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Autora:
Orellana – Ecuador
¿Qué es la diversidad en educación?
Educar en la diversidad supone pensar en una escuela creada para todos, en una escuela
que incluya las diferencias y excluya las desigualdades, una escuela que propicie
posibilidades sociales no excluyentes, una escuela que busque el dar a cada uno lo más
útil y beneficioso para conseguir avanzar en su crecimiento a partir de lo que es y desde
donde se encuentra.
Educar en la diversidad es creer en el ser humano, en que sea cual sea la condición de
cada uno todos tenemos un lugar que ocupar en la sociedad que nos ha tocado vivir, con
la misma dignidad y derechos.
Educar no consiste en educar para el éxito sino para el éxito de uno mismo, educar
para ser lo que uno es y convertirse en lo que uno es capaz de ser.
Para hacer una escuela inclusiva, una escuela de atención a la diversidad, debemos creer
en el principio que la sustenta: La diferencia, en sí, enriquece la vida humana y genera
complementariedad, lo que resulta empobrecedor es que ese “ser diferentes”
converja en desigualdad, en falta de equidad y en injusticia social.
La diversidad es, por tanto, una de las características de la conducta y condición del ser
humano, que se manifiesta tanto en el comportamiento como en el modo de vida de las
personas, como en sus modos y maneras de pensar. Esta diversidad se pone de manifiesto
en las aulas y en los alumnos que las conforman.
Una escuela donde la inserción sea un hecho incondicional, donde seamos conscientes de
que se deben exigir rupturas en los sistemas tradicionales con transformaciones profundas,
centrada en el aula, no disfrazar las limitaciones, afrontarlas de cara y ver la realidad y
posibilidad de las mismas. Escuela inclusiva, donde el acceso sea sin temor al rechazo y
con la garantía de que se ofrece lo mejor para cada caso. Saber que el derecho a la
educación es de todos y para todos.
Esta escuela exige un cambio en todas las instancias que conforman la dimensión
educativa en el sentido más amplio: profesorado, el propio alumnado, padres, comunidad
educativa en general, administraciones públicas y organismos privados.
Conseguir creer que merece la pena luchar para que las escuelas sean cada vez mejores
lugares donde enseñar y aprender, es tarea de toda la sociedad.
El desafío de la educación es complejo, una de sus áreas habitualmente olvidadas son las
personas con necesidades educativas especiales. Desde discapacitados mentales, pasando
por personas con esquizofrenia, hasta los superdotados, etc.; todos ellos tienen
necesidades educativas especiales que deben ser abordadas.
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https://isepclinic.es/blog/la-diversidad-en-educacion-una-escuela-para-todos/
La inclusión pretende reconocer la diversidad de los alumnos, intentando que cada uno
aprenda de acuerdo a sus condiciones personales, sociales o culturales.
Día a día se trabaja con alumnos diversos que presentan necesidades educativas especiales,
sin embargo al sistema educativo se les olvida la totalidad de los alumnos que asisten a
un establecimiento, pues TODOS presentan necesidades educativas individuales.
En estos momentos se encuentran, dentro de las aulas, con diversidades y desigualdades.
Intentan interpretar la complejidad que atraviesan los alumnos para elaborar una
propuesta superadora capaz de construir, sostener y fortalecer la comprensión. La
educación obligatoria argentina nació con el imaginario social que aspiraba a una
sociedad común en la que la escuela garantizaba igualdad, integración y educación.
Hoy, la escuela afronta el desafío de ser un espacio de diálogo, intercambio y puente para
generar logros colectivos, presentándose a las familias como promesa de inclusión,
igualdad y movilización social, entendiendo como inclusión a una suma de procesos que
garanticen que los niños aprendan, accedan a los saberes y experiencias que les permitan
ejercer sus derechos, ampliando sus posibilidades.
El término diversidad es aquel que nos permite indicar, marcar o hablar de la variedad y
diferencia que pueden presentar algunas cosas entre sí, aunque también nos es útil a la
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http://diversidadeinteligencias.blogspot.com/2010/08/diversidad-e-inclusion.html
hora de querer señalar la abundancia de cosas distintas que conviven en un contexto en
particular.
En el contexto de una comunidad, por ejemplo, nos encontramos con que existen
diferentes tipos de diversidades: cultural, sexual o biológica, entre las más recurrentes.
La cultural se refiere a la multiplicidad e interacción de diversas culturas que se pueden
dar en una región en particular y que coexisten en el mundo. En este sentido y para
preservarla es de vital importancia que los países que la ostentan cuenten con un adecuado
y efectivo plan de preservación y promoción de las mismas que haga que estas busquen
la integración porque sienten esta apertura que el lugar les ofrece para desarrollarse y
evolucionar, respetando los códigos ajenos a su cultura y por supuesto también logrando
el pertinente respeto hacia los suyos, aún cuando disten mucho de la generalidad.
Obviamente esta situación en muchos lugares de este hermoso planeta es casi una utopía
todavía ya que suele ser recurrente que culturas consideradas minoritarias siempre sufran
la desidia y la ignorancia del resto como consecuencia de la falta de políticas de estado
tendientes a respetarlas y valorarlas como tales. En tanto, el organismo UNESCO a partir
de noviembre de 2001 se ha erigido como una especie de organismo veedor y contralor
de este tipo de cuestión abriendo un espacio público en el cual se ofrece cooperación al
respecto.
Por otro lado, nos encontramos con la diversidad sexual que refiere a las diversas
orientaciones sexuales que adoptan los seres humanos. La clasificación habitual habla de
tres orientaciones: homosexual, heterosexual y bisexual. La diversidad sexual, en el
último tiempo, se ha convertido en una de las demandas que más gente congrega en el
mundo.
Es un principio que debe regir toda la enseñanza básica para proporcionar a todo el
alumnado una educación adecuada a sus características y necesidades. El sistema
educativo debe procurar medidas flexibles que se adecuen a las diferencias individuales
y ritmos de maduración de cada uno de los alumnos. 3
Hay que tener en cuenta no sólo las actuaciones programadas desde el Centro Escolar;
sino, la influencia del entorno en que se mueve el alumnado. Esto lleva también a buscar
el apoyo de otros sectores próximos con los que trabajar de manera coordinada y
planificada. En esta línea, el contexto más próximo e influyente es el familiar, con el que
es preciso establecer líneas de actuación confluentes, a lo largo de toda la enseñanza
obligatoria. Hoy es muy necesario tener en cuenta los diferentes modelos de familia que
nos podemos encontrar en una misma aula y la complejidad de relaciones que estos
modelos entrañan.4
Bibliografía
1. https://isepclinic.es/blog/la-diversidad-en-educacion-una-escuela-para-todos/
2. http://diversidadeinteligencias.blogspot.com/2010/08/diversidad-e-inclusion.html
3. https://www.educacion.navarra.es/web/dpto/atencion-a-la-diversidad
4. https://www.educantabria.es/modelo-de-atencion-a-la-diversidad/concepto-de-
atencion-a-la-diversidad.html
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https://www.educacion.navarra.es/web/dpto/atencion-a-la-diversidad
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https://www.educantabria.es/modelo-de-atencion-a-la-diversidad/concepto-de-atencion-a-la-
diversidad.html