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Zur Regelung des aktiven Wehrdienstes in der Nationalen Volksarmee wird auf Grund des
Gesetzes vom 24. Januar 1962 über die allgemeine Wehrpflicht (Wehrpflichtgesetz) (GBI. I
S. 2) beschlossen:
I. A b s c h n i t t
Allgemeine Bestimmungen
§1
Regelung des aktiven Wehrdienstes
(1) Der Dienst in der Nationalen Volksarmee wird auf der Grundlage der gesetzlichen
Bestimmungen vom Minister für Nationale Verteidigung durch Befehle, Dienstvorschriften
oder andere Bestimmungen geregelt.
(2) Für die Dauer des aktiven Wehrdienstes finden die zur Regelung der
Arbeitsrechtsverhältnisse der Arbeiter und Angestellten erlassenen Bestimmungen keine
Anwendung.
§2
Beginn des aktiven Wehrdienstes
Der aktive Wehrdienst beginnt mit dem Termin, der im Einberufungsbefehl oder im Befehl
über den Beginn des aktiven Wehrdienstes festgesetzt ist.
§3
Vereidigung
Die Angehörigen der Nationalen Volksarmee leisten den Fahneneid (Anlage) und haben die
Pflicht, der Deutschen Demokratischen Republik, ihrem Vaterland, allzeit treu zu dienen.
§4
Pflichten und Rechte der Angehörigen der Nationalen Volksarmee
§5
Ausübung einer nebenberuflichen Tätigkeit
Den Angehörigen der Nationalen Volksarmee ist die Ausübung eines Berufes neben dem
aktiven Wehrdienst nur in Ausnahmefällen gestattet. Die Entscheidung darüber treffen die
Vorgesetzten, die das Recht zur Ernennung in die betreffende Dienststellung haben.
§6
Unterscheidung der Angehörigen der Nationalen Volksarmee
§7
Aktive Wehrdienstverhältnisse
(1) Wehrpflichtige, die den Grundwehrdienst leisten, sind die männlichen Bürger der
Deutschen Demokratischen Republik, die auf Grund der Erfassung bzw. einer freiwilligen
Meldung zur Ableistung des im § 21 des Wehrpflichtgesetzes
festgelegten aktiven Wehrdienstes einberufen worden sind.
(2) Soldaten auf Zeit sind die Soldaten, Unteroffiziersschüler oder Unteroffiziere, die sich
freiwillig für eine mindestens dreijährige Gesamtdienstzeit verpflichtet haben und durch
Befehl bestätigt wurden.
(3) Berufssoldaten sind
a) die Soldaten, Unteroffiziersschüler oder Unteroffiziere, die sich freiwillig für eine
mindestens zehnjährige Gesamtdienstzeit verpflichtet haben und durch Befehl bestätigt
wurden;
b) die Offiziersschüler;
c) die Offiziere und Generale im aktiven Wehrdienst.
(4) Die weiblichen Bürger der Deutschen Demokratischen Republik, die freiwillig aktiven
Wehrdienst leisten, gelten als Soldaten auf Zeit oder Berufssoldaten. Die Bestimmungen
der Absätze 2 und 3 sind entsprechend anzuwenden.
§8
Dienstgradbezeichnungen
b)
Unteroffiziersschüler Unteroffiziersschüler Unteroffiziersschüler
Unteroffiziersschüler
e) Offiziere
Leutnante Unterleutnant Unterleutnant Unterleutnant
Leutnant Leutnant Leutnant
Oberleutnant Oberleutnant Oberleutnant
Hauptleute Hauptmann Hauptmann Kapitänleutnant
Stabsoffiziere Major Major Korvettenkapitän
Oberstleutnant Oberstleutnant Fregattenkapitän
Oberst Oberst Kapitän zur See
§9
Dienstlaufbahnen der Unteroffiziere und Offiziere
(1) Die Angehörigen der Nationalen Volksarmee werden zum ersten Soldaten-,
Unteroffiziers-, Offiziers- oder Generalsdienstgrad ernannt und innerhalb dieser
Dienstgrade befördert.
(2) Zum Unteroffiziersschüler, zum Offiziersschüler oder in eine Dienststellung werden die
Angehörigen der Nationalen Volksarmee ernannt.
(3) Die Voraussetzungen für die Ernennung in eine Dienststellung oder zu einem
Dienstgrad oder für die Beförderung im Dienstgrad sind
a) die politische, militärische und persönliche Eignung und Fähigkeit für die
Dienststellung bzw. den höheren Dienstgrad und
b) die verfügbare Planstelle.
