APRESENTAÇÃO

Querido (a) aluno (a), seja bem-vindo (a) à Escola de Líderes!

Temos a imensa satisfação de apresentar-lhe este manual com lições simples

e práticas, as quais lhe abrirão um caminho sobremodo maravilhoso, a fim de que
você chegue a ser um (a) líder de excelência, um (a) líder segundo o coração de Deus.

Parabenizamos-lhe pela decisão de cursar a Escola de Líderes,

colocando-se, assim, à disposição do Senhor para ser usado(a) na elevada e
sublime tarefa de resgatar milhares de vidas do reino das trevas para o Reino do
Filho de Deus.

Estude com dedicação. Permita que o Espírito Santo de Deus esteja

reproduzindo em você o caráter de Cristo. Jamais desista, pois você foi
escolhido(a) para frutificar e marcado(a) para vencer!

ÍNDICE

1ª Aula . Liderança ..........................................................................2

2ª Aula . O Chamado............ ...........................................................6
3ª Aula . A Personalidade do Líder (1)............................................9
4ª Aula . A Personalidade do Líder (2)..........................................12
5ª Aula . O Preço da Liderança......................................................15
6ª Aula . Princípios para uma Excelente Liderança.......................18
7ª Aula . Perigos da Liderança........................................................21
8ª Aula . Tipos de Liderança...........................................................26
9ª Aula . Conselhos Práticos para Pregar (1).................................29
10ª Aula .Conselhos Práticos para Pregar (2)................................32

O DESAFIO NÃO É COMEÇAR... MUITOS COMEÇAM!

O DESAFIO É PERMANECER E TERMINAR!

1
 LIDERANÇA
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Mateus 5:1-16.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

Marcos 9:35; Hebreus 11; 1Coríntios 11:1; 2Timóteo 2:15; 1Samuel 11:45-46, Atos 13:1-3;
2Timóteo 2:1,2.

TEXTO CHAVE
“Vós sois o sal da terra; mas se o sal se tornar insípido, com que se há de restaurar-lhe
o sabor? para nada mais presta, senão para ser lançado fora, e ser pisado pelos
homens” ( Mateus 5:13).

PROPÓSITO
Quando perguntaram ao grande mestre Miguel Ângelo sobre sua obra “Davi”, ele disse: “A
imagem sempre esteve ali; a única coisa que fiz foi remover alguns entulhos para descobri-la”.
Com o modelo de liderança dos doze ocorreu o mesmo, sempre esteve ali, somente que o Senhor
nos permitiu remover alguns entulhos que impediam os crentes de vê-lo com clareza.
Através do modelo dos doze podemos descobrir o potencial de centenas e centenas de pessoas
que chegam à nossa igreja e que, na direção do Espírito Santo, são moldadas até se converterem
em líderes que dão um fruto extraordinário. Em outras palavras, o modelo dos doze tem
proporcionado identificar o verdadeiro conceito de liderança e a aplicá-lo com eficiência em nosso
trabalho ministerial.
O propósito desta lição é ajudá-lo a conhecer a essência da liderança a partir de uma perspectiva
bíblica e guiá-lo a descobrir o líder que há em você.

1. QUE SE ENTENDE POR LIDERANÇA?

Existem numerosas definições e conceitos sobre liderança, mas é fundamental que este possa ser
forjado aos pés da cruz, já que ali o homem depõe o pecado, o orgulho, a soberba, o egoísmo, a
avareza, etc. Assim estaremos preparados para exercer influência sobre outros e ajudá-los a
alcançar o mais alto desenvolvimento de seu potencial.
A influência envolve três aspectos essenciais: Moldar o caráter das pessoas, descobrir seus
valores e talentos, e reconhecer suas qualidades. Levar em conta estes aspectos permite orientar
o indivíduo para sua realização pessoal, contribuindo por conseguinte para que aquele que realize
esta obra seja considerado um líder de sucesso.

A. A IMPORTÂNCIA EM GUIAR OUTROS

2
Se você consegue cultivar uma excelente relação com o Espírito Santo, já está sendo influenciado
de modo correto, pois Ele é o melhor amigo que alguém possa ter. Se recebermos as instruções
de cima, será fácil executá-las nesta terra.
O centurião que desejava que seu servo fosse curado, compreendia muito bem qual é o sentido de
autoridade, quando disse ao Senhor: “Respondeu-lhe Jesus: Eu irei, e o curarei. O
centurião, porém, replicou-lhe: Senhor, não sou digno de que entres debaixo do meu
telhado; mas somente dize uma palavra, e o meu criado há de sarar. Pois também eu
sou homem sujeito à autoridade, e tenho soldados às minhas ordens; e digo a este:
Vai, e ele vai; e a outro: Vem, e ele vem; e ao meu servo: Faze isto, e ele o faz. Jesus,
ouvindo isso, admirou-se, e disse aos que o seguiam: Em verdade vos digo que a
ninguém encontrei em Israel com tamanha fé” ( Mt. 8:7-10).
“Vós sois o sal da terra; mas se o sal se tornar insípido, com que se há de restaurar-lhe
o sabor? para nada mais presta, senão para ser lançado fora, e ser pisado pelos
homens” (Mateus 5:13).
A integridade deve ser a base de toda a liderança; perdê-la equivale a vender a primogenitura por
um prato de lentilhas. Mas manter-se em retidão leva-nos a ter um coração conforme o coração
de Deus. “Perfeito serás diante de Jeová Teu Deus” (Dt. 18:13).
“Que pelo poder de Deus sois guardados, mediante a fé, para a salvação que está
preparada para se revelar no último tempo” (1 Pe.1:15 ).
“ao coração quebrantado e contrito não desprezarás, ó Deus” (Sl. 51:17).
“Com os ouvidos eu ouvira falar de ti; mas agora te vêem os meus olhos” (Jó 42:5).
“Meus irmãos, tende por motivo de grande gozo o passardes por várias provações,
sabendo que a aprovação da vossa fé produz a perseverança” (Tg.1:2-3).

B. A MOTIVAÇÃO COMO FATOR DETERMINANTE

A maior motivação ocorre quando as pessoas sabem para onde se dirigem, quando vislumbram
um desenvolvimento progressivo dentro de seu ministério, quando são capazes de ver como
podem conquistar suas metas.
O Senhor Jesus exerceu Sua liderança mediante uma motivação permanente em Seus discípulos
para que, com boa vontade, atitude correta e diligência cumprissem o desejo de Seu coração.
Mas esta motivação foi alcançada na medida em que teve um contato permanente com Seus
discípulos, mostrando-se Ele próprio como exemplo. O líder que quer ter sucesso com seus
discípulos, não deve sentir ciúmes nem desconfiança deles, pois sua meta é levá-los a desenvolver
seu potencial ao máximo. Graças à motivação que o Senhor deu a Seus discípulos, estes
esforçaram-se em dar a conhecer a todo o mundo a doutrina e ofereceram suas vidas pela causa
de Cristo.
A influência que dá sentido à verdadeira liderança implica em animar o indivíduo, motivá-lo,
estimulá-lo à inovação, desafiá-lo a descobrir e aproveitar seus dons e talentos e, sobretudo,
formá-lo até que esteja capacitado a influenciar outros. O apóstolo Paulo disse: “Sede meus
imitadores, como também eu o sou de Cristo” (1 Co. 11:1).
Ao falar de influência faz-se referência também à habilidade de ter seguidores. Ninguém pode
dizer que é líder se não tem alguém que o siga. Pelo contrário, “quem pensa que dirige e não tem
ninguém seguindo-o, somente está dando um passeio”.

C. A VERDADEIRA LIDERANÇA ESTIMULA O DESENVOLVIMENTO PESSOAL

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Possuindo uma visão definida como roteiro, a verdadeira liderança é a que contribui para o
desenvolvimento pessoal de cada um dos que estão sendo dirigidos, entendendo que o alcance do
propósito depende da integridade da pessoa que lidera. A esse respeito Paulo disse a Timóteo:
“Procura apresentar-te diante de Deus aprovado, como obreiro que não tem de que se
envergonhar, que maneja bem a palavra da verdade” (2Tm. 2:15).
O verdadeiro líder procura uma mudança positiva naqueles que estão sob sua responsabilidade.
Cuidar dos seus interesses pessoais e do aprimoramento de seu estilo de vida contribui para
solidificar a liderança.

D. A LIDERANÇA EFICAZ FORJA VALENTES

A liderança eficaz está integrada por pessoas valorosas, ou seja, por aqueles que superam os
temores, a insegurança e os complexos, e somente estes estão capacitados para forjar valentes
dentro de sua equipe. A estratégia de Deus para forjar Seus valentes é a mesma: sempre prova
as pessoas nas pequenas coisas, porque Ele não dá grandes responsabilidades até que esteja
seguro de que somos capazes de assumi-las.
Davi é um exemplo claro do líder que, formado através de pequenas experiências, converte-se em
um valente nas mãos de Deus. Sendo treinado em seu trabalho como pastor de ovelhas,
enfrentando as feras do campo, quando estava diante do gigante o desafiou convencido de que
Quem o havia livrado das feras também o livraria do gigante, e que no Nome do Senhor obteria a
vitória (1 Sm. 17:45-46).

2. PRÓPÓSITO IDEAL DA LIDERANÇA

Fazer que a visão corra. Sabemos que a maneira mais poderosa de difundir eficazmente a visão, é
através do governo dos doze, tal como fez o Senhor Jesus.
É dever do líder fazer com que a visão seja absorvida com facilidade em cada um de sua equipe,
para que estes, por sua vez, possam fazer o mesmo com os que estão liderando. Por esta razão
cremos que o líder deve preencher os seguintes requisitos para que execute o propósito que Deus
traçou para sua vida.

A. QUE TENHA UM CONCEITO CORRETO DE SI MESMO.

“Ora, julgo que em nada tenho sido inferior aos mais excelentes apóstolos. Pois ainda
que seja rude na palavra, não o sou contudo na ciência; antes, por todos os modos,
isto vos temos demonstrado em tudo” (2 Co. 11:5-6).

B. QUE SEJA UM EXEMPLO PARA OUTROS

“Amaste a justiça e odiaste a iniqüidade; por isso Deus, o teu Deus, te ungiu com óleo
de alegria, mais do que a teus companheiros” ( Sl. 45:7).

C. QUE VIVA NA PALAVRA

“Não se aparte da tua boca o livro desta lei, antes medita nele dia e noite, para que
tenhas cuidado de fazer conforme tudo quanto nele está escrito; porque então farás
prosperar o teu caminho, e serás bem sucedido” ( Js. 1:8).

