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NEUROMANAGEMENT
Mejore la eficacia y la eficiencia de los líderes y
colaboradores.
¿Quién soy yo para orientar este seminario?
No soy un Psicólogo
No soy un Psicoanalista
No soy Neurólogo……
No soy experto (no es mi propósito serlo)
No tengo un PhD en el tema
ADMINISTRAR
VERDE
X O __ TOTAL
AZUL
VERDE
AMARILLO
ROJO
Y SI?
QUÉ? CREATIVO
LOGICO EMPRESARIO
PRODUCTOR
CREATIVIDAD
ORIENTACIÓN AL LOGRO INICIATIVA
EMPUJE TOMA RIESGOS
COMO? QUIEN?
PROCESOS RELACIÓN
ADMINISTRADOR INTEGRACIÓN
ATENCIÓN EMPATIA
APEGADO A LA NORMA COMUNICACIÓN
LIDER
Como se Motiva?
SER
HECHOS - PENSAMIENTOS SER
RACIONAL •Sea directo. EXPERIMENTAL
•Escucharlo con cuidado. •Dejelo ganar.
•Incluir toda información •Dele retroalimentación inmediata.
relevante, no improvisar. •Enfoquelo en los temas/ no divagar
•Enfocarse en lo importante. •Mostrarle interés.
•Respaldarse con documentos •Actuar rapidamente
•Mantener la distancia. •Dejarle hablar.
Procesamiento Procesamiento
Izquierdo Derecho
•Sea imparcial/justo.
•Sea positivo/ entusiasta.
•Hágale preguntas concretas.
•Dese tiempo para lo trivial.
•Proporcionarle antecedentes
•Ayudele a ser popular.
•Que reduzcan la incertidumbre.
•Enfoquelo en asuntos de la gente.
•Proceder en secuencia lógica
•No entrar en detalles.
•Contar con su ayuda/
integrarlos.
SER
SER SENTIMIENTOS - GENTE EMOTIVO
CUIDADOSO
EL AZUL LE DA SABIDURIA AL MUNDO
EL VERDE LE DA DISCIPLINA
EL AMARILLO LE DA LA TRASCENDENCIA
Neuromanagement
• El neuromanagement se define como una disciplina que
explora los mecanismos intelectuales y emocionales vinculados
con la conducción y gestión organizacional mediante la
aplicación de los nuevos conocimientos generados en el ámbito
de las neurociencias.
En síntesis:
Focaliza en:
La neuroplasticidad.
La capacidad atencional.
Neuroplasticidad
Joe Dispenza la define como “la
capacidad del cerebro de reformarse,
remodelarse y reorganizarse”.
La capacidad de atención se
encuentra estrechamente
relacionada con la habilidad para
resolver problemas y la toma de
decisiones. La cantidad de
atención que una persona es
capaz de focalizar sobre un evento
en particular recibe el nombre de
capacidad atencional o densidad
de atención.
Según el especialista en neuroliderazgo
Néstor Braidot: