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GRUPO N° 1
TEMA:
TIPOS DE INVESTIGACIÓN:
o INVESTIGACIÓN PURA O BÁSICA.
o INVESTIGACIÓN APLICADA.
ASIGNATURA:
INVESTIGACIÓN Y ACCIÓN PARTICIPATIVA: ESTUDIO DE LECCIONES.
DOCENTE:
MORÁN PEÑA FRANCISCO ENRIQUE
CURSO:
1-A2
ESTUDIANTES:
CAMINO SUÁREZ KARIM MICHELLE. 0951816800
CHIRIGUAYO SALTOS KATHERINE TATIANA. 0952162352
FARÍAS PÉREZ VERÓNICA MELISA 0953338233
FIGUEROA CHANCAY DUSTIN JAVIER. 0931161376
GÓMEZ ZAMBRANO AUGUSTO ANGELLO. 1729935138
MERCHÁN LEÓN NEREYSI AMPARO. 0952012193
AÑO LECTIVO:
CI 2020 – 2021
1
MATRIZ DE CALIFICACIÓN
Correo: karicami13@gmail.com
ITEMS A CALIFICAR
Trabajo de investigación:
Trabajo grupal:
Presentación individual:
Presentación individual:
Correo: tyronety.15@gmail.com
ITEMS A CALIFICAR
Trabajo de investigación:
Trabajo grupal:
Presentación individual:
2
Apellidos: Gómez Zambrano
Nombres: Angello Augusto
Correo: angelogomezzambrano@gmail.com
ITEMS A CALIFICAR
Trabajo de investigación:
Trabajo grupal:
Presentación individual:
3
MATRIZ DE ASISTENCIA Y ACTIVIDADES:
Estudiantes:
Camino Suárez Karim Michelle
Chiriguayo Saltos Katherine Tatiana
Farías Pérez Verónica Melisa
Figueroa Chancay Dustin Javier
Gómez Zambrano Angello Augusto
Merchán León Nereysi Amparo
Lugar de reunión:
Reunió personal de Zoom.
Fechas:
Viernes 07 de Agosto 2020. 7:00 pm
Sábado 08 de Agosto 2020. 7:00 pm
Firma de los integrantes:
Karim Camino Suárez
Katherine Chiriguayo
Melisa Farías Pérez
Dustin Figueroa Chancay
Angello Gómez Z.
Nereysi Merchán León
4
ÍNDICE
VENTAJAS Y DESVENTAJAS.
8
PUNTOS DE DIFERENCIA.
9
BIBLIOGRAFÍA.
11
5
INVESTIGACIÓN BÁSICA O INVESTIGACIÓN PURA
6
Investigación aplicada Investigación fundamental
Mejorar la comprensión de un
negocio particular o un
Ampliar el conocimiento de los
problema de gestión
procesos de negocio y gestión.
Resultados en solución al
Propósito Resultados en principios
problema.
universales relacionados con el
Nuevo conocimiento limitado
proceso y su relación con los
al problema.
resultados.
Resultados de relevancia
Hallazgos de importancia y valor
práctica y valor para el (los)
para la sociedad en general.
gerente (s) en la (s)
organización (es)
Ejemplos
Los siguientes son ejemplos de investigaciones fundamentales en la empresa:
Un análisis crítico de la colocación de productos como estrategia de
marketing eficaz
Ventajas y desventajas
Investigación aplicada
La investigación aplicada “tiene por objeto encontrar una solución a un problema
inmediato al que se enfrenta una sociedad o una organización industrial o empresarial,
mientras que la investigación fundamental se ocupa principalmente de las
generalizaciones y de la formulación de una teoría.
8
La investigación aplicada se considera una investigación no sistemática y suele ser lanzada
por una empresa, una agencia o un individuo con el fin de abordar un problema específico.
Diferencias entre investigación aplicada e investigación fundamental (básica o pura)
La diferencia entre investigación aplicada y fundamental o básica es directa: los resultados
de la investigación aplicada pueden aplicarse para resolver problemas, mientras que los
estudios fundamentales se utilizan simplemente para explorar ciertos problemas y
elementos.
Además, las diferencias entre investigación aplicada y básica pueden resumirse en tres
puntos:
1. Diferencias de propósito
La finalidad de los estudios aplicados está estrechamente relacionada con la solución de
problemas específicos, mientras que la finalidad de los estudios fundamentales se refiere a
la creación de nuevos conocimientos o a la expansión de los conocimientos actuales sin que
ello afecte a su aplicabilidad.
2. Diferencias de contexto
En los estudios aplicados, los objetivos de investigación son fijados por los clientes o
patrocinadores como una solución a problemas específicos a los que se enfrentan. Los
estudios fundamentales, por otro lado, suelen ser autoiniciados con el fin de ampliar los
niveles de conocimiento en determinadas áreas.
Un estudio sobre las formas de mejorar los niveles de retención de clientes de Wall-Mart en
China
Una investigación sobre las formas de mejorar la motivación de los empleados en el Hotel
Marriot, Hyde Park
Desarrollo de estrategias para introducir cambios en la gestión de la cadena de suministro
global de Starbucks con vistas a la reducción de costes.
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Un estudio sobre las formas de fomentar la desviación creativa entre los empleados sin
comprometer el respeto a la autoridad.
En el negativo, los hallazgos no suelen ser generalizados. En otras palabras, la aplicabilidad de los
nuevos conocimientos generados como resultado de la investigación aplicada se limita al problema
de la investigación. Además, los estudios aplicados suelen tener plazos muy ajustados que no son
flexibles.
LINK DE EXPOSICIÓN:
Vídeo de exposición
https://youtu.be/sJzENjkH0C0
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BIBLIOGRAFIAS
https://lainvestigacion.com/metodologia/tipos-metodos/fundamental/
https://lainvestigacion.com/metodologia/tipos-metodos/aplicada/
https://lainvestigacion.com/metodologia/tipos-metodos/#:~:text=%E2%80%9D%5B3%5D.-,Tipos
%20de%20m%C3%A9todos%20de%20investigaci%C3%B3n%20seg%C3%BAn%20la%20naturaleza
%20del%20estudio,por%20objeto%20identificar%20los%20hechos.
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