Sie sind auf Seite 1von 10

Boletn Informativo Laboral

B REGLAS DE CONDUCTA.Dr. FIDEL ZRATE ZIGA. Art. 11.- En las audiencias el Juez cuida especialmente que se observen las siguientes reglas de conducta: a) Respeto hacia el rgano jurisdiccional y hacia toda persona presente en la audiencia. Est prohibido agraviar, interrumpir mientras se hace uso de la palabra, usar telfonos celulares u otros anlogos sin autorizacin del Juez, abandonar injustificadamente la sala de audiencia, as como cualquier expresin de aprobacin o censura. Al analizar este punto debemos tener en cuenta que se trata de un tema que se ubica en el Captulo III Actuaciones Procesales, Subcaptulo I, Reglas de Conducta y Oralidad. Es decir nos estamos refiriendo a lo que es propiamente el desarrollo de la audiencia en el nuevo modelo procesal caracterizado por la oralidad y la inmediacin, entre otras caractersticas; ello implica la instalacin de ambientes especiales con acstica adecuada para la correspondiente grabacin del sistema de audio, adems que se trata de organizar un expediente digital; resulta comprensible entonces el orden que debe existir en su desenvolvimiento, disciplinado y debidamente programado, debindose evitar todo tipo de interferencias. Adems que todo cuanto ac se dice, en realidad no es una novedad o por lo menos no debiera serlo: respeto hacia el rgano jurisdiccional y hacia toda persona presente en la audiencia. Tengamos presente que el Juez es el director del proceso, es quien gua la secuencia de la audiencia, es el funcionario que tiene la responsabilidad de resolver el conflicto de intereses, merece pues que se reconozca su investidura y se le tribute respeto. Pero esta regla de conducta no es solo debido al Juez, sino a toda persona presente en la audiencia, es decir a las partes que confrontan la litis, a los testigos, peritos, u otros, habida cuenta que la audiencia es pblica. En realidad se trata de buenos modales cuya observancia se pretende exigir dndole carcter de regla de conducta; por eso se prohibe agraviar, interrumpir mientras se

No. 03 2011
hace uso de la palabra, usar telfonos celulares, abandonar injustificadamente la sala de audiencia, aplaudir o, en general cualquier acto demostrativo de manifestacin de conformidad o de disconformidad con lo que ocurra en la audiencia. b) Colaboracin en la labor de imparticin de justicia. Merece sancin alegar hechos falsos, ofrecer medios probatorios inexistentes, obstruir la actuacin de las pruebas, generar dilaciones que provoquen injustificadamente la suspensin de la audiencia o, desobedecer las rdenes dispuestas por el Juez. Este deber de colaboracin con la imparticin de justicia debe entenderse que es para todos quienes intervienen en un proceso; en efecto el Juez conoce el caso slo a partir de las afirmaciones que hace cada parte procesal; por eso tambin la posibilidad de sancionar cuando se alegan hechos falsos porque estos constituyen temeridad; lo mismo cuando se ofrecen medios probatorios inexistentes, la obstruccin de las actuaciones probatorias

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B y en general cuando se promueve sin justificacin alguna la suspensin del proceso. En efecto, si la finalidad principal de este nuevo modelo procesal es la celeridad, no cabe duda que todo acto que la contrare debe ser sancionado. Para el cabal cumplimiento de este deber de colaboracin, mucho va depender del papel de los seores abogados; no slo porque la Ley Orgnica del Poder Judicial les impone una serie de obligaciones en el artculo 288, sino porque en su condicin de profesionales de la ley son los llamados a guardar los modales y compostura, a la vez de orientar en igual sentido a sus patrocinados. En todo caso, mayor cautela deber tener el Juez, cuando acte el demandante por su propia cuenta o mediante apoderado sobre todo cuando ste ltimo no sea abogado, esto debido a que el prrafo final del artculo 16 permite la intervencin directa del prestador de servicios (trabajador), cuando el monto de la pretensin no exceda de 10 URP, pudiendo esta exoneracin de abogado ascender hasta el importe de 70 URP a criterio del Juez. Es decir como es fcil comprender cuando el demandante acte representado por cualquier tercero el comnmente conocido tinterillo, la posibilidad de afirmaciones de hechos falsos, o de ofrecimiento de prueba inexistentes puede ser mayor.