D. QUE DEIXE DEUS ENSINÁ-LO

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“Instruir-te-ei, e ensinar-te-ei o caminho que deves seguir; aconselhar-te-ei, tendo-te
sob a minha vista” (Sl. 32:8).

E. QUE INSTRUA SUA FAMÍLIA

“Quanto a mim, este é o meu pacto com eles, diz o Senhor: o meu Espírito, que está
sobre ti, e as minhas palavras, que pus na tua boca, não se desviarão da tua boca, nem
da boca dos teus filhos, nem da boca dos filhos dos teus filhos, diz o Senhor, desde
agora e para todo o sempre” (Is.59:21).

F. QUE TENHA UM CORAÇÃO DE PASTOR

“E ele os apascentou, segundo a integridade do seu coração, e os guiou com a perícia
de suas mãos” (Sl. 78:72 ).

G. QUE TENHA SUA EQUIPE DE DOZE

“Salomão tinha doze intendentes sobre todo o Israel, que proviam de mantimentos ao
rei e à sua casa; e cada um tinha que prover mantimentos para um mês no ano” ( 1Rs.
4:7 ).
“e sobre ele porás da tua glória, para que lhe obedeça toda a congregação dos filhos
de Israel” (Nm. 27:20).
“Tomai-vos homens sábios, entendidos e experimentados, segundo as vossas tribos, e
eu os porei como cabeças sobre vós” (Dt. 1:13).

CONCLUSÃO
A liderança consiste em exercer influência positiva sobre outros, para que neles ocorra uma
mudança de mentalidade que ajude a melhorar seu estilo de vida. Tudo isto através de uma
motivação permanente e na busca do desenvolvimento de cada pessoa. A liderança de sucesso é
aquela onde existem sonhos, metas definidas, um compromisso total e cumpre-se o propósito de
fazer com que a visão corra.

APLICAÇÃO
1- Proponha em seu coração ser o melhor líder do mundo.
2- Cultive a amizade com o Espírito Santo.
3- Viva permanentemente motivado para que possa motivar a outros.

Se já exerce uma liderança, estude as características da liderança de sucesso expostas na lição e

fortaleça aquelas nas quais encontra deficiências pessoais.

5
 O CHAMADO
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Jeremias 1:4-10.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

Romanos 11:29; 2Timóteo 1:9; Filipenses 3:14; 2Tessalonicenses 1:11; Hebreus 3:1; Efésios 4:11;
Êxodo 18:21.

TEXTO CHAVE
“Antes que eu te formasse no ventre te conheci, e antes que saísses da madre te
santifiquei; às nações te dei por profeta” (Jeremias 1:5 ).

PROPÓSITO
O aluno deve compreender a importância da visão do governo dos doze uma vez que está
integrada ao chamado, pois quando Deus dá uma visão devemos unir nossas forças para
engrandecê-la. Cada um de nós foi escolhido desde antes da fundação do mundo. O propósito
desta lição é que você conheça o que significa o chamado de Deus para sua vida e como
responder de um modo eficaz para que possa ser moldado e usado pelo Senhor.
Deus, para levar a cabo Seu propósito nesta terra, sempre conta com o elemento humano.
Quando Ele quis liberar Seu povo que sofria opressão no Egito, escolheu Moisés, formou-o e
enviou-o para que fosse a Seu povo e o tirasse do Egito. Desde o início, Deus cerca Moisés de
pessoas que criam em seu chamado e que estavam dispostas a apoiá-lo em cada uma das
decisões que ele deveria tomar. Quando o Senhor Jesus esteve nesta terra, Ele escolheu doze
homens, aos quais chamou apóstolos, investiu a maior parte de Sua vida ministerial neste homens
e a seguir os enviou para que dessem continuidade à missão redentora que Ele havia iniciado.

1. O QUE É O CHAMADO
Ainda que Jesus pudesse ver Sua vida nas multidões, não o fez, mas preferiu trabalhar habilmente
na formação do caráter de doze pessoas completamente diferentes uma das outras. Da mesma
forma que o oleiro com o barro, por três anos e meio formou o caráter de cada uma delas, e
soprando sobre eles, disse-lhes: “Recebei o Espírito Santo” Jo. 20:21-22.
Como o Senhor Jesus conseguiu que doze pessoas, sem cultura, sem educação, sem riquezas nem
posição social chegassem a converter-se nos pilares do Cristianismo? A resposta é simples: estas
pessoas responderam ao chamado de Deus e estiveram dispostas a deixar-se moldar por Ele, para
assim estarem prontos a ser enviadas.

6
“E sabemos que todas as coisas concorrem para o bem daqueles que amam a Deus,
daqueles que são chamados segundo o seu propósito” (Rm. 8:28).
Na visão que Deus nos deu através do governo dos doze, podemos ver que cada pessoa que está
dentro de nossas comunidades é um líder em potencial e que uma vez que consiga passar pelo
processo de formação poderá ver o fruto em sua vida, em pouco tempo. Jesus teve que deixar
para Seus discípulos um modelo de vida no qual deveriam projetar-se. Paulo disse: “Sede meus
imitadores, como também eu o sou de Cristo” (1Co. 11:1).
“Pois também eu te digo que tu és Pedro, e sobre esta pedra edificarei a minha igreja,
e as portas do hades não prevalecerão contra ela ” (Mt. 16:18).
Para edificar, primeiro deve-se cavar profundamente, entendendo que a igreja a qual o Senhor se
refere, é aquela que está formada por pessoas de todas as culturas, raças e classes sociais, que
pelo fato de haverem crido nEle, passam a formar Seu corpo. A estes o Senhor chama: “Minha
igreja”, porque já fazem parte de Si mesmo.
As pessoas são a igreja, e nossa tarefa principal deve consistir em ganhá-las e trabalhar individual
e cuidadosamente assim como fez o Senhor com Seus apóstolos. “ Vós também, quais pedras
vivas, sois edificados como casa espiritual para serdes sacerdócio santo” (1 Pe. 2:5).
Ainda que o Senhor não tivesse um templo, as multidões O seguiam porque sabiam que Ele tinha
a resposta para suas necessidades. Isto O moveu a formar o grupo de doze, para que todos
pudessem receber um pastoreio personalizado.
O governo dos doze sempre esteve no coração de Deus. Que segredo há nos doze? Deus me
esclareceu anos atrás. Pude ouvir no profundo de meu coração a voz do Espírito Santo que me
dizia: “treine doze pessoas e busque reproduzir nelas o caráter de Cristo reproduzido
em você. E se cada uma delas fizer o mesmo com outras doze, e se estas, por sua vez,
transmitido o mesmo sentir entre uns e outros, você e sua igreja experimentarão um
crescimento sem precedentes”. Imediatamente comecei a ver em minha mente toda a
projeção do desenvolvimento ministerial que em pouco tempo chegaríamos a ter.

2. RECONHEÇA O CHAMADO
A sensibilidade ao Espírito Santo é uma das condições essenciais para ouvir o chamado de Deus e
atendê-lo. Estamos conscientes de que não estamos no ministério por nossos dons, talentos ou
habilidades, e sim pela graça de Deus para com cada um de nós. “Mas a cada um de nós foi
dada a graça conforme a medida do dom de Cristo” (Ef. 4:7). Quando somos sensíveis ao
Espírito, os dons começam a ser revelados em nossas vidas. “E ele deu uns como apóstolos,
e outros como profetas, e outros como evangelistas, e outros como pastores e
mestres, tendo em vista o aperfeiçoamento dos santos, para a obra do ministério, para
edificação do corpo de Cristo” ( Ef. 4:11,12). Estes cinco ministérios são a extensão do
caráter de Cristo em nós.

Vários aspectos intervêm no reconhecimento do chamado:

A. CONVICÇÃO
É fundamental ter a plena certeza de que Deus nos chamou ao ministério e a motivação para
perseverar no mesmo é a correta, pois seria impossível pretender desenvolver um trabalho
sobrenatural, com uma atitude e uma motivação natural. Além disso sabemos que a quem Deus
chama, equipa e respalda em todas as coisas.

B.COMPROMISSO
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O simples fato de saber que entre milhares de milhões de seres que habitam no planeta terra,
você foi selecionado por Deus para dar continuidade a Sua obra. “A quem enviarei, e quem
irá por nós? ” ( Is. 6:8). Deus poderia ter escolhido a outro, mas preferiu você. Faça a obra de
Deus sem temor.

C. QUEBRANTAMENTO
“Em verdade, em verdade vos digo: Se o grão de trigo caindo na terra não morrer, fica
ele só; mas se morrer, dá muito fruto” (João 12:24).
O apóstolo Paulo foi uma pessoa quebrantada, e não considerava a sua vida como preciosa, a fim
de cumprir com sucesso sua missão. O quebrantamento é o mecanismo de proteção mais
poderoso que um crente pode ter diante das diferentes adversidades da vida.

D. UNÇÃO
Equivale a experimentar a presença de Deus de uma maneira permanente em sua vida, que se
reflete no que fala, no que ensina, no que ora, no que empreende e nas pessoas que lidera.
“Então o Espírito do Senhor se apossou dele, e as cordas que lhe ligavam os braços se
tornaram como fios de linho que estão queimados do fogo, e as suas amarraduras se
desfizeram das suas mãos” ( Jz. 15:14). Sansão aparentava ser uma pessoa semelhante a
qualquer outra, a diferença estava na unção de Deus que ele tinha. Deus nos deu a unção para
que desenvolvamos eficazmente Sua obra.

E. SUJEIÇÃO
As pessoas que são autoridade espiritual devem entender que nossa autoridade sobre outros, não
é impositiva, e sim diretiva, apresentando-nos como exemplos em todas as coisas. De um modo
correto os discípulos aceitam a autoridade e a exercitam sem que ninguém se sinta ferido (Rm.
13:1-2).

F. FRUTIFICAÇÃO
Uma das grandes vantagens que esta visão tem, é que todos podem desenvolver todo o potencial
que há em suas vidas, e que se refletirá na frutificação. Sei que não existe maior gozo que sentir-
se útil dentro da obra do Senhor. “Assim também vós, quando fizerdes tudo o que vos for
mandado, dizei: Somos servos inúteis; fizemos somente o que devíamos fazer”
(Lc.17:10).

CONCLUSÃO
O Senhor tem uma missão determinada para sua vida “E busquei dentre eles um homem
que levantasse o muro, e se pusesse na brecha perante mim por esta terra, para que
eu não a destruísse; porém a ninguém achei” (Ez. 22:30). Sê fiel ao chamado, pois os
olhos de Deus estão postos em você. Comissiona-nos para uma tarefa concreta dentro de Sua
obra. Este chamado está associado ao propósito de Deus para cada crente, o qual é cumprido
dependendo do cumprimento de requisitos estabelecidos nas Escrituras como os que aparecem
em Êxodo 18:21.

