Puede ser despedido un trabajador después de tener una incapacidad de 180 días por enfermedad

crónica o contagiosa.

Si bien podemos partir de los que nos expone en el Código Sustantivo del trabajo en el artículo 62
Son justas causas para dar por terminación unilateralmente el contrato de trabajo en el numeral
15, La enfermedad contagiosa o crónica del trabajador, que no tenga carácter de profesional, así
como cualquiera otra enfermedad o lesión que lo incapacite para el trabajo, cuya curación no haya
sido posible durante ciento ochenta días. El despido por esta causa no podrá efectuarse sino al
vencimiento de dicho lapso y no exime al patrono de las prestaciones e indemnizaciones legales y
convencionales derivadas de la enfermedad.

Teniendo en cuenta este articulo el trabajador podría ser despedido, pero esto no puede llegar
hacer así tan fácil sin darle respaldo al trabajador, así para este proceso se debe amparar en
distintos puntos de vista, podemos también recurrir a instancias legales frente a los fondos de
pensión, quienes están en el deber de garantizar el pago de las incapacidades que superan los 180
días, tiempo donde la EPS debió realizar el debido proceso para el beneficio del trabajador, en
procura de atender los tiempos establecidos para los mismos, sin causar perjuicio al incapacitado.

Se deberá tramitar ante la junta de calificación, la verificación del caso, para que este sea
evaluado, con respecto a la pérdida de capacidad laboral, y en si una posible pensión.

Se debe tener en cuenta que estos procesos son largos y un poco demorados, donde en muchas
ocasiones se trata de dilatar el proceso principalmente en beneficio de las entidades del estado
(EPS, FDP), dejando de lado el padecimiento del incapacitado, sin tener en cuenta también el tipo
de enfermedad grave y casi siempre letal como lo hemos venido tratando como es el cáncer; si
existen los tratamientos, pero aun la jurisprudencia y derecho colombiano, nos deja ver los vacíos
que existen aún para mejorar la atención a los pacientes de estas enfermedades crónicas.

El aspecto a mejorar “los peros” existentes ante la presencia de los casos de cáncer en aumento,
no decimos que los casos no deben ser investigados o que nos saltemos los procedimientos, pero
es más que claro que se debe trabajar en dignificar la prestación de los servicios de salud en todo
el país, todos sabemos sobre el derecho que nos da la constitución política a este servicio vital,
que hoy para la desgracia de los colombianos sea convertido en un negocio, que se encarga de
lucrar a los que dé ya tienen y desangran a los que no conocen que es tener un puesto de salud
cercano, y sin tener que llegar a lo más extremo las condiciones precarias en las que en muchos
hospitales se atiende por ratos, las demoras y esperar eternas para adquirir una cita médica o un
medicamento, es pregunta cuando digo, si el cáncer es tan letal, el cual necesita ser diagnosticado
y tratado en la menor brevedad posible, que pasa con los servicios de salud con sus demoras, si lo
único que logran con esto es impedir la recuperación de un paciente.