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TRABAJO COLABORATIVO
PRESENTADO POR:
JOHANNA GARCIA ROZO
COD: 32.757.386
MANUEL CARDENAS
COD: 1.144.049.727
GRUPO
102020_88
TUTOR
JUAN CARLOS JIMENEZ DIAZ
CATALIZADORES AMBIENTALES
MISION
VISION
VALORES
Estas altas temperaturas pasan a los catalizadores y elevan su propia temperatura, ese
suceso inevitable es indispensable para que este dispositivo tenga un óptimo rendimiento, el
cual se alcanza entre los 400 y 700 grados centígrados. Por fuera, los catalizadores son
elementos de acero inoxidable, habitualmente provistos de una carcasa-pantalla metálica
antitérmica, también de acero inoxidable, que protege las zonas bajas del vehículo de las
altas temperaturas alcanzadas.
Estudio de mercado
Objetivos específicos:
conocer la estructura del mercado efectiva que permita entrar sin dificultad.
Determinar las fuentes de información necesarias para una correcta investigación
del mercado.
Identificar el producto con sus principales características y ventajas en el mercado.
A la hora de examinar las características de los eventuales rivales existentes o los que se
habrá de enfrentar, así como las particularidades de los productos o servicios que éstos
ofrecen, es la esencia de un análisis de competencia, y el cual constituye un elemento
fundamental para poder determinar la viabilidad comercial de un nuevo negocio o
emprendimiento. Identificar las características del entorno de competencia, va más allá de
hacer el estudio y análisis de los competidores, para posteriormente tomar las decisiones o
diseñar estrategias que permitan competir adecuadamente con ellos. Evaluar a nuestros
competidores, sus productos o servicios y las relaciones entre ellos, busca analizar los
aspectos específicos de dónde y cómo se venden éstos, tales como: estructura de la
distribución, el potencial de mercado, las tendencias, las fuerzas o elementos externos que
influyen o pueden influir en el ámbito de competividad.
El primer paso que debemos realizar es identificar los competidores para recopilar toda
información relevante sobre ellos, ya sea que vendan u ofrezcan productos similares a los
que se pretenden llevar al mercado, denominados competidores directos o bien los que
ofrecen sustitutos o alternativos a éstos, quienes constituyen los competidores indirectos. El
propósito es determinar a cuáles de ellos se les aventaja y en qué, así como los aspectos en
los que puede haber un rezago.
Todos estos factores críticos de éxito en la empresa definen el rendimiento para que la
organización desarrolle y preserve sus ventajas competitivas.
Estudio de la competencia
Para este efecto se genera un estudio de mercado enfocado a clientes nuevos, descubrir qué
factores ellos consideran relevantes al momento de adquirir estos productos, para así
determinar la mejor estrategia de captación de clientes del mercado tradicional para la
Empresa de Catalizadores Ambientales.
Para lograr alcanzar el objetivo, se analizará los canales de distribución más indicados y de
frecuente uso por los consumidores, además de estudiar e identificar las mejores técnicas
que se adapten al plan de marketing elaborado para la captación de clientes.
Por lo anterior, nuestra expectativa es generar la necesidad de la utilización de nuestro
producto, tratando de que sea accesible para el mercado en lo referente al precio, de esta
manera lograríamos entrar con fuerza al mercado.
Implementar la captación de clientes capacitando al consumidor meta sobre este tipo de
producto, indicando que son óptimos al momento de considerar el mejoramiento de la
contaminación atmosférica.
Incentivar a nuestros clientes a la revisión periódica de los vehículos para detectar fallos de
rendimiento en el motor, tanto a ralentí como durante la aceleración, ya que un problema en
el catalizador ambiental podría terminar perjudicando seriamente al motor del vehículo.
Luego de realizar el estudio de la competencia en La Localidad de Kenedy la única
empresa que se dedica a la recolección de residuos sólidos, desechos y basura es ASEO
DEL NORTE S.A E.S.P, se encarga de realizar la labor de recoger a diario por diferentes
rutas abarcando los sectores que componen a nuestro municipio enfocado a la buena
prestación del servicio al usuario y a la protección del medio ambiente. Como tal es una
empresa que se dedica solo a la recolección, mas no implementa la estrategia de educación
ambiental a la comunidad sobre la manera adecuada del manejo de residuos sólidos.