Zur Beförderung über den laut Planstelle festgelegten Dienstgrad hinaus kann der Minister
für Nationale Verteidigung Ausnahmen festlegen.
§ 11
Herabsetzung im Dienstgrad und in der Dienststellung und Aberkennung des
Dienstgrades
(1) Die Herabsetzung im Dienstgrad bzw. Aberkennung des Dienstgrades kann nur auf der
Grundlage der Disziplinarvorschrift erfolgen, soweit in den §§ 23 Abs. 3 und 26 Abs. 3
nichts anderes bestimmt ist.
(2) Die Herabsetzung In der Dienststellung kann erfolgen
a) auf der Grundlage der Disziplinarvorschrift,
b) wegen dienstlicher Notwendigkeit,
c) wegen mangelnder Eignung.
§ 12
Dienstalter im aktiven Wehrdienst
(1) Das Dienstalter im aktiven Wehrdienst entspricht in der Regel der Zeit des
ununterbrochenen Dienstes in der Nationalen Volksarmee. Auf das Dienstalter im aktiven
Wehrdienst wird angerechnet die Dienstzeit als Soldat, Unteroffizier, Offizier oder General
in
a) der kasernierten Volkspolizei,
b) der Deutschen Grenzpolizei,
c) der Bereitschaftspolizei,
d) dem Ministerium für Staatssicherheit,
e) der Deutschen Volkspolizei,
wenn der aktive Wehrdienst unmittelbar nach Beendigung des Dienstes in diesen Organen
beginnt bzw. begann. Wurde der aktive Wehrdienst in der Nationalen Volksarmee oder der
Dienst in den in den Buchstaben a bis e genannten Organen unterbrochen, dann kann diese
Dienstzeit auf das Dienstalter angerechnet werden.
(2) Die Dauer des aktiven Wehrdienstes wird vom Dienstalter nicht berührt.
§ 13
Verleihung staatlicher Auszeichnungen
Die Verleihung von staatlichen Auszeichnungen an Angehörige der Nationalen Volksarmee
erfolgt auf der Grundlage der dafür erlassenen gesetzlichen Bestimmungen.
§ 14
Altersgrenze der Berufssoldaten
Die Altersgrenze für Berufssoldaten ist das vollendete 65. Lebensjahr, bei weiblichen
Armeeangehörigen das vollendete 60. Lebensjahr. Bei Kämpfern gegen den Faschismus
oder Verfolgten des Faschismus ist die Altersgrenze jeweils 5 Jahre niedriger.
§ 15
Beendigung des aktiven Wehrdienstes
(1) Der aktive Wehrdienst in der Nationalen Volksarmee wird durch die in den §§ 20, 24,
26 Abs. 3, 35 und 36 aufgeführten Gründe oder durch Tod beendet.
(2) Die aus dem aktiven Wehrdienst Entlassenen haben sich spätestens 4 Tage nach der
Entlassung bei ihrem zuständigen Wehrkreiskommando zu melden.
§ 16
Förderung der in Ehren aus dem aktiven Wehrdienst Entlassenen
Die Angehörigen der Nationalen Volksarmee, die in Ehren aus dem aktiven Wehrdienst
entlassen werden, sind besonders zu fördern. Die Einzelheiten werden durch den
Ministerrat geregelt.
II. A b s c h n i t t
Das Dienstverhältnis der Wehrpflichtigen, die den Grundwehrdienst leisten
§ 17
Dienstzeit
§ 18
Ernennung zum ersten Soldatendienstgrad
§ 19
Beförderung
Die Wehrpflichtigen, die den Grundwehrdienst leisten, können bis zum Dienstgrad
Gefreiter/ Obermatrose befördert werden.
§ 20
Entlassung aus dem Grundwehrdienst
(1) Nach Beendigung des Grundwehrdienstes erfolgt die Entlassung zu den vom Minister
für Nationale Verteidigung festgelegten Terminen.
(2) Die Entlassung aus dem Grundwehrdienst kann aus folgenden Gründen vorzeitig
erfolgen:
a) zeitliche Dienstuntauglichkeit oder Minderung der Tauglichkeit in einem solchen
Maße, daß eine Verwendung im aktiven Wehrdienst nicht möglich ist,
b) Unabkömmlichkeit auf Grund fachlicher oder sonstiger Qualifikation,
c) außergewöhnlich schwierige persönliche Verhältnisse,
d) dauernde Dienstuntauglichkeit,
e) Ausschluß vom Wehrdienst.
