AMENAZAS
OPORTUNIDADES
ANALISIS
FODA
FORTALEZAS
-Autoridades y directivos con
experiencia e identificación
institucional
-buena infraestructura y
mantenimientos de edificios
-posicionamiento institucional
Con pensiones de enseñanza
competitivas asociadas a la
calidad del servicio.
DEBILIDADES
-Escasa capacitación del
personal administrativo
-limitados de convenios
nacionales e internacionales
-escaso conocimiento de la
visión y misión por parte de la
comunidad.
-fortalecimiento de universidades
-Crecimiento de la demanda de
carreras profesionales
-organismos nacionales e
internacionales con interés de
establecer alianzas estratégicas
-diversificación de ofertas de
capacitación y programas de
posgrado.
ESTARTEGIA- FO
-crear nuevas carreras
profesionales de acuerdo a las
necesidades de la sociedad
-establecer convenios con
instituciones nacionales e
internacionales
-fortalecer programas de difusión
de carreras
ESTATEGIA –DO
-establecer programas de
capacitación del personal
administrativo de manera periódica
-buscar la firma de convenios con
instituciones a nivel nacional e
internacional
-promocionar la misión y visión en el
plan estratégico de la institución
públicas, privadas y manifestación
de su ofertas.
-crecimiento ofertas de formación
pre y postrado presencial y virtual
por parte de universidades
nacionales y extranjeras
-alto grado de rivalidad con
universidades del medio.
ESTARTEGIA –FA
-potenciar oferta de servicio para
contrarrestar competencia
-potenciar los programas de
formación pre y posgrado a
distancia e implementar el
programas de formación virtual
ESTRATEGIA-DA
-desarrollar programas de
fortalecimiento de la
corporación con el fin de
contrarrestar a la competencia
-promocionar la formación pre y
posgrado a distancia y virtual.
-implementar una política
agresiva de promoción de la
institución hacia la comunidad