A su vez una competencia que ha tomado gran fuerza en los últimos años en nuestro
municipio es la labor de reciclaje que ejercen algunos pobladores con el objetivo de recibir
un dinero por recoger estos residuos generados en la calles que serán vendidos a otras
empresas para obtener una ganancia, pero que no tienen un objetivo social de trabajar con
la comunidad para contrarrestar el impacto ambiental de las últimas décadas.
Estrategia
Estrategia de la distribución: Se han realizado contactos para vender todos los productos
en las empresas y multinacionales existente en La Localidad de Kennedy
Los factores críticos de éxito son variables que la gerencia puede influenciar a través de sus
decisiones y que pueden afectar significativamente la posición competitiva, las condiciones
internas o externas claves para que la estrategia de la Fundación sea exitosa. También se
usan para guiar y motivar a los empleados clave a actuar de manera que hagan una
contribución óptima a la estrategia. Deben reflejar el éxito de la estrategia elegida,
representar los elementos básicos de dicha estrategia, motivar y alinear a los gerentes y ser
muy específicos y cuantificables.
Factores ambientales
En este estudio se buscan eventos macro ambientales que puedan ser riesgosos para la
Fundación bajo el supuesto que dichos eventos impactan a todo el conjunto de
organizaciones que se muevan en el espacio competitivo a que se remita el estudio. En dos
circunstancias el resultado de este análisis es prioritario para una empresa: Cuando su
supervivencia depende de fuerzas fuera del control del ambiente competitivo de la industria
(caso organizaciones políticas) o cuando la empresa no está sometida a severas presiones
competitivas y/o es descentralizada pues la estrategia se enfoca a la construcción del futuro
vía la adaptación a un nuevo ambiente. Podemos decir que la unificación criterios entre los
integrantes de esta fundación es fundamental para llevar con éxitos cada uno de los
procesos de implementación y creación, basados en “Los factores críticos de éxito son
variables que la gerencia puede influenciar a través de sus decisiones y que pueden afectar
significativamente la posición competitiva global de las firmas en una industria. Estos
factores usualmente cambian de industria a industria y dentro de una industria específica se
derivan de la interacción de las características económicas y tecnológicas del sector en
cuestión y de las armas con las cuales los competidores al interior han construido su propia
estrategia (Hofel, 1978).”
Inversiones.
Activos fijos: Para poner en marcha el proyecto se estima necesario realizar la adquisición
de los siguientes activos ü Computadores ü Software. ü Teléfonos ü muebles y Enseres. ü
Vehículo Para despreciar se utiliza el método de línea recta que es más usual de acuerdo a e
esta actividad.
Activos corrientes: Se requiere un capital de trabajo necesario para operar hasta generar
ingresos y la empresa tenga flujo de liquidez para garantizar la continuidad en el horizonte
del proyecto.
Cartera La prestación del servicio es 70% a crédito y 30% de contado con plazo el crédito a
30 días.
Inversiones en capital de
trabajo
Descripción Rotación (Días) Inversión
Efectivo 30 $ 17.200.000
Cartera 30 $ 11.0083.333
Inventario de materia 0 $0
prima
Inventario de productos 0 $0
en procesos
Inventarios de productos 0 $0
terminados
Total $ 28.283.333
Resumen de las
inversiones y fuerte
de financiación
Rubro Total Fondo emprender Emprendedor
Capital de trabajo $ 28.283.333 $ 16.970.000 $ 11.313.333
Activos fijos $ 32.797.000 $ 19.678.200 $ 13.118.800
Diferidos $ 5.309.690 $ 3.185.814 $ 2.123.876
Total $ 66.390.023
Inversiones fijas
Rubro Unidad Cantidad Precio Total
1.TERRENOS Y
CONSTRUCCIONES
1.1 Terrenos 0
1.2 Adecuaciones 1,00 3.074.000 3.074.000
Subtotal 3.074.000
2. MAQUINARIAS Y
EQUIPOS
COMPACTADORA 1 1,00 13.500.000 13.500.000
PET
BASCULA 1 1,00 1.500.000 1.500.000
ELECTRONICA
ESTIBAS 1 30,00 350.000 10.500.000
Subtotal 25.500.000
3. MUEBLES Y
ENSERES
Muebles y enseres 1,00 1.623.000 1.623.000
Subtotal 1.623.000
4. EQUIPOS DE
OFICINA
equipo de oficinas 1,00 2.600.000 2.600.000
Subtotal 2.600.000
Total 32.797.000
Inversiones.
Activos fijos: Para poner en marcha el proyecto se estima necesario realizar la adquisición
de los siguientes activos ü Computadores ü Software. Ü Teléfonos ü muebles y Enseres. Ü
Vehículo Para despreciar se utiliza el método de línea recta que es más usual de acuerdo a e
esta actividad.