(3) Bei Entlassung nach den Absätzen 1 und 2 Buchstaben a bis c erfolgt die Versetzung in
die Reserve.
III. A b s c h n i t t
Das Dienstverhältnis der Soldaten, Unteroffiziersschüler und Unteroffiziere, die als
Soldaten auf Zeit oder Berufssoldaten aktiven Wehrdienst leisten
§ 21
Dienstzeit
(1) Die Wehrpflichtigen, die sich freiwillig als Soldat auf Zeit bewerben, haben sich für
eine Gesamtdienstzeit von mindestens 3 Jahren zu verpflichten.
(2) Die Wehrpflichtigen, die sich freiwillig als Berufssoldat bewerben, haben sich für eine
Gesamtdienstzeit von mindestens 10 Jahren zu verpflichten.
(3) Der Minister für Nationale Verteidigung kann in Ausnahmefällen Festlegungen treffen,
die von der in den Absätzen 1 und 2 genannten Regelung über die Mindestdienstzeit
abweichen.
(4) Das Dienstverhältnis als Soldat auf Zeit oder Berufssoldat beginnt unmittelbar bei
Aufnahme des aktiven Wehrdienstes oder während bzw. nach Ableistung des
Grundwehrdienstes. Näheres bestimmt der Minister für Nationale Verteidigung.
(5) Das Dienstverhältnis als Soldat auf Zeit oder Berufssoldat kann in das
Dienstverhältnis eines Wehrpflichtigen, der den Grundwehrdienst leistet, umgewandelt
werden, wenn der betreffende Wehrpflichtige bei Beginn des aktiven Wehrdienstes
grundwehrdienstpflichtig war, die gesetzlich festgelegte Dauer des Grundwehrdienstes
noch nicht erreicht ist und mangelhafte Leistungen des Wehrpflichtigen, Verstöße gegen
die militärische Disziplin oder andere Gründe den Einsatz in der vorgesehenen
Dienststellung nicht erlauben.
(6) Bei Soldaten auf Zeit, die strafbare Handlungen begehen und nicht vom Wehrdienst
ausgeschlossen oder aus disziplinarischen Gründen vorzeitig aus dem aktiven Wehrdienst
entlassen werden, gilt § 17 Abs. 2 entsprechend. Der Minister für Nationale Verteidigung
kann Ausnahmen zulassen. Nach der Löschung des Vermerkes über die Bestrafung aus
dem Strafregister entfällt die Verlängerung der Dienstzeit. Das gleiche trifft zu, wenn seit
der Verbüßung eines Strafarrestes mehr als 2 Jahre vergangen sind.
§ 22
Höchstalter
Das Höchstalter in den Dienststellungen des Truppen- und Flottendienstes beträgt in der
Regel 45 Jahre. In allen anderen Dienststellungen entspricht das Höchstalter der
festgelegten Altersgrenze.
§ 23
Beförderung
(1) Die Soldaten auf Zeit können bis zum Dienstgrad Feldwebel/ Wachtmeister/ Meister
befördert werden.
(2) Die Berufssoldaten können bis zum Dienstgrad Stabsfeldwebel/ Stabswachtmeister/
Stabsobermeister befördert werden.
(3) Während der Ausbildung zum Unteroffizier sind die betreffenden Wehrpflichtigen
"Unteroffiziersschüler". Unteroffiziersschüler, bei denen eine mangelnde Befähigung zum
Unteroffizier festgestellt wird, setzen den aktiven Wehrdienst als Soldat fort.
§ 24
Entlassung aus dem aktiven Wehrdienst
(1) Die Entlassung der Soldaten auf Zeit und der Berufssoldaten aus dem aktiven
Wehrdienst kann aus folgenden Gründen erfolgen:
a) Ablauf der festgelegten Gesamtdienstzeit,
b) Erreichung des Höchstalters in den Dienststellungen des Truppen- und
Flottendienstes,
c) Erreichung der Altersgrenze
oder vorzeitig wegen
d) zeitlicher Dienstuntauglichkeit,
e) Übernahme wichtiger staatlicher oder gesellschaftlicher Aufgaben,
f) außergewöhnlich schwieriger persönlicher Verhältnisse,
g) disziplinarischer Gründe,
h) dauernder Dienstuntauglichkeit,
i) Ausschlusses vom Wehrdienst.
(2) Bei Entlassung nach Abs. 1 Buchstaben a, b oder d bis g erfolgt die Versetzung in die
Reserve, soweit das Höchstalter für die Wehrpflicht noch nicht erreicht ist. Bei Entlassung
aus dem aktiven Wehrdienst und anschließender Dienstverrichtung in einem Organ des
Wehrersatzdienstes erfolgt die Versetzung in die Reserve erst nach Beendigung des
Dienstes in diesem Organ.
