ATIVIDADE ADM

ESTUDO DE CASO
Questões:
1. Se seu grupo fosse candidato, qual seria a resposta, ou seja, se
seu grupo fosse o 15º candidato, que argumentos vocês usariam
para definir o papel do executivo a ser contratado?
R: Penso que, o fator indispensável para o funcionamento e eficiência em
uma empresa é a capacidade de se adequar a todos os momentos e
problemas, um bom executivo deve ser capaz de manter o bom
funcionamento em ambos aspectos, pensar no fator humano, como por
exemplo a boa convivência de todos dentro da empresa, pois logo, se
tivermos um grupo forte e engrenado, os resultados apareceram, seguido
do lucro, visto dessa forma, se o lucro é perceptível mostra a satisfação
dos clientes, desse modo ambas as partes foram atendidas de forma justa
e continua.

2. Escolha três candidatos, que na opinião do grupo passarão para

a segunda fase do processo seletivo, explicando a essência de
suas idéias.
R: Candidato 6,9 e 13, após uma analise criteriosa foi possível perceber a
organização, controle e liderança, deixando claro que a excelência esta em
fazer inúmeros papeis, desempenhando métodos que unam a equipe, mas
assumindo responsabilidades de um líder nato, mostrando assim,
características essenciais dentro de uma empresa, atendendo a demanda
em busca da satisfação e do lucro, não só por razões financeiras, mas por
prioridades a serem atendidas sempre melhorando o funcionamento da
entidade.

3. Eventualmente, acrescente três candidatos a sua lista, com base

em seu conhecimento de personalidades do mundo dos negócios
na atualidade.
R: Olhado pela ótica dos negócios, os candidatos 1,2,4, enfatizando
sempre o lucro, e a satisfação dos clientes, no mundo atual, uma empresa
que consegue atender e satisfazer a vontade dos clientes, sai na frente,
atualmente grande parte das empresas, entidades ou industrias,
perderam o fator “humano” dos negócios, enfatizando somente suas
receitas, fator esse que pode fazer diferença em uma competição,
justamente no momento de se importar com seus clientes, não deixando
o lucro de lado, outro fator indispensável é a produção, uma linha de
montagem coesa e eficaz, rapidez em uma era tão rápida, também faz a
diferença.

4. Analise a coincidência ou o conflito das idéias desses

candidatos que você adicionou com as idéias anteriores, inclusive
com as suas idéias (do grupo).
R: Em um lado temos candidatos que se preocupam com ambas tarefas,
atendendo produção, funcionários, demanda, lucro, sempre
desempenhando liderança e responsabilidade em seus atos, do outro
temos candidatos que focalizam lucro e produção, no contexo de
negócios, se preocupando com suas ofertas e demandas, onde a
excelência seria a receita alta, contrapondo as ideias dos outros, no
contexto atual, executivos que atendem ambas características, costumam
obter melhores resultados, uma empresa necessita de executivos lideres
coesos e preocupados com toda a engrenagem de uma entidade.

Aluno: Murilo de Oliveira

1º ano Ciências Contábeis.