No. 03 2011
Por eso la importancia y necesidad de la adecuada preparacin e ilustracin de los abogados, lo mismo que las instrucciones que estos deben brindar a sus patrocinados. Recordemos que no siempre en las demandas o contestaciones de demanda se consignan hechos verdaderos sino que frecuentemente se distorsiona la realidad; entonces en estos debates orales, es posible que surjan las contradicciones. El proceso no puede avanzar en base a contradicciones y por lo mismo el Juez deber decidir por lo que escucha en la audiencia; esto guarda armona con la facultad del Juez para imponer multa por obstruccin de pruebas, pruebas inexistentes o afirmaciones de hechos falsos, en concordancia con lo regulado por el artculo 15.

Art 12. PREVALENCIA DE LA ORALIDAD. 12.1 En los procesos laborales por audiencias las exposiciones orales de las partes y sus abogados prevalecen sobre las escritas sobre la base de las cuales el Juez dirige las actuaciones procesales y pronuncia sentencia En esta parte debemos recordar que los aspectos escriturados ya son o deben ser cosa del pasado; que lo que cobra importancia es la oralidad, tanto as que la sumilla del dispositivo dice: prevalencia de la oralidad; es decir que cuanto se diga en la audiencia tendr mayor importancia sobre lo escrito, porque se da especial valor a lo espontneo, a lo natural; de tal manera que si existiera contradiccin entre lo afirmado por escrito y lo expuesto verbalmente, se da prioridad a esto ltimo..

12.2 La grabacin se incorpora al expediente. Adicionalmente el Juez deja constancia en acta nicamente de lo siguiente: identificacin de todas las personas que participan en la audiencia, de los medios probatorios que se hubiesen admitido y actuado, la

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B resolucin que suspende la audiencia, los incidentes extraordinarios y el fallo de la sentencia o la decisin de diferir su expedicin. Sino dispusiera de medios de grabacin electrnicos, el registro de las exposiciones orales se efecta haciendo constar, en acta, las ideas centrales expuestas. La norma transcrita nos hace notar que no estamos todava ante la presencia de un expediente enteramente virtual, desde que la grabacin se incorpora al expediente. Es ms, se habla de un acta en el que se anota determinados datos como la identificacin de las personas que participan en la audiencia, de los medios probatorios admitidos y actuados, de la resolucin que suspende la audiencia, incidentes extraordinarios, el fallo o la determinacin de postergar su expedicin. Tambin se hace la salvedad de que en caso de no disponerse de los medios electrnicos que son indispensables para esta nueva modalidad procesal, las incidencias orales producidas en la audiencia se anotan en un acta, aunque slo debe ser de las ideas centrales. A manera de precaucin y considerando nuestra realidad, donde no es extrao todava las deficiencias logsticas o su precariedad, la precaucin adoptada consideramos que es acertada, en cuanto es preferible hacer constar una audiencia en acta, antes que diferirlo o postergarlo sin fecha cierta. La justicia no debe esperar. Sin embargo, no est dems hacer presente que en el derecho comparado, sabemos que por ejemplo en Chile ya no existe ms el expediente material, que es a lo que debemos tender.

No. 03 2011
contengan el traslado de la demanda, la admisin de un tercero con inters, una medida cautelar, la sentencia en los procesos diferentes al ordinario, abreviado y de impugnacin de laudos arbitrales econmicos. Las resoluciones mencionadas se notifican mediante cdula. Para efectos de la notificacin electrnica, las partes deben consignar en la demanda o en su contestacin una direccin electrnica, bajo apercibimiento de declararse la inadmisibilidad de tales actos postulatorios. La notificacin electrnica surte efectos desde el da siguiente que llega a la direccin electrnica. En las zonas de pobreza decretadas por los rganos de gobierno del Poder Judicial, as como en los procesos cuya cuanta no supere las setenta (70) Unidades de Referencia Procesal (URP) las resoluciones son notificadas por cdula, salvo que se solicite la notificacin electrnica. Las notificaciones por cdula fuera del distrito judicial son realizadas directamente a la sede judicial de destino. Las resoluciones dictadas en audiencia

LA NOTIFICACIN. Dra. NANCY LENG DE WONG. Art. 13: Las notificaciones de las resoluciones que se dicten en el proceso se efectan mediante sistemas de comunicacin electrnicos u otro medio idneo que permita confirmar fehacientemente su recepcin, salvo cuando se trate de las resoluciones que Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B se entienden notificadas a las partes, en el acto. Por notificacin entendemos al acto material de jurisdiccin, la cual mediante escrito se pone en conocimiento de una resolucin judicial, hacindoles de conocimiento a los interesados, de algn decreto o providencia judicial. Es as que el artculo en comento establece tres tipos de sistema de notificacin: expediente el respectivo reporte tcnico que compruebe el envo del correo electrnico.

