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control de calidad
2. ALCANCE
El proceso de control de calidad está estrechamente relacionado con el proceso productivo, dado que se
desempeña en este. Además, está alineado a los objetivos diseñados por la gerencia general y su desempeño
es determinante para la calidad del producto que será vendido a los clientes.
3. AREAS COMPROMETIDAS
Producción
Gerencia General
4. DEFINICIONES O TERMINOS
Control de calidad: Se refiere a la detección de errores dentro de proceso productivo con el fin de lograr que el
producto cumpla, por lo menos, con los estándares de calidad mínimos requeridos.
5. SIPOC
Realizado al final del documento
6. CONTROL
La eficiencia y eficacia de este proceso se medirá mediante la comparación de los resultados que muestran
los indicadores antes y después de que este sea implementado.
7. INDICADOR
8. PROCEDIMIENTO
8.1 SUB PROCESO
Análisis de la situación actual: Realización del estudio del proceso actual y las características del producto y
empaque.
8.2 SUB PROCESO
Supervisar el cumplimiento de los procedimientos establecidos: Verificar el cumplimiento de instructivos como
el de sanidad y preparación.
Instructivo de
preparación del producto
Instructivo de
cumplimiento de
requerimientos Registro de
sanitarios inspección de
Formato de inspección Supervisar el calidad
Encargado
de calidad cumplimiento de los Registro de Área de
de control
Carné de sanidad de los procedimientos cumplimiento producción
de calidad
trabajadores establecidos de requisitos
Formato de de
cumplimiento de producción
requisitos de producción
Formato de inspección
de calidad
Personal de supervisión
12. ALCANCE
Existe personal en cada una de las áreas de la empresa y son un recurso fundamental para el desarrollo
óptimo de los procesos de la empresa desde su inicio hasta su fin. Por esta razón, el procedimiento de
capacitación de los trabajadores es un factor determinante para el éxito de toda la empresa.
15. SIPOC
Realizado al final del documento
16. CONTROL
El control en este proceso se realizará al término de este, ya que, si todos los procedimientos han sido
seguidos correctamente, el empleado podrá desempeñar su trabajo eficiente y eficazmente.
17. INDICADOR
18. PROCEDIMIENTO
8.1 SUB PROCESO
Inducción al nuevo trabajador: Mostrar las diferentes áreas de la empresa al nuevo trabajador y darle a
conocer aspectos básicos sobre la empresa, tal como la visión, misión y objetivos de esta, si como también
el enseñarle de manera general los procesos que hay en esta.
8.2 SUB PROCESO
Capacitación: Primero, se procede a aclarar los lineamientos que debe seguir el trabajador con el fin de
realizar sus nuevas funciones de manera segura. En caso de ser una capacitación por actualización de
alguna máquina o software, también se le indican las nuevas medidas de seguridad a adoptar por el
trabajador. Luego, se indican los pasos a seguir para el cumplimiento de las actividades encargadas al
trabajador (fundamento teórico). Así como informar de los cambios realizados a los instructivos a los
trabajadores más antiguos y la realización de prácticas de esta nueva habilidad o reforzamiento. La
capacitación se realizará una vez al año.
19. Riesgos
El no acatamiento de las normas por parte de los trabajadores
Realización de capacitaciones demasiado rápidas e incompletas
No tomar en cuenta la curva de aprendizaje del trabajador
20. Documentación de Referencia
Registro del personal
Formato de cumplimiento de capacitación
Registro de cumplimiento de capacitación
25. SIPOC
Realizado al final del documento
26. CONTROL
Estos indicadores tienen la finalidad de medir el estado del cliente con relación al producto ofrecido.
27. INDICADOR
Número de
Encargado
reclamacion
Número de del Área de
es / Número < 0.10 Mensual
reclamos Atención al
de clientes
cliente
atendidos
28. PROCEDIMIENTO
8.1 SUB PROCESO
Encuesta de satisfacción: Realización de encuestas de forma mensual con el fin de saber el grado de
satisfacción del cliente con el producto.
8.2 SUB PROCESO
Realización de informe: Mediante los resultados de las encuestas, se procede a elaborar un informe con el
fin de implementar acciones correctivas y/o una mejora.
8.3 SUB PROCESO
Registro de pedido de cliente: El cliente brinda la información que se le solicita sobre el pedido que requiere.
29. Riesgos
Las quejas sobre el producto lleguen a ser altas.
La encuesta no muestre resultados esperados
30. Documentación de Referencia
Encuesta de satisfacción de clientes