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NEIRO MÁRQUEZ MORA

ABOGADO
INPREABOGADO N°. 139.619.

Entre la Sociedad Mercantil MEDI TAWIL FARMACIA 4 DE MAYO C.A; inscrita


ante el Registro Mercantil Segundo del Estado Nueva Esparta; bajo el número
308, Tomo 4-A de fecha 10 de abril de 1992, representada en este acto por su
presidente, ciudadano ANTONIO TAWIL BERNOTTI venezolano, soltero,
mayor de edad, titular de la cédula de identidad N° V- 6.800.510, representación
que se evidencia según CAPITULO II N° 5 de los estatutos, debidamente
autorizado para suscribir el presente CONTRATO INDIVIDUAL A TIEMPO
DETERMINADO, quien en lo adelante, a los efectos del presente contrato se
denominara“ LA EMPRESA”, por una parte; y por la otra el ciudadano:
xxxxxxxxxxxxx, venezolano, soltero, mayor de edad, titular de la cédula de
identidad N° V.- xxxxxxxxxxx; domiciliado en xxxxxxxxxxxxxx estado Bolivariano
de Nueva Esparta, quien en adelante, y a los efectos del presente contrato se
denominara “EL CONTRATADO”, se ha convenido en celebrar el presente
contrato de trabajo A TIEMPO DETERMINADO, de conformidad con lo
establecido en el artículo 62 de la Ley Orgánica del Trabajo de los Trabajadores y
Trabajadoras (LOTTT) en concordancia con el articulo 64 eiusdem, el cual se
regirá por las clausulas siguientes:----------------------------------------------------------------
PRIMERA: “LA EMPRESA” en este acto contrata a “EL CONTRATADO” para
desempeñar en forma exclusiva las funciones inherentes a la labor de GERENTE
GENERAL; y se ha convenido con un horario especial de xxxxxxxxxxxxx horas
diarias comprendido desde las xxxxx AM hasta las xxxxxx PM con un periodo de
descanso y Alimentación, el cual será programado previamente con “LA
EMPRESA”, todo ello de conformidad con lo establecido en el en el artículo 175
NUMERAL 1 de la Ley Orgánica del Trabajo de los Trabajadores y Trabajadora
(LOTTT)..---------------------------------------------------------------------------------SEGUNDA:
La vigencia del presente contrato será a partir del día XX DE JUNIO DEL 2018 al
XX DE ENERO DE 2019, siendo entendido que en ningún caso opera la prórroga
automática del mismo, la cual finalizara de pleno derecho al vencimiento del lapso
aquí establecido; el presente contrato tendrá una duración de un (6) meses a los
fines de evaluar el desempeño de “EL CONTRATADO”. Asimismo, se ratifica
desde ahora que las labores en mención tienen el carácter de temporales, debido
a la naturaleza del servicio a prestar, todo a su vez en que el término de duración
de este contrato pueda llevarse su realización total -----------TERCERA: ”LA
EMPRESA” se compromete a pagar a “EL CONTRATADO” por la prestación de
sus servicios, la cantidad de UN MILLON QUINIENTOS NOVENTA Y CUATRO
MIL CUARENTA Y UNO CON TREINTA Y NUEVE CENTIMOS
(Bs.xxxxxxxxxxxxxxx) mensuales, que le serán pagados por quincenas
vencidas; además de ello, se compromete a pagar 30 días lo correspondiente a un
bono al valor de xxxxxxxx Unidades Tributarias (xx U.T) por concepto de bono de
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alimentación o cualquier inherente por dicho concepto decretado por el Ejecutivo


Nacional-------------------------------------------------------------------------------------

