REGLAMENTO INSTITUCIONAL

COLEGIO ALBERTO BLEST GANA

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“Jóvenes emprendedores para el siglo XXI”

 CÓDIGO NORMATIVO DE ALUMNOS

TITULO I.- CONSIDERACIONES INICIALES

Artículo 1°. Consideramos que las comunidades educativas son muy semejantes al tipo de sociedad que
tenemos, y no por casualidad: la sociedad necesita un sistema educativo que le permita reproducirse y
mantenerse. Por ello debemos formar jóvenes que puedan insertarse adaptativamente en la sociedad
tal como opera y se estructura actualmente, y a la vez participar activamente en su transformación en
forma estratégica y comprensiva de los procesos culturales de cambio, así como protectora respecto de
sí mismo y las otras personas.

Consideramos como alumnos a toda persona que, una vez cumplido con los requisitos de ingreso,
es aceptado en la matrícula oficial.

El presente Código Normativo está orientado por el Proyecto Educativo del Colegio Alberto Blest
Gana, reconociendo derechos y deberes al alumno.

TITULO II.- DERECHOS DE LOS ALUMNOS

Artículo 2°. El alumno/a del Colegio Alberto Blest Gana tiene derecho a:

1. Conocer íntegramente el Código normativo que rige la convivencia institucional.

2. Exigir que el desarrollo educativo en el aula sea orientado según los principios contemplados en el
Proyecto Educativo.
3. Integrarse activamente a la comunidad escolar y participar en las organizaciones de alumnos según
los estatutos que corresponden.
4. Ser elegido y a elegir democráticamente a nuestros representantes.
5. Participar en todas las actividades escolares y extra programáticas de su competencia
6. Recibir un trato de respeto y orientación permanente.
7. Disponer de un clima adecuado de trabajo en los diversos lugares habilitados para realizar
actividades curriculares y extracurriculares.
8. Plantear inquietudes y problemas, usando el diálogo y procedimientos establecidos.
9. Ocupar las dependencias del colegio para los fines que cada una de ellas tiene y de acuerdo a una
programación previamente definida.
10. Apelar a medidas disciplinarias que considere injustas y a exigir la justa aplicación de las medidas
disciplinarias, según los procedimientos establecidos.
11. Recibir oportunamente información sobre normas pedagógicas y/o reglamentos vigentes de
evaluación escolar.
12. Conocer las calificaciones en un plazo no mayor de 10 días hábiles, contados desde la fecha en
que es aplicada la evaluación. Con posibilidad de aclaración o revisión si los antecedentes lo
ameritan, siguiendo el procedimiento establecido por coordinación académica.
13. Conocer en forma inmediata cualquier observación que sea escrita en su hoja de vida.
14. Disponer de lugares, como baños, salas, camarines, laboratorios y otros, en buen estado y limpios.

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TITULO III.- DE LOS DEBERES DE LOS ALUMNOS

Artículo 3°. El alumno/a del Colegio Alberto Blest Gana asume como deberes:

A. Cumplir con su presentación personal diaria en lo referido a aseo personal y uniforme, bajo las
siguientes directrices:

1. Asistir al colegio con uniforme tradicional todos los días a excepción del día en que al curso al cual
pertenece el alumno le corresponda Educación Física. El uniforme tradicional será de uso
obligatorio en Premiaciones y Ceremonias Oficiales, tales como, licenciaturas, graduaciones u otras
que la dirección del colegio defina.

Se define como uniforme tradicional para los alumnos: zapatos negros, pantalón gris de corte y tela
tradicional, camisa blanca, corbata del colegio, vestón con solapa tradicional, chaleco, suéter o polar
azul marino, polera del colegio.
Se define como uniforme tradicional para las alumnas: zapatos negros y calcetas azul marino,
jumper tradicional de largo 6 de centímetros sobre la rótula o pantalón azul marino de corte y tela
tradicional, blusa blanca, chaleco, suéter o polar azul marino, polera y corbata del colegio.

Los alumnos en temporada estival (desde el 1 marzo a 30 de abril y del 1º de septiembre a fines de
diciembre), podrán usar el pantalón gris con la polera del colegio. Asimismo las alumnas podrán
usar el pantalón azul o el jumper con la polera del colegio en el mismo periodo.

El uniforme debe usarse con la camisa dentro del pantalón, poleras por el lado derecho, sin
presentar daño y pantalones en la cintura.

2. Los varones deben afeitarse diariamente y no usar maquillajes. El cabello este debe estar limpio,
peinado, sin rapados, extensiones, cortes o teñidos. Está permitido el eso del pelo largo siempre y
cuando se use tomado, peinado y con “gel”.

3. Tanto en los varones y damas quedan excluido el uso de aros, piercing, y otros accesorios ajenos
al uniforme. Los gorros y jockey se podrán utilizar solo en recreos y actividades al aire libre.

4. Las alumnas no podrán usar las uñas largas y pintadas. Los brillos labiales y máscaras de pestañas
naturales serán aceptados, sólo en los niveles superiores comprendidos entre primer año y cuarto
año de enseñanza medio. Los aros, éstos deben ser tipo botón o argolla de tamaño pequeño sólo
en las orejas. Asimismo, sólo se aceptan teñidos de pelo naturales, sin visos o mechas de colores.

5. Los alumnos y alumnas no podrán usar prendas de colores u otros accesorios ajenos al uniforme
como: cinturones (excepto de color azul o negro), cadenas, colgantes, muñequeras, pañuelos, etc.
En el caso de bufandas, gorros, cuellos, guantes, cintillos, beatles, chalecos sin mangas, polerones,
etc. Éstos deben ser azul marino, sin aplicaciones o adornos.

