en la Cámara de Comercio.

Duración: 1 día.

Paso 2 : Presentar el acta de constitución y los estatutos de la sociedad en una notaría.

Duración: 1 día.

Paso 3: Firmar escritura pública de constitución de la sociedad y obtener copias.

Duración: 4 días

Paso 4: Inscribir la sociedad y el establecimiento de comercio en el registro mercantil (en la

Cámara de Comercio)

Duración: 1 día

Paso 5: Obtener copia del? ¿Certificado de existencia y Representación Legal?, en la Cámara de

Comercio.

Duración: 1 día

Paso 6: Obtener número de identificación tributaria (NIT) para impuestos del orden nacional.

Duración: 1 día

Paso 7: Abrir una cuenta bancaria y depositar la totalidad del capital social.

Duración: 1 día

Paso 8: Inscribir libros de comercio ante la Cámara de Comercio.

Duración: 1 día

Paso 9: Inscribirse ante la Administración de Impuestos Distritales.

Duración: 1 día.
Paso 10: Obtener concepto favorable de uso del suelo de Planeación Distrital o la Curaduría
Urbana.

Duración: 10 días

Paso 11: Inscribir compañía ante Caja de Compensación Familiar, SENA e ICBF.

Duración: 2 días.

Paso 12: Inscribir la compañía ante una Administradora de Riesgos Profesionales

Duración: 1 día

Paso 13: Inscribir empleados al sistema de pensiones.

Duración: 5 días

Paso 14: Inscribir empleados al sistema nacional de salud.

Duración: 5 días.

Paso 15: Obtener certificado de higiene y sanidad de la Secretaría Distrital de Salud.

Duración: 15 días.

Paso 16: Obtener certificado de Bomberos.

Duración: 18 días

Paso 17: Notificar apertura del establecimiento comercial a Planeación Distrital (enviar carta por
correo)

Duración: 1 día

Citación

https://www.elempleo.com/co/noticias/noticias-laborales/pasos-para-crear-empresa-en-
colombia-1673
¿Tipos de empresas?

 Sociedades Limitadas – LTDA

Este tipo de empresas deben ser constituidas mediante escritura pública y pueden contar con un
mínimo de dos socios y máximo 25. Al superarse la cantidad de socios, o no incluir la palabra
“limitada” o “Ltda.” en los estatutos, la sociedad se desintegrará.

En este tipo de empresas, el capital se divide por partes iguales entre los titulares y al ser de
responsabilidad limitada, los accionistas sólo son responsables por la cantidad aportada
individualmente a la empresa, sin poner en riesgo su capital o bienes personales.

 Sociedades Anónimas – S.A.

Este tipo de sociedad es de las más usadas por las medianas y grandes empresas, las cuales están
constituidas por un mínimo de cinco socios y no hay límite máximo de los mismos. En las S.A. las
acciones son negociadas libremente y los socios sólo serán responsables de los aportes realizados
individualmente. Esta sociedad se debe constituir mediante escritura pública ante un notario.

 Sociedad en Comandita – & Cía.

Esta puede ser simple o por acciones. Su razón social será el nombre completo o apellido de uno o
más socios con la expresión “y compañía” o la abreviación “& Cía.”, seguido de la abreviación que
corresponda, si es simple será “S. en C.” o si es por acciones “S.C.A.”.

 Sociedad en Comandita Simple – S. en C.

Se constituye mediante mínimo uno y máximo 25 socios comanditarios o capitalistas y uno o más
socios gestores. Los socios gestores son los encargados de las operaciones, es decir, de administrar
y realizar seguimiento a los negocios, mientras que los socios comanditarios son quienes aportan
el capital.

 Sociedad en Comandita por Acciones – S.C.A.

En este caso, la empresa es constituida por mínimo cinco socios comanditarios sin límite máximo y
al menos un socio gestor. Las responsabilidades son las mismas que la Sociedad en Comandita
Simple y el capital es dividido en acciones por partes iguales.

 Sociedad por Acciones Simplificada – S.A.S.

Estas empresas son conformadas por mínimo una persona, sin límite máximo de accionistas y se
constituye mediante un documento privado registrado en el Registro Mercantil de la Cámara de
Comercio. Su capital se divide en acciones libremente negociadas y es muy común que sea usada
en empresas familiares.
  Sociedad Colectiva

Las sociedades colectivas, se destacan por la cercanía y confianza que hay entre sus socios. Esta
empresa puede estar conformada por un mínimo de dos socios, que se pueden dividir en dos
clases: Los socios capitalistas, son quienes aportan trabajo y capital; los socios industriales,
quienes aportan trabajo personal. Su razón social es conformada por el nombre de uno de los
socios de la empresa, seguido por expresiones como “y compañía”, “hermanos” y “e hijos”.

Esperamos que, después de haber conocido un poco acerca de las diferentes sociedades, te
puedas guiar mejor a la hora de elegir la razón social correcta según la naturaleza de tu negocio.

Citación:

https://escuela-emprendedores.alegra.com/administracion-finanzas/cuales-los-tipos-empresas-
sociedades-colombia/
¿Cómo liquidar o cerrar una empresa de forma legal?

 1-La disolución: causa e inscripción

La disolución de una sociedad, puede producirse por diversas causas contempladas por los
Estatutos sociales de la sociedad y en el Real Decreto Legislativo 1/2010, de 2 de julio, de la Ley de
Sociedades de Capital, destacando:

1. Acuerdo de Junta General de Socios

2. Causa de pleno derecho
3. Por el transcurso del término de duración fijado por estatutos
4. Por el transcurso de un año desde la adopción del acuerdo de reducción de capital por
debajo del mínimo legal
5. Constatación de causa legal o estatutaria, entre otras:
6. Por el cese del ejercicio de la actividad del objeto social
7. Por imposibilidad manifiesta de realizar el fin social
8. Por paralización de los órganos sociales
9. Por perdidas que reduzcan el patrimonio neto a menos de la mitad del capital social
10. Reducción del capital por debajo del mínimo legal
11. Por otras causas establecidas en los estatutos
12. La disolución de la sociedad deberá formalizarse mediante escritura pública ante notario e
inscribirse en el Registro Mercantil correspondiente al domicilio de la empresa y su
publicación en el Boletín Oficial del Registro Mercantil.

 2-Liquidación de la empresa
 Una vez acordada la disolución, se abre el periodo de liquidación de la sociedad, cuyas
características principales son:
 se mantiene su personalidad jurídica, pero suspende la actividad ordinaria de la empresa

con la apertura del periodo de liquidación, el Administrador de la misma cesa en su cargo y dejan
de ser los representantes de la sociedad. Se nombran en el mismo acto los liquidadores de la
sociedad, que asumen todas las funciones de los administradores.

 las personas encargadas de llevar a cabo este proceso de liquidación y representar a la

sociedad, son los liquidadores designados en los estatutos o nombrados por la Junta
General.
 las principales obligaciones de los liquidadores son, entre otras, velar por la integridad del
patrimonio social en tanto en cuanto no se produzca su reparto. Formular inventario y
Balance Final, realizar las operaciones necesarias para la liquidación, percibir los créditos
 sociales y pagar las deudas sociales, llevar la contabilidad y custodiar los libros y
documentación de la sociedad, informar a los socios y acreedores del proceso de
liquidación, etc.
 la sociedad que se encuentre en esta fase deberá añadir a su razón social la expresión “en
liquidación”.

La finalidad del periodo de liquidación, es el reparto del patrimonio social resultante de la misma
entre los socios, una vez han sido cobrados los créditos pendientes y se han pagado las deudas de
la sociedad.

Las operaciones de liquidación de la sociedad, de acuerdo con aquello establecido en sus Estatutos
sociales, y la legislación aplicable, se llevarán a cabo por parte de los liquidadores a partir de un
Balance e Inventario de la sociedad de la fecha de disolución, y realizarán aquellas operaciones
pendientes y necesarias para la liquidación:

 cobro de los créditos de la sociedad

 pago de las deudas de la sociedad
 enajenación/venta de los bienes de la sociedad
 cualquier otra necesaria para realizar la liquidación de la sociedad
 3- Celebración de junta General de socios

Aprobación de Balance Final, lectura de Informe de operaciones de liquidación y Propuesta de

división de haber social. Aprobación de la operación.

Concluidas las operaciones de liquidación, se celebrará la Junta General de socios para la

aprobación del Balance Final de Liquidación, junto con un Informe completo de las operaciones de
liquidación, así como la propuesta de división del patrimonio social resultante entre los socios, en
función de lo que determinen los Estatutos sociales, o en su defecto, proporcional a su
participación en el capital social.

 4- Escritura pública. Inscripción en el Registro Mercantil

Una vez completados los procesos de disolución y liquidación, los liquidadores deberán otorgar
escritura pública de los acuerdos adoptados de extinción de la sociedad ante notario.

Ésta se inscribirá en el Registro Mercantil, y se hará constar la cancelación de los asientos

registrales de la sociedad en el mismo.

Una vez se haya finalizado toda la operación y se hayan cancelado los asientos de la sociedad, la
sociedad perderá su personalidad jurídica, y, por lo tanto, se extinguirá a todos sus efectos.

 5-Tributación de la operación
La tributación de la operación se realizará por el Impuesto de Transmisiones Patrimoniales y Actos
Jurídicos Documentados en su modalidad de Operaciones Societarias, que pagarán los socios en
base a la cuota de liquidación recibida por cada uno (1%).

Citación: https://ilia.cat/blog-ilia-consultoria/disolver-y-liquidar-una-empresa-en-5-pasos/

¿Qué hacer cuando una empresa se quiebra? Existe un proceso legal también.