No. 03 2011
quien se ha encomendado practicar la notificacin por cdula har entrega al destinatario, en caso de que lo encuentre en la direccin respectiva; en caso de no encontrarlo en el caso del auto admisorio de la demanda, dejara un aviso para que el interesado aguarde la nueva fecha sealada en el para su debida notificacin. Si en la fecha indicada en el referido aviso no encontrara el notificador a la persona que debe ser notificada con la resolucin que admite la demanda, entregar la copia de la cdula a la persona mayor de edad con capacidad o al encargado del edificio, o proceder a adherirla en la puerta y en caso de no ser posible la dejar debajo de la puerta. En las zonas de pobreza decretados por el rgano de Gobierno del Poder Judicial, as como en los procesos cuya cuanta no supere las 70 URP (S/35,200) se realizara las notificaciones mediante cdula, salvo que se solicite la notificacin electrnica. Las notificaciones por cdula fuera del distrito judicial son realizadas directamente a la sede judicial del destino.

Notificacin cdula:

por

Notificacin electrnica: Implica la existencia del sistema, por medio de la cual las partes toman conocimiento de las resoluciones que se emiten en el proceso, al ser enviadas a su correo electrnico. Por ello las partes deben consignar en la demanda o contestacin una direccin electrnica, caso contrario se declarar su inadmisibilidad, debiendo subsanarse la deficiencia. Si la notificacin es efectuada mediante este sistema, surte sus efectos desde el da siguiente que se llega a la direccin electrnica, para ello, el secretario cursor debe dejar constancia en el expediente del proceso, del ejemplar entregado para su envo, as como agregar a dicho

La NLPT establece que se notificarn mediante cdula las resoluciones que contengan: El traslado de la demanda, La admisin de un tercero con inters, la Medida cautelar, la sentencia en los procesos diferentes al ordinario, abreviado y de impugnacin de laudos arbitrales econmicos, es decir se realizar la notificacin mediante cdula en caso de procesos no contenciosos y procesos de ejecucin. Ello implica que el comunicado del contenido de la resolucin se enva al domicilio de las partes, cdula que ser entregada por el rgano del auxilio judicial o por el encargado de la oficina respectiva, segn el caso, en el domicilio real o legal, o en el procesal sealado en autos, de lo que se dejar constancia con el nombre, firma e identificacin del receptor. Recurdese que en no previsto por esta Ley son de aplicacin supletoria las normas del Cdigo Procesal Civil, por lo que el empleado a

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B Notificacin en Audiencia: En los casos en que el Juez emita oralmente una resolucin en el marco de una audiencia, se entiende que se encuentran notificados en forma directa en la misma data. Judicial. Siendo estos pagos reembolsable por la parte vencida, la misma que deber ser regulada por el Juez en la sentencia, aun cuando no se solicite expresamente, as como para que proceda el reembolso debe acreditarse los mismos, con documentos de fecha cierta que sustenten el gasto, as como el pago de tributos que corresponda (Conc. Art. 16 del N.L.P.L, por la que el demandante est facultado para incluir en el escrito de la demanda, el reconocimiento de los honorarios que se pagan al abogado patrocinante con ocasin del proceso).

No. 03 2011
pago de costas y costos el prestador de servicios. b) Cuando existiera motivos razonables para demandar: Cuando existe una situacin dudosa o incertidumbre sobre los hechos materia de controversia, por lo que resulta justificado el haber iniciado un proceso laboral, el juez analizando ello, podr exonerar de la condena de costas y costos al demandante vencido en el proceso. . LAS MULTAS Art. 15.En los casos de temeridad o mala fe procesal el juez tiene el deber de imponer a las partes, sus representantes y los abogados una multa no menor de media (1/2) ni mayor de cincuenta (50) Unidades de Referencia Procesal (URP).La multa por temeridad o mala fe es independiente de aquella otra que se pueda imponer por infraccin a las reglas de conducta a ser observadas en las audiencias. La multa por infraccin a las reglas de conducta en las audiencias es no menor de media (1/2) ni mayor de cinco (5) Unidades de Referencia Procesal (URP). Adicionalmente a las multas impuestas, el juez debe remitir copias de las

COSTAS Y COSTOS Art. 14. La condena en costas y costos se regula conforme a la norma procesal civil. El juez exonera al prestador de servicios de costas y costos si las pretensiones reclamadas no superan las setenta (70) Unidades de Referencia Procesal (URP), salvo que la parte hubiese obrado con temeridad o mala fe. Tambin hay exoneracin si, en cualquier tipo de pretensin, el juez determina que hubo motivos razonables para demandar.

