Datos de la evaluación

• Información del puesto

Identificador del puesto: Chofer de Bus

Empresa: Cooperativa Transporte Ventanas CTV
Descripción: Chofer de buses interprovinciales

• Información del trabajador

Nombre: Alex Campos Rodríguez

Edad: 32 Años
Antigüedad del puesto: 2 años
Tiempo que ocupa el puesto por jornada: 7
Duración de la jornada laboral: 8 horas

• Observaciones
La evaluación ergonómica tiene por objeto detectar el nivel de presencia, en la tarea evaluada, de
factores de riesgo para la aparición, en los trabajadores que los ocupan, de problemas de salud de
tipo ergonómico.
Esta evaluación se centrará en la evaluación global del puesto. Para llevarla a cabo se empleará
el método LEST de Ergonautas.

El método LEST obtiene un diagnóstico del riesgo asociado a un puesto evaluando las
condiciones de trabajo de la forma más objetiva y global posible, estableciendo un diagnóstico
final que indique si cada una de las situaciones consideradas en el puesto es satisfactoria, molesta
o nociva.
Para determinar el diagnóstico el método considera 16 variables agrupadas en 5 aspectos o
dimensiones del puesto evaluado: entorno físico, carga física, carga mental, aspectos
psicosociales y tiempo de trabajo. [1]

• Método LEST
El método LEST obtiene un diagnóstico del riesgo asociado a un puesto evaluando las condiciones
de trabajo de la forma más objetiva y global posible, estableciendo un diagnóstico final que
indique si cada una de las situaciones consideradas en el puesto es satisfactoria, molesta o nociva.
Para determinar el diagnóstico el método considera 16 variables agrupadas en 5 aspectos o
dimensiones del puesto evaluado: entorno físico, carga física, carga mental, aspectos
psicosociales y tiempo de trabajo. [1]
Una vez recogidos los datos deben consultarse una serie de tablas de puntuaciones que permiten
obtener las valoraciones de cada variable y dimensión. La valoración obtenida para cada
dimensión oscila entre 0 y 10 y la interpretación de dichas puntuaciones se realiza según la
siguiente Tabla.

La valoración final se representa en forma de histograma. Esta representación gráfica permite

tener una visión rápida de las condiciones de trabajo y establecer así un el diagnóstico.
Conociendo cuáles son los elementos más desfavorables en las condiciones de trabajo se pueden
establecer prioridades a la hora de intervenir sobre los distintos factores evaluados.

• ENTORNO FISICO
• Aspectos
Psicosociales
  Carga Física

Carga dinámica: NO existe

Esfuerzo de aprovisionamiento: NO existe
 Carga Mental
 Tiempos de Trabajos

 Resultados Obtenidos
 • Conclusión
De acuerdo con la evaluación del puesto de trabajo nos dio varios resultados por lo que
hay que tomar en cuenta en el aspecto de Entorno Físico ya que el resultado de aquel
estudio nos arrojó un dato muy elevado 10 por lo que representa nocividad.

Se recomendaría que el trabajador realice más pausas activas debido al mucho tiempo
que pasa sentado. También a la empresa que haga rotar a los trabajadores de turno ya que
los viajes y horarios son muy largos.

 Anexos

• Linkografia

[1] U. P. D. VALENCIA, «ERGONAUTAS,» 2020. [En línea]. Available:

https://www.ergonautas.upv.es/metodos/LEST/lest_online.php. [Último acceso: ENERO
2020].
UNIVERSIDAD TÉCNICA ESTATAL DE QUEVEDO
FACULTAD CIENCIAS DE LA INGENIERÍA

INGENIERÍA EN SEGURIDAD INDUSTRIAL Y SALUD OCUPACIONAL

ERGONOMÍA DE LA CONCEPCIÓN – MÓDULO VII

TEMA
Informe de Evaluación Ergonómica
LEST – Laboratorio de Economía y Sociología del Trabajo

DOCENTE
Dr. EUDES MARTINEZ PORRO

INTEGRANTES
JONATHAN COCHA SIZA

JONATHAN CONFORME GARCIA

IRVIN LOZADA MOLINA

ANNELY NOGUERA MATUTE

FECHA DE ENTREGA
13 – 01 – 2020

PERIODO LECTIVO
2018 - 2019

QUEVEDO – LOS RÍOS – ECUADOR