BUENAS PRÁCTICAS EMPRESARIALES

Todos buscamos siempre tener éxito, poder realizarnos como persona en lo familiar y en

lo profesional; Pero es en lo profesional donde más esmero ponemos y anhelamos hallar una

empresa que nos aporte a cumplir nuestras metas, que nos valore primero como personas y luego

como empleados y que también cuya empresa comparta y practique los mismos valores que

nosotros.

El ambiente de ética en una organización no solo debe establecer los parámetros y normas

que describen la conducta en los diferentes entornos que deben tener los empleados o la

motivación a comportarse bien sino a tener un ambiente de valores éticos compartidos, donde las

personas y sus acciones se identifiquen, que exista transparencia y claridad, respeto por la

profesión, que en realidad haya una búsqueda del bien común. Esto forma confianza y cooperación

en los trabajadores que logran hallar sentido para trabajar en equipo porque no se genera

individualismo al existir una actividad empresarial de un carácter humano.

Sin duda hoy en día hay empresas cuyos propósitos son la maximización de las ganancias

y no del valor de la empresa, y no me refiero al valor generado en las acciones si no en la

maximización de su imagen, de su buen nombre, tener la capacidad de ser un ejemplo para la

sociedad por contribuir al crecimiento de la misma, a aportar algo positivo para la vida de sus

clientes, es por ello que en este ensayo queremos plasmar la importancia de la ética profesional en

las buenas prácticas empresariales.

La ética profesional hace referencia al conjunto de normas y valores que hacen y mejoran

al desarrollo de las actividades profesionales, es la encargada de determinar las pautas éticas del

desarrollo laboral mediante valores universales que poseen los seres humanos.
 "La ética de una profesión es el conjunto de normas, en términos de los cuales definimos como

buenas o malas, una práctica y relaciones profesionales. El bien se refiere aquí, a que la profesión

constituye una comunidad dirigida al logro de una cierta finalidad " (Vaillarini, s.f.).

Es por ello que cuando una empresa cuenta con profesionales que ejercen su ética

profesional y consigo las buenas practicas, la empresa siempre tendrá un valor agregado en su

servicio, clientes más satisfechos, más rentabilidad y confiabilidad en sus servicios; cuando una

persona solicita o hace uso de un servicio o de una compra siempre espera estar siendo atendido

de manera correcta y transparente, no hay nada más incómodo que un profesional que no guarde

la confidencialidad de los procesos o sea desatento con lo que el cliente solicita, cuando hablamos

de buenas prácticas hacemos referencia a la atención integra y no solamente hacia los clientes sino

también hacia el medio ambiente y la sociedad en general, en este momento las empresas no solo

califican o buscan un perfil netamente intelectual, por el contrario buscan personas integras que

tenga sensibilización con el medio ambiente y la sociedad en misma medida que capacidad para

desempeñar su cargo, que impartan nuevos proyectos que mejoren la calidad de vida de sus clientes

y siempre estén innovando, como planteábamos al inicio las buenas prácticas empresariales son

indispensables en toda empresa y esto se lleva en monitoreo por medio de unos códigos éticos

empresariales que pretenden establecer los principios básicos a los que debe atenerse el

comportamiento de las empresas y de todos sus empleados y directivos.

Establecen como principios básicos para el comportamiento empresarial y

profesional de los integrantes de la compañía: Respeto a la legalidad, Integridad ética,

Respeto a los derechos humanos, Es claro que para un real éxito la ética debe ser el ideal más

importante ya que genera un crecimiento en todos los aspectos. (Zamorano, 2012). Como

menciona Zamorano, actualmente como clientes buscamos sentirnos atendidos a cabalidad, que se
nos respete nuestra privacidad cuando se preste un servicio es por ello que las personas que trabajan

en una empresa son sus principales focos perspectivos, lo que el profesional inspira en sus prácticas

dentro y fuera de la empresa es lo que esta misma refleja, siempre debe haber coherencia entre lo

que se dice y lo que se hace enfocando las buenas prácticas y la ética en los siguientes aspectos:

Mercado, comunidad y medio ambiente.

file:///C:/Users/e0280563/Downloads/BP1.pdf “por favor leer, se puede sacar información de este link”

Bibliografía
Vaillarini. (s.f.). https://anayelywordpresscom.files.wordpress.com/2016/03/definicic3b3n-de-c3a9tica-
profesional-segc3ban-varios-autores.pdf.

Zamorano, E. (14 de Mayo de 2012). Expansion. Obtenido de

https://expansion.mx/opinion/2012/05/11/la-etica-empresarial-produce-beneficios

https://concepto.de/etica-profesional/#ixzz5k3ZTVMP4