APLICAÇÃO

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1-Tenha a plena certeza de seu chamado; Compartilhe com outros acerca de sua fé em Cristo,
pois a unção de Deus está em sua vida.

2-Intensifique seu nível de oração diário, até que arda no fogo do Espírito; Ore por sua equipe de
doze e sonhe com as multidões saindo de seu próprio coração, e creia que Deus as trará.
3-Descubra que dons ou talentos você tem, e disponha-os ao serviço do Senhor.

A PERSONALIDADE DO LÍDER
(1)
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Gálatas 5:22,23; 1Timóteo 3:1-10.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

Tito 1:5-7; 2Tm. 2:15; 1Ts. 5:23; Sl. 139:13; 1Co. 13; Gl. 5:16; Rm. 5:3-5; Rm. 14:17; Jo. 14:27;
Lc. 6:27-31; Mc. 10:17-18; Hb. 11:1-6; 1Co. 9:24-27.

TEXTO CHAVE
“Mas o fruto do Espírito é: o amor, o gozo, a paz, a longanimidade, a benignidade, a
bondade, a fidelidade, a mansidão, o domínio próprio” (Gl. 5:22-23).

PROPÓSITO
O mundo pede quase a gritos que aqueles líderes que tenham um coração íntegro se manifestem,
que sejam exemplo não só como pregadores, mas também como homens no lar, e que além disso
sejam homens de verdade, possuidores de um caráter, de personalidade definida e que exerçam
grande influência na liderança que estão desenvolvendo. Um dos maiores resultados do modelo
dos doze é a possibilidade de moldar o caráter dos discípulos.
O propósito desta lição é orientar o aluno a compreender eficazmente o conceito de personalidade
e sua importância em cada líder.

1. PERSONALIDADE
A.PERSONALIDADE
Podemos perguntar: O que Deus tinha em Seu coração quando decidiu criar o homem? Não há a
menor dúvida de que Ele visualizou um ser que reproduzisse Seu caráter e Sua vontade neste
sistema de coisas, razão pela qual soprou de Suas narinas o sopro da vida, pois assim como Deus
governa no céu, queria que o homem governasse na Terra sobre todas as coisas. Deus
reproduziu Seu caráter no ser humano, como expressou o apóstolo Paulo: “Porque somos
feitura sua, criados em Cristo Jesus para boas obras, as quais Deus antes preparou
para que andássemos nelas” (Ef. 2:10). Deus idealizou um homem justo, amoroso, feliz, que
convivesse em sociedade, mas acima de tudo que desfrutasse de uma comunhão íntima e

9
permanente com o Criador. A personalidade de Deus é a mesma que havia no homem, mas o que
há dentro das pessoas se reflete em suas ações. O Senhor toma como exemplo as árvores, se a
árvore é boa, dá bons frutos, mas se a árvore é má dará frutos maus. Se uma pessoa está cheia
de Deus, demonstra-o com suas boas ações; do mesmo modo o que não tem Deus manifestará o
que tem permitido em sua mente e coração.
Uma vida controlada pelo Espírito Santo geralmente tem princípios firmes, atitudes corretas e é
dona de si mesmo. O caráter de uma pessoa deve se refletir no fruto do Espírito que tem dentro
de si.
“Mas o fruto do Espírito é: o amor, o gozo, a paz, a longanimidade, a benignidade, a
bondade, a fidelidade, a mansidão, o domínio próprio” (Gl. 5:22-23).
Ter personalidade é entender a obra redentora, pois na cruz foram canceladas todas nossas
dívidas, foram apagados nossos pecados, desvaneceram-se nossos fracassos e fomos redimidos da
maldição. Entendér essa verdade e aceitá-la equivale a recuperar nossa identidade.

B.TEMPERAMENTO
Tem a ver com nosso homem interior. É o que faz de cada pessoa um ser único, diferenciando-se
de qualquer outra. Há quatro tipos de temperamentos básicos propostos por Hipócrates:
 Sangüíneo – Entusiasta, vigoroso e atlético.
 Colérico: Tendência a aborrecer-se com facilidade, porém são líderes natos.
 Melancólico: Sua tendência é a calma, a depressão e a tristeza.
 Fleumático: Aparentam cansaço, mas se mostram reconciliados com a vida.
Todos os servos de Deus foram moldados em seus respectivos temperamentos, até que
alcançaram o ponto de equilíbrio. Moisés tinha um temperamento tão forte que em uma ocasião
matou um egípcio e logo o enterrou para que ninguém o soubesse. Mas o tratamento de Deus
com ele foi tão efetivo que veio a ser o varão mais manso e humilde de toda a terra ( Nm. 12:3).

C. CARÁTER
É o reflexo externo do que aceitamos internamente. Dizemos que o temperamento e o caráter
integram a personalidade do ser humano. Moisés tinha um caráter tão forte que em certa ocasião
matou um egípcio. Deus tratou com seu caráter até convertê-lo no homem mais manso de toda a
terra. Nm. 12:3. Por outro lado, Faraó foi duro e obstinado porque aceitou como seus
conselheiros e assessores, homens entregues às práticas do ocultismo, e como resultado os
demônios foram entrando sutilmente e conseguiram manipular seu caráter. Quando o Senhor veio
à Terra, apresentou-Se como o Mestre por excelência e disse: “ Vinde a mim, todos os que
estai cansados e oprimidos, e eu vos aliviarei” ( Mt. 11:28) . Jesus é o único que pode
exercer uma influência positiva em nosso caráter, e ao governar nossas vidas, Ele mesmo Se
encarregará de tirar toda a influência negativa que recebemos no passado. “Pois como Ele é,
assim somos nós neste mundo”.

2. ÁREAS FUNDAMENTAIS QUE NOS AJUDAM A CRESCER

A. ALIMENTE DIARIAMENTE SUA FÉ
Sabemos que a fé vem pelo ouvir a Palavra de Deus. A fé vem. Podemos ver que a fé é ativa, e
somente chega às pessoas que estejam dispostas a entender a Palavra de Deus. Aprender a viver
em fé nos eleva acima das circunstâncias, e movemos-nos neste mundo como se estivéssemos
10
vendo tudo o que acontece na esfera espiritual. Nossa fortaleza será o confessar continuamente a
palavra da promessa que Deus nos deu. “Porque todo o que é nascido de Deus vence o
mundo; e esta é a vitória que vence o mundo: a nossa fé” (1 Jo. 5:4 ).

B. SEJA UMA PESSOA EQUILIBRADA

É fundamental evitar os extremos. Paulo dá alguns conselhos a Timóteo dizendo:
 Sê exemplo. Em tuas palavras, conduta e amor.
 Ocupa-te. Na leitura, na exortação e ensino.
 Não te descuides. Do dom espiritual que há em ti.
 Tem cuidado. De ti mesmo e da doutrina. 1Tm. 4:12-16.

C. ENVOLVA SUA FAMÍLIA NO MINISTÉRIO

Esta será uma das maiores proteções contra qualquer ataque adversário. Sabemos que Deus está
restaurando a unção de famílias sacerdotais ou comprometidas no ministério, e esta visão
contribui para que toda sua família se desenvolva.
 Um chamado familiar. “E vós sereis para mim reino sacerdotal e nação santa. São
estas as palavras que falarás aos filhos de Israel” (Êx. 19:6).
 Uma unção de restauração. “Eis que eu vos enviarei o profeta Elias, antes que venha
o grande e terrível dia do Senhor” ( Ml.4:5).
 O líder dá o exemplo. “Por isso, como é o povo, assim será o sacerdote; e castigá-lo-
ei conforme os seus caminhos, e lhe darei a recompensa das suas obras” ( Os.4:9).

CONCLUSÃO
Você é a obra prima de Deus. O caráter de Cristo está reproduzido em sua vida, pelo que você
tem a capacidade de ser dono de si mesmo. Conheça seu temperamento, esforce-se diariamente
em submeter cada área de sua vida ao controle do Espírito Santo, o que há de se refletir no fruto
do Espírito, tendo traços que tragam autoridade na atividade ministerial.

APLICAÇÃO
1. Analise seu comportamento no relacionamento com outras pessoas e tente descobrir quais os
traços mais marcantes de sua personalidade até definir o temperamento predominante.
2. De acordo com Gálatas 5:22 -23, observe as qualidades que fazem parte de sua liderança e se
há fraquezas em algumas facetas, e disponha-se a fortalecê-las em oração e com a direção de seu
líder.
3. Aprofunde seus conhecimentos acerca deste tema, lendo os livros Liderança de Sucesso Através
dos Doze e Submersos em Seu Espírito (Série Tão Firmes Como a Rocha), escritos pelo pastor
César Castellanos Dominguez.

11
 A PERSONALIDADE DO LÍDER
(2)
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Gálatas 5:22,23; 1Timóteo 3:1-10.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

Tito 1:5-7; 2Tm. 2:15; 1Ts. 5:23; Sl. 139:13; 1Co. 13; Gl. 5:16; Rm. 5:3-5; Rm. 14:17; Jo. 14:27;
Lc. 6:27-31; Mc. 10:17-18; Hb. 11:1-6; 1Co. 9:24-27.

TEXTO CHAVE
“Mas o fruto do Espírito é: o amor, o gozo, a paz, a longanimidade, a benignidade, a
bondade, a fidelidade, a mansidão, o domínio próprio” (Gl. 5:22-23).

PROPÓSITO
O mundo pede quase a gritos que aqueles líderes que tenham um coração íntegro se manifestem,
que sejam exemplo não só como pregadores, mas também como homens no lar, e que além disso
sejam homens de verdade, possuidores de um caráter, de personalidade definida e que exerçam
grande influência na liderança que estão desenvolvendo. Um dos maiores resultados do modelo
dos doze é a possibilidade de moldar o caráter dos discípulos.
O propósito desta lição é orientar o aluno a compreender eficazmente o conceito de personalidade
e sua importância em cada líder.

1. TRAÇOS QUE DISTINGUEM A PERSONALIDADE DO

LÍDER
Assim como a personalidade geralmente está constituída e definida por diversos traços, a
personalidade do líder também está caracterizada por aspectos e traços necessários para que una
o perfil do líder de êxito.