6. Los alumnos y alumnas deben presentarse a clases con el buzo completo y polera según diseño y
colores del colegio en los días de Educación Física. Asimismo las zapatillas deben ser de uso
deportivo exclusivamente.

7. En caso de tener un problema excepcional para cumplir con el uniforme, deberá presentar una
comunicación del apoderado quedando a criterio de Inspectoría su ingreso y plazo para cumplir con

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 las normas de presentación establecidas; quién dejará constancia del hecho en la hoja de vida del
alumno.

8. El costo de no cumplir estas directrices significará que no ingresará a la sala de clase

presentándose a Inspectoría quién determinará la sanción. Los casos reiterados deberán concurrir
con el apoderado al día siguiente, para facilitar la comprensión, adhesión y significancia a dicha
norma.

9. Quedan excluidos el uso de aparatos tecnológicos, (celulares, de juegos, cámaras fotográficas, de

música u otros) dentro de la sala de clases, en caso de ser sorprendido utilizándolo sin autorización
del docente, podrá ser retirado por el adulto y será devuelto solo al apoderado. El colegio no
responderá por ningún motivo ante el robo, pérdida o extravío de dichos objetos siendo de
exclusiva responsabilidad del alumno y su familia.

10.- Los alumnos deberán tener todos los útiles marcados con su nombre, incluyendo su uniforme y
mochila.

B. Dar cumplimientos a los horarios y obligaciones escolares de acuerdo a las siguientes condiciones:

1. Los alumnos deben asistir diaria y puntualmente a clases y a todas las actividades obligatorias
programadas. Debiendo cumplir como mínimo el 85% de asistencia a clases durante el año para
ser promovido de curso.
2. Toda inasistencia debe ser justificada personalmente por el apoderado, en caso excepcional de no
poder asistir, deberá enviar una comunicación indicando día y hora en que expondrá la situación de
su pupilo a Inspectoría. No podrá hacer uso de la comunicación antes señalada en dos
oportunidades consecutivas.

3. Las inasistencias a evaluaciones programadas sólo podrán ser justificadas personalmente por el
apoderado.

4. El alumno o alumna deberá cumplir con las evaluaciones que no rindió por inasistencia o atraso,
inmediatamente producido su reingreso a la actividad regular de clases o en la fecha que el
Coordinado Académico le señale.

5. El alumno o alumna que no asista por más de tres días continuados a clases, deberá presentarse
con su apoderado y un certificado médico que avale la razón del incumplimiento el día de su
reintegro.

El incumplimiento de lo señalado en los puntos anteriores por dos veces consecutivas, será motivo
de suspensión del alumno o alumna, quien sólo podrá reintegrarse a la actividad académica
después de haberse presentado su apoderado o apoderada en inspectoría general a justificar las
inasistencias.

6. Los alumnos o alumnas de primero a cuarto de enseñanza media que no puedan dar cumplimiento
a la jornada diaria y regular de clases, de manera excepcional, y que tengan que retirarse antes de
la hora del término de la jornada deben presentar una comunicación de su apoderado a
Inspectoría, la que además debe ser firmada por los profesores de asignatura que le correspondan
por horario. Se aceptará como justificación del retiro anticipado: emergencias o hechos

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 extraordinarios en el ámbito familiar, controles médicos, dentales o trámites que requieren una hora
y fecha determinada.

7. Los alumnos de prebásica y de primero a octavo año solo podrán no dar cumplimiento a la jornada
completa de clases, cuando el apoderado lo retire personalmente. No estará autorizado el retiro de
los alumnos por personas que no sean el apoderado que figura al momento de la matrícula del
alumno. Por lo tanto, sólo está autorizado el retiro el apoderado en persona.

8. El alumno o alumna que supere el 15% de inasistencia mensual sin justificativo médico, será
derivado por Inspectoría a una entrevista con su apoderado y el Director, para establecer en
conjunto un compromiso y una acción remedial para esta problemática. El Director registrará en
hoja de vida del alumno el acuerdo.

El no cumplimiento de lo antes señalado, permitirá a inspectoría suspender al alumno internamente

por una vez y si se reitera la situación la suspensión será por una jornada de trabajo y deberá
integrarse previa justificación por parte del apoderado.

9. El incumplimiento con la hora de ingreso al establecimiento al iniciar la jornada de 7º a 4º de E.

media, será sancionado con la espera hasta el cambio de hora de las 8:45 horas para incorporarse
a la actividad académica. El tiempo que el alumno o alumna pierda por atraso, deberá recuperarlo
con trabajo escolar, en un horario y día que Inspectoría General determinará, cuestión que será
informada a lo menos con 48 horas de anticipación al apoderado.

10. Si el alumno o alumna no da cumplimiento a su hora de ingreso en tres oportunidades durante el

mes, deberá presentarse el apoderado al día siguiente de registrado el tercer atraso en Inspectoría
General, para justificar y adoptar medidas que eviten esta conducta. La no presentación del
apoderado será causal de suspensión para el alumno, hasta que su apoderado se presente.

11. Los alumnos atrasados durante la jornada después de recreos, cambios de hora y/o posteriores a
la hora de almuerzo, deberán presentarse a Inspectoría para solicitar pase de ingreso indicando
tiempo a recuperar en jornada alterna.