La quiebra en el sentido legal se presenta cuando la empresa no puede pagar sus cuentas o
cuando sus obligaciones sobrepasan el valor justo de sus activos. En cualquiera de estas
situaciones una empresa puede ser declarada legalmente quebrada.

Aunque los procedimientos de quiebra no ocasionan necesariamente la liquidación, hay un cierto

estigma relacionado con empresas que se hayan reorganizado por medio de procedimientos de
quiebra. Generalmente son preferibles los arreglos voluntarios que permitan que la empresa
continúe en existencia.

Voluntaria

En cualquier institución que no sea una municipal o financiera puede iniciar a nombre propio una
petición de quiebra. La insolvencia no es necesaria para iniciar formalmente la quiebra voluntaria,
ni la compañía tiene que haber incurrido en uno de los actos legales de quiebra.

Involuntaria

La quiebra involuntaria la inicia un extraño, usualmente un acreedor. Se puede iniciar una petición
de quiebra involuntaria contra una empresa si se cumple una de las condiciones siguientes:

La empresa tiene deudas vencidas por un valor que supera sus capacidades de pago y
responsabilidad con terceros.

Acreedores que puedan probar que tienen reclamaciones sin pagar agregadas contra la empresa.

 La empresa ha incurrido en un acto de quiebra dentro de los cuatro meses anteriores a la

iniciación de la petición de quiebra.
 La empresa tiene deudas vencidas por un valor que supera sus capacidades de pago y
responsabilidad con terceros.
 Acreedores que puedan probar que tienen reclamaciones sin pagar agregadas contra la
empresa.
 La empresa ha incurrido en un acto de quiebra dentro de los cuatro meses anteriores a la
iniciación de la petición de quiebra.

Liquidación en la quiebra

Una compañía que legalmente haya sido declarada en quiebra, voluntaria o involuntariamente,
incurriendo en uno de los actos de quiebra, puede que se liquide. La liquidación de una empresa
quebrada ocurre usualmente una vez que los tribunales hayan determinado que la reorganización
no es viable.
Normalmente los acreedores o administradores de la empresa quebrada deben presentar una
petición de reorganización. Si no se presenta una petición de reorganización, si se presenta y se
niega una petición o si se niega el plan de reorganización, la empresa debe liquidarse.

Aspectos de ley

Cuando se decreta la quiebra de una empresa, El juez puede designar un árbitro que se haga cargo
de las muchas tareas rutinarias necesarias para administrar la quiebra.

Una vez que se decreta la quiebra de una empresa debe efectuarse una reunión de acreedores en
10 a 30 días a partir de la fecha. La reunión la preside un juez o el árbitro.

Prioridad de las reclamaciones

Es responsabilidad del síndico, liquidar todos los activos de la empresa y distribuir el producto
líquido entre los tenedores de reclamaciones comparables. Los tribunales han establecido ciertos
procedimientos para determinar si las reclamaciones son comparables.

 Los gastos de administración de los bienes en la quiebra

 Los salarios que hayan devengado los trabajadores, durante de tres meses
inmediatamente anterior a la iniciación de los procedimientos de la quiebra.
 Los impuestos a cargo de la empresa quebrada que se deban legalmente al gobierno o a
cualquier otra subdivisión gubernamental.
 Las deudas por servicios recibidos dentro de los tres meses anteriores a la fecha se la
quiebra. Los pagos de arrendamiento se incluyen en esta categoría.
 Las reclamaciones de acreedores garantizados que reciben el producto líquido de la venta
de los activos. Si el producto de estos en la liquidación es insuficiente para satisfacer las
reclamaciones garantizadas, los acreedores garantizados se convierten en acreedores
generalmente de la suma sin pagar.
 Reclamaciones de acreedores generales y subordinados. Las reclamaciones de acreedores
no garantizados o generales, las reclamaciones sin satisfacer de acreedores garantizados y
las reclamaciones de acreedores subordinado reciben igual tratamiento en su totalidad.
Los acreedores subordinados deben pagar las sumas necesarias (si es el caso) a los
acreedores prioritarios.
 Los accionistas preferentes que reciben una suma igual al valor a la par o valor asignado
de las acciones preferentes.
 Los accionistas comunes que reciben cualquier remanente de fondos, los cuales se
distribuyen con base en una igualdad por acción. Si se ha clasificado el capital de acciones
comunes pueden existir prioridades.

Descargo de la empresa

Después que el síndico haya liquidado todos los activos, distribuido el producto líquido para
satisfacer todas las reclamaciones comprobables en el orden adecuado de prioridades y hecho una
contabilidad final, puede ser solicitado el descargo de la empresa quebrada.

Citación:
https://www.gestiopolis.com/tipos-quiebra-empresarial-liquidacion-empresa/