Assurance Complémentaire Prévoyance

Document d’information sur le produit d’assurance

Unéo – Mutuelle soumise aux dispositions du livre II du Code de la Mutualité,
immatriculée au répertoire Sirène sous le numéro : 503 380 081
Produit : Unéo-Engagement Prévoyance

Ce document d’information vous présente un résumé des principales garanties et exclusions du produit. Il ne prend
pas en compte vos besoins et demandes spécifiques. Vous trouverez l'information complète sur ce produit dans la
documentation précontractuelle et contractuelle. En particulier, les montants de prestations seront détaillés dans le
tableau de garanties.
De quel type d’assurance s’agit-il ?
Le produit d’Assurance Complémentaire Unéo-Engagement Prévoyance est destiné à prévenir les risques liés à la personne.
Les risques couverts sont le décès, l’inaptitude à servir ou l’incapacité de travail et l'invalidité en cas de maladie ou d’accident.

Qu’est- ce qui est assuré ? Qu’est-ce qui n’est pas assuré ?

û Invalidité permanente inférieure à 60 %

Les montants des prestations sont soumis à des plafonds
qui varient en fonction du niveau de garantie choisi et
figurent dans le tableau de garanties. Y a-t-il des exclusions à la couverture ?

LES GARANTIES SYSTEMATIQUEMENT PREVUES PRINCIPALES EXCLUSIONS

Garantie Inaptitude à servir/ Incapacité de travail
ü « Inaptitude à servir » / « Incapacité de travail » : ! toute adhésion avec une date d’effet postérieure à la
versement d’une indemnité en cas d’inaptitude à servir date du placement en position de non-activité ou à la
(pour les militaires en activité) ou en cas d’incapacité date de l’incapacité de travail pour les civils de la
de travail (pour les civils de la défense) défense n’ouvre pas droit à la garantie.

ü « Décès » : versement d’un capital en cas de décès
pour maladie ou accident
ü « Invalidité permanente et absolue » : versement d’un
capital en cas de maladie ou d’accident
GARANTIES EN COUPLAGE OBLIGATOIRE :
Santé-Objectif 1 ou Santé-Objectif 2 ou Santé-Objectif 3,
ou Santé-Internationale
AUTRES GARANTIES
Avec Prévoyance-Position A+ et Prévoyance-Position B+
Invalidité permanente : versement d’une rente en cas
d’invalidité permanente supérieure à 60%.
SERVICES SYSTEMATIQUEMENT PREVUS
ü Accompagnement social
ü aide exceptionnelle aux frais de santé
ü aide obsèques
ü aide financière en cas de naissance
Garanties Décès, Invalidité permanente et absolue :
! En cas de guerre déclarée par le Parlement dans les
formes de l’alinéa 1er de l’article 35 de la Constitution;
! les conséquences du suicide de l’assuré au cours de
la première année de son adhésion au contrat ;
! les conséquences de maladie ou d’accident qui
résultent du fait volontaire de l’assuré ou de
mutilations intentionnelles par l’assuré ;
! les conséquences du décès de l’assuré occasionné
volontairement par le bénéficiaire.
Garanties Invalidité permanente et absolue et Invalidité
permanente
! En cas d’adhésion avec formalités d’adhésion
particulières :
! les conséquences de maladies ou d’accidents
dont la première constatation médicale est
antérieure à la demande d’adhésion au contrat
d’assurance, dès lors qu’elles sont déclarées à
la Mutuelle lors de la demande d’adhésion ;
! les conséquences de maladies, d’accidents
et/ou d’infirmités existant à la date de prise
d’effet de l’adhésion dont l’assuré n’a pas fait
état lors de son adhésion alors qu’il en avait
connaissance, nonobstant l’application de
l’article L. 221-14 du Code de la mutualité.

Les garanties précédées d’une coche
systématiquement prévues au contrat
PRINCIPALES RESTRICTIONS
! Le versement des prestations est limité à 100% du
traitement de référence net pour les garanties
ü sont « Inaptitude à servir » / « Incapacité de travail » et
Invalidité permanente
 Où suis-je couvert(e) ?

ü En France et à l’étranger.

Quelles sont mes obligations ?

À la souscription du contrat :
- Remplir avec exactitude le bulletin d’adhésion fourni par la Mutuelle et le signer
- Fournir tous les documents justificatifs demandés par la Mutuelle
- Régler la cotisation (ou fraction de cotisation) indiquée au contrat.

En cours de contrat :
- Fournir tous documents justificatifs nécessaires au paiement des prestations prévues au contrat
- Informer la Mutuelle des évènements suivants, par écrit, dans le mois qui suit l’évènement et transmettre les
justificatifs afférents :
· Changements de situation personnelle : changement d’adresse, modification de sa composition familiale
(naissance, adoption, mariage, PACS, séparation, divorce, décès), changement de situation au regard des
régimes obligatoires français d’assurance maladie et maternité.
· Changement de situation professionnelle : fin d’activité, affectation ou installation à l’étranger. Ce changement
peut dans certains cas entraîner la modification du contrat.
- Régler les cotisations indiquées sur l’échéancier ou l’avenant.

Quand et comment effectuer les paiements ?

Les cotisations sont payables d’avance annuellement, à la date indiquée dans le contrat.
Un paiement fractionné peut toutefois être accordé au choix (mensuel, semestriel, trimestriel).
Les paiements peuvent être effectués par prélèvement directement sur le compte courant ou par TIP-SEPA (Titre
Interbancaire de Paiement – Single Euro Payment Area).

Quand commence la couverture et quand prend-elle fin ?

La date d’effet du contrat correspond à la date de signature du bulletin d’adhésion sauf demande expresse formelle et
formalités médicales. L’assuré dispose d’un délai de rétractation de trente (30) jours calendaires révolus, qui commence à
courir à compter du jour où il est informé que son adhésion a pris effet.

Le contrat est conclu jusqu’au 31 décembre de l’année civile et se renouvelle automatiquement d’année en année à sa date
d’échéance principale sauf résiliation par l’une des parties dans les cas et conditions fixées au contrat.

Comment puis-je résilier le contrat ?

Vous pouvez mettre fin au contrat :

- tous les ans en envoyant une lettre recommandée à la Mutuelle au moins deux (2) mois avant la fin de l’année
civile. La résiliation ne vous dispense pas du paiement des cotisations dues jusqu’à la fin de l’année civile ;
- en cas de modification de vos droits et obligations, vous pouvez mettre fin à votre adhésion dans un délai d’un (1)
mois à compter de la remise de la notice d’information ou de l’avenant à la notice d’information comportant les
modifications. La résiliation prend effet à la date de réception de la demande.