12. El alumno o alumna deberá cumplir estrictamente con los materiales solicitados por los profesores
en la fecha y hora en la cual se desarrollará la actividad académica que requiera de dichos
materiales. Inspectoría citará a los apoderados a todos aquellos alumnos que no den cumplimiento
a lo antes señalado y el alumno se reintegrara a clases una vez hecha efectiva la comparecencia
del apoderado.

13. El alumno o alumna que no cumpla con los materiales solicitados para el trabajo escolar deberá
recuperar y realizar el trabajo en un día y hora señalado por Inspectoría General.

14. El alumno o alumna que no cumpla con los materiales solicitados para el trabajo escolar, en dos
oportunidades en el mes, deberá presentarse con su apoderado el día siguiente del con el fin de
que este último dé cuenta de las razones del incumplimiento del alumno o alumna. La no
presentación del apoderado, será motivo de suspensión para el alumno, por el período que
Inspectoría General determine.

C. Los alumnos y alumnas deberán cumplir con el uso de las dependencias del colegio y sus recursos
de acuerdo a
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1. Las normativas fijadas para cada dependencia por los docentes o responsables de los laboratorios y
Centro de Recursos de Aprendizaje (CRA)
2. Cancelar el costo que determine la persona responsable de cada espacio en caso de no respetar el
punto anteriormente mencionado. Según sea la magnitud de los daños ocasionados por el alumno o
alumna, Inspectoría General aplicará las sanciones que correspondan según este mismo
reglamento.
3. Restituir económicamente el daño a material, equipamiento o mobiliario de los espacios de
aprendizaje.
4. Serán motivos de Condicionalidad de Matricula, Extrema Condicionalidad o No renovación de
Matricula, daños intencionales a la infraestructura, mobiliario y equipamiento del Colegio.

D. Los alumnos y alumnas en actividades que se desarrollen fuera del colegio, deberán cumplir con:

1. Usar uniforme según las directrices de presentación personal en cada salida fuera de
establecimiento.
2. Las instrucciones del docente o adulto responsable a cargo de la actividad.
3. Las instrucciones que van en resguardo de la seguridad de los que participan en la actividad.
4. El buen uso y manteniendo limpio los lugares de trabajo y recreación.
5. Proponer y negociar normas consensuadamente con el adulto responsable, asumiendo los costos y
beneficios establecidos en el mutuo acuerdo, cuando lo amerite.

TITULO IV.- De las Faltas y sanciones

Artículo 4° Las faltas de cumplimiento a los deberes establecidos en el Código Normativo se agrupan en
las siguientes categorías:

Faltas Leves: Son aquellas que se consideran de escasa intencionalidad y provocan molestias y que
interfieren las relaciones interpersonales y de grupo. Pueden constituirse en graves si se manifiestan
repetitivamente en más de tres oportunidades, sean las mismas o diferentes, las cuales se consideran
en su conjunto y son las que pueden llevar a la condicionalidad.

Faltas Graves: Son aquellas que suponen una trasgresión al Código normativo, las que pueden llevar a
la extrema condicionalidad. Pueden constituirse en gravísimas si se repiten en más de tres
oportunidades, para lo cual se consideran en su conjunto.

Faltas Gravísimas: Son aquellas que atentan física y psicológicamente (improperios, violencia,
agresión, etc.) contra cualquier miembro de la comunidad. Son las que pueden llevar a la cancelación
de la matrícula.

Artículo 5° Se entenderá por maltrato escolar cualquier acción u omisión intencional, ya sea física o
psicológica, realizada en forma escrita, verbal o a través de medios tecnológicos o cibernéticos, en
contra de cualquier integrante de la comunidad educativa, con independencia del lugar en que se
cometa, siempre que pueda:

• Producir el temor razonable de sufrir un menoscabo considerable en su integridad física o psíquica,

su vida privada, su propiedad o en otros derechos fundamentales;
• Crear un ambiente escolar hostil, intimidatorio, humillante o abusivo; o
• Dificultar o impedir de cualquier manera su desarrollo o desempeño académico, afectivo, moral,
intelectual, espiritual o físico.
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Artículo 6° Se considerarán constitutivas de maltrato escolar, entre otras, las siguientes conductas como
faltas gravísimas:

• Proferir insultos o garabatos, hacer gestos groseros o amenazantes u ofender reiteradamente a

cualquier miembro de la comunidad educativa;
• Agredir físicamente, golpear o ejercer violencia en contra de un alumno o de cualquier otro miembro
de la comunidad educativa;
• Agredir verbal o psicológicamente a cualquier miembro de la comunidad educativa;
• Amedrentar, amenazar, chantajear, intimidar, hostigar, acosar o burlarse de un alumno u otro
miembro de la comunidad educativa (por ejemplo: utilizar sobrenombres hirientes, mofarse de
características físicas, etc.);
• Discriminar a un integrante de la comunidad educativa, ya sea por su condición social, situación
económica, religión, pensamiento político o filosófico, ascendencia étnica, nombre, nacionalidad,
orientación sexual, discapacidad, defectos físicos o cualquier otra circunstancia;
• Amenazar, atacar, injuriar o desprestigiar a un alumno o a cualquier otro integrante de la comunidad
educativa a través de chats, blogs, fotologs, mensajes de texto, correos electrónicos, foros,
servidores que almacenan videos o fotografías, sitios webs, teléfonos o cualquier otro medio
tecnológico, virtual o electrónico;
• Exhibir, transmitir o difundir por medios cibernéticos cualquier conducta de maltrato escolar;
• Realizar acosos o ataques de connotación sexual, aun cuando no sean constitutivos de delito;
• Portar todo tipo de armas, instrumentos, utensilios u objetos cortantes, punzantes o contundentes,
ya sean genuinos o con apariencia de ser reales, aun cuando no se haya hecho uso de ellos; o
• Portar, vender, comprar, distribuir o consumir bebidas alcohólicas, drogas o sustancias ilícitas, o
encontrarse bajo sus efectos, ya sea al interior del establecimiento educacional o en actividades
organizadas, coordinadas, patrocinadas o supervisadas por éste.

