ACUERDOS SOCIALES

POR LA CULTURA
 ¿Qué son?

Son un ejercicio de participación que

convoca al sector cultural, la ciudadanía y los
aspirantes a las alcaldías y/o gobernaciones,
para dialogar sobre el papel de la cultura en
el territorio y acordar acciones estratégicas
que favorezcan el acceso de la comunidad a
bienes y servicios culturales.
Cuál es su objetivo ?

Incorporar en los programas de gobierno, que

luego se convertirán en los planes de
desarrollo territorial, acciones y líneas
programáticas en cultura concertadas con el
sector y la ciudadanía, que respondan a las
necesidades territoriales y favorezcan el acceso
de la comunidad a bienes y servicios
culturales.
Cómo se desarrollan ?

Primer momento:
Preparación temática y logística del encuentro ciudadano en el que se suscribirá el Acuerdo.

Segundo momento:
Realización del encuentro entre los aspirantes, el sector cultural y la ciudadanía.

Tercer momento:
Seguimiento a los acuerdos establecidos. ( visibilización del acuerdo e inclusión en el Plan
de Desarrollo)
¿Quiénes y cómo participan?

Los futuros mandatarios territoriales

Los aspirantes a alcaldías y gobernaciones

son invitados centrales del proceso.

Tendrán como responsabilidad:

 Disponerse al diálogo con los ciudadanos

 Presentar sus propuestas
 Dar aval al Acuerdo Social por la Cultura
firmando y respetando lo que allí quede
pactado.
¿Quiénes y cómo participan?

El sector cultural organizado

representado en los Consejos de Cultura

 Lidera y convoca los Acuerdos Sociales por la

Cultura,
 Realiza las acciones preparatorias y de
coordinación
 Busca consensos para la elaboración del
Acuerdo,
 Lidera la adopción y el seguimiento en el
cumplimiento de lo pactado.
 ¿Quiénes y cómo participan?

La institución de cultura, facilitador

fundamental para el desarrollo del proceso

 Con la información existente sobre las acciones

de la administración actual, hace el balance de
la gestión, durante el encuentro.

La ciudadanía, actor principal

 Expresa las necesidades, intereses y las

preocupaciones del sector, tanto en las
reuniones previas con los consejeros, como
durante el Encuentro.
¿Quiénes y cómo participan?

Los medios de comunicación,

apoyo en los tres momentos:

 Apoyan la difusión del Encuentro

 Acompañan su realización
 Son fundamentales en la socialización
de los resultados y en la veeduría al
cumplimiento de los Acuerdos.
 ¿Quiénes y cómo participan?

Los órganos de control

 Respaldan el proceso y contribuyen a
la transparencia de los Acuerdos.

Las organizaciones ciudadanas

 Tienen capacidad de convocatoria y
dan sentido de transparencia y
objetividad como garantes del
resultado.
Paso a paso
Primer momento: Trabajo previo:

 Identificar a los agentes del sector que participarán en la organización del

Encuentro.

 Programar la realización de reuniones con los sectores (bibliotecarios, artistas,

gestores, vigías de patrimonio, medios ciudadanos y comunitarios, archivos,
museos, etc. Estas reuniones pueden ser en una sola jornada o en fechas distintas.

 Consolidar y armonizar la información de sectores para establecer las propuestas

estratégicas para el acuerdo

 Abordar los asuntos temáticos y logísticos: definición del espacio, diseño de la

agenda, se nombre el moderador(a), reglas de juego.

 Diseñar una estrategia de divulgación.

*
 Paso a paso
Primer momento: Trabajo previo:

Las instituciones responsables de cultura deberán preparar la siguiente información*,

de acuerdo a las metas incluidas en el Plan de Desarrollo:

 Cuáles son los logros

 Que faltó
 Por qué no se realizó
 Cuáles son los temas prioritarios –proyección (Planes Nacionales, PEMP, PES,
Escuelas de Formación, Casas de Cultura, etc.)

*La presentación de este informe será uno de los puntos de la Agenda del Encuentro
Paso a paso.
Primer momento: Resultado de reuniones

 Balance de logros, dificultades del sector y

procesos en marcha de la presente
administración.

