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MARCO LEGISLATIVO MARCO TEORICO REALIDAD COLOMBIANA PROPUESTA LA IBERO INCLUYE

DISCIPLINAR
EDUCACIÓN Ley 115 de 1994: esta ley Según, UNESCO: La educación El gobierno colombiano ha Creas programas de La ibero, tiene un
establece interculturalidad en inclusiva es un continuo establecido políticas en capacitación para los programa llamado:
el marco de la educación destinado a ofrecer una materia de educación docentes, en donde se proyecto de inclusión y
para grupos étnicos. Decreto educación de calidad para todos, materia de educación les brinde toda la educación
2082 de 1196: busca respetando la diversidad y las inclusiva con el fin de velar información y asesoría en iberoamericana-PIEI, se
determinar las necesidades diferentes necesidades y porque todas las barreras la elaboración de un aula encarga de fortalecer
educativas de cada habilidades, características y de aprendizajes sean inclusiva, de esta forma, los valores y principios
estudiante. Plan Nacional expectativas de aprendizaje de derrumbadas, se flexibles, los profesores pueden filosóficos que han
Decenal de Educación. 2006- los estudiantes y las abiertos y adaptables, trasmitir toda la motivado a la creación
2016: pretende orientar los comunidades, eliminando todas apoyar a las personas con información adquirida a de la organización. Así
esfuerzos educativos con las formas de discriminación discapacidades, cualificar a sus alumnos, y así mismo, las apuestas
necesidades especiales. Ley (UNESCO, 2008). los docentes en educación mismo, estos no crearan pedagógicas haca el
1145 de 2007: implementa Por otro lado: La visión final para educativa incluyente, diferencias entre sus futuro y formación
políticas públicas en los sistemas educativos generar comunidades de compañeros. integral de los sujetos.
discapacidad. Decreto 366 de inclusivos es garantizar que aprendizajes donde se Se encarga de formar
2009: organiza el apoyo todos los alumnos de cualquier comparte experiencias y que responda todos los
pedagógico en materia de edad tengan oportunidades fomentar el apoyo y retos y demandas del
educación inclusiva para educativas significativas y de alta participación de las familias. país. Este programa
estudiantes con barreras de calidad en su comunidad local, Según DANE, el 38% de las promueve la educación
aprendizaje. Discapacidades junto con sus amigos y personas con discapacidad de calidad buscando
y capacidades o talentos compañeros (Agencia europea reciben educación que sus profesionales
excepcionales. Directivas para el Desarrollo de la (DANE,2019). aporten desarrollo
Ministerial 15 de 2010: centra educación para personas con cultural, político, social y
su objetivo en concentrar los necesidades especiales, 2010). económico al país, de
recursos para estudiantes De acuerdo con Arnaiz: el una forma sostenible y
con necesidades educativas concepto de inclusión se refiere a enfocada en el
especiales. Ley 1618 de que todos los alumnos necesitan desarrollo humano
2013: garantiza el derecho estas incluidos en la vida (Corporación
educativo a las personas con educativa y sociales de las Universitaria
discapacidades. escuelas y en la sociedad en Iberoamericana,2016).
general, no únicamente dentro de
la escuela ordinaria. El objetivo
básico de la inclusión es no dejar
a nadie fuera de la escuela
ordinaria, tanto educativa, física
como sociales (Arnaiz,2003).