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 Artículo 7° Las faltas, sanciones, procedimientos y autoridad que las aplicará, se guiarán de acuerdo al
siguiente cuadro, dejándose establecido que las faltas no especificadas serán evaluadas y
sancionadas, si correspondiera, por la Dirección del Establecimiento.

. CATEGORIA FALTAS AL ORDEN Y/0 SANCION PROCEDIMIENTO AUTORIDAD

DISCIPLINA QUE APLICA LA
SANCION

GRAVISIMAS - Robar, deteriorar o romper -Suspensión -Denuncia a la Director

equipos, muebles, inmediata de hasta autoridad directiva e Inspectora
herramientas, materiales o una semana de más inmediata General
bienes inmuebles de propiedad clases y de (Inspectoría,
del colegio, de alumnos o actividades del Asistente de Patio,
funcionarios. colegio (giras de Profesor jefe,
estudios, paseos, Profesor de
-Fugarse del colegio visitas Asignatura)
pedagógicas,
-Robar o dañar pruebas, pasantías, -Consejo Mediador
adulterar libros de clases y selecciones de (Director,
documentos oficiales del deportes, actos, Inspectoría,
colegio. eventos u otros.) profesores,
alumnos)
- Sustraer, hurtar o robar -Cambio de curso
especies del Colegio o de -Investigación
funcionarios y compañeros. -Venir sólo a rendir administrativa de los
evaluaciones. hechos
-Participar en peleas, riñas
dentro o en las cercanías del -Extrema -Consejo Mediador
Colegio. condicionalidad propone y quien
resuelve la sanción
- La realización de actos o -Cancelación de es el Director.
conductas sexuales explícitas Matrícula.
dentro del Colegio
-Denuncia a la
- Promover, fomentar y/ o Justicia
participar en cualquier acción o
conducta
Violenta sancionada del orden
público o jurídico.

-Ocupar ilegítimamente
cualquier dependencia del
colegio por la vía de la fuerza.

-Participar como cómplice en

cualquiera de las acciones
anteriormente señaladas.

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CATEGORIA FALTAS AL ORDEN Y/0 DISCIPLINA SANCION PROCEDIMIENTO AUTORIDAD
QUE APLICA LA
SANCION
-Falsificar firmas, notas o documentos. Director e
GRAVES -Suspensión de -Denuncia a la Inspector General
- Intentar y/o copiar en prueba, 1 a 3 días autoridad
exámenes, trabajos de investigación, hábiles de paradocente o
etc. Y de intentar y/o ayudar de clases y técnico-pedagógica
cualquier forma en pruebas escritas u actividades del (Inspectores,
orales. colegio profesores de
(oficiales y asignaturas o jefes )
- Adulterar trabajos de alumnos de la recreativas)
misma clase o de curso superior o -Constitución de
anterior con la finalidad de obtener -Entrevista de comisión
provecho en el proceso evaluativo del Apoderado con investigadora
mismo. Inspectoría y (profesor jefe-
- Negarse a realizar las actividades Orientación Coordinador
escolares dentro de la sala de clases o Académico, inspector
fuera de ella (Ed. Física u otra) General y Orientador)
ordenadas por docentes y/o cualquier
autoridad del establecimiento.

- Organizar y/o promover la indisciplina

dentro del aula, que genere daño físico
o psicológico a los docentes o a los
alumnos.

-Asistir a clases sin sus trabajos o

materiales que requieran las
asignaturas.

-No entrar a clases (cimarra interna)

-Faltar a clases sin motivo justificado.

-Tener atrasos reiterados sin

justificación

-Pintar, dibujar o rayar bienes del

Colegio.

- Conductas irruptivas en espacios

comunes

-Botar basura en clases, patio u oficinas

-Participar como cómplice en cualquiera

de las acciones señaladas.

CATEGORIA FALTAS AL ORDEN Y/0 SANCION PROCEDIMIENTO AUTORIDAD

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 DISCIPLINA QUE APLICA LA
SANCION

LEVES -Molestar a compañeros de Amonestacione -Denuncia a la autoridad Sanciones

aula o del Colegio. s verbales paradocente o técnica a, b y c
hasta 3 veces. (inspectores, profesor jefe, Serán aplicadas
-Asistir desaseado a clases y profesores de asignatura) por el profesor
no cumplir con la normativa -Expulsión de jefe o profesor de
acerca del uniforme escolar. la sala de -Denuncia de alumnos o asignatura
clases entre 5 y personal del Colegio Alberto
-Efectuar conversaciones 10 minutos Blest Gana Sanciones d y e:
continuas y molestar en los Serán aplicadas
momentos que se requiere -Registro por Inspectoría
atención. Negativo en la
hoja de vida del -Evaluación de los hechos
-Ser impertinente, alumno (Inspectoría)
desobediente o intolerante.
-Registro de sanciones
- Ser Expulsado de la sala de -Asignación de (profesores)
clases tareas de aseo
y ornato del
- Asistir al colegio sin el colegio en la
uniforme oficial jornada alterna.

