PROYECCIÓN DE ELECCIÓN ALTERNATIVA PRODUCTIVA

Al finalizar una etapa lectiva, en cualquier tipo de estudio o área, es necesario

entrar a la etapa práctica, en donde podamos poner a prueba los conocimientos
adquiridos durante el tiempo de estudio o etapa teórica.
Existen varias alternativas para esta etapa productiva y que ofrece el SENA, estas
son:
1. CONTRATO DE APRENDIZAJE: se desempeña en una empresa que tiene
contrato con el SENA, incluido éste.
2. VINCULACIÓN LABORAL: se da a través de vinculación laboral en
actividades relacionadas con el programa de formación.
3. PARTICIPACIÓN EN PROYECTOS PRODUCTIVOS: simulación de
entornos productivos reales, donde se conciertan las condiciones de
estadía; puede ser participando en algún proyecto productivo o en SENA-
Empresa.
4. APOYO A ENTIDADES ESTATALES, ONG Y S.A.L: se ofrece apoyo a
alguna institución estatal nacional, territorial, o a una ONG. El aprendiz
hace su propio acuerdo sobre condiciones de estadía.
5. MONITORÍA: actividades de monitoria en un Centro de Formación del
SENA, de acuerdo a las horas asignadas por resolución.
6. PASANTÍAS: asesoría a PYMES, como una de las elecciones.
7. SEGUIMIENTO AL DESARROLLO DE LA ETAPA PRODUCTIVA: espacio
donde los aprendices intercambian experiencias e información relevante al
proceso de formación. El instructor realiza formatos de seguimiento,
avances del proceso formativo y conferencias web.

Conforme a la anterior información, me inclino por la primera opción (contrato de

aprendizaje). El contrato de aprendizaje, ofrece una adquisición de conocimiento
y de experiencia sincrónica, es decir, el aprendiz pone a prueba el conocimiento
adquirido durante la etapa lectiva y la empresa adquiere la experiencia y la
oportunidad de recibir un trabajador por un menor costo productivo.
Según la Ley 789 del 2012 “A través del contrato de aprendizaje, una persona
desarrolla formación teórica práctica en una entidad, a cambio de que una
empresa proporcione los medios para adquirir formación profesional metódica y
completa requerida en el oficio, actividad u ocupación.”
Esta alternativa es favorable porque facilita la inserción al mercado laboral, por lo
que la formación que recibe el trabajador va encaminada a una actividad
profesional para la obtención de un certificado laboral y por supuesto, de la
experiencia.
 CONCLUSIÓN

La variación que ofrecen las alternativas productivas implementadas por el

SENA, da la facilidad de elegir la que más se adapte a la personalidad de cada
aprendiz. Realizar prácticas en empresas es la mejor vía para adquirir
experiencia y poner en práctica los conocimientos aprendidos y aprender de
otros.  Las empresas son las que permiten adquirir los conocimientos prácticos
y conocer el quehacer diario de cada perfil profesional, permiten adquirir las
destrezas y habilidades necesarias para convertirse en una persona cualificada
y profesional.