A.ENTUSIASTA

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O bom líder procura ser positivo em tudo quanto faz, sem se importar com as circunstâncias que o
rodeiam. “Por isso não desfalecemos; mas ainda que o nosso homem exterior se esteja
consumindo, o interior, contudo, se renova de dia em dia. Porque a nossa leve e momentânea
tribulação produz para nós cada vez mais abundantemente um eterno peso de glória; não
atentando nós nas coisas que se vêem, mas sim nas que se não vêem; porque as que se vêem
são temporais, enquanto as que se não vêem são eternas” (2 Co. 4:16-18).
Não desfalecemos. O entusiasmo é uma alta dose de fé para não olhar as circunstâncias e
mantermo-nos com muito bom ânimo em tudo que façamos.
 O homem interior se renova.
A única maneira de manter uma renovação a cada dia é deixando a mente aberta na direção
que o Espírito Santo quer dar. E isto implica em renunciar a ter uma mente tradicional.
 Atentando nas coisas que se não vêem.
Devemos ter tal comunhão com o Espírito de Deus que Ele abra os céus e possamos ver no
plano espiritual tudo o que queremos que Ele realize no plano natural. Quando seus olhos
espirituais se abrem você ficará assombrado com tudo o que o Senhor tem para sua vida e
ministério e que, por medo ou por ignorância, não o conquistou, mas agora, através da fé,
pode trazer ao plano natural.

B. ÍNTEGRO
O bom líder inspira confiança em seus conservos e naqueles que o seguem. O que mostramos
diante dos demais é nossa vida de sujeição à Palavra, o que nos traz a integridade. “Em tudo te
dá por exemplo de boas obras; na doutrina mostra integridade, sobriedade, linguagem
sã e irrepreensível, para que o adversário se confunda, não tendo nenhum mal que
dizer de nós” (Tt. 2:7-8).
 Apresentado-se.
Seria muito mais fácil dizer aos demais: Não olhe para mim, olhe para o Senhor. Mas Deus
nos escolheu como exemplo de inspiração para muitos, de modo que estarão observando o que
ensinamos e o que fazemos.
 Palavra sã.
Cada palavra que sai de nossos lábios é como um fruto. Nossa vida é como uma árvore, se
estamos curados por dentro, isto se refletirá no valor de cada palavra que dissermos. Quando
uma vida está dominada pelo medo, pela dúvida ou amargura, também o refletirá em suas
palavras, uma vez que estas não o estimularão à fé.

C. SEGURO DE SI MESMO
Alguém que não creia em si mesmo nunca se atreverá a enfrentar novos desafios porque pensa
que se o fizer fracassará. Se Deus teve a ousadia de crer em nós, por que não fazemos o mesmo?
Os homens de Deus se fortaleceram no que Deus havia feito neles.
 Caleb disse: “Subamos animosamente, e apoderemo-nos dela; porque bem
poderemos prevalecer contra ela” (Nm. 13:30).
 Josué disse: “Tão somente não sejais rebeldes contra o Senhor, e não temais o
povo desta terra, porquanto são eles nosso pão. Retirou-se deles a sua defesa, e o
Senhor está conosco; não os temais” (Nm. 14:9).
 Davi disse a Golias: “ Hoje mesmo o Senhor te entregará na minha mão; ferir-te-ei,
e tirar-te-ei a cabeça; os cadáveres do arraial dos filisteus darei hoje mesmo às aves
13
 do céu e às feras da terra; para que toda a terra saiba que há Deus em Israel; e para
que toda esta assembléia saiba que o Senhor salva, não com espada, nem com
lança; pois do Senhor é a batalha, e ele vos entregará em nossas mãos” (1Sm. 17:46-
47).

D. CONFIÁVEL
Este é o que assume as pequenas obrigações como grandes responsabilidades, que jamais pensa
em tirar proveito pessoal no que lhe foi confiado, pois tem a certeza de que a seu tempo será
exaltado. Confiam-lhe os maiores segredos porque jamais os divulgará, e tanto o coração de seu
cônjuge como de seu superior está sempre confiado nele (1 Sm. 16:18).

E. DISCIPLINADO
Assim como o esportista prepara-se para ter sucesso em sua carreira, o crente deve exercitar
diariamente os sentidos espirituais, físicos, emocionais e intelectuais; deve aprender a exigir de si
próprio para poder completar com sucesso a corrida da fé. “Não sabeis vós que os que
correm no estádio, todos, na verdade, correm, mas um só é que recebe o prêmio?
Correi de tal maneira que o alcanceis. E todo aquele que luta, exerce domínio próprio
em todas as coisas; ora, eles o fazem para alcançar uma coroa corruptível, nós, porém,
uma incorruptível. Pois eu assim corro, não como indeciso; assim combato, não como
batendo no ar. Antes subjugo o meu corpo, e o reduzo à submissão, para que, depois
de pregar a outros, eu mesmo não venha a ficar reprovado” (1 Co.9:24-27).
 Um único vencedor.
O importante não é competir, mas sim perseverar até ganhar.
 Exige de si mesmo.
Tudo o que é um estorvo em sua vida cristã deve ser rejeitado.
 Um arauto para outros.
Você não somente está na corrida cristã, mas são muitos os que estão seguindo seus próprios
passos. Como líder deve perseverar na frente da corrida, sem permitir que nada o desanime.
F. PERSEVERANTE
O apóstolo Paulo disse: “O lavrador que trabalha deve ser o primeiro a gozar dos frutos”
(2Tm. 2:6).
“Portanto, irmãos, sede pacientes até a vinda do Senhor. Eis que o lavrador espera o
precioso fruto da terra, aguardando-o com paciência, até que receba as primeiras e as
últimas chuvas” (Tg.5:7). No Japão há uma semente conhecida como a semente do bambu
japonês; esta, depois de semeada, nos primeiros anos aparentemente nada acontece no exterior,
pois todo este tempo a semente trabalha na raiz. Depois do sétimo ano, em apenas seis semanas
acontece o grande milagre: aquela semente se transforma em um tremendo bambu de
aproximadamente 36 metros de altura. Em sua vida ministerial você tem que aprender a esperar
o que o Espírito Santo estará fazendo no interior de sua liderança, e no tempo determinado verá o
desenvolvimento da mesma alcançado dimensões sem precedentes.

G. REPRODUTOR
Deve ter a estabilidade de dar continuidade ao ministério, através das pessoas que conseguiu
formar na liderança, pois esta é a base para não deixar de crescer. Liderar consiste em exercer
influência sobre outros, alcançando o desenvolvimento de seu mais alto potencial. Esta influência
abarca o moldar do caráter, a descoberta de valores e o reconhecimento de qualidades.

14
CONCLUSÃO
Você é a obra prima de Deus. O caráter de Cristo está reproduzido em sua vida, pelo que você
tem a capacidade de ser dono de si mesmo. Conheça seu temperamento, esforce-se diariamente
em submeter cada área de sua vida ao controle do Espírito Santo, o que há de se refletir no fruto
do Espírito, tendo traços que tragam autoridade na atividade ministerial.

APLICAÇÃO
1. Analise seu comportamento no relacionamento com outras pessoas e tente descobrir quais os
traços mais marcantes de sua personalidade até definir o temperamento predominante.
2. De acordo com Gálatas 5:22 -23, observe as qualidades que fazem parte de sua liderança e se
há fraquezas em algumas facetas, e disponha-se a fortalecê-las em oração e com a direção de seu
líder.

O PREÇO DA LIDERANÇA
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Lc. 14:26-33.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

Lc. 9:23; Is. 53:3-12; 1Co. 11:1; Jr. 20:10-12; At. 6:1-2; Êx. 18:18; 2Co. 12:9; Ec. 3:1; Lc. 22: 40-
43; Sl. 108:13; Jo. 1:11.

TEXTO CHAVE
“Jesus, porém, lhe respondeu: Ninguém que lança mão do arado e olha para trás é
apto para o reino de Deus” (Lucas 9:62).

PROPÓSITO
Todo homem deve entender que o mais importante é que possa encontrar seu lugar no corpo de
Cristo onde terá que enfrentar grandes riscos e desafios. Deus escolhe cada um de Seus filhos
movido por Sua misericórdia, e a seguir Ele tem que trabalhar no caráter de cada um, até esculpir
Sua imagem e semelhança em suas vidas. O propósito desta lição é ensinar aos alunos que
qualquer um que quer ter algo mais valioso, deve pagar um preço. É como em relação às jóias:
quanto mais finas, mais alto será seu preço. As coisas de pouco valor, muito rapidamente ficarão
no esquecimento, enquanto que aquelas que muito nos custam são as de que cuidamos com mais
esmero. Ainda que possamos falar de um alto preço na liderança, a grande realidade é que o
preço já foi pago pelo Senhor Jesus Cristo, há 2000 anos atrás. Talvez o preço a que fazemos
referência, é o ter muito mais cuidado em andar pelos caminhos já estabelecidos pelos Senhor.

1. PAGAR UM PREÇO
Muitos de nós na realidade sentimos-nos como Moisés ao descer o monte, onde havia
experimentado a glória de Deus. Ele lhe dará as tábuas da lei, escritas com Seu próprio dedo,
mas quando desceu do monte, Moisés encontrou o povo descontrolado e entregue à idolatria.
15
Isto arrasou seu coração, pelo que quebrou as tábuas da lei e quis renunciar ao ministério. Todo
líder irá enfrentar situações difíceis nas quais poderá pensar que errou, e poderá sentir-se tentado
a renunciar ao ministério. Mas há um fogo que arde dentro de seu coração, que o motivará a
continuar.
Moisés começa a falar com Deus e apresenta seus próprios argumentos (Êxodo 33:12-23)

2. PREPARADOS PARA SUPORTAR

Como líderes teremos que suportar com maturidade algumas que, se as soubermos manejar, não
causarão nenhum efeito. Os líderes de nossos dias poderão encontrar situações como as
seguintes:

A. A CRÍTICA
Dois aspectos afetam muito os servos de Deus: ver o menosprezo ou ouvir a crítica. O Senhor
disse: “Quem é cego, senão o meu servo, ou surdo como o meu mensageiro, que
envio? e quem é cego como o meu dedicado, e cego como o servo do Senhor? Tu vês
muitas coisas, mas não as guardas; ainda que ele tenha os ouvidos abertos, nada
ouve” (Is 42: 19,20). Jeremias pôde contestar a crítica com a sua fé. “ Mas o Senhor está
comigo como um guerreiro valente” (Jr. 20:11). A crítica não fazia os Apóstolos mudar
suas prioridades (At.6:1,2).

B. A FADIGA
O trabalho do líder é intenso e pode trazer cansaço, especialmente quando não se tem em conta
a importância de delegar algumas funções. Foi o caso de Moisés. Êx.18:18. No entanto quando
as atividades aumentarem, a tensão pode ser evitada se tão somente levarmos nossa carga e a
depositarmos aos pés do Senhor. “Vinde a mim, todos os que estai cansados e oprimidos,
e eu vos aliviarei” (Mt. 11:28).