 Priorización concertada de apuestas. (conciso,

asertivo y acorde con la realidad territorial)

 Elección del vocero (a) para exponer el resultado

del trabajo de la mesa en plenaria.
Paso a paso.
Segundo momento: Convocatoria para el Encuentro

La convocatoria es llamado público a la participación en el encuentro ciudadano en que se

suscribirán los Acuerdos Sociales por la Cultura.

Es importante difundirla por distintos medios: mecanismos de primera mano como

el voz a voz, las redes, el internet, periódicos, etc.

¿Quién convoca?

El Consejo Municipal, Distrital o Departamental de Cultura dado que éste es un conjunto

plural de actores representativos de diversos sectores culturales y voceros de sus
intereses.

En caso que no exista consejo o éste no lo realice, convoca el comité ciudadano que se
ha encargado de adelantar el proceso para realizar los acuerdos ciudadanos por la
cultura.
Paso a paso.
Segundo momento: Realización del encuentro

El Encuentro es el evento de debate donde se congrega a todos los actores

participantes con el fin de que expongan sus ideas y concerten las acciones culturales
que deberán implementarse por las nuevas administraciones municipales, distritales y
departamentales.

El producto final del encuentro es la suscripción del Acuerdo Social por la Cultura.

Este Acuerdo es un documento de carácter público donde se consigna lo pactado entre

que los aspirantes a las alcaldías o gobernaciones, el sector cultural y la ciudadanía.

No debe ser un documento extenso, debe ser claro y recoger con rigor lo concertado por
los actores.
Paso a paso.
Segundo momento: Realización del encuentro

Asuntos claves para el día evento:

El espacio previamente elegido debe estar dispuesto (Aspectos logísticos)

Recepción de todos los agentes invitados

Mesa de Registro de todos los asistentes

Copias de la Agenda

Un(a) moderador(a) preparado(a) para guiar el proceso

Formatos para la firma de los Acuerdos por la Cultura

Registro (en video fotografías, grabaciones, etc.) del Encuentro Ciudadano.

Paso a paso.
Segundo momento: Realización del encuentro

La Jornada tendrá un desarrollo marcado por la agenda, previamente preparada.

 El moderador (a) será quien en guíe el desarrollo del evento.

 La agenda debe prever tiempos para la instalación, construcción de reglas de

juego, presentación de balances y propuestas así como para la intervención de los
ciudadanos.

Se debe fijar un tiempo preciso al desarrollo del evento y establecer con esto las
reglas para la duración de las intervenciones y la participación de candidatos.

Los actores y grupos organizados sectorial o intersectorialmente deben contar con

la posibilidad de plantear prioritariamente sus propuestas.

El moderador junto con los relatores del evento serán facilitadores para la
elaboración del texto del Acuerdo y de su firma por todos los participantes.
Paso a paso.
Segundo momento: Realización del encuentro
El papel del moderador (a) es importante para conseguir un buen ritmo del evento, así como para
recoger la discusión, sintetizar los puntos y concretar los acuerdos que serán consignados en el
documento.

Ejemplo de agenda:

• Instalación del evento y presentación de la agenda

• Presentación del balance del sector cultural hoy
• Presentación de los aspirantes: reglas del juego y sorteo del orden de intervención de
los aspirantes.
• Intervención de los aspirantes
• Socialización de la metodología para la presentación de propuestas y el debate:
duración de intervenciones y síntesis, registro de acuerdos, disensos y búsqueda de
consensos.
• Presentación de propuestas para el Acuerdo.
• Desarrollo de las deliberaciones aplicando la metodología pactada
• Presentación y lectura pública de los resultados a incluir en el Acuerdo
• Firma del Acuerdo por los aspirantes
• Aval público con firmas
Paso a paso.
Tercer momento: Seguimiento a los Acuerdos

Visibilización del Acuerdo:

El contenido del Acuerdo se debe difundir en diferentes medios (redes, prensa,
carteles, etc). Se sugiere hacerlo conocer por entes de control, concejos
municipales, organizaciones ciudadanas, educadores, comunicadores, etc.

Inclusión del Acuerdo Social en el Plan de desarrollo:

Una vez elegidos los gobernantes, se debe lograr que el candidato electo
asuma el Acuerdo firmado y que, en la formulación del Plan de Desarrollo
integre las acciones y líneas programáticas que se consignaron en el Acuerdo
Social por la Cultura.
Gracias.