CUARTA: La contratación se efectúa de conformidad con los artículos 37 y 39 de


la LOTTT, debido a que “EL CONTRATADO” efectuará funciones como personal
de dirección, debido que intervendrá en las tomas de decisiones u orientaciones, y
a su vez actuara como representante del patrono ante las instancias
correspondiente; así mismo podrá sustituir en todo o en partes las funciones del
patrono en cuanto la calificación de cargo.---------------------------------------------------
QUINTA: “EL CONTRATADO” se encuentra obligado a cumplir el horario
establecido por la empresa; y a cumplir con todo lo inherente al cargo que
desempeña. Así mismo se obligara prestar el mayor interés y dedicación en el
empeño de las tareas asignadas.------------------------------------------------------------------
SEXTA: “LA EMPRESA” se reserva la supervisión y evaluación de las
actividades asignadas a “EL CONTRATADO”, quedando obligado este último al
cumplimiento de las respectivas instrucciones u observaciones.--------------------------
SEPTIMA: “EL CONTRATADO” se compromete a prestar a “LA EMPRESA” toda
su capacidad de trabajo en el desempeño de sus funciones y en las labores
anexas y complementarias a su cargo, así como acatar las instrucciones que le
imparta su patrono u representante de este.-------------------------------------------------
OCTAVA: ”LA EMPRESA” dará por rescindido el presente contrato en los
siguientes casos: a) Por incumplimiento sin justa causa de cualquiera de las
obligaciones contenidas en el contrato. b) Por lo establecido por la ley en cuanto
el despido justificado
-----------------------------------------------------------------------------NOVENA: ”LA
EMPRESA” comunica al “EL CONTRATADO”, que la temporalidad del presente
contrato obedece a que la naturaleza del trabajo que lo origina así lo exige, el cual
consiste en: A) Velar por el buen funcionamiento de las instalaciones. B) Orientar
a su personal subordinado. C) Promover la sana crítica y las buenas costumbres
dentro de LA EMPRESA. D) Procurar el buen funcionamiento de los diferentes
departamentos y efectuar cambios si lo considerase conveniente, todo esto con
previa autorización del Presidente de “LA EMPRESA”. E) Mantener una postura
acorde según su cargo. F) Prestar un servicio amable y cordial a nuestros clientes.
G) Representar en todo o en partes a ”LA EMPRESA” previa autorización del
Presidente. H) Asumir la responsabilidad derivadas de decisiones tomadas de
manera individual sin previas autorización del Presidente. I) Abstenerse a tener
relaciones personales con cualquier trabajador(a) subordinado, adjunto u de la
misma jerarquía laboral. J) Contribuir en generar estrategias publicitarias con la
finalidad de promover la imagen de “LA EMPRESA” para su desarrollo
económico. K) Representar a ”LA EMPRESA” en cuanto a eventos y
reconocimientos públicos. L) Promover el respeto y el sano ambiente de trabajo
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para sus subordinados. M) Respetar y velar que se respete al Presidente de “LA


EMPRESA”, en caso incurrir en la siguiente falta se le rescindirá el presente
contrato. Ñ) Proponer alternativas de mejoras para el funcionamiento de “LA
EMPRESA”. O) Cumplir y hacer cumplir todo lo contenido en el reglamento
interno de “LA EMPRESA”, en el manual descriptivo de cargo y la ley.

Queda expreso en el presente contrato las normativa correspondiente a su cargo y


a su vez deja en conocimiento a “EL CONTRATADO”, de sus funciones dentro de
la empresa.-------------------------------------------------------------------------------------------

DECIMA: Queda a disposición del Presidente de “LA EMPRESA” contratante,


acatar todo incremento de sueldo decretado por el Gobierno Nacional o Regional.-
DECIMA PRIMERA: “LA EMPRESA” Conviene en pagar como bonificación de fin
de año (LETRAS) (XXXXXX) días de utilidades o cualquier inherente por dicho
concepto decretado por el Ejecutivo Nacional.-------------------------------------------------
DECIMA SEGUNDA: En todo lo no previsto en el presente contrato, se aplicara lo
dispuesto por la Ley Orgánica del Trabajo, Los Trabajadores y Las Trabajadoras y
el Reglamento Interno de la Empresa.-----------------------------------------------------------
DECIMA TERCERA: en caso de que “EL CONTRATADO”, incurra en delitos de
acción civil o acción penal, “LA EMPRESA” se reserva el derecho efectuar lo
correspondiente ante los organismo competente, en cuanto a delitos de acción
pública en materia penal “LA EMPRESA” tendrá la obligación en instar la
denunciar a los entes correspondientes.---------------------------------------------------------
Se hacen dos (2) Ejemplares a un mismo tenor y a un solo efecto. Es todo,
termino se leyó y conformes firman.-

Porlamar a los, xx días del mes de xxxx del 2020.

“LA EMPRESA” “EL CONTRATADO”

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