C. TEMPO
Davi disse a Deus. “Os meus dias estão nas tuas mãos; livra-me das mãos dos meus
inimigos e dos que me perseguem” (Sl. 31:15). Quando nosso tempo está na presença de
Deus, trabalhamos de uma maneira muito mais eficiente. O Senhor Jesus aparentemente
permaneceu no anonimato por trinta anos , mas quando chegou o tempo de Deus, deu início a
Seu ministério e, em tão somente três anos e meio, conseguiu efetuar a relação da humanidade,
fundar a igreja e dividir o curso da história. Rendamos, tanto nossas vidas quanto nossos
ministérios nas mãos do Senhor, e Ele nos ajudará a remir o tempo.

D. A SOLIDÃO
“Mas ele se retirava para os desertos, e ali orava” (Lc. 5:16). Os tempos de solidão devem
ser aproveitados para aumentar a relação devocional com Deus a fim de nos fortalecermos nEle.
“De tarde, de manhã e ao meio-dia me queixarei e me lamentarei; e ele ouvirá a minha
voz. Livrará em paz a minha vida, de modo que ninguém se aproxime de mim; pois há
muitos que contendem contra mim” (Sl. 55: 17,18).

16
E. DECISÕES
“Mas deliberei isto comigo mesmo: não ir mais ter convosco em tristeza” (2 Co 2:1).
Paulo tomou a decisão de sempre se apresentar com gozo diante dos crentes de Corinto e com
palavras que despertassem o ânimo. Todo líder tem que tomar decisões, mas quando estas são
tomadas em oração, os resultados serão favoráveis. Davi, antes de tomar qualquer decisão em
sua vida, sempre consultava a Deus.

F. REJEIÇÃO
O oposto da aceitação é a rejeição. Paulo foi rejeitado pelos de sua nação, mas isto não o fez
ceder aos seus caprichos, antes se manteve firme, sem importar o que viesse. Saul, por querer a
consagração do povo, desobedeceu a Deus e foi rejeitado como rei. Jesus, ao ser rejeitado pelos
judeus, estendeu Sua misericórdia aos gentios (Jo. 1:11,12).

3-O QUE O SENHOR PROMETE

 Dá-nos cidades e nações: “Se o Senhor se agradar de nós, então nos introduzirá
nesta terra e no-la dará; terra que mana leite e mel” (Nm 14:8).
 Autoridade Espiritual: “E, chamando a si os seus doze discípulos, deu-lhes autoridade
sobre os espíritos imundos, para expulsarem, e para curarem toda sorte de doenças
e enfermidades” (Mt 10:1).
 Prosperidade em todas as dimensões: “Amado, desejo que te vá bem em todas as
coisas, e que tenhas saúde, assim como bem vai a tua alma” (3 Jo 2).

CONCLUSÃO
A liderança de sucesso está a nosso alcance. Nascemos para liderar e influenciar positivamente a
outros. Não importa o preço que tenhamos que pagar, o esforço que tenhamos que fazer, as
batalhas que tenhamos que vencer, sabemos que Deus nos chamou para Seu serviço e apoiar-
nos-emos completamente nEle, porque guardará nossa alma da angústia e faz-nos á frutificar em
nosso ministério. Para Jesus custou a própria vida; a nós nos corresponde uma cota de sacrifício a
nível pessoal e familiar, mas Deus retribui entregando-nos nações para que as conquistemos.

APLICAÇÃO
Pagar o preço envolve todas as áreas de nossa vida. Examine-se e descubra em qual delas requer
maior entrega e consagração. Tenha um período de oração fervorosa, até que sinta que está nas
mãos de Deus e Ele lhe mostrará o caminho, o conhecerá pelo nome e você terá completa paz.
Faça seus os princípios que está recebendo e creia que estes o ajudarão em seu crescimento
ministerial.

17
 PRINCÍPIOS PARA UMA
LIDERANÇA EXCELENTE
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
2 Pedro 1:3-11.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

At. 6:3; At. 11:24; Jo. 3:27; 2Co. 4:7; 1Sm. 16:18; Rm. 12:3 e 16; Fp. 1:6; Rm. 13:1,2; 2Tm.
3:16; Cl. 3:16; 1Ts. 4:7,8; 1Tm. 3:1-13.

TEXTO CHAVE
“E por isso mesmo vós, empregando toda a diligência, acrescentai à vossa fé a virtude,
e à virtude a ciência” (2 Pe. 1:5).

PROPÓSITO
A vida do líder deve ser uma vida com propósito. Devemos ter objetivos muito claros e concretos
enquanto estivermos nesta terra. Não podemos ser como cata-ventos sem rumo fixo: devemos
ter um objetivo e uma meta que nos indiquem aonde chegaremos. Há metas internas e externas
que, como cristãos, teremos que alcançar. As metas externas estão fundamentadas no que
fazemos para Deus e as internas no que somos em Deus. Muitos se preocupam mais em
desenvolver o exterior que o interior, e pode até ser que tenham metas boas, que os mantenham
ocupados o tempo todo, tais como testemunhar, visitar, formar líderes ou trabalhar em diferentes
áreas do ministério. Essas coisas são boas, mas a meta principal deve ser o que somos em Deus,
pois diariamente devemos crescer em Cristo até que Seu caráter seja reproduzido em nós. Jesus
disse: “Sede vós, pois, perfeitos, como é perfeito o vosso Pai celestial” (Mt. 5:48).

18
Depois do recital de um excelente violinista, uma criança aproximou-se dizendo: “Daria a minha
vida para tocar como você”. E o violinista comentou: “Foi isso exatamente o que fiz: dei minha
vida para tocar assim”. Aqueles homens que deixaram marcas na história da humanidade tiveram
uma característica fundamental: aprenderam a crescer em Deus.
Esta lição tem o propósito de ajudá-lo a encontrar caminhos que o conduzam à excelência em sua
liderança, aplicando princípios bíblicos que contribuam para transcender os limites da
mediocridade e do conformismo, na tarefa de ganhar e formar outros para a obra de Cristo.

1. LIDERANÇA EFICIENTE É SINÔNIMO DE EXCELÊNCIA

Um princípio que rege a execução de uma liderança eficiente é a aplicação da excelência em todos
os seus processos. Na liderança cristã a excelência tem a ver com a essência do próprio líder,
tanto em sua vida interior como exterior, ou seja, sua relação íntima com Deus por uma lado, e a
maneira como esta se reflete naqueles a quem lidera para a obra.
“Não sabeis vós que os que correm no estádio, todos, na verdade, correm, mas um só é
que recebe o prêmio? Correi de tal maneira que o alcanceis” (1Co. 9:24).
Ninguém abriria uma escola onde treinasse pessoas para fracassarem na vida. Nem alguém se
casaria para ser a pessoa mais desgraçada deste mundo. Todos anelamos sempre um futuro
melhor, e, muitas vezes, não importa o preço a ser pago, contanto que se encontre a fórmula
que nos garanta o sucesso. Devemos entender que:
O sucesso foi planejado para que você o alcance. É importante que entenda que, tanto o sucesso
quanto o fracasso encontram-se dentro de sua própria vida. Se você aceita o fracasso, porque
este, talvez, tenha sido um grande companheiro de toda a sua família, ou porque pensa que não
tem um título universitário, etc., com essa atitude estará aceitando que esse hóspede (nada
desejável) faça parte de sua própria vida. Mas se pensa que, como filho de Deus, possui muitos
privilégios já registrados na Palavra e decide se apropriar deles, fazendo valer seus direitos, então
as portas se abrirão para que entre como um conquistador a fim de caminhar até o alvo, rumo ao
sucesso.
Napoleão Gil disse: “Tudo aquilo que a mente possa imaginar, pode ser alcançado pelo homem”.
Muitas vezes não chegamos ao sucesso porque nunca nos detemos em sonhar. O sucesso é crer
que, apesar das circunstâncias, você poderá ir adiante. Você encontrará um sem número de
obstáculos que buscam lhe impedir os passos, mas estes são a escola que logo o ajudarão com
aqueles que esteja liderando.

2. PRINCÍPIOS ASSOCIADOS À EXCELÊNCIA

Como podemos distinguir um líder excelente de outro que não o seja? Há um sem número de
princípios associados à excelência, e os seguintes são alguns deles.

A. A EXCELÊNCIA VEM DE DEUS

“Ele é a Rocha; suas obras são perfeitas” (Dt.32:4a).
“Respondeu João: O homem não pode receber coisa alguma, se não lhe for dada do
céu” (Jo. 3:27);
“Temos, porém, este tesouro em vasos de barro, para que a excelência do poder seja
de Deus, e não da nossa parte” (2 Co. 4:7).

B. A EXCELÊNCIA É UMA CARACTERÍSTICA DOS HOMENS DE DEUS

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“Assim fez Ezequias em todo o Judá; e fez o que era bom, e reto, e fiel perante o
Senhor seu Deus. E toda a obra que empreendeu no serviço da casa de Deus, e de
acordo com a lei e os mandamentos, para buscar a seu Deus, ele a fez de todo o seu
coração e foi bem sucedido” (2 Cr. 31:20-21).
“Respondeu um dos mancebos: Eis que tenho visto um filho de Jessé, o belemita, que
sabe tocar bem, e é forte e destemido, homem de guerra, sisudo em palavras, e de
gentil aspecto; e o Senhor é com ele” (1Sm. 16:18).

C. A EXCELÊNCIA É ALCANÇADA COM ESFORÇO

“Mas o que para mim era lucro passei a considerá-lo como perda por amor de Cristo;
sim, na verdade, tenho também como perda todas as coisas pela excelência do
conhecimento de Cristo Jesus, meu Senhor; pelo qual sofri a perda de todas estas
coisas, e as considero como refugo, para que possa ganhar a Cristo, e seja achado
nele, não tendo como minha justiça a que vem da lei, mas a que vem pela fé em Cristo,
a saber, a justiça que vem de Deus pela fé” (Fp. 3:7-9).

D. A EXCELÊNCIA EXIGE DILIGÊNCIA

“Não sejais vagarosos no cuidado; sede fervorosos no espírito, servindo ao Senhor”
(Rm. 12:11).

E. A EXCELÊNCIA EXIGE HUMILDADE

“Porque pela graça que me foi dada, digo a cada um dentre vós que não tenha de si
mesmo mais alto conceito do que convém; mas que pense de si sobriamente, conforme
a medida da fé que Deus repartiu a cada um” (Rm. 12:3).

F. BUSCA A PERFEIÇÃO NO QUE FAZ

“tendo por certo isto mesmo, que aquele que em vós começou a boa obra a
aperfeiçoará até o dia de Cristo Jesus” (Fp. 1: 6).