Activos corrientes: Se requiere un capital de trabajo necesario para operar hasta generar
ingresos y la empresa tenga flujo de liquidez para garantizar la continuidad en el horizonte
del proyecto.
Presupuesto de ventas: Se estima un incremento del nivel de ventas anual en promedio del
10%, teniendo en cuenta el crecimiento de la población de la ciudad de Pereira y por la
prestación del servicio.
Cartera: La prestación del servicio es 70% a crédito y 30% de contado con plazo el crédito
a 30 días.
Egresos: Las inversiones que se deben realizar para lograr que el proyecto tenga el alcance
deseado, es importante resaltar que los valores se encuentran debidamente sustentados dado
que al consultarse se tomaron aquellos que se encuentran al día fijado para la entrega del
proyecto. Es importante resaltar que del 100% de la inversión a realizar, es financiada por
el SENA, la fundación deberá enfocar sus esfuerzos en el auto sostenimiento,
incrementando los niveles de producción y comercialización de los productos propios
mediante la reutilización de los residuos sólidos.
Plan de Marketing
Toda empresa sin importar su tamaño, sus productos o el sector en que se desenvuelve,
debe elaborar un Plan de Marketing. Este debe ser consecuente con los objetivos y
presupuesto de la organización esto hace que el plan de marketing sea eficaz y exige de sus
responsables una aproximación realista con la situación actual de la empresa, para que su
elaboración sea detallada y completa, en este plan deben estar implícitos los objetivos de la
organización; debe ser práctico y asequible para todo el personal, con sus correspondientes
mejoras y compartirlo con todos los colaboradores de la organización. Las nuevas
tendencias en tecnología y la globalización demandan una nueva forma de gestión y
liderazgo haciendo necesario que los directivos se sientan cómodos para la toma de
decisiones en un entorno cambiante, y que acoplen sistemáticamente las estrategias
funcionales y decisiones operativas con las estratégicas de mayor rango.
COLABORATIVA
Las organizaciones del sector solidario surgen por iniciativa de una comunidad que decide asociarse
a través de la cooperación y la ayuda mutua, uniendo recursos humanos y económicos como
herramientas para resolver los problemas y/o necesidades o desarrollar proyectos productivos
comunes para el bienestar de ese colectivo.
Tipos de organizaciones
Características:
• Organizarse como empresa que contemple en su objeto social el ejercicio de una actividad
socioeconómica, tendiente a satisfacer necesidades de sus asociados y el desarrollo de obras de
servicio comunitario.
• Establecer un vínculo asociativo fundado en los principios y fines de la economía solidaria.
• Incluir en sus estatutos o reglas básicas de funcionamiento la ausencia de ánimo de lucro movida
por la solidaridad y el servicio social o comunitario.
• Garantizar la igualdad de derechos y obligaciones de sus miembros sin consideración a sus
aportes.
• Establecer en sus estatutos un monto mínimo de aportes sociales no reducibles durante su
existencia y debidamente pagados.
• Integrarse social y económicamente, sin perjuicio de sus vínculos, con otras entidades sin ánimo
de lucro que tengan por fin promover el desarrollo integral del ser humano.
Precooperativas y
Fondos de Asociaciones
Cooperativas Precooperativas Cooperativas de
empleados mutuales
Trabajo Asociado F
Número mínimo Para las Cooperativas de
de asociados Trabajo Asociado 10 y
20 5 10 25
para para las Precooperativas
constitución de Trabajo Asociado 5.
Para las Cooperativas de
Trabajo Asociado el
consejo de
Junta directiva y
administración y el
Consejo de Comité de representante
órganos de gerente y para las Junta directiva y
administración y administración y legal (gerente o
administración Precooperativas de gerente.
gerente. director ejecutivo. presidente de la
Trabajo Asociado el
junta directiva).
comité de
administración y
director ejecutivo.
Para las Cooperativas de
Trabajo Asociado el
Gerente o
Representante gerente y para las
Gerente Director ejecutivo. Gerente. presidente de la
legal Precooperativas de
junta directiva.
Trabajo Asociado el
director ejecutivo.