Exoneracin del pago de costas y costos: Si bien la regla general para el pago de las costas y costos es que la parte vencida en el proceso asuma los mismos, existen las siguientes excepciones: a) Pretensiones reclamadas que no superen las 70 URP salvo que la parte hubiera obrado con temeridad o mala fe: Es as que si bien se encuentra exonerado cuando no supera, la excepcin es que haya actuado de mala fe o con temeridad en el desarrollo del proceso laboral, en ese caso ser condenado al Sala Superior Mixta de Chincha

Las costas ests constituidas por las tasas judiciales, los honorarios de los rganos de auxilio judicial y dems gastos judiciales realizados en el proceso.

Los costos del proceso es el honorario del abogado de la parte vencedora, mas un 5% para el colegio de abogados del distrito

Boletn Informativo Laboral


B actuaciones respectivas a la presidencia de la corte superior, al Ministerio Pblico y al Colegio de Abogados correspondiente, para las sanciones a que pudiera haber lugar. Existe responsabilidad solidaria entre las partes, sus representantes y sus abogados por las multas impuestas a cualquiera de ellos. No se extiende la responsabilidad solidaria al prestador de servicios. El juez slo puede exonerar de la multa por temeridad o mala fe si el proceso concluye por conciliacin judicial antes de la sentencia de segunda instancia, en resolucin motivada. El juez puede imponer multa a los testigos o peritos, no menor de media (1/2) ni mayor de cinco (5) Unidades de Referencia Procesal (URP) cuando stos, habiendo sido notificados excepcionalmente por el juzgado, inasisten sin justificacin a la audiencia ordenada de oficio por el juez. La multa constituye una sancin econmica que constituye ingreso propio del Poder Judicial y no de la parte perjudicada con la conducta o acto procesal que dio origen a la multa. La resolucin al imponerse la multa, que es una obligacin del Juez en los casos que seala la disposicin en comento, debe ser motivada, especificando adems el monto en base al nmero de URP que se fijen, el obligado a ello o la proporcin si fueran varios. Es as que las reglas de conducta en las Audiencias son importantes en el nuevo proceso laboral, con ello se trata no solo de agilizar el proceso, sino tambin evitar las conductas dilatorias, la obstruccin y las malas practicas de defensa que utilizan los abogados. La multa por temeridad o mala fe procesal concuerda con lo sealado en el art. 112 del CPC, es decir cuando se alegue afirmaciones que no se ajusten a la verdad; cuando la demanda, contestacin o medio impugnatorio no tienen fundamento jurdico alguno o cuando a sabiendas se aleguen hechos contrarios a la realidad. Cuando se utilice acto procesal con fines ilegales o propsitos dolos o fraudulentos o cuando por cualquier medio se entorpezca el desarrollo normal del proceso. Sin embargo el juez puede exonerar en estos casos, cuando el proceso concluya por conciliacin judicial, antes de la sentencia de segunda instancia.

No. 03 2011
La referida a la infraccin a las reglas de conducta a ser observadas en la audiencia concuerda con el Art. 12 de la NLPT pues al ser las audiencias un debate oral, son deberes de las partes y sus a bogados actuar de acuerdo a los principios de veracidad, lealtad y no realizar acciones que obstruyan el desarrollo normal del proceso. E igualmente el respeto haca el Juez y a cada una de las personas que intervienen en la audiencia. Con respecto a las multas a peritos o testigos: Atendiendo a que su participacin resulta importante para la resolucin del conflicto, se le impondr igualmente la sancin en caso de que no concurran a la audiencia a pesar de haber sido notificados, su reiterancia al incumplimiento de la pericia, a las reglas de conducta en la audiencia; que cause perjuicio al desarrollo del proceso, multa que se le impone respetando la proporcionalidad y la razonabilidad. Ahora bien, teniendo en cuenta que los deberes del abogado patrocinante, (Art. 288 del T.U.O de la L.O.P.J.) si el juez, director del proceso comprueba que esta transgrediendo alguna

