Beruflich Dokumente
Kultur Dokumente
2. Descripción de la actividad
Número
Tipo de
Individual ☒ Colaborativa ☒ de 4
actividad:
semanas
Momento de la Intermedia,
Inicial ☐ ☒ Final ☐
evaluación: unidad: 3
Entorno de entrega de
Peso evaluativo de la actividad:
actividad: Seguimiento y
150
evaluación
Fecha de inicio de la actividad: Fecha de cierre de la
2/noviembre/2019 actividad: 28/noviembre/2019
Competencia a desarrollar:
Analizar y descubrir situaciones de indagación formando un criterio
propio de los derechos humanos.
Temáticas a desarrollar:
Actividades a desarrollar
Individual:
1. Revisar Los contenidos de la Unidad tres: Derechos humanos.
2. Escoger y asumir un rol.
3. Lea y analice el siguiente caso de estudio.
Colaborativa:
Plantear un cronograma de trabajo.
El grupo realizará la solución al caso mencionado anteriormente
el cual debe cumplir con las siguientes partes:
Individuales: N/A
Colaborativos:
Producto a entregar FASE 4. (Formato Word).
Productos a
1. Portada
entregar por
2. Identificación del problema
el estudiante
3. Objetivos (general y específicos)
4. Alternativas de solución
5. Plan de acción
6. bibliografía aplicando normas APA.
3. Lineamientos generales del trabajo colaborativo para el
desarrollo de la actividad
Compilador
Revisor
Roles a
Evaluador
desarrollar
Entregas
por el
Alertas
estudiante
dentro del
Observación; no basta solo con que se haya
grupo
escogido el rol, si no lo asume se descontará puntos
colaborativo
de acuerdo a la rúbrica de evaluación.
Roles y
Compilador:
responsabili
• Consolida los dos productos finales.
dades para
• Velar porque todos los aportes de los compañeros
la
queden incluidos en el producto.
producción
de • Incluir solo a los participantes que intervinieron en la
entregables construcción de los productos.
por los
estudiantes Revisor:
• Lee con detalle los productos a entregar y revisa que
estos contengan los elementos solicitados por cada
producto según la guía integrada de actividades.
Evaluador:
• Revisa cada producto a entregar a la luz de la rúbrica
de evaluación buscando que se cumpla la coherencia
entre estos.
• Informa a los demás participantes la realización de
ajustes que se requieren.
Entregas:
• Revisa constantemente la agenda y comunica los
tiempos en los que el grupo debe entregar los
productos.
• Envía los productos grupales en las fechas
establecidas.
• Informa de manera oportuna a sus compañeros que
ha realizado la entrega de los productos.
Alertas:
• Informa al tutor si se presenta alguna novedad en los
trabajos colaborativos del grupo.
• Socializa a sus compañeros las novedades
comunicadas por el tutor frente al trabajo colaborativo.
(Hasta 40 (Hasta 20
(Hasta 5 puntos)
puntos) puntos)
Presenta dos o más Presenta solo una No presenta
alternativas de alternativa de alternativas de
Presenta solución claras y solución clara y solución o estas no
alternativas coherentes al caso coherente al caso son coherentes ni 40
de Solución planteado planteado. claras.
(Hasta 40 (Hasta 20
(Hasta 5 puntos)
puntos) puntos)
Niveles de desempeño de la actividad colaborativa
Aspectos
Puntaje
evaluados Valoración alta Valoración media Valoración baja
Realiza el plan de El plan de acción
El plan de acción
acción medible con no es medible o no
Desarrolla no tiene
todos sus cumple con los
Plan de componentes 40
componentes componentes
acción
(Hasta 40 (Hasta 20
(Hasta 5 puntos)
puntos) puntos)
El documento
El documento entregado por el
El documento
entregado por el grupo cumple
presentado no
grupo cumple con parcialmente con
cumple con los
los criterios de los criterios de
Estructura criterios de
forma, y contenido, forma, y 30
del trabajo contenido o de
establecidos por la contenido,
forma
guía de actividades establecidos por la
guía de actividades
(Hasta 30 (Hasta 15
(Hasta 5 puntos)
puntos) puntos)
Calificación final 150