MARCO LEGISLATIVO MARCO TEORICO REALIDAD COLOMBIANA PROPUESTA LA IBERO INCLUYE
DISCIPLINAR
LABORAL Ley estatuaria 1618 del 2013: La Organización Mundial de la Según DANE, en Colombia Crear políticas de Desde nuestro ámbito
garantiza el pleno derecho Salud, establece la discapacidad existen 2’624.898 personas contratación inclusiva universitario la
laboral de las personas como: ‘’Condición resultante de la discapacitadas, que formalizadas en propuesta de
discapacidades. interacción entre las deficiencias equivale el 6.3% de la documentos concretos. construyendo puentes
Ley 1346 de 2009: establece que presenta una persona y las población, aunque el 80% Buscar un balance en la del programa somos
que el Gobierno debe crear barreras físicas y sociales que se se encuentra desempleado conformación de las uno más responde de
mecanismo ya sistema que encuentran en su entorno, estas (DANE,2019). plantillas de trabajo. manera asertiva a una
den garantía del derecho pueden generar limitaciones en la Adaptar los espacios de serie de procesos
laboral de personas con actividad y restricciones en la trabajos para personas sociales que determinan
discapacidades. participación’’(OMS,2016). con discapacidades lenguajes, lecturas y
Decreto 2011 del 30 La OMS también indica que la físicas. Crear convenios formas de comprender
noviembre de 2017: tasa de empleo para personas con organizaciones que la diferencia y la
establece el porcentaje de con discapacidad es tan solo del promuevan la inclusión inclusión que, desde el
personas discapacitadas 44 por ciento de la población, laboral. mundo laboral, exige de
vinculadas laboralmente al mientras que el porcentaje de las los nuevos
sector público. personas sin discapacidad profesionales,
Decreto 2177 del 22 de asciende a 75 por ciento capacidades, sociales y
diciembre de 2017: coordina (OMS,2016). practicas específicas,
las acciones del sector que les permitan
privado para la inclusión desarrollar.
laboral.
Decreto 392 del 26 de
febrero 2018: incentiva los
procesos de contratación a
las empresas con personas
discapacitadas en su nómina.
SOCIAL La inclusión social se refiere Inicialmente desde el ámbito Mas de setenta millones de Es necesario entender La acción realizada
a todo tipo de inclusión que social los primeros discursos en niños y niñas continúan sin que esta labor y Ardua desde la universidad
desde la transversalización torno a la inclusión tuvieron como escuelas, y en muchos tarea aun empieza a iberoamericana se a
ha generado los aprendizajes baluarte teórico la equidad, la países desarrollados donde pesar de los grandes evidenciado inaugurado
en cuestión entendidos participación, el respecto activo si cuentan con esa logros que sea han aulas y las oficinas de
desde una perspectiva de la diversidad, la tolerancia, oportunidad, son también conseguido en nuestro somos uno más:
integral (cognitivos, honestidad, la realización de millones los que salen del país durante los últimos programa de inclusión
emocionales y sociales. derechos y sostenibilidad. sistema sin la formación años y para esto es educativa y sociales
Mejorar la calidad de vida de El discurso referente a la debida, justa y necesaria. necesario: para jóvenes con
todo tipo de personas es un igualdad o desigualdad de En la articulación actual de Construir redes sociales discapacidad intelectual.
objetivo claro desde las derechos oportunidades esta la educación inclusiva y la que faciliten la El ambiente
propuestas reglamentarias. enforcado en conseguir lucha contra la exclusión se integración y el universitario reconoce
Desde la norma, la inclusión oportunidades y logros, desde las apela insistentemente en la conocimiento de las ala diversidad como una
siempre está referida más a políticas, culturas y prácticas, dirección de crear y diferentes comunidades. oportunidad de
la lucha contra la exclusión basados en imperativos morales sostener alianzas escolares, Construir tejidos de enriquecimiento,
explicitando la búsqueda de y de justicia social. familiares, comunitarias y apoyo del estado en fomentando la
equidad, armonía y paz Desde las concepciones teóricas sociales. cuento a las políticas que conciencia y el
desde los ámbitos para basadas en los parámetros del peritan el desarrollo de la compromiso social.
humanizar a los alzados en estado sociales de derecho, inclusión como propuesta
armas y a negación de la están incluidos muchos social.
vida misma, teniendo como elementos que desde ningún ha Impactar directamente en
referentes la declaración de de sus concepciones pretende los espacios
los derechos humanos y la aislar o excluir desde sus poblacionales atendiendo
constitución política de políticas a la sociedad inmersa. a sus necesidades.
Colombia.

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