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La evaluación está orientada a evaluar los procesos La evaluación está orientada a medir la cantidad de Centra su atención en el aprendizaje, en las
personales de construcción del conocimiento. conocimientos u objetivos logrados, representados actividades, en las formas, en los medios y en las
como la frecuencia de respuestas correctas en los dinámicas en que este se produce.
instrumentos estructurados.
En la evaluación cualitativa los datos son apreciados
en cuanto a su calidad, no importa el cuanto sino
como calificar, es descriptiva los juicios de valoración
se “centra en el producto, es decir, en las
tienen que ver con el cumplimiento de unas escalas
ejecuciones mecánicas de las acciones repetitivas sin
preestablecidas en cambio la evaluación cuantitativa
dar cabida a la reflexión sobre la conducta ejecutada,
los datos son producto de mediciones numéricas.
las cuales deben ser medibles y cuantificables y el
criterio de comparación a utilizar para su valoración Los maestros enfatizan tanto los procesos, como los
son los objetivos establecidos” resultados.
actitudes f. motivación
d. creatividad j. sociabilidad
e. liderazgo
Aborda la evaluación formativa, que es un refuerzo Se enfoca principalmente en la conducta observable este tipo de evaluación puede proporcionar
que ayuda al alumno a reconstruir el tema de de los estudiantes, la cual se mide a través de información al educando para conocerse mejor así
evaluación y es parte del proceso generador de indicadores individuales reflejados en calificaciones. mismo.
cambio, que puede ser utilizado y dirigido a promover
Una desventaja podría referirse a que esta evaluación
la construcción del conocimiento.
podría estar transversalizada por prejuicios del
evaluador.
Se dirige a evaluar el desarrollo de los conocimientos, Se dirige principalmente a evaluar el presente del Es un proceso permanente, reflexivo, apoyado en
es decir los procedimientos más que los resultados. alumno y en el mejor de los casos el pasado reciente evidencias de diversos tipos para optimizar los
(evaluación acumulativa), es decir se centra en los procesos de aprendizaje.
resultados.
Los datos no se recopilan al final cuando se
No evalúa el proceso, sino el producto final, por lo administra una prueba o instrumento, sino que se
que las calificaciones pasan a ser lo más importante, recopilan durante el proceso que es continuo, es
ya que estas se transforman en la forma de decir, durante el proceso de enseñanza-aprendizaje.
demostrar el efectivo traspaso de la información
Contrario al uso de pruebas cuantitativas que
hacia el estudiante.
terminan con un puntaje, la evaluación cualitativa
reformula los resultados a medida que se interpretan
los datos.
Mide el nivel de análisis de los alumnos, sus Mide la cantidad de información memorizada por los Reflexiona sobre el proceso de aprendizaje para
capacidades para clasificar comparar y sistematizar alumnos. comprender las potencialidades desarrolladas por los
información. estudiantes.
La evaluación se centra en el producto, es decir, en
las ejecuciones mecánicas de las acciones repetitivas La calidad del proceso se juzga, o se valora más que el
sin dar cabida a la reflexión sobre la conducta nivel de logro alcanzado por los estudiantes, como
ejecutada, las cuales deben ser medibles y resultado de la dinámica del proceso de enseñanza-
cuantificables y el criterio de comparación a utilizar aprendizaje. Busca lograr una descripción holística, es
para su valoración son los objetivos establecidos. decir, que intenta analizar exhaustivamente, con gran
Para el enfoque conductista, no importa el cómo los
Cuadro Comparativo sobre Evaluación Constructivista, Evaluación Conductista y Evaluación Cualitativa
Participante: Yuriana González
estudiantes lograron el aprendizaje, lo importante detalle, tanto la actividad y los medios, como el uso
son las notas obtenidas. El logro del objetivo es que los alumnos logran en el aula.
primordial, y no se ve la necesidad de contemplar la
manera de llegar a él o la influencia de los aspectos
psicológicos, humanistas o cognitivos dentro del
mismo.
Obtiene de los alumnos un conjunto de Obtiene de los alumnos un conjunto de Valora de manera cualitativa y descriptiva, porque
construcciones personales y únicas con las que construcciones validadas externamente. toma evidencias derivadas de la realidad mediante
estructuran su propio conocimiento. análisis reflexivos.
