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1 - OBJETIVOS:
2 - INFORMAÇÕES GERAIS
O ruído é um dos agentes ocupacionais agressores à saúde que mais tem desencadeado e ou
predisposto à diferentes doenças não somente auditivas.
NR 9 Portaria 3214 - Riscos Ambientais - Toda empresa deve conter um PPRA (Programa de
Prevenção de Riscos Ambientais). Em se tendo o nível de pressão sonora elevado com um dos
agentes de risco levantados por esse programa, a empresa deve organizar sob sua
responsabilidade um Programa de Conservação Auditiva - PCA.
O PCA deverá ser participativo por todos os níveis hierárquicos da empresa, garantindo as
informações necessárias e o estabelecimento de responsabilidades para lograr êxito.
Recomendamos, neste sentido, estabelecer um adequado canal de comunicação entre os
profissionais da área de engenharia, segurança e medicina do trabalho, bem como chefia de
linha e gerências de produção.
1- PROFISSIONAIS ENVOLVIDOS -
Fonoaudiólogo;
Médico do Trabalho;
V - EDUCAÇÃO E MOTIVAÇÃO;
O ruído torna-se fator de risco da perda auditiva ocupacional se o nível de pressão sonora e o
tempo de exposição ultrapassarem os limites de tolerância para a exposição à ruído contínuo
ou intermitente e para o ruído de impacto, segundo o estabelecido pela NR 15 da portaria n.
3.214/78, nos Anexos 1 2 - Normas Regulamentadoras do Ministério do Trabalho, portanto é de
vital importância estabelecer os exatos níveis de pressão sonora para identificar os
empregados expostos.
garantir que toda alteração de equipamento só se faça após avaliação do seu impacto na
exposição ao ruído de seus empregados.
No momento do demissão, do mesmo modo como previsto para avaliação clínica, poderá ser
aceito o resultado de um exame audiométrico realizado até 135 dias retroativos em relação à
data do exame médico demissional do funcionário.
O exame audiométrico será , sempre, realizado via aérea nas freqüências de 500, 1000, 2000,
3000, 4000, 6000, 8000 Hz;
No caso de alteração detectada no teste pela via aérea ou segundo a avaliação do profissional
responsável pela execução do exame, o mesmo será feito, também, pela via óssea nas
freqüências de 500, 1000, 2000, 3000 e 4000 Hz assim como poderão ser determinados os
limiares de reconhecimento da fala (LRF).
O exame referencial deve ser realizado com 14 horas de repouso auditivo obedecendo os
procedimentos já relatados.
I - Setores exclusivamente administrativos e com níveis de pressão sonora menor igual à 85dB:
admissional; periódico anual e demissional.
II - Setores de Produção:
Almoxarifado;
Almoxarifado de Peças;
Banox H;
Banox S;
Banzone 100;
Controle de Qualidade;
Coprocessamento;
Desenvolvimento de Processos;
Elétrica;
Engenharia;
Expedição;
Manutenção;
Montagem;
Produção;
Segurança do Trabalho;
Sulfenamidas;
Tiazóis;
Utilidades
Em casos de normalidade: manter controle audiológico através dos exames periódicos, realizar
trabalho de treinamento - orientação quanto à audição, prevenção de PAIR e uso adequado de
protetor auricular, auditar a ficha de registro de entrega de EPI.
Em casos de alteração auditiva que envolva outras causas que não o ruído ( patologias
condutivas, hereditárias, traumáticas, viróticas, medicamentosas, desconhecidas): manter
controle auditivo periódico conforme descrito anteriormente, realizar trabalho de treinamento -
orientação quanto à audição, prevenção da PAIR e uso adequado do protetor auricular,
encaminhar para exames complementares visando ao estabeleci- mento do diagnóstico para
que as medidas terapêuticas adequadas ao caso sejam tomadas. Manter registro detalhado
das conclusões alcançadas.
nível de atenuação que represente efetiva redução da energia sonora que atinge as estruturas
da cóclea;
conforto.
Obrigações do empregador:
Obrigações do funcionário:
- comunicar à segurança do trabalho qualquer alteração no protetor que o torne impróprio para
uso;
A Bann Química Ltda deve arquivar todos os dados referentes a resultados de audiometrias,
bem como avaliações ambientais e medidas adotadas de proteção coletiva por período de 30
anos. Esses dados devem estar disponíveis para os empregados, órgãos de fiscalização e
vigilância.
A intenção final do P.C.A .é prevenir a perda auditiva induzida pelo ruído em ambiente
laborativo e promover a saúde auditiva. Este é um programa dinâmico, que deve estar em
constante processo de auto-avaliação, realizando reformulações sempre que necessário.
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