DISEÑO DEL TRABAJO

FASE 4 – ESTACIONES DE TRABAJO

PRESENTADO POR:
YOINETH PATRICIA GUERRA PALMEZANO
1118862571

PRESENTADO A:
AUGUSTO CASTRO*

GRUPO: 212021_54

UNIVERSIDAD NACIONAL ABIERTA Y A DISTANCIA (UNAD)

ESCUELA DE CIENCIAS BASICAS, TECNOLOGIAS E INGENIERIA
PROGRAMA DE INGENIERIA INDUSTRIAL
RIOHACHA, LA GUAJIRA
NOVIEMBRE 2019
 INTRODUCCION

A continuación, podremos observar el análisis de estaciones de trabajos, veremos 2

ejemplos con cada una de sus características y evidencia fotográfica, en el primer ejemplo
en análisis se realizará a un puesto de trabajo de pie, y el segundo ejemplo el análisis se
realiza sobre un puesto de trabajo sentado, mediante la realización de los respectivos
análisis realizaremos una propuesta para el mejoramiento de estas.
 OBJETIVOS

GENERAL

Identificar y practicar técnicas y estrategias que permitan el mejoramiento de la

productividad y la competitividad en una empresa u organización.

ESPECIFICOS

Identificar los principios de la ergonomía relacionados a los puestos de trabajo en

posición sentado y de pie.
Reconocer las condiciones ambientales de trabajo encontradas.
Practicar diseños en estaciones de trabajo según las especificaciones de la guía.
 1. Diseño de estaciones de trabajo: Cada estudiante en el foro de trabajo
colaborativo deberá realizar la siguiente actividad:

Identificar un puesto de trabajo en una organización, en posición sentado y otro en

posición de pie, para ello deben realizar lo siguiente:

1. Análisis y Descripción de los puestos de trabajo (ADPT).

a) Diagnóstico de la situación actual.

Estación de trabajo: Posición de Pie

Cargo: almacenista

Las funciones en este cargo son:

✓ Recepción
✓ Almacenamiento
✓ Alistamiento
✓ Despacho de mercancía

las funciones realizadas en este puesto de trabajo son de tipo manual y una parte mecánica
debido a que se utilizan elementos mecánicos para la realización de la labor tales como
medios de transporte para la mercancía entre otros. Es un puesto de trabajo estacionario, ya
que se realiza en un área de trabajo definida.
 b) Especificaciones de los puestos de trabajo.

El puesto de trabajo, cuenta con un área de alistamiento en donde el operario se desplaza con
el equipo (BT) para realizar su respectiva labor, las condiciones del área de trabajo son
favorables, las áreas están bien demarcadas y delimitadas. En el puesto de trabajo, no se
genera fuentes contaminantes al medio ambiente, en cuanto a la ventilación, la mayor parte
del tiempo se obtiene de forma natural. Por el tipo de trabajo que se realiza en esta labor, se
requiere de una eficiente iluminación.

c) Elementos que intervienen en los puestos de trabajo.

Los elementos que intervienen en el puesto de trabajo son:

Equipo mecánico (BT).

Planillero.
Calculadora.
bolígrafo
Bolsas de empaque.
Hoja de picking
Guantes
Casco
Gafas de protección.
carnet
2. Condiciones ambientales en los puestos de trabajo, verifica el ambiente físico
que rodea al operario mientras desempeña el cargo, abordando las cinco
condiciones planteadas e identifica el estado actual para cada uno de ellas:

A. Temperatura: la temperatura es ambiente y no es controlada, se cuenta con un

termómetro y se lleva el registro de la humedad y temperatura del área de
trabajo.

B. Ventilación: ventilación natural, no se cuenta con extractores de aire

C. Ruido: el nivel de ruido es aceptable y se considera no perjudicial, no ocasiona

molestias.

D. Iluminación: la iluminación es artificial, cuenta con tejas se cuenta con focos

de iluminación artificial, la iluminación es la suficiente para el tamaño del
área.

E. Vibraciones: en este puesto de trabajo se cuanta con vibraciones mínimas que

emite el equipo de alistamiento (BT), estas pueden ser emitidas a través de la
manija de sujeción del equipo y pueden ser transmitida a la mano del
colaborador.
 3. Determinar las dimensiones de las personas que utilizan los puestos de trabajo,
para ello es necesario:

a) Tomar las medidas antropométricas para cada puesto de trabajo en posición

de pie.

MEDIDAS ANTROPOMETRICAS (DE PIE)

Item Estatura Peso Altura Alcance Alcance Altura Altura Altura
Kg Ojos Vertical Horizontal Hombro Codos Rodilla
(Cms) (Cms) (Cms) (Cms) (Cms) (Cms)
1 168 72 41 27 51 60 85 51
2 170 60 40 28 48 57 84 50
3 180 62 39 26 47 56 85 51
4 178 63 40 25 50 55 85 53
5 176 64 42 24 49 60 86 50
6 175 71 42 21 50 61 90 50
7 176 80 43 22 48 63 87 52
8 172 81 40 24 40 58 82 52
9 171 76 41 25 51 55 85 51
10 168 75 40 26 50 55 82 50
Des. 4 8 1 2 3 3 2 1
Estandar
Promedio 173 70 41 25 48 58 85 51
Percentil 179 81 43 28 51 62 89 53
95%
Percentil 174 68 40 25 49 57 85 51
50%
Percentil 78 32 18 11 20 26 38 23
5%
b) Evidencia fotográfica de los puestos de trabajo.
Identificar un puesto de trabajo en una organización, en posición sentado y otro en
posición de pie, para ello deben realizar lo siguiente:

1. Análisis y Descripción de los puestos de trabajo (ADPT).

A. Diagnóstico de la situación actual.

Estación de trabajo: Posición Sentado

Cargo: Asistente de almacenamiento

El puesto de trabajo objeto de estudio tiene como funciones:

Organizar
dirigir
supervisar y coordinar el trabajo del personal
verificar diariamente la existencia materias primas
realizar levantamiento de inventario físico en la bodega de materias primas entre
otras funciones.