Comité de control Junta de control
Junta de vigilancia y Comité de vigilancia y Junta o comité de social y revisor social y revisor
revisor fiscal. Las revisor fiscal. Las vigilancia y revisor fiscal. Las fiscal. Las
entidades podrán entidades podrán fiscal. Las entidades entidades podrán entidades podrán
eximirse de la eximirse de la podrán eximirse de la eximirse de la eximirse de la
Órganos de
obligación de elegir obligación de elegir obligación de elegir obligación de obligación de
control
revisor fiscal cuando revisor fiscal cuando las revisor fiscal cuando las elegir revisor elegir revisor
las circunstancias circunstancias circunstancias fiscal cuando las fiscal cuando las
económicas lo económicas lo económicas lo circunstancias circunstancias
justifiquen. justifiquen. justifiquen. económicas lo económicas lo
justifiquen justifiquen.
Horas de
capacitación
20 20 20 20 10
requeridas para
la constitución
Servicios de
seguridad social y
complementaria
Toda actividad de las
Todas según la clase Producción de bienes y para la promoción
Actividades cooperativas excepto Ahorro y crédito
de cooperativa servicios. y dignificación de
ahorro y crédito.
la persona
humana.
Marco jurídico Ley 79 de 1988, Ley Ley 79 de 1988, Ley Ley 79 de 1988, Decreto Ley 79 de 1988, Ley 79 de 1988,
454 de 1998, Ley 454 de 1998,
Ley 454 de 1998,
decretos 454 de 1998, Decreto 4588 del 2006, Ley Decreto 1481 de
Decreto 1480 de
reglamentarios y 1333 de 1989 y demás 1233 del 2008, Decreto 1989, Ley 1391
1989 y demás
demás normas normas aplicables a su 3553 de 2008, Ley 1429 de 2010 y demás
normas aplicables
aplicables a su condición de empresa de 2010 y Decreto 2025 normas aplicables
a su condición de
condición de privada. de 2011. a su condición de
empresa privada.
empresa privada. empresa privada.
Supersolidaria u Supersolidaria o u
Supersolidaria u otras Supersolidaria u otras
otras otras
superintendencias, superintendencias,
superintendencias, superintendencias,
según la actividad que según la actividad que Supersolidaria.
según la actividad según la actividad
Vigilancia desarrolle en su objeto desarrolle en su objeto www.supersolidar
que desarrolle en su que desarrolle en
social. social. ia. gov.co
objeto social. su objeto social.
www.supersolidaria.gov www.supersolidaria.gov
www.supersolidaria. www.supersolidar
.co .co
gov.co ia. gov.co
CONSTITUCIÓN DE ORGANIZACIONES DE ECONOMÍA SOLIDARIA
Nota: las organizaciones de economía solidaria que de acuerdo a su especialidad por actividad
económica deban solicitar el control de legalidad ante otra superintendencia, se recomienda tener
presente los documentos mencionados anteriormente y consultar la página web de la
superintendencia respectiva en donde se especifican los requerimientos adicionales.
CONCLUSIONES
Mediante la propuesta de la fundación de reciclaje en la ciudad de La Localidad de
Kennedy buscamos que se ahorre una cantidad importante de recursos naturales y
conservar el medio ambiente de tanta contaminación que hoy por hoy existe no solo
en la ciudad de La Localidad de Kennedy si no en todo el planeta tierra; si todos
reciclamos, la industria contamina menos el aire al reducir la cantidad de emisiones
de gases efecto invernadero, protegemos los suelos, los residuos van al lugar
correspondiente y no afectaría tanto los ríos, quebradas, caños y mares. Nuestra
fundación siempre está pensando en el bienestar de todos los ciudadanos y en el
cuidado integral del medio ambiente, para que cada día que pasa se disminuya
considerablemente estas costumbres del mal manejo de residuos sólidos.
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
Lara, G. (2011). ¿Qué es una empresa solidaria? En Gestión de empresas sociales. (pp. 22-
30). Editorial
Miguel Ángel Porrúa. México. Recuperado de
https://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2538/lib/unadsp/reader.action?
ppg=5&docID=3226544&tm=1527299397254.
García, I. B., & Etxeberria, M. X. (2004). La empresa solidaria en el marco de los derechos
sociales. En
La economía solidaria y su inserción en la formación universitaria (pp. 91 - 117)
Bilbao, España: Publicaciones de la Universidad de Deusto. Recuperado de
http://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2077/lib/unadsp/reader.action?
ppg=1&docID=10732382&tm=1480020751522
Lara, G. (2011). Creación de empresas sociales. En Gestión de empresas sociales. (pp. 85-
89). Editorial
Miguel Ángel Porrúa. México. Recuperado de
https://bibliotecavirtual.unad.edu.co:2538/lib/unadsp/reader.action?
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