(3) Die Soldaten auf Zeit und Berufssoldaten, deren Wehrdienstzeit noch nicht die
gesetzlich festgelegte Dauer des Grundwehrdienstes erreicht hat, können nicht aus
disziplinarischen Gründen gemäß Abs. 1 Buchst. g vorzeitig aus dem aktiven Wehrdienst
entlassen werden, soweit sie bei Beginn des aktiven Wehrdienstes noch
grundwehrdienstpflichtig waren. In diesen Fällen gilt § 20 Abs. 1.
IV. A b s c h n i t t
Das Dienstverhältnis der Offiziere und Generale
§ 25
Offiziere des aktiven Wehrdienstes
§ 26
Offiziersschüler
§ 27
Verpflichtung
§ 28
Beginn des Dienstverhältnisses
Das Dienstverhältnis der Offiziere des aktiven Wehrdienstes beginnt mit dem durch Befehl
festgelegten Tag der Ernennung zu einem Offiziersdienstgrad bzw. bei Offizieren der
Reserve mit dem Tag der Übernahme in den aktiven Wehrdienst.
§ 29
Dauer des Dienstverhältnisses
(1) Die Offiziere verbleiben bis zur Erreichung des Höchstalters in den Dienststellungen
des Truppen- und Flottendienstes bzw. bis zur Erreichung der Altersgrenze in den
Dienststellungen außerhalb des Truppen- und Flottendienstes, in der Regel jedoch
mindestens 10 Jahre im aktiven Wehrdienst.
(2) Der Minister für Nationale Verteidigung kann in Ausnahmefällen Festlegungen treffen,
die von der im Abs. 1 genannten Regelung über die Mindestdienstzeit abweichen.
§ 30
Höchstalter in den Dienststellungen des Truppen- und Flottendienstes
(1) Das Höchstalter in den Dienststellungen des Truppen- und Flottendienstes beträgt in der
Regel:
Lt. Stellenplan festgelegter Dienstgrad für die Dienststellung Höchstalter
a) bis Hauptmann/ Kapitänleutnant 35 Jahre
b) Major/ Korvettenkapitän 40 Jahre
c) Oberstleutnant/ Fregattenkapitän 45 Jahre
d) Oberst/ Kapitän zur See 50 Jahre
e) ab Generalmajor/ Konteradmiral aufwärts bis zur Erreichung der
Altersgrenze.
(2) Der Minister für Nationale Verteidigung kann für bestimmte Dienststellungen bzw.
Dienstlaufbahnen Festlegungen über das Höchstalter treffen, die vom Abs. 1 abweichen.
§ 31
Qualifizierung der Offiziere
Die Offiziere der Nationalen Volksarmee haben sich ständig eine hohe politische,
militärische, spezialfachliche, wissenschaftlich-technische und allgemeine Bildung sowie
praktische Fähigkeiten für die Ausübung ihrer jeweiligen oder einer höheren Dienststellung
zu erwerben. Das erfolgt durch Besuch von Offiziersschulen und Militärakademien, in der
praktischen Dienstdurchführung, im Selbst- bzw. Fernstudium oder bei Notwendigkeit im
Direktstudium an zivilen Hoch- und Fachschulen oder durch ähnliche Maßnahmen.
§ 32
Militärakademie "Friedrich Engels"
(1) Die Militärakademie "Friedrich Engels" der Nationalen Volksarmee ist eine Hochschule
der Deutschen Demokratischen Republik.
(2) Die Militärakademie arbeitet auf der Grundlage der gesetzlichen oder militärischen
Bestimmungen und des Statuts der Militärakademie.
§ 33
Offiziersschulen der Nationalen Volksarmee
(1) Die Offiziersschulen der Nationalen Volksarmee sind Fachschulen der Deutschen
Demokratischen Republik.
(2) Die Offiziersschulen der Nationalen Volksarmee arbeiten auf der Grundlage der
gesetzlichen oder militärischen Bestimmungen und des Statuts der Offiziersschulen.
§ 34
Anerkennung ausländischer Diplome oder Zeugnisse
Die von Offizieren der Nationalen Volksarmee an militärischen Lehranstalten
sozialistischer Staaten erworbenen Diplome bzw. Zeugnisse sind den von den Hoch- bzw.
Fachschulen der Deutschen Demokratischen Republik verliehenen Diplomen bzw.