- No traer su agenda escolar. -Suspensión de

un día de
- Ejercer cualquier actividad clases y de
comercial dentro del actividades del
Establecimiento a beneficio colegio
propio (oficiales y
recreativas)

Artículo 8° Las sanciones aplicadas a las infracciones gravísimas, graves y leves, se registrarán en la
hoja de vida del alumno.

Artículo 9° La dirección del colegio o cualquier otra autoridad del mismo, tendrá la facultad para
interponer las acciones legales que resulten pertinentes, en el caso de que algún alumno o alumna
incurra en acciones que revistan carácter de delito.

Artículo 10° Las autoridades del colegio contarán con el derecho de revisar la vestimenta, casilleros,
bolso y/o mochila con el fin de retener los elementos peligrosos que pudiesen dañar de cualquier forma
a sí mismo o a los demás como instrumentos cortantes o punzantes, elementos químicos o solventes,
etc., o por perdida de objetos ocurridos en el establecimiento.

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Articulo 11° se establece como procedimiento en la aplicación de las medidas por parte de las
autoridades del colegio, la siguiente gradualidad:

a) AMONESTACIÓN VERBAL: Es el llamado de atención que hará el profesor ante alguna infracción
de carácter leve que sucede durante el desarrollo de una clase o fuera de ella.

b) AMONESTACIÓN ESCRITA: Es la censura realizada por el profesor, inspector, directivo docente o

dirección del colegio frente a la reiteración de alguna falta leve o una falta grave y que siempre será
registrada en el libro de observaciones con una notificación y/o citación del apoderado o tutor del
alumno(a).

c) SUSPENSIÓN TEMPORAL: Se refiere a la separación del alumno de toda actividad académica o

extracurricular, por período que van desde uno a cinco; o hasta diez días. La gradualidad de la sanción
esta sujeta al exhaustivo análisis del caso por la instancia competente que corresponda y siempre será
registrada en el libro de observación con citación y notificación al apoderado y/o tutor del alumno(a).

d) CONDICIONALIDAD: Es aquella sanción que condiciona la matricula del (los) alumno(s) que han
incurrido en infracciones graves o gravísimas. No obstante, lo anterior será motivo de condicionalidad la
suspensión de algún alumno por más de cinco días y siempre será registrada en el libro de
observaciones con citación y notificación al apoderado o tutor del alumno. La suspensión se aplica
también a las actividades extracurriculares. La condicionalidad simple: es aquella aplicada a un alumno
por sus faltas. La reiteración de ellas derivará en la Extrema Condicionalidad estricta, la cual a su vez
derivará en la no renovación de la matricula para el año siguiente. En esta situación de Extrema
Condionalidad se aplicarán sanciones desde el cambio de curso hasta el ingreso al Establecimiento a
rendir sólo evaluaciones. Con todo, el Equipo Directivo puede levantar la condicionalidad simple o
extrema, si los méritos de comportamiento y rendimiento lo ameritan.

e) NO RENOVACION DE MATRICULA: Consiste en la separación total del establecimiento educacional

quedando inhabilitado a volver de manera definitiva y siempre será registrado en el libro de observación
con citación y notificación al apoderado y/o tutor del alumno y autoridades educacionales provinciales y
regionales, Centro general de Padres, Centro de Alumnos y Consejo Escolar

f) Las sanciones derivadas de la investigación de los hechos realizados por la instancia que
corresponda serán de carácter inapelable.

g) La resolución final quedará archivada en la dirección del colegio, inspectoría general y en la carpeta
personal de los alumnos.

h) En casos calificados, tales como, buenos antecedentes académicos o su irreprochable

comportamiento anterior el consejo de coordinación y/o el consejo de profesores podrán imponer al
infractor una medida disciplinaria de menor gravedad que las señaladas en artículos anteriores.

Artículo 12° Las apelaciones de No Renovación de Matricula deben ser presentadas por escrito para ser
revisadas por el Equipo Directivo del establecimiento, el cual será de carácter consultivo, teniendo la
facultad resolutiva la Dirección del Establecimiento.

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 NORMAS Y PROCEDIMIENTOS
PADRES Y APODERADOS
El Colegio Alberto Blest Gana basa su relación con los Padres y Apoderados en el firme convencimiento
que ellos (los padres) son los principales responsables de la educación de sus hijos, por lo tanto, es un
deber irrenunciable y una responsabilidad que es indelegable. Estos derechos y deberes están
garantizados por la Ley Orgánica Constitucional de Enseñanza.
Colegio mantendrá con Usted, una relación fluida, cálida y honesta. Esperamos que su opción por el
este establecimiento responda al deseo de hombre y mujer que está reflejado en el Proyecto Educativo
del Colegio, por tanto lo conoce y acepta, como también sus procedimiento y normas, lo cuales se
compromete a enriquecer, fomentar y respetar.

