I Cua trime stre

Pre se ncia le s No Pre se ncia le s

No. Codigo De nomina ción Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos
HT HP TH HT HP TH
CURSO
1 LC100 16 0 16 0 0 0 16 0
PROPEDÉUTICO
CONTABILIDAD
2 LC111 16 0 16 16 64 80 96 4
GENERAL I
LA EMPRESA Y SUS
3 LC112 ASPECTOS 16 0 16 32 0 32 48 3
ECONÓMICOS

Licenciatura
TEORÍA DE LA
4 LC113 16 0 16 32 0 32 48 3
ADMINISTRACIÓN I

5 LC114 MATEMÁTICA 16 0 16 16 64 80 96 4

en Contabilidad SUBTOTAL 64 0

Pre se ncia le s
64 96 128
II Cua trime stre
224

No Pre se ncia le s
288 14

No. Codigo De nomina ción Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

Resolución N° CTDA-097-2018
HT HP TH HT HP TH
6 LC115 ESPAÑOL 16 0 16 32 0 32 48 3
CONTABILIDAD

del día 24 del mes mayo del año 2018

7 LC116 16 0 16 16 64 80 96 4 CONTABILIDAD GENERAL I
GENERAL II

TEORÍA DE LA TEORÍA DE LA
8 LC117 16 0 16 32 0 32 48 3
ADMINISTRACIÓN II ADMINISTRACIÓN I

HISTORIA DE
9 LC118 16 0 16 32 0 32 48 3
PANAMÁ

PERFIL DEL EGRESADO SUBTOTAL 64 0 64 112 64

III Cua trime stre
176 240 13

Pre se ncia le s No Pre se ncia le s

No. Codigo De nomina ción Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos
HT HP TH HT HP TH

El egresado de la carrera de Licenciatura en Contabilidad de ISAE 10 LC119

MATEMÁTICA
FINANCIERA I
16 0 16 16 64 80 96 4 MATEMÁTICA

Universidad debe identificarse con el siguiente perfil: 11 LC120 ESTADÍSTICA I 16 0 16 16 64 80 96 4

MATEMÁTICA FINANCIERA
I

Saber hacer: 12 LC121

GEOGRAFÍA DE
PANAMÁ
16 0 16 32 0 32 48 3

• Aplicar los principios contables a casos particulares. 13 LC122

CONTABILIDAD
INTERMEDIA I
16 0 16 16 64 80 96 4 CONTABILIDAD GENERAL II

• Asesorar entidades estatales y privadas. SUBTOTAL 64 0 64 80 192

IV Cua trime stre
272 336 15

• Redactar informes y otros escritos de información financiera y No. Codigo De nomina ción
Pre se ncia le s No Pre se ncia le s
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

resultados económicos.
HT HP TH HT HP TH
CONTABILIDAD CONTABILIDAD
14 LC213 16 0 16 16 64 80 96 4
• Cumplir con procedimientos de auditoría y brindar la información 15 LC214
GUBERNAMENTAL I
MATEMÁTICA
16 0 16 16 64 80 96 4
INTERMEDIA I
MATEMÁTICA FINANCIERA

financiera y de gestión. 16 LC215

FINANCIERA II
ESTADÍSTICA II 16 0 16 16 64 80 96 4
I
ESTADÍSTICA I

• Desarrollar las habilidades y competencias inherentes a los proced- 17 LC216

CONTABILIDAD
INTERMEDIA II
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD
INTERMEDIA I

imientos administrativos. SUBTOTAL 64 0 64 64 256

V Cua trime stre
320 384 16

• Desarrollar e implementar las habilidades y competencias en torno No. Codigo De nomina ción
Pre se ncia le s No Pre se ncia le s
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

a la comunicación con el recurso humano.