Zeugnissen gleichgestellt.
§ 35
Entlassung aus dem aktiven Wehrdienst und Versetzung in die Reserve
(1) Die Offiziere des aktiven Wehrdienstes können aus folgenden Gründen aus dem aktiven
Wehrdienst entlassen und in die Reserve versetzt werden:
a) Erfüllung der Mindestdienstzeit als Offizier im aktiven Wehrdienst,
b) Erreichung des Höchstalters in den Dienststellungen des Truppen- und
Flottendienstes,
c) zeitliche Dienstuntauglichkeit,
d) Übernahme wichtiger staatlicher oder gesellschaftlicher Aufgaben,
e) fehlende persönliche Eignung,
f) außergewöhnlich schwierige persönliche Verhältnisse,
g) strukturelle Veränderungen der Nationalen Volksarmee,
h) disziplinarische Gründe.
(2) Bei Entlassung aus dem aktiven Wehrdienst und anschließender Dienstverrichtung in
einem Organ des Wehrersatzdienstes erfolgt die Versetzung in die Reserve erst nach
Beendigung des Dienstes in diesem Organ.
§ 36
Entlassung aus dem Wehrdienst
Die Offiziere des aktiven Wehrdienstes können aus folgenden Gründen aus dem
Wehrdienst entlassen werden:
a) Erreichung der Altersgrenze,
b) dauernde Dienstuntauglichkeit,
c) Ausschluß vom Wehrdienst.
§ 37
Besonderheiten des Dienstverhältnisses der Generale
(1) Die Generale und Admirale der Nationalen Volksarmee werden vom Vorsitzenden des
Nationalen Verteidigungsrates der Deutschen Demokratischen Republik ernannt bzw.
befördert.
(2) Der Vorsitzende des Nationalen Verteidigungsrates der Deutschen Demokratischen
Republik entscheidet über die Beendigung des aktiven Wehrdienstes der Generale und
Admirale der Nationalen Volksarmee.
V. A b s c h n i t t
Schlußbestimmungen
§ 38
Sonderregelung für die Ernennung oder Beförderung
Der Minister für Nationale Verteidigung kann für Wehrpflichtige, die den Grundwehrdienst
leisten, und Soldaten auf Zeit höhere erreichbare Dienstgrade festlegen, als es sich aus
den entsprechenden Bestimmungen dieser Dienstlaufbahnordnung ergibt, ohne daß sich
dadurch das Dienstverhältnis und die darauf anzuwendenden sonstigen Bestimmungen
ändern. Die Voraussetzung dafür ist, daß diese Wehrpflichtigen solche Spezialkenntnisse
oder andere besondere Eigenschaften besitzen, die sie befähigen, ohne Verlängerung des
aktiven Wehrdienstes eine Dienststellung einzunehmen, die diesem höheren Dienstgrad
entspricht.
§ 39
Dienstlaufbahnen im Verteidigungszustand
§ 40
Durchführungsbestimmungen
§ 41
Inkrafttreten
Anlage
zu § 3 vorstehenden Erlasses
FAHNENEID
ICH SCHWÖRE:
Der Deutschen Demokratischen Republik, meinem Vaterland, allzeit treu zu dienen und sie
auf Befehl der Arbeiter-und-Bauern-Regierung gegen jeden Feind zu schützen.
ICH SCHWÖRE:
An der Seite der Sowjetarmee und der Armeen der mit uns verbündeten sozialistischen
Länder als Soldat der Nationalen Volksarmee jederzeit bereit zu sein, den Sozialismus
gegen alle Feinde zu verteidigen und mein Leben zur Erringung, des Sieges einzusetzen.
ICH SCHWÖRE:
Ein ehrlicher, tapferer, disziplinierter und wachsamer Soldat zu sein, den militärischen
Vorgesetzten unbedingten Gehorsam zu leisten, die Befehle mit aller Entschlossenheit zu
erfüllen und die militärischen und staatlichen Geheimnisse immer streng zu wahren.
ICH SCHWÖRE:
Die militärischen Kenntnisse gewissenhaft zu erwerben, die militärischen Vorschriften zu
erfüllen und immer und überall die Ehre unserer Republik und ihrer Nationalen
Volksarmee zu wahren.
Sollte ich jemals diesen meinen feierlichen Fahneneid verletzen, so möge mich die harte
Strafe der Gesetze unserer Republik und die Verachtung des werktätigen Volkes treffen.
19. Jahrhundert
Deutsches Kaiserreich
Weimarer Republik
Nationalsozialismus
Bundesrepublik Deutschland
International