G. TRANSMITE A VISÃO
“O que também aprendestes, e recebestes, e ouvistes, e vistes em mim, isso praticai; e
o Deus de paz será convosco” (Fp. 4:9).

CONCLUSÃO
O que cheguemos a ser em Deus veremos refletido no que fazemos para Deus. A excelência de
Deus vê-se refletida em todas as Suas obras, e o nosso dever como Seus filhos é fazer as coisas
com esse mesmo espírito de excelência. Liderança e excelência são dois conceitos que devem
estar sempre relacionados. O líder cristão deve procurar a excelência para dar o melhor de si no
desenvolvimento da visão, que Deus lhe tem dado para sua vida e ministério.

APLICAÇÃO
O Senhor Jesus nos deu uma meta muito elevada: alcançar a mesma perfeição do Pai Celestial.

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O apóstolo Pedro dá-nos os diferentes passos que, como degraus na escada que nos levará a uma
vida de sucesso; sempre e quando os coloquemos por obra.
1. Faça uma lista das áreas em que gostaria de mudar.
2. Aceite que o sucesso é seu agora, e diga como Davi: “Certamente que a bondade e a
misericórdia me seguirão todos os dias da minha vida, e habitarei na casa do Senhor
por longos dias” (Sl. 23:6).
3. Aprofunde seus conhecimentos sobre este tema lendo o livro LIDERANÇA DE SUCESSO
ATRAVÉS DOS DOZE, do Pastor César Castellanos.

PERIGOS DA LIDERANÇA
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
1 Timóteo 6: 11-16.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

1 Sm. 17: 34,35; 2 Tm. 4:7; Rm. 12:3; Nm. 12:16; Nm.16:1-50; 1 Tm. 4: 1-3; Js. 1:9; Js. 7:21;
Pv. 13:4; Fp. 2:3; 2Co. 6:14; Cl. 3:23; 2 Tm. 1:7; 2 Co. 10:4-6.

TEXTO CHAVE
“Peleja a boa peleja da fé, apodera-te da vida eterna, para a qual foste chamado,
tendo já feito boa confissão diante de muitas testemunhas” ( 1 Tm. 6: 12).

PROPÓSITO
Paulo conseguiu cultivar uma relação de mestre com o discípulo Timóteo, e o alertou quanto a
aspectos dos quais ele ,como líder, não poderia se descuidar: “Tem cuidado de ti mesmo e do
teu ensino; persevera nestas coisas; porque, fazendo isto, te salvarás, tanto a ti
mesmo como aos que te ouvem” (1Tm. 4:16). Paulo dá a entender que nem o mundo, nem o
diabo conseguirão separá-lo de Jesus; o maior perigo era ele próprio, razão pela qual o apóstolo
castigava seu corpo e o colocava em sujeição. E a outra advertência refere-se à doutrina, já que
ser vigilantes nela nos impedirá de sairmos da rota.
Sabemos que todo o líder deve vencer tremendas batalhas, se deseja cumprir com sucesso o
propósito para o qual foi chamado e pelo qual está neste mundo. Davi é um exemplo genuíno do
homem treinado e disposto a enfrentar qualquer tipo de perigo a fim de cumprir cabalmente com
o que lhe foi atribuído. Mas por outro lado há o exemplo de Saul que permitiu o temor em sua
vida e este o levou à própria destruição.

21
O objetivo desta lição é dar-lhe a conhecer quais são os perigos mais comuns que podem afetar a
liderança e ajudá-lo com algumas estratégias para que os enfrente e saia vitorioso.

1. SITUAÇÕES DE PERIGO
Uma situação de perigo é tudo aquilo que ameaça em desestabilizar a vida de uma pessoa e tudo
quanto esta realiza. É o risco iminente de que algo mal suceda. Em geral todo líder está
constantemente exposto a este tipo de situações, mas, especialmente o líder cristão, porque o
inimigo sabe perfeitamente que se trata de uma pessoa escolhida para influenciar positivamente
com o evangelho de Cristo outras pessoas, até transformá-las e resgatá-las de suas garras.
Podemos dizer que os perigos da liderança se apresentam quando deixamos de depender de
Deus, e confiamos em nós mesmos ou em nossos sucessos. Paulo sugeriu a Timóteo:
“ Peleja a boa peleja da fé, apodera-te da vida eterna, para a qual foste chamado, tendo já
feito boa confissão diante de muitas testemunhas” (1Tm. 6:12).
Paulo lembra seu discípulo sobre:
 Pelejar a batalha da fé. Há dias nos quais sentimos que temos a maior fé do mundo, mas em
pouco tempo vem a sensação de que a fé se esvaneceu e voltamos a nos sentir vazios. A que
isso se deve? Ao fato de que todos os dias estamos enfrentando uma tremenda batalha contra
hostes espirituais da maldade nos lugares celestiais e estes poderes têm como meta
enfraquecer os crentes na fé. Nossa vitória depende de nossa relação com Deus e Sua palavra.
 Lança mão. Isto equivale a apropriar-se da vida eterna que o Senhor lhe deu e não se expor
a perder a salvação “namoriscando” com o pecado.
 Havendo feito a profissão (confissão). Profissão é o mesmo termo que confissão; a confissão
pública de que Jesus é o Senhor de nossa vida transforma-se em um poderoso argumento no
mundo espiritual a nosso favor.

2. ALGUNS PERIGOS DIANTE DOS QUAIS DEVEMOS ESTAR

PREPARADOS
Na vida cristã geralmente surgem situações difíceis ou perigosas que todo o crente deve estar
preparado para superar, mas é quando este decide se converter em um servo comprometido com
o ministério e com a visão que Deus lhe deu, que precisa estar pronto para enfrentar qualquer tipo
de adversidade, pois sabemos que o Senhor disse: “não te deixarei, nem te desampararei, como
está escrito: Por amor de ti somos entregues à morte o dia todo; fomos considerados
como ovelhas para o matadouro. Mas em todas estas coisas somos mais que
vencedores, por aquele que nos amou “ (Rm. 8:33-37). Ainda que o adversário invista em
nos acusar, Deus tem erigido uma cerca de proteção ao redor de Seus servos e os protege.

A. OUTROS PERIGOS QUE O LÍDER TEM QUE ENFRENTAR SÃO:

 O ORGULHO:
“Porque pela graça que me foi dada, digo a cada um dentre vós que não tenha de si
mesmo mais alto conceito do que convém; mas que pense de si sobriamente,
conforme a medida da fé que Deus repartiu a cada um” (Rm. 12:3).
 O antídoto é que pense de si com sobriedade.
 MURMURAÇÃO:

22
 “Irmãos, não faleis mal uns dos outros. Quem fala mal de um irmão, e julga a seu
irmão, fala mal da lei, e julga a lei; ora, se julgas a lei, não és observador da lei, mas
juiz. Há um só legislador e juiz, aquele que pode salvar e destruir; tu, porém, quem
és, que julgas ao próximo?” (Tg. 4:11,12).
 O antídoto é saber que não somos juizes, porque da forma como julgarmos seremos
julgados.
 REBELIÃO.
“Porque a rebelião é como o pecado de adivinhação, e a obstinação é como a
iniqüidade de idolatria. Porquanto rejeitaste a palavra do Senhor, ele também te
rejeitou a ti, para que não sejas rei” (1Sm. 15:23).
 O antídoto é a obediência irrestrita à palavra de Deus.
 FALSAS REVELAÇÕES.
“Mas o Espírito expressamente diz que em tempos posteriores alguns apostatarão da fé,
dando ouvidos a espíritos enganadores, e a doutrinas de demônios, pela hipocrisia de homens
que falam mentiras e têm a sua própria consciência cauterizada, proibindo o casamento, e
ordenando a abstinência de alimentos que Deus criou para serem recebidos com
ações de graças pelos que são fiéis e que conhecem bem a verdade; pois todas as coisas
criadas por Deus são boas, e nada deve ser rejeitado se é recebido com ações de graças;
porque pela palavra de Deus e pela oração são santificadas” (1Tm. 4:1-5). É uma
batalha que o crente deve vencer contra o espírito da apostasia, que é quando as pessoas
excluem a graça para andar pelo caminho das obras, permitindo o distanciamento de seu
cônjuge, e sacrificando até mesmo seu alimento. Devemos entender que não somos mais
espirituais se deixamos ou não de comer.
 O antídoto é a palavra de Deus e a oração que tudo santificam.
 DESÂNIMO.
O desânimo apresenta-se quando temos que enfrentar grandes alvos ou responsabilidades, e é
quando tendemos fixar-nos nas circunstâncias tirando os olhos de Deus. Isto permite que:
a)nosso coração desanime,
b) vem o medo,
c) ficamos confundidos,
d) predomina o desânimo.
 O antídoto:
a) a promessa de Deus vai conosco,
b) peleja por nós,
c) salva-nos.
A batalha é ganha, primeiro, dentro de nós, porque ao crermos em nosso coração e
confessarmos com a nossa boca, veremos os resultados.
 NEGLIGÊNCIA.
“O que trabalha com mão remissa empobrece; mas a mão do diligente enriquece. O
que ajunta no verão é filho prudente; mas o que dorme na sega é filho que
envergonha” (Pv. 10: 4,5). O negligente é aquele que vê a necessidade espiritual de sua
cidade e prefere deixá-la para depois, e isto produz pobreza ministerial.
 O antídoto é ser diligente e entender que estamos vivendo um tempo de muita colheita
espiritual; se crermos e agirmos, Deus enriquecerá nossos ministérios.
 INVEJA.

