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TEORIA DE PROBABILIDAD
SIGNIFICADO
CONCEPTOS BÁSICOS
Experimento Aleatorio
Un experimento se considera aleatorio o estocástico si sus resultados son inciertos.
Espacio Muestral
S = {1, 2, 3, 4, 5, 6}
Punto Muestral
1 3
2 5
4
6
Espacio Muestral S = { 1, 2, 3, 4, 5, 6}
OBJETIVAS SUBJETIVAS
Cuando no hay razones para preferir uno de los posibles resultados o suceso a cualquier otro,
todos deben considerarse con la misma probabilidad de ocurrencia. Entonces la probabilidad de
ocurrencia de un suceso E, es:
n( E )
P (E ) = Resultados favorables
N (S )
Resultados posibles
Cuando el experimento aleatorio se repite un gran número de veces (n) y el suceso ocurre (m)
veces, la frecuencia relativa m/n será prácticamente (casi igual, aproximadamente) igual a P.
m
1er Enfoque P (E ) = frecuencia relativa n: grande
n
Ejemplo:
La moneda se arroja 200 veces; el número de caras en cada 20 ocasiones que se arroja se
muestra en el cuadro que sigue. ¿Cuál es la probabilidad de que caiga cara cuando se arroja la
moneda?
Con la base de este experimento, la mejor respuesta que puede enunciarse es que la
probabilidad de que con esta moneda particular caiga cara al arrojarla es 98/200= 0,49.
La gráfica siguiente muestra el número de tiros y la frecuencia relativa acumulativa. Adviértase que
la gráfica varía alrededor de la frecuencia relativa de 0.5 calculada si la moneda es ordinaria,
normal o legal.
AXIOMAS DE PROBABILIDAD
0 ≤ P (E) ≤ 1
P (S)= 1
3. Si A y B son dos eventos cualesquiera definidos en el mismo espacio muestral y, si A∩ B
= ∅, entonces A y B se dice que son mutuamente excluyentes y, la probabilidad de que
ocurra A ó B es la suma de probabilidad de sus probabilidades:
P (A ∪ B) = P (A) + P (B)
5. Evento imposible, es aquel que no tiene ningún resultado favorable dentro de un conjunto
de resultados posibles de un experimento aleatorio:
P ( ∅) = 0
P ( A ) = 1 - P (A)
• Probabilidad Conjunta.
• Probabilidad Marginal.
• Probabilidad Condicional.
• Independencia.
Ejemplo: Una Empresa ha relevado y clasificado a su personal según el tipo de puesto que ocupan
y el tipo de estudio alcanzado.
Universitario No Universitario
Total
(A) (A´)
Gerencial
25 5 30
B
Evento Conjunto
No gerencial
75 195 270
B´
Total 100 200 300
Evento Simple
PROBABILIDAD CONDICIONAL
• Si al elegir un empleado al azar resulta que su formación es universitaria, cuál es la
probabilidad que ocupe un puesto gerencial?
P ( A ∩ B) P ( B ∩ A)
P (A / B) = ≠ P (B / A) =
P( B ) P ( A)
25 25
P (A / B) =
3 0 0 =25/30 ≅ 0.83 P (B / A) =
3 0 0 = 25/100 = 0.25
30 100
300 300
PROBABILIDAD CONJUNTA
B
( )
P ( A ∩ B) = P A * P ( B) = ( )
P ( B ∩ A) = P B * P ( A )
A
( )
P ( A ∩ B) = P A * P ( B)
B
P (A / B) = P (A)
P (B / A) = P (B)
Por lo que, para el ejemplo de clasificación del personal de la empresa tenemos dos posibles
situaciones