HT HP TH HT HP TH
ADMINISTRACIÓN
18 LC217 16 0 16 32 0 32 48 3 AUDITORÍA I
• Desarrollar sistemas de costos, presupuestos y reportes correspon- 19 LC218
DE PERSONAL
DERECHO FISCAL 16 0 16 32 0 32 48 3 HACIENDA PÚBLICA

dientes a los fines de orientar la toma de decisiones gerenciales. 20 LC219

CONTABILIDAD
SUPERIOR I
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD
INTERMEDIA II

• Realizar toda actividad contable en cualquier tipo de organización, 21 LC220

INFORMÁTICA
APLICADA A LA 16 0 16 16 64 80 96 4
MATEMÁTICA FINANCIERA

considerando como referente los fundamentos presupuestales,

I
CONTABILIDAD
SUBTOTAL 64 0 64 96 128 224 288 14
estudio y análisis de mercado y de factibilidad de proyectos con su Pre se ncia le s
VI Cua trime stre
No Pre se ncia le s
correspondiente enfoque sustentable. No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

FORMULACIÓN Y
EVALUACIÓN DE CONTABILIDAD SUPERIOR
22 LC221 16 0 16 16 64 80 96 4
Ser conocer: ESTADOS
FINANCIEROS
I

• Conocer los principios y teorías que orientan la actividad contable. 23 LC222

ASPECTOS
FISCALES DE LA 16 0 16 32 0 32 48 3

• Conocer los procedimientos administrativos orientados a la EMPRESAS

PREPARACIÓN Y FORMULACIÓN Y
optimización de la comunicación. 24 LC223 ANÁLISIS DE
BALANCE
16 0 16 16 64 80 96 4 EVALUACIÓN DE
ESTADOS FINANCIEROS
• Definir, interpretar y analizar los problemas financieros frente a los 25 LC224
CONTABILIDAD
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD SUPERIOR

nuevos paradigmas de un Estado cambiante y moderno. SUPERIOR II

SUBTOTAL 64 0 64 80 192 272 336 15
I

• Los principios que orientan la actividad contable en cuanto a: Pre se ncia le s

VII Cua trime stre
No Pre se ncia le s
contabilidad financiera y gerencial, finanzas públicas y privadas, No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

informes contables, análisis de balances y estados financieros, 26

27
LC311

LC312
HACIENDA PÚBLICA
CONTABILIDAD DE
16

16
0

0
16

16
32

16
0

64
32

80
48

96
3

4
DERECHO FISCAL
CONTABILIDAD SUPERIOR

costos, banca y seguro, tributación, todo ello en atención al manejo 28 LC313

COSTOS I
CONTABILIDAD
16 0 16 16 64 80 96 4
II
CONTABILIDAD DE

gerencial de la organización. 29 LC314

GERENCIAL I
DERECHO
16 0 16 32 0 32 48 3
COSTOS I
HACIENDA PÚBLICA
• Proponer nuevos esquemas de análisis en torno a los retos MERCANTIL
SUBTOTAL 64 0 64 96 128 224 288 14

económicos, políticos y sociales de la realidad actual. Pre se ncia le s

VIII Cua trime stre
No Pre se ncia le s
• Comprender cognoscitiva y multidisciplinariamente el campo de los No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

estudios administrativos y económicos de la realidad social. 30 LC315

METODOLOGÍA DE
LA INVESTIGACIÓN
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD
INTERMEDIA II
CONTABILIDAD
CONTABILIDAD SUPERIOR
31 LC316 ADMINISTRATIVA Y 16 0 16 16 64 80 96 4
I
Saber ser: 32 LC317
FINANCIERA
CONTABILIDAD DE
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD DE

• Respetar la dignidad del ser humano como presupuesto lógico para 33 LC318
COSTOS II
CONTABILIDAD
16 0 16 16 64 80 96 4
COSTOS I
CONTABILIDAD

intervenir en la defensa y promoción de los derechos de los otros. GERENCIAL II

SUBTOTAL 64 0 64 64 256 320 384 16
GERENCIAL I

• Participar en los diversos campos de la vida social y política, con un Pre se ncia le s
IX Cua trime stre
No Pre se ncia le s
compromiso de carácter humanista. No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

• Demostrar respetabilidad y honorabilidad en todas las diversas 34 LC319 DERECHO LABORAL 16 0 16 32 0 32 48 3

actividades profesionales y extraoficiales de la vida. 35 LC320 AUDITORÍA I 16 0 16 16 64 80 96 4