23
 “Também vi eu que todo trabalho e toda destreza em obras provêm da inveja que
o homem tem do seu próximo. Também isso é vaidade e desejo vão” (Ec. 4:4). A
inveja é o resultado de uma frustração em que as pessoas se sentem incomodadas com o
sucesso de seu próximo, e podem cair na murmuração, crítica e aflição de espírito.
 O antídoto:
a) a excelência em todas as coisas, porque quando a alcançamos, desaparecerá a frustração,
que produz a perturbação de ver outros progredirem;
b) desfrutar dos sucessos de seu próximo como se fossem seus, e isto reconfortará seu
espírito.
 COBIÇA.
“Por causa da iniqüidade da sua avareza me indignei e o feri; escondi-me, e
indignei-me; mas, rebelando-se, ele seguiu o caminho do seu coração. Tenho visto
os seus caminhos, mas eu o sararei; também o guiarei, e tornarei a dar-lhe
consolação, a ele e aos que o pranteiam. Eu crio o fruto dos lábios; paz, paz, para o
que está longe, e para o que está perto, diz o Senhor; e eu o sararei” ( Is. 57:17-19).
A cobiça faz com que:
a) Deus se aborreça;
b) o fira;
c) esconda de você Seu rosto;
d) indigne-se contra você.
 O antídoto:
a) Um genuíno arrependimento;
b) deixar seus próprios caminhos para andar pelo de Deus;
c) permitir-Lhe sarar suas feridas do passado;
d) aceitá-Lo como o pastor de sua vida;
e) mudar sua linguagem para que seus lábios proclamem a paz.
 TEMOR.
“O receio do homem lhe arma laços; mas o que confia no Senhor está seguro” (Pv.
29:25). O temor é o resultado de um coração ferido, e que paralisa o homem em todas as
decisões que este tenha que tomar. Saul é um grande exemplo dos efeitos desastrosos
produzidos pelo temor:
- Deus lhe confia a missão de destruir a Amaleque (1Sm. 15:1-3).
- Saul obedece parcialmente (1 Sm.15:8-9).
- O profeta Samuel o repreende por seus pecados de:
a) desobediência (v.22);
b) rebelião (adivinhação) (v.23);
c) obstinação (idolatria) (v.23).
- Saul reconhece que quebrara o mandamento de Deus pelo temor (v.24);
- a partir desse momento Deus tirou-lhe todo o Seu respaldo (v.28);
- Deus escolheu outro melhor que ele, alguém valente, sem medo (v.28);
- Saul passa a ser atormentado por um demônio (1Sm. 16:14);
- enche-se de ciúmes contra Davi (1Sm. 18:8);
24
 - usava palavras vulgares (1Sm. 20:30);
- mata os sacerdotes de Deus (1Sm. 22:18);
- consulta uma advinha (1Sm. 28:8);
- o temor o acompanha até no momento de sua morte (1Sm.31:3,4);
- transmite para seu escudeiro o espírito de temor e de suicídio (1Sm. 31:5,6);
 O antídoto - Paulo disse:
“Porque Deus não nos deu o espírito de temor, mas de poder, de amor e de
moderação” (2Tm. 1:7). Como filhos de Deus temos que rejeitar o temor em todas as suas
manifestações. Porque a missão do medo é roubar, matar e destruir.
Você pode fazer a seguinte oração: “Pai, arrependo-me de haver consentido o medo dentro
de minha vida; renuncio a ele com todas as minhas forças, repreendo-o e o lanço fora de minha
vida. Creio que na cruz, Jesus levou todo o meu medo e fez-me livre dessa maldição. Aceito o
espírito de poder e domínio próprio que me é outorgado por Jesus, sei que Ele está a meu lado
como um poderoso guerreiro e pelejara sempre por mim, amém”.

CONCLUSÃO
Quando você conhece as normas de justiça, e os avisos de perigo sabe que pelo simples fato de
obedecer estará protegido do mal, pois está escrito: “nenhum mal te sucederá, nem praga
alguma chegará à tua tenda. Porque aos seus anjos dará ordem a teu respeito, para te
guardarem em todos os teus caminhos. Eles te susterão nas suas mãos, para que não
tropeces em alguma pedra” (Sl. 91:10-12); ou como o apóstolo Pedro disse: “Porque, se em
vós houver e abundarem estas coisas, elas não vos deixarão ociosos nem infrutíferos
no pleno conhecimento de nosso Senhor Jesus Cristo” (2 Pe. 1:8).

APLICAÇÃO
1. Determine manter-se sempre no primeiro lugar, sem permitir nada em sua vida que o possa
desclassificar. Identifique o que mais tem predominado em sua vida, e o que é obstáculo em seu
desenvolvimento espiritual e o lance-o fora.
2. Pratique diariamente a guerra espiritual em prol de sua vida, de sua família e de seu ministério.
3. Aproprie-se da vitória conquistada por Jesus na cruz do Calvário e a faça sua todos os dias, pois
se você está liberto, pode ajudar a outros.
4. Aprofunde seus conhecimentos sobre este tema, lendo o livro LIDERANÇA DE SUCESSO
ATRAVÉS DOS DOZE, escrito pelo pastor César Castellanos Dominguez, e editado pela Palavra da
Fé Produções.

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 TIPOS DE LIDERANÇA
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Mateus 20: 25-28.

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

1Co 1:11; 2Tm. 2:2; Rm. 13: 1; 2Tm. 3:1-5; Tito 2:7,8; Mt. 20:28.

TEXTO CHAVE
“Assim como o Filho do homem não veio para ser servido, mas para servir, e para dar a
sua vida em resgate de muitos” (Mt. 20:28).

PROPÓSITO
Comentamos sobre muitos aspectos de destaque na liderança, mas faz-se importante lembrar
que a liderança não é uma em si mesma, mas que existe uma teologia de líderes de acordo com o
modo como aplicam seus níveis de autoridade e a motivação que os impulsiona a guiar outros. A
Bíblia diz que em uma vinha encontravam-se diferentes tipos de trabalhadores (Ver Mateus 20:1-
16). Isto é comparável com a obra de Deus na qual encontram-se distintos tipos de líderes. O
importante é encontrar o equilíbrio perfeito para desenvolver a liderança que o Senhor quer e que,
por conseguinte, contribuirá para a expansão do evangelho e para o crescimento da igreja.

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A formação de líderes é um dos principais desafios de nossa igreja, e o fazemos sob a convicção
de que Deus deseja uma igreja ativa, profundamente preparada para recolher a colheita de almas
que dia a dia abrem seus corações para Jesus. “Então disse a seus discípulos: Na verdade,
a seara é grande, mas os trabalhadores são poucos. Rogai, pois, ao Senhor da seara
que mande trabalhadores para a sua seara” (Mt. 9:37,38). Os obreiros requeridos por Deus,
são aqueles que darão a medida exata de uma liderança eficiente.
Nesta lição, considerada como complemento da número um, busca-se conduzir o aluno à seleção
da liderança eficiente para que possamos manter-nos na multiplicação.

1. NÍVEIS DE LIDERANÇA
É interessante a análise feita por John Maxwell acerca dos níveis de liderança:

A. POSIÇÃO
Este é na liderança o nível mais baixo e a única influência que tem é proveniente de um título. O
povo segue o líder porque deve fazê-lo.

B. PERMISSÃO
É conseguir que a pessoa trabalhe para você, quando não está obrigada a fazê-lo. O povo o
segue porque quer.

C. PRODUÇÃO
É quando começam a acontecer as coisas boas. O povo o segue pelo que você faz pela
organização.

D. DESENVOLVIMENTO HUMANO
Um líder é grande, não pelo seu poder, e sim por sua habilidade de gerar poder em outros. O
povo o segue pelo que você faz por ele.

E. PERSONALIDADE
Este é o mais elevado de todos. O povo o segue pelo que você é e pelo que você representa.
(Desenvolva o Líder que Está em Você, de John Maxwell, pag. 26).

2. O LÍDER, UMA PESSOA QUEBRANTADA

Uma liderança de sucesso é aquela em que o líder desenvolveu o máximo de seu potencial,
buscando ter os mais excelentes resultados, convertendo-se em um exemplo para outros. O líder
por si só é uma pessoa de influência, que tem seguidores direta ou indiretamente. Não obstante,
Deus precisa tratar com cada um dos que Ele escolhe, levando-os por um processo de purificação,
removendo de suas vidas tudo o que possa ser um transtorno em seus respectivos ministérios,
onde cada vez que alguém busca apoiar-se no que não é de Deus, o Senhor intervém, fazendo
com que isso morra. É aí que as pessoas estão prontas para cumprir o propósito divino. Podemos
ver alguns exemplos de homens de Deus que foram totalmente quebrantados pelo Seu poder
através de diferentes circunstâncias.
 Abraão. Deus pediu-lhe o que mais amava, seu próprio filho (Gn. 22).
 Jacó. Teve que lutar com o anjo em um dos momentos de maior angústia, quando soube
que seu irmão Esaú vinha a seu encontro com quatrocentos homens. Isto o levou a buscar a
27
 Deus de um modo desesperado, apegando-se ao anjo enquanto dizia-lhe que não o soltaria se
não o abençoasse. Nessa ocasião pôde ver Deus face a face e quando teve o encontro com
seu ressentido irmão, pode ver nele o rosto de Deus.
 Moisés. Teve a revelação da sarça ardente que não se consumia. Quando se aproximou para
ver essa maravilha, ouviu a voz do Senhor que lhe dizia: “Moisés tira o calçado de teu pés,
porque o lugar onde estás, é santo” . O fogo da santidade de Deus purifica o coração de
Moisés e Ele lhe pode confiar a libertação de Seu povo.
 Davi. Levou uma vida de quebrantamento e em todo o momento precisou depender de Deus.
Ele disse: “O sacrifício aceitável a Deus é o espírito quebrantado; ao coração
quebrantado e contrito não desprezarás, ó Deus” (Sl. 51:17).
 O Senhor Jesus disse: “Em verdade, em verdade vos digo: Se o grão de trigo caindo
na terra não morrer, fica ele só; mas se morrer, dá muito fruto. Quem ama a sua
vida, perdê-la-á; e quem neste mundo odeia a sua vida, guardá-la-á para a vida
eterna” (Jo. 12:24,25) . Somente aqueles que experimentam o quebrantamento genuíno,
poderão dar fruto.
 Paulo disse: “mas em nada tenho a minha vida como preciosa para mim, contanto
que complete a minha carreira e o ministério que recebi do Senhor Jesus, para dar
testemunho do evangelho da graça de Deus” (Hb. 20:24). Por esse motivo esforçou-se
em pregar mais que todos os demais apóstolos.
 Tua vida. Se você quer um ministério frutífero, deve ter um coração quebrantado no altar de
Deus, onde render-Lhe-á cada área de sua vida.

3. O LÍDER INFLUENCIANDO COM SUA VIDA DE FÉ

“ Ora, a fé é o firme fundamento das coisas que se esperam, e a prova das coisas que
não se vêem” (Hb. 11:1).
Todo aquele que deseje ter um ministério de sucesso, deve viver sempre na dimensão da fé, pois
através dela nossa relação com Deus é fortalecida, e poderemos conquistar todos os nossos
sonhos.

4. O LÍDER GUIADO PELO ESPÍRITO SANTO

O Senhor Jesus referindo-se ao ministério do Espírito, disse: “Ele me glorificará, porque
receberá do que é meu, e vo-lo anunciará. Tudo quanto o Pai tem é meu; por isso eu
vos disse que ele, recebendo do que é meu, vo-lo anunciará” (Jo. 16:14-15).
Podemos ver que o Espírito Santo é o representante legal de Deus na terra, e na medida em que
Jesus é revelado em nossas vidas e compreendemos as Escrituras, o Senhor é glorificado. Nosso
único acesso para poder chegar à toda a riqueza de Deus reservada para cada um de Seus filhos é
somente através do Espírito de Deus. No entanto o simples fato de ignorá-lo afasta-nos de todos
os tesouros divinos.