Tiene la intención de dar a los estudiantes una Tiene la intención de informar a los estudiantes sobre Facilita la comprensión de los requerimientos
oportunidad para seguir aprendiendo. cuánto aprendieron. individuales y colectivos.
Exige que el profesor reconozca las diferencias El profesor no necesita reconocer diferencias entre Característica más importante es que se le da más
individuales y de desarrollo de intereses, un alumno u otro. Es el alumno quien debe adaptarse importancia al ser humano como tal, a sus valores, se
capacidades, destrezas, habilidades y actitudes. al contenido y no viceversa. Parte del supuesto de respeta su personalidad y se puede influir para que
que todos los alumnos poseen las mismas habilidades de manera autónoma mejore su actitud frente a los
y conocimientos, por lo que todos son evaluados con procesos de aprendizaje.
los mismos instrumentos y objetivos.
Tiene en cuenta las capacidades individuales y se
La evaluación conductista ”parte del supuesto de que adecua al ritmo de aprendizaje de los estudiantes.
todos los alumnos son iguales, por lo tanto, todos
reciben la misma información; y se evalúan
generalmente de la misma manera, con los mismos
instrumentos y pautas establecidas para calificarlos”
La evaluación debe partir verificando lo que los La evaluación parte de lo que los alumnos deberán Es producto de la interacción de los actores y
alumnos ya saben (evaluación diagnóstica). aprender, a través de la determinación inicial de permiten la reorientación del proceso de aprendizaje
objetivos medibles, etc. de los estudiantes.
Cuadro Comparativo sobre Evaluación Constructivista, Evaluación Conductista y Evaluación Cualitativa
Participante: Yuriana González
Implica una declaración explícita de las normas, que Los instrumentos de evaluación se deben elaborar Para probar su confiabilidad y validez es importante:
deben ser justas para los alumnos; una clara con base a los objetivos que fueron enunciados
Que los hallazgos / resultados se comprueben por
definición de criterios de evaluación, cuando será inicialmente.
diversos medios e instrumentos de evaluación. Por
considerada una construcción buena, mala o regular;
tanto es muy importante utilizar una gran variedad
e instrucciones comprensibles para la comunicación
de instrumentos que sirvan para corroborar los
de los aprendizajes.
resultados. Repetir las entrevistas e instrumentos
para procurar por consistencia en las respuestas de
los estudiantes.
Provee retroalimentación continua al estudiante La evaluación puede ser una labor conjunta entre
sobre su nivel de trabajo durante el proceso de estudiantes y profesores.
enseñanza-aprendizaje y facilita el logro de los
objetivos educativos.
Promueve el aprendizaje a través de El docente esta más pendiente de los aciertos que de
retroalimentación, reflexión y autoevaluación. los errores. Debe fomentar un proceso formativo
basado en el respeto y la tolerancia como parte
fundamental de la democracia escolar. En ese sentido
es fundamental abrir espacios de autoevaluación y
coevaluación.
La evaluación tiene como propósito recoger los Es integral porque cobija los aspectos cognoscitivos,
resultados finales del proceso y valorar la eficacia del los afectivos, los valorativos, los hábitos y las
mismo en función de los porcentajes de obtención de habilidades, entre otros.
los objetivos prefijados. Esta centralización en el
Tiene en cuenta los aspectos conceptuales,
logro de objetivos ha hecho del examen (oral y
procedimentales y actitudinales de los alumnos.
escrito) la herramienta por excelencia para medir los
Cuadro Comparativo sobre Evaluación Constructivista, Evaluación Conductista y Evaluación Cualitativa
Participante: Yuriana González
conocimientos que el alumno ha de demostrar como
evidencia de su rendimiento o capacitación.
Pretende principalmente detectar cuáles son los Por ser un paradigma un tanto rígido, no se
puntos débiles del aprendizaje más que determinar contemplan aspectos dentro de la evaluación como
cuáles son los resultados obtenidos con dicha pueden ser la actitud, la participación, la asistencia,
enseñanza. De esta forma, estimulando al alumno se trabajo colaborativo o aplicación del conocimiento a
logrará obtener mejores resultados, evitando problemáticas.
también, el miedo a la frustración.