CONTABILIDAD
GERENCIAL II

• Poseer valentía para respetar la Ley y enfrentar a sus detractores, 36 LC321

HISTORIA DE LAS
RELACIONES ENTRE
16 0 16 32 0 32 48 3
cuando vaya en contra de los valores jurídicos, la justicia, sobre la PANAMÁ Y LOS
ESTADOS UNIDOS

base de la importancia del rol de profesional contable. 37 LC322

SISTEMAS
CONTABLES 16 0 16 16 64 80 96 4

• Dar muestra de amor a la justicia y de ánimo para buscarla y COMPUTARIZADOS

SUBTOTAL 64 0 64 96 128 224 288 14

defenderla perennemente. Pre se ncia le s

X Cua trime stre
No Pre se ncia le s
• Ser crítico, constructivista y propositivo de los problemas adminis- No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

trativos- económicos –sociales.

38 LC411 AUDITORÍA II 16 0 16 16 64 80 96 4 AUDITORÍA I
39 LC412 INGLÉS 16 0 16 32 0 32 48 3

• Disposición para mantenerse actualizado en el ambiente 40 LC413

ÉTICA Y
DESARROLLO 16 0 16 16 64 80 96 4

organizacional. 41 LC414
PROFESIONAL
EDUCACIÓN
16 0 16 32 0 32 48 3
• Colaborador de la difusión académica y científica del conocimiento AMBIENTAL
SUBTOTAL 64 0 64 96 128 224 288 14

adquirido y practicado en el campo de la especialidad contable de su Pre se ncia le s

XI Cua trime stre
No Pre se ncia le s
predilección aportando conocimientos innovadores en su respectiva No. Codigo De nomina ción
HT HP TH HT HP TH
Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos

materia. 42 LC415
CULTURA
EMPRENDEDORA
16 0 16 32 0 32 48 3

• Distinguirse como modelo profesional y de excelencia académica a 43 LC416

CONTABILIDAD
16 0 16 16 64 80 96 4
CONTABILIDAD
ADMINISTRATIVA Y

fin de promover los valores éticos y morales en el ejercicio de la TRIBUTARIA FINANCIERA,HACIENDA

PÚBLICA

profesión. 44 LC417
DISEÑO DE
SISTEMAS 16 0 16 16 64 80 96 4
INFORMÁTICA APLICADA A
LA CONTABILIDAD
• Demuestra capacidad para el trabajo en equipo. CONTABLES
CONTABILIDAD
• Desarrolla liderazgo y creatividad en sus actuaciones. 45 LC418
SEMINARIO DE
16 0 16 32 0 32 48 3
TRIBUTARIA,CULTURA
EMPRENDEDORA,DISEÑO
• Flexible en el intercambio de ideas, puntos de vista y/ o enfoques.
ACTUALIZACIÓN
DE SISTEMAS
CONTABLES
• Adaptación a situaciones de cambio. SUBTOTAL 64 0 64 96 128 224 288 14
XII Cua trime stre
Pre se ncia le s No Pre se ncia le s
No. Codigo De nomina ción Tota l Hora s CR Pre -Re quisitos
HT HP TH HT HP TH
46 LC419 SERVICIO SOCIAL 0 0 0 0 0 0 0 0
CONTABILIDAD

Modalidad Semipresencial
TRIBUTARIA,CULTURA
OPCIÓN DE EMPRENDEDORA,DISEÑO
GRADO(Práctica DE SISTEMAS
47 LC420 16 0 16 16 32 48 64 6
Profesional, Tesis, CONTABLES,SEMINARIO
Seminarios) DE
ACTUALIZACIÓN,SERVICIO
SOCIAL
SUBTOTAL 16 0 16 16 32 48 64 6

Número de Asignaturas: 47 Duración de la Carrera en Cuatrimestre: 12 Total de Creditos de la Carrera: 165

Total de Horas Teóricas Presenciales: 736 Total de Horas Prácticas Presenciales : 0
Total de Horas Teóricas No Presenciales: 1024 Total de Horas Prácticas No Presenciales: 1760