ELECTIVA CDM

INVITACION AL EXITO

CORPORACIÓN UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS

CIENCIAS ECONOMICAS, ADMINISTRATIVAS Y CONTABLES
CERES MITU, UNIMINUTO VIRTUAL Y A DISTANCIACONTADURÍA PÚBLICA-
NOVENO SEMESTRE
MITU- VAUPES
2020
 TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCION......................................................................................................................... 3
INVITACIÓN AL ÉXITO............................................................................................................... 4
CONCLUSION............................................................................................................................. 6
BIBLIOGRAFIA............................................................................................................................ 7
 INTRODUCCION

En este ensayo acerca de la invitación al éxito nos muestra que lo largo de nuestra
existencia hombres y mujeres de todo el mundo necesitamos enfrentarnos en el
mundo laboral para poder seguir luchando por los sueños y metas propuesto;
cumpliendo con el desafío de la vida y sobre todo cumpliendo con la ley de la vida que
es servirnos uno a otros.
 INVITACIÓN AL ÉXITO

EL ÉXITO, PILAR FUNDAMENTAL DE LA VIDA

El éxito es la consecuencia de una meta deseada, es decir, para alcanzar el éxito se

debe empezar por trazar una meta y un plan para alcanzarla, pero surgen interrogantes
como: ¿Cómo hacer para lograr siempre lo que se propone? ¿Existen secretos para el
éxito?

Según COLIN POWELL 1937 político y militar estadounidense responde al

interrogante. “No hay secretos para el éxito, Este se alcanza preparándote, Trabajando
arduamente y aprendiendo del fracaso. Desde mi punto de vista creo que COLIN
POWELL esta en lo cierto porque en la actualidad debemos estudiar y trabajar para
poder cumplir nuestros sueños, pero podemos encontrar algunos pasos que nos
brindan ayuda para no tomar decisiones que afectan nuestro proyecto de vida para no
tomar malas decisiones como: definir cuáles son las ideas para mí vida, definir con
claridad lo que se quiere conseguir, determinar con exactitud el alcance de los objetivos
en tiempo y cantidad, pero no solamente debemos tener presente estos pasos hay
algunos valores que toda persona debe tener presente para llegar a ser alguien exitoso
en la vida como : la confianza es algo indispensable en la vida; primero debemos en
uno mismo para luego poder confiar en alguien más; con la confianza que uno mismo
se tiene se puede lograr todas esas metas y compromisos que se hacen en la vida con
el fin tener éxito.
El capítulo 1 habla acerca de la perseverancia un pilar fundamental en la vida, no solo
sirve para enfrentarnos a la escuela y a la universidad, también nos ayuda a que
seamos persona constante día a día en nuestro existir, si queremos cumplir todos esos
sueños que anhelamos, de ser personas de bien, servicial que aportemos a la sociedad
con un poco de conocimientos adquiridos durante el procesos de formación.
También el trabajo en equipo es algo muy relevante para llegar al éxito, debido a que
todas las personas necesitamos de la amistad, para que nos apoye o apoyar; cuando
encentramos persona con pensamientos o ideas semejantes, gustos parecidos surge
un buen trabajo en equipo esto ayudará a que escalemos hacia la meta del éxito, por
eso el trabajo en equipo es fundamental para ser una persona exitosa en lo laboral y lo
personal.
El éxito de cada persona depende de unas habilidades personales y sociales que
nosotros vamos adquiriendo con el transcurso del tiempo ya sea cuando cumplimos
las metas y objetivos propuesto.
Otro punto importante para llegar al éxito es vivir el fracaso, el cual aprendemos a
surgir y a replantearnos para seguir luchando por lo que se quiere en el transcurso del
tiempo de esta manera estamos cumpliendo con nuestra misión personal y profesional.
 CONCLUSION

Este trabajo me ayudo a comprender que para llegar al éxito, debemos ser buenos
líderes de nuestra propia vida; ya que un líder es quien se relaciona y colabora en la
tomas de buenas decisiones ya sea para la vida personal, laboral o profesional.
 BIBLIOGRAFIA

 Tomado del libro habilidades gerenciales