TITTULO I: COMPROMISO DEL COLEGIO

El Colegio Alberto Blest Gana se compromete con el Apoderado(a) a:

1. Ofrecer un servicio educativo de calidad y excelencia acorde a la declaración Institucional,

instalando los sistemas de gestión que permitan el logro de la Misión de nuestro colegio: Lograr
la excelencia académica formando hábitos y cultivando valores desde una orientación
Humanista y Cristiana, para abrir reales posibilidades de desarrollo personal y profesional a
nuestros niños y jóvenes.
2. Formar a los alumnos en el respeto por la diversidad y, consecuentemente aplicar este principio
a todos los miembros de la comunidad educativa.
3. Garantizar un clima institucional de sana convivencia, manteniendo canales de comunicación
entre la familia y la escuela.
4. Velar permanentemente por la integridad física y psicológica de los alumnos, garantizando la
protección frente a posibles abusos o maltratos al interior de la escuela y de sus familias.
5. Implementar los Programas de Estudios del Ministerio de Educación contextualizándolos a la
realidad y características de nuestro alumnado, velando por su cabal cumplimiento, generando
las planificaciones y programaciones respectivas para tal efecto.
6. Asistir profesionalmente a los cursos, que por alguna eventualidad se encuentren sin su
profesor titular.
7. Mantener informados a los apoderados del proceso y nivel de aprendizaje de sus hijos,
problemáticas afectivas y emocionales, como asimismo de la adaptación de los mismos en la
convivencia diaria, mediante las instancias y actores responsables de dicha tarea.
8. Orientar vocacionalmente al alumnado para que tomen las decisiones lo más acertadas
posibles, respecto a la modalidad de estudios a seguir al término de 8° año básico, como a nivel
de egreso de enseñanza media.
9. Mantener la infraestructura y equipamiento suficiente y adecuado a las necesidades
pedagógicas de los alumnos para el logro de los aprendizajes prescritos en los programas de
estudios.
10. Asistir a los alumnos que se hayan accidentado y trasladar a los heridos graves al servicio de
salud correspondiente, manteniendo contacto con los apoderados e informando de lo ocurrido.

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 TITULO II: PROCEDIMIENTOS Y NORMAS GENERALES
1. Las comunicaciones: Los conductos regulares para problemas, reclamos o resolución de conflictos
son los siguientes: Profesor de Asignatura, Profesor Jefe. En caso sea un tema académico debe
hacerlo con Coordinadores Académicos o con el Subdirector Académico. Si el caso es de
Convivencia escolar con los Inspectores Generales. Y por ultimo si usted agoto todas las instancia
esta la Dirección. También se establecen los siguientes espacios de encuentro:
a) Reunión Profesor Jefe y Padres: Está destinada a compartir información sobre aspectos
específicos de rendimiento, responsabilidad y comportamiento del alumno. Dentro del horario de
atención semanal del Profesor Jefe, podrá asistir cuando usted lo estime conveniente (previo
aviso) o cuando sea citado, Los profesores no pueden atenderle en su horario de clases.
b) Reunión de Apoderados: Es la instancia de comunicación más importante entre usted y el
Colegio. La asistencia es obligatoria y se realiza en la sala de clases, tres veces por semestre
(como mínimo), desde las 19°° hasta las 20,30 horas. En caso de inasistencia excepcionalmente,
usted deberá justificar por escrito al profesor Jefe, quien lo citara en su hora de atención. De no
asistir a dicha citación el alumno no podrá ingresar a clases.
c) Entrevista en Inspectoría: El Inspector General citará a los padres en caso de inasistencia no
justificada y problemas de adaptabilidad escolar. Estas entrevistas tienen como objetivo conseguir
la participación y compromiso de los padres en la solución de problemas que inciden en el buen
aprovechamiento educativo.
d) El Colegio no admite en clases a los alumnos cuyos padres no asisten a reunión o citación por
medidas disciplinarias. Para evitar sanciones por este motivo, usted debe justificar previamente
su inasistencia y solicitar entrevista con la persona que lo citó. En caso que Usted no cumpla el
Colegio queda facultado para suspender a su hijo(a).
e) Circulares: Periódicamente, le enviaremos circulares acerca de actividades del Colegio y
recordatorios de situaciones especiales.
f) Atención de problemas “puntuales”: Con el fin de agilizar la solución de problemas específicos
que pueden suscitarse en áreas específicas de la vida escolar, sírvase contactarse con el
siguiente personal:

Consultas generales e informaciones: Secretaria

Problemas disciplinarios: Profesor jefe, Inspectoría General.

Problemas pedagógicos: Profesor de asignatura, Coordinadores Académicos, SubDirector
Académico.

Temas económicos (beca, pagos, cuotas, cobranzas): Contabilidad
2. Procedimiento en caso de accidentes escolar y el uso seguro escolar de accidentes
a) El Colegio cuenta con los beneficios que otorga a Ley 16.744 sobre Seguro Escolar de
Accidentes y que corresponde a atenciones recibidas exclusivamente en establecimientos
públicos del Servicio Nacional de Salud; no en Clínicas privadas.
b) Ante un accidente ocurrido en el Colegio o el trayecto, se hace una denuncia en formularios
oficiales, que son presentados en la Posta o Servicio Asistencial.
c) Al mismo tiempo, la Inspectoría General se comunica con los padres para informar los
detalles del accidente y consultar sobre las acciones que se realizarán (envío a posta, retiro
del alumno por lo padres, ambulancia o servicio especial).
d) En caso de envío a la Posta u Hospital más cercano, el alumno accidentado es acompañado
por los padres o un familiar designado por el apoderado.
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 e) En caso que el accidente sea gravísimo (riesgo vital) se llamara a la ambulancia y será
acompañado por alguien designado por el Colegio, en espera de la familia.
f) El Seguro Escolar cubre toda la atención recibida por el alumno, mientras dure su tratamiento
y recuperación.
g) El apoderado tiene como obligación informar al Establecimiento Educacional las contra
indicaciones medicas, tratamientos y situaciones especiales de salud del alumno.
3. Sistema de Colación:
a) En el edificio 1: De tercero a Séptimo básico almuerzan en los comedores por turnos
rotativos, con alimentación de la JUNAEB y los alumnos que no quieran recibir el beneficio
deben hacerlo en el turno de su curso. Disponen de 50 minutos.
b) Edificio 2: Los alumnos almuerzan en comedor del colegio. Para esta actividad se dispone
de 50 minutos. Existen 440 cupos de la JUNAEB para los alumnos que no disponen recursos.
Los otros alumnos sus apoderados pueden enviar al alumno con su colación. Durante la
jornada de clases sólo se reciben colaciones entre las 12,25 y 13,10 horas.
4. Cumplimiento del horario pedagógico:
a) Los alumnos deben cumplir completo su horario de clases.
b) Excepcionalmente, se autoriza el retiro de alumnos durante la jornada, previa presentación
personal de alguno de los padres, quien debe firmar el libro de retiro y contar con la
autorización de los profesores que tienen clases con el alumno.
c) No se aceptan peticiones realizadas por teléfono. No es recomendable que los padres
comprometan actividades personales en horas de clases.
5. Trabajos escolares
a) La Dirección del Colegio recomienda a los profesores graduar la cantidad de trabajos o tareas
para la casa, de modo de no recargar el horario de estudio. Sin embargo, es decisión de cada
profesor asignar tareas, dependiendo del nivel y ritmo de aprendizaje y la necesidad de
reforzar los mismos. Los padres y alumnos deben considerar que las tareas en asignaturas
ayudan a un mejor aprendizaje y guardan relación con el carácter de alto nivel de exigencia
declarado en nuestro Proyecto Educativo
b) Será de responsabilidad de los Padres supervisar el cumplimiento de las tareas, presentación
de trabajos y preparación de pruebas, por parte de su hijo(a); del mismo modo, que deberá
suministrar los materiales y útiles escolares para que los alumnos puedan cumplir con su
trabajo escolar.

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 TITULO III: DE LOS DEBERES Y DERECHOS DE LOS APODERADOS
Deberes del Apoderado:
1. Revisar en forma permanente la Agenda y cuidar que el alumno siempre la tenga en sus útiles. Firmar
las comunicaciones y circulares que envíe el Colegio.
2. Conocer, respetar y cuidar que su pupilo cumpla con el Reglamento de Convivencia Escolar y otras
Normas que emane de la Dirección del Colegio.
3. Los padres deberán fomentar la responsabilidad en el cumplimiento de todos los compromisos que
adquieran sus hijos. La actividad extraescolar es voluntaria, pero al inscribirse en ella pasa a ser
obligatoria su asistencia y participación.
4. Velar porque el alumno(a) cumpla con la presentación personal, uniforme y puntualidad al ingreso de
la jornada escolar.
5. No ingresar a las dependencias del Colegio, donde se desarrollan actividades académicas o
recreativas de los alumnos y o profesores, sin previa autorización de un Docente Directivo.
6. Reconocer el derecho del Colegio de cambiar de apoderado, cuando el comportamiento del titular
está en contra del Proyecto Educativo, el bien común y las normas internas del Colegio.
7. La asistencia a todas las reuniones, y citaciones que realice la institución, a través de su profesor jefe
u otro funcionario del establecimiento. Será causal de “Condicionalidad”, “Extrema Condicionalidad” o
Cancelación de Matricula” las inasistencias reiteradas a Reuniones o Citaciones de Apoderados.
8. Estar en contacto permanente con el profesor jefe de su pupilo/a.
9. Proporcionar los útiles y materiales para el trabajo escolar del alumno/a, y ante situaciones de fuerza
mayor, comunicar vía agenda, la situación correspondiente.
10. Justificar siempre las inasistencias, inicialmente por escrito y luego presentándose en el
establecimiento, si no lo pudiere hacer inmediatamente.
11. Escuchar las preocupaciones y conocer los compromisos de su pupilo/a para brindar la ayuda
pertinente, cada vez que sea necesario.
12. Acordar y respetar los horarios de estudio y recreación de su pupilo/a.
13. Colaborar con las organizaciones del colegio para mejorar el clima de aprendizaje y convivencia
institucional.
14. Cumplir rigurosamente los compromisos que establezca como apoderado del Colegio.
15. Acompañar, conversar y actuar de acuerdo a la formación valórica que recibe el alumno/a en el
colegio.
Derechos de los Padres
1. Exigir que el Establecimiento imparta el tipo de educación definida en el Proyecto Educativo o
Ideario, propio de la Unidad Educativa, dentro del marco de las leyes vigentes.
2. Conocer el funcionamiento del Establecimiento y el modo cómo se aplica el Proyecto Educativo.
3. Tener derecho a exigir que mi pupilo tenga un horario de clases regular y sea respetado.
4. Ser recibido por los docentes en los horarios establecidos para plantear sus dudas, inquietudes y/o
sugerencias.
5. Recibir información periódica sobre la situación de su hijo(a), en los aspectos académicos y sobre
el proceso de maduración física, afectiva, cognitiva y social.
6. Formar parte del Centro de Padres del Colegio y participar en las reuniones que este organice,
según lo estipulado en el Reglamento del Centro.
7. Participar en las consultas y evaluación de la Institución Escolar. Aportar al enriquecimiento del
Proyecto Educativo y de otras áreas de competencia de los Padres.
8. Que mi pupilo tenga acceso recibir todos los beneficio que otorga el Estado a través de de los
distinto organismos gubernamentales.
9. Ser informado permanentemente por medio de Circulares, Informe de Notas y comunicaciones de
toda la información de mi Pupilo y del Colegio.
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TITULO IV: NORMAS DEL CONTRATO DE SERVICIO EDUCACIONAL
El Colegio Alberto Blest Gana y los Padres de familia establecen un contrato privado en el proceso
llamado matricula. Dicho contrato se materializa en la firma de la ficha académica, la entrega de los
documentos respectivos y en la recepción del Reglamento Interno.

1. Por este Contrato se acuerda y se acepta entre las partes que Colegio entregará el servicio
educacional correspondiente al curso en que los padres matriculan a su hijo(a) en el
Establecimiento ubicado en el domicilio fijado en dicho contrato.
2. El servicio educacional que entregará Colegio corresponderá al establecido en los Planes y
Programas del Ministerio de Educación para establecimientos que cuentan con el
reconocimiento oficial del estado. Por su parte, los padres conocen el Proyecto Educativo y el
Reglamento Interno y lo aceptan por el solo acto de firmar el contrato de servicio.
3. Los pagos del servicio educativo serán cancelados en las fechas y modalidades propuestas por
el Colegio.
4. Durante la vigencia del respectivo año escolar. No se podrá cancelar la matrícula, suspender o
expulsar alumnos por causales que se deriven exclusivamente de la situación económica o del
rendimiento académico de éstos.
5. Sin perjuicio de lo anterior, Colegio procederá al cobro judicial de los servicios impagos cuando
ello ocurriera.
6. Para efectos de incorporación, pagos y mantención del servicio, se fijan las siguientes normas:
a) El proceso de incorporación de alumnos deben efectuarlo los padres, en las fechas
establecidas por el Colegio. Tendrán prioridad en la asignación de matrículas, los alumnos
antiguos que no registren calificación de condicionalidad y/ o deudas impagas.
b) Las vacantes que no utilicen los alumnos antiguos, dentro de los plazos establecidos por el
Colegio, serán asignadas a alumnos postulantes.
c) Para incorporarse al Colegio se deberá cumplir con los siguientes requisitos:
d) No haber sido sancionado por el Consejo de Profesores, ni tener deudas pendientes con el
Colegio (Contabilidad, Biblioteca)
e) Aprobar el proceso de admisión con la entrega de documentos pertinentes y cancelar los
valores correspondientes a financiamiento compartido.
f) Para mantener la calidad de alumno regular del Colegio, además de los requisitos de
matrícula, los alumnos deben cumplir las normas del Reglamento Interno y los padres
deben tener al día sus compromisos de pago del servicio educativo (Financiamiento
Compartido).
7. El pago de cuotas al Centro general de Padres se rige por las normas vigentes al respecto; esto
es, el pago es voluntario y no debe ser superior a media UTM, que se puede pagar hasta en 10
mensualidades.
8. El Financiamiento Compartido se podrá pagar al contado o en un plazo máximo de 10
mensualidades. Las cuotas se documentarán durante el período de matrícula, en las fechas
acordadas.
9. Cuando la Dirección del Colegio determine la necesidad de que un alumno asista a cursos
extraordinarios, incluidos en su programa de estudios, los costos de dichos cursos deberán ser
cancelados como un valor aparte de la escolaridad anual.
10. Todo alumno matriculado deberá estar al día en el pago de sus cuotas mensuales, haya o no
asistido regularmente a clases.
11. Los padres deberán avisar, por escrito, a la Dirección del Colegio, el retiro voluntario de
alumnos durante el año escolar

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12. Si el retiro se produce ante del día 15 de cada mes, los padres no deberán cancelar el valor
correspondiente a la cuota del mes que está cursando.
13. Si el retiro se produce después del día 15 de cada mes, los padres deberán cancelar la cuota
del mes que está cursando.
14. En caso de aplicación de la medida llamada cancelación de matrícula, por recomendación del
Consejo de Profesores o transgresión grave a las normas del Colegio, se procederá a la
devolución del saldo de escolaridad anual, desde el mes siguiente de aplicada la medida.
15. El Colegio no asume compromiso de pago, ni cumplimiento de servicios de vestuario,
transporte, alimentación o accidentes escolares que contraigan los padres con las empresas o
particulares para la atención de sus hijos.
16. Los daños ocasionados por los alumnos, ya sea a bienes del Colegio, de otros alumnos o del
personal del establecimiento, deberán cancelarlos los padres, en los plazos que fije la Dirección.
17. Los padres que tengan valores pendientes por pago de cuotas de Financiamiento Compartido
firmarán un compromiso de pago, al momento de retirar la documentación académica.
18. Se dará por terminado el contrato mediante carta certificada, cuando el alumno haya
completado un mes de inasistencia sin previo aviso, ni justificación, y después de avisos
telefónicos y escritos que no hayan tenido respuesta.
19. De acuerdo a lo dispuesto por la ley 19.532, el Colegio se compromete a informar a los padres,
a más tardar en el mes de octubre de cada año, el monto de las cuotas de Financiamiento
Compartido que se aplicará en el año siguiente. En esta fecha, los padres conocerán el monto
de la cuota del año siguiente y el tipo de reajuste para los dos años posteriores.
20. Por lo tanto, a más tardar, a fines del mes de octubre del 2010, el Colegio informara a los
padres el valor de la cuota para el año 2011 y el tipo de reajuste que tendrá la misma, para los
años 2012 y 2013.
21. De acuerdo a lo establecido por la ley 19.532, Colegio establecerá, para sus alumnos, un
sistema de Becas y Rebajas de Financiamiento Compartido.
22. El procedimiento para postular y otorgar las referidas becas y rebajas está indicado en el
Reglamento Interno del Colegio.

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