5. O LÍDER E SUA VIDA DE ORAÇÃO

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Pensemos por um momento: se o Senhor dependeu da oração, quanto mais nós necessitaremos
dela! Os melhores sermões que um líder possa pregar são os preparados na recâmara secreta da
oração.

CONCLUSÃO
Obter o que é valioso requer um preço que se tem que pagar. Ser chamado para o serviço de
Deus é um grande privilégio que demanda cumprir uma série de requisitos os quais já foram
expostos. Está em suas mãos decidir que tipo de liderança aspira exercer. Uma liderança fácil
que não demande nenhum esforço de nossa parte, dará resultados medíocres. Uma liderança
eficaz é a que o líder consegue desenvolver ao máximo seu potencial, dando os melhores
resultados, convertendo-se em exemplo para outros, mas o que se consegue dependo do preço
que se pode pagar.

APLICAÇÃO
1. Permita que estes princípios estejam de um modo permanente em sua vida, deixando que o
espírito de Deus o quebrante. Mantendo uma vida disciplinada de oração, vivendo na dimensão
da fé, permitindo que o Espírito de Deus o dirija em cada um de seus passos, poderá transformá-
lo em uma pessoa que Deus quererá usar para dar a conhecer através de sua vida, Seu amor e
Seu poder.

2. Aprofunde seus conhecimento acerca deste tema, lendo o livro LIDERANÇA DE SUCESSO
ATRAVÉS DOS DOZE, escrito por César Castellanos Dominguez e editado pela Palavra da Fé
Produções.

CONSELHOS PRÁTICOS PARA

PREGAR (1)
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Efésios 4:12-16

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

2Co. 11:2-6; Fp. 4:8-9; Js.1:8; Sl. 32:8,9; Is. 59:21; Dn. 12:3; Os. 4:6; Hc. 2:14; Jo. 5: 39; 2Tm.
3:16-17.

TEXTO CHAVE
“Antes, seguindo a verdade em amor, cresçamos em tudo naquele que é a cabeça, Cristo” Efésios
4:15

PROPÓSITO
29
Ser pregador do evangelho é um dos maiores privilégios que qualquer pessoa pode ter neste
mundo, pois equivale a ser eleito por Deus para O representar na Terra. Cada ensino que
transmitimos, no grau de responsabilidade que temos, converte-se no alimento espiritual para
eles. Se você é uma pessoa que tem um desejo ardente em fazer a obra de Deus, viverá com
uma grande compaixão para com aqueles que o Senhor lhe tem confiado, que vem a ser como
seus bebês espirituais e sua preocupação deve ser que gozem de uma excelente nutrição
espiritual.
Através desta lição, você poderá encontrar alguns aspectos chave para converter-se em um
comunicador eficaz e compassivo da verdade da palavra de vida que trará a salvação para aqueles
que o ouçam.

1. EM QUE CONSISTE A PREGAÇÃO?

A pregação da palavra é mais que saber dar uma mensagem. Qualquer um pode aprender uma
lição de memória e repeti-la, mas a comunicação do evangelho vai mais além de que transmitir
conceitos teóricos, pois o pregador é como um canal no qual o rio de vida da mensagem de Deus
e Ele tem muito cuidado de que Seu rio não flua senão através de canais corretos, e para isto
Deus tem que santificar a vida daquele que vai ser Sua voz.
Muitos pregadores preparam-se para trazer excelentes mensagens pensando que esta é a forma
de suprir as necessidade das pessoas, sem que compreendam que se requer algo mais. Cada
ensino que ministramos deve suprir as necessidades do povo. Quando alguém assiste a uma
reunião, faz porque está esperando receber da parte de Deus a resposta para suas necessidades e
se não encontra uma resposta que a satisfaça, simplesmente começa a buscar um lugar onde o
poder de Deus se manifeste, suprindo através da fé sua necessidade. Todos aqueles que vivem
distantes de Deus têm caído no engano do inimigo, e este os tem ferido de diferentes formas,
razão pela qual as primeiras pessoas que vão chegar em seu grupo serão as mais necessitadas.
“Ajuntaram-se a ele todos os que se achavam em aperto, todos os endividados, e
todos os amargurados de espírito; e ele se fez chefe deles; havia com ele cerca de
quatrocentos homens” (1Sm. 22:2) . Mas Deus os confia para que você os forme até convertê-
los em valentes guerreiros espirituais. A esse respeito Paulo disse:
“Procura apresentar-te diante de Deus aprovado, como obreiro que não tem de que se
envergonhar, que maneja bem a palavra da verdade” (2Tm. 2:15

2. PREPARAÇÃO DA PREGAÇÃO
A preparação de um sermão deve começar na área espiritual do pregador. Aquele que aspira ser
usado por Deus na transmissão de Sua mensagem para a congregação, deve levar uma vida
saturada de muita oração (Efésios 6:18a), e permanecer em contato direto com a Palavra de
Deus (Is. 59:21).
Além do que foi dito, as seguintes sugestões especiais o ajudarão a preparar uma mensagem de
acordo com o propósito de Deus:
 Assuma o costume de estudar constantemente a Bíblia por livros, capítulos e versículos;
 Esboce a mensagem realizando uma aplicação em sua própria vida;
 Memorize todos os textos possíveis que o ajudarão a manejar com autoridade a mensagem
diante do público;
 Use o Dicionário para aprender com precisão alguns termos e seus sinônimos;

30
A. ESBOCE A PREGAÇÃO DE ACORDO COM AS SEGUINTES REGRAS:
TÍTULO: Procure que seja breve e aponte para o objetivo do sermão.
OBJETIVO: Tenha a certeza de que tem a palavra rhema par dar à sua comunidade. Pregue com
toda sua fé, sabendo que a mensagem suprirá as necessidade deles.
INTRODUÇÃO: Uma aproximação do conteúdo, especialmente com uma ilustração que cative a
atenção do auditório.
TEXTO: Estabeleça a referência bíblica central.
DIVISÕES PRINCIPAIS: um esquema que ajude a desenvolver o sermão de maneira lógica,
onde tenha o cuidado de tratar tão somente os pontos que a audiência possa relembrar com
facilidade; alguns dos especialistas recomendam três ou cinco pontos, como suficientes em suas
pregações.
CONCLUSÃO. Um breve resumo do exposto, procurando que o ouvinte recorde os diferentes
pontos tratados.
APLICAÇÃO: Se a palestra não tem uma aplicação atual, perde sua essência primordial, que é
converter as promessas da palavra em vida para os ouvintes.

CONCLUSÃO
O líder deve estar preparado para comunicar a mensagem de Cristo de modo efetivo. Sua vida é
uma carta aberta e lida por todo o mundo. Sua pregação será a única esperança que alguns terão
para alcançar a salvação. Sua fé será o exemplo que muitos procurarão seguir. Sua vida de
oração será sua fortaleza espiritual.

APLICAÇÃO
1. Prepare esboços do que estuda diariamente na Palavra;
2. Tenha a palavra rhema de Deus para sua vida.
3. Compartilhe com outros o que Deus tem lhe ministrado.
4. Fale sempre palavras de fé e de esperança.

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 CONSELHOS PRÁTICOS PARA
PREGAR (2)
FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA BÁSICA
Efésios 4:12-16

FUNDAMENTAÇÃO BÍBLICA COMPLEMENTAR

2Co. 11:2-6; Fp. 4:8-9; Js.1:8; Sl. 32:8,9; Is. 59:21; Dn. 12:3; Os. 4:6; Hc. 2:14; Jo. 5: 39; 2Tm.
3:16-17.

TEXTO CHAVE

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“Antes, seguindo a verdade em amor, cresçamos em tudo naquele que é a cabeça, Cristo” Efésios
4:15

PROPÓSITO
Ser pregador do evangelho é um dos maiores privilégios que qualquer pessoa pode ter neste
mundo, pois equivale a ser eleito por Deus para O representar na Terra. Cada ensino que
transmitimos, no grau de responsabilidade que temos, converte-se no alimento espiritual para
eles. Se você é uma pessoa que tem um desejo ardente em fazer a obra de Deus, viverá com
uma grande compaixão para com aqueles que o Senhor lhe tem confiado, que vem a ser como
seus bebês espirituais e sua preocupação deve ser que gozem de uma excelente nutrição
espiritual.
Através desta lição, você poderá encontrar alguns aspectos chave para converter-se em um
comunicador eficaz e compassivo da verdade da palavra de vida que trará a salvação para aqueles
que o ouçam.

1. O MANEJO DAS ESCRITURAS:

 Selecione o texto principal a partir do tema geral.
 Examine o contexto. Respeitar o contexto é levar em conta os versículos que antecederam e
seguem ao texto principal.
 Tenha em conta as características e temas dominantes da passagem. Esta parte o ajudará a
estruturar as principais divisões do sermão.
 Considere as Escrituras de forma geral para não descuidar de outras passagens que guardam
estreita relação com o tema principal da mensagem que está preparando.

2. CONSIDERAÇÕES GERAIS PARA A EXPOSIÇÃO DA

MENSAGEM
 Conserve sua personalidade. Seja você mesmo e não aparente ser outro.
 Primeiro deve viver o que vai pregar, pois os ouvintes o estarão observando como um
exemplo digno de ser imitado.
 Seja claro, conciso e preciso. O bom conferencista é aquele em que o complicado torna-se
fácil, o confuso claro e deixa um objetivo claro na mente das pessoas.
 Fale de um modo natural como costuma fazer com os de sua casa. Não fale gritando porque
a audiência pode se sentir admoestada; não fale demasiado baixo para que a congregação não
durma. Fale sempre com todo o coração.

CONCLUSÃO
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O líder deve estar preparado para comunicar a mensagem de Cristo de modo efetivo. Sua vida é
uma carta aberta e lida por todo o mundo. Sua pregação será a única esperança que alguns terão
para alcançar a salvação. Sua fé será o exemplo que muitos procurarão seguir. Sua vida de
oração será sua fortaleza espiritual.

APLICAÇÃO
1. Prepare esboços do que estuda diariamente na Palavra;
2. Tenha a palavra rhema de Deus para sua vida.
3. Compartilhe com outros o que Deus tem lhe ministrado.
4. Fale sempre palavras de fé e de esperança.
Aprofunde seus conhecimentos sobre este tema lendo o livro CONHECENDO A VERDADE da série
Tão Firmes Como a Rocha, escrito por César Castellanos Dominguez, editado pela Palavra da Fé
Produções.

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