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B de esas reglas, y/o actuando con temeridad o mala fe) no solo tiene una responsabilidad patrimonial, sino que el artculo en comento dispone la remisin de copias de las actuaciones respectivas a la presidencia de la corte superior, al Ministerio Pblico y al Colegio de Abogados correspondiente, para las sanciones a que pudiera haber lugar (Conc. Art. 111 del C.P.C.) Con la NLPT el interrogatorio a las partes, a los testigos y los peritos es directo (art. 24), bajo el sistema de litigacin oral (art. 12.1), por tanto es innecesario adjuntar pliego interrogatorio; sin embargo, debe indicarse la finalidad de cada medio de prueba, esto es los hechos controvertidos que se pretenden probar con tales pruebas. Se puede acumular la pretensin de Reconocimiento de los Honorarios del Abogado, para advertir al empleador los futuros costos del proceso que se fijaran con la sentencia y no despus en la etapa de ejecucin; asimismo se busca impulsar la conciliacin laboral (arts. 30 y 43), dndose la conciliacin se reducirn los costos (CPC art. 415). El pago de los intereses legales y la condena en costos y costas no requieren ser demandados (art. 31). Pluralidad de demandantes.Designarn un domicilio procesal nico, y a un Apoderado comn para que los represente (CPC art. 76). Demanda sin Abogado.Los trabajadores podrn comparecer sin necesidad de Abogado cuando el total de la

No. 03 2011
deuda laboral no supere las diez (10) Unidades de Referencia Procesal (URP) (hasta S/3,600.00), las demandas se elaborarn en un Formato. Cuando supere este lmite y hasta las setenta (70) Unidades de Referencia Procesal (URP) (S/25,200.00) es facultad del juez, atendiendo a las circunstancias del caso, exigir o no la comparecencia con abogado. Me parece un exceso descuidar la defensa cautiva hasta esta suma, que generara desproteccin del trabajador.

LA DEMANDA LABORAL. Dr. GONZALO MEZA MAURICIO. El art. 16 de la NLPT establece que la demanda laboral debe contener los requisitos y anexos establecidos en el Cdigo Procesal Civil (arts. 424 y 425), adems cuando se reclama el pago de derechos laborales debe incluir la indicacin del monto total del petitorio, as como el monto individualizado de los derechos reclamados; de lo contrario se declarar Inadmisible. En los casos de acoso sexual, discriminacin laboral, despido nulo y otros similares no se requiere fijar un monto de deuda laboral.

Reclamacin de Remuneraciones Complementarias.- La defensa sin abogado puede soslayar que el trabajador slo reclame pago de remuneraciones devengadas, no obstante que exista fraude laboral y desnaturalizacin del contrato temporal, o existan Complementos Remunerativos (contraprestativos, personales, particulares y aleatorios), OMAR TOLEDO1 seala los complementos y
1

Diplomatura de Actualizacin y Perfeccionamiento en Beneficios Sociales AMAG, 2010. Pg. 33.

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B suplementos remunerativos estn adquiriendo mayor importancia de tal manera que, en determinados pases, se observa un desplazamiento cuantitativo de la remuneracin bsica hacia estos conceptos, considero que los trabajadores desconocen la diferencia entre remuneracin ordinaria y las remuneraciones complementarias (art. 16 D.S. 001-97-TR), por otro lado existe la complejidad de los beneficios laborales en los regmenes laborales especiales. Demanda o la Contestacin, por temeridad o mala fe procesal el juez tiene el deber de imponer a las partes, y los abogados una multa con responsabilidad solidaria, hasta (50 URP) (S/18,000.00); ante el abuso del ejercicio irregular del derecho accin (CPC art. 4) que realizan algunos trabajadores aduciendo hechos falsos, o por parte del abogado realizando clculos exorbitantes de los derechos reclamados. En Argentina el tercer prrafo del artculo 20 de la Ley de Contrato de Trabajo dispone En cuanto de los antecedentes del proceso resultase pluspeticin inexcusable, las costas debern ser soportadas solidariamente entre la parte y el profesional actuante. Con la NLPT art. 14 el prestador de servicios pagar las costas y costos del proceso cuando obre con temeridad o mala fe procesales.

No. 03 2011
consideran admitidos (art. 19), en el mismo sentido se considera al silencio, la respuesta evasiva o la negativa genrica (CPC art. 442.2).

Iura Novit Curia.Acorde la funcin tuitiva laboral, el juez puede disponer el pago de sumas mayores a las demandadas (art. 31), pero al declarar fundada la demanda no podr incorporar derecho laborales no reclamados, pues estara modificando el petitorio, que prohbe el art. VII del CPC; por ello nuestras objeciones a la defensa sin patrocinio de Abogado; distinta sera una asesora para estos casos de mnima cuanta por los Defensores Pblicos del Estado.

Hechos Falsos.Merece