B. Especificaciones de los puestos de trabajo.

El puesto de trabajo, cuenta con un escritorio de dimensiones apropiadas para la labor, las
condiciones del área de trabajo son favorables, el puesto de trabajo está bien distribuido,
cuenta con una silla ergonómica y apoya pies. En el puesto de trabajo, no se genera fuentes
contaminantes al medio ambiente, en cuanto a la ventilación, la mayor parte del tiempo se
obtiene de forma natural. Por el tipo de trabajo que se realiza en esta labor, se requiere de
una eficiente iluminación.

C. Elementos que intervienen en los puestos de trabajo.

Los elementos que intervienen en el puesto de trabajo son:

✓ Equipo de computador u ordenador.
✓ Saca ganchos.
✓ Perforadora.
✓ Esfero
✓ Cosedora.
✓ Hojas de documentos varios.
✓ Pisa papel.
✓ Carpeta de almacenamiento de documentos.

2. Condiciones ambientales en los puestos de trabajo, verifica el ambiente físico

que rodea al operario mientras desempeña el cargo, abordando las cinco
condiciones planteadas e identifica el estado actual para cada uno de ellas:

F. Temperatura: la temperatura es ambiente no controlada, se cuenta con un

termómetro y se lleva el registro de la humedad y temperatura del área de
trabajo.

G. Ventilación: ventilación natural, no se cuenta con extractores de aire, la

ventilación es a través de los muelles de cargue.

H. Ruido: actual mente no se cuenta con el equipo para la medición de ruido,

pero el nivel es aceptable se considera no perjudicial, tampoco ocasiona
molestias.

I. Iluminación: la iluminación es artificial, , de igual manera se cuenta con focos

de iluminación artificial, la iluminación es la adecuada para el tamaño del
área.

J. Vibraciones: en este puesto de trabajo se cuanta con vibraciones mínimas que

emite el equipo de alistamiento (BT), estas pueden ser emitidas a través de la
manija de sujeción del equipo y pueden ser transmitida a la mano del
colaborador.
 3. Determinar las dimensiones de las personas que utilizan los puestos de trabajo,
para ello es necesario:

c) Tomar las medidas antropométricas para cada puesto de trabajo en posición

sentado.

MEDIDAS ANTROPOMETRICAS
Item Estatura Peso Altura Alcance Alcance Altura Altura Altura Largura
Kg Ojos Vertical Horizontal Hombro Codos Rodilla Muslo
(Cms) (Cms) (Cms) (Cms) (Cms) (Cms)
1 160 57 35 21 45 53 75 45 50
2 161 58 37 20 45 52 75 46 56
3 161 59 36 25 44 51 79 47 52
4 160 60 38 24 47 56 78 48 51
5 162 65 37 26 48 57 77 45 50
6 163 64 39 28 49 58 73 47 52
7 160 63 42 29 49 59 72 48 53
8 167 62 42 26 48 58 71 45 54
9 165 62 40 29 46 57 73 44 55
10 164 60 41 29 47 54 72 42 56
Des. 2 3 2 3 2 3 3 2 2
Estandar
Promedio 162 61 39 26 47 56 75 46 53
Percentil 166 65 42 29 49 59 79 48 56
95%
Percentil 162 61 39 26 47 57 73 46 53
50%
Percentil 73 28 18 13 21 24 33 20 24
5%
 d) Evidencia fotográfica de los puestos de trabajo.

4. Presentar una propuesta preliminar sobre el diseño y condiciones ideales para

el puesto de trabajo seleccionado, aplicando los conceptos aprendidos.

Propuesta de mejora para el trabajo de pie

1. Realizar un análisis sobre la capacidad que tiene el almacenista para estar en esa posición y
luego en determinado periodo de tiempo obtenga descansos rotativos en los cuales pueda
sentarse ocasionalmente.

Propuesta de mejora para el trabajo sentado

1. Realizar pausas activas cada determinado periodo de tiempo con la finalidad de que el
trabajador no tenga tensiones en los músculos debido a la posición y a demás mejorar su
desempeño y su salud.
 CONCLUSION

A través del desarrollo de cada una de las actividades propuestas en la guía, logré comprender
la importancia del análisis adecuado de las estaciones de trabajo, ya que dichos análisis se
realizan con la finalidad de descubrir, mejores estrategias que beneficien no solo la
productividad de la empresa sino tambien que beneficien y mejoren la salud de los
empleados.
 BIBLIOGRAFÍA

Freivalds A; Niebel, B. (2014). Ingeniería industrial de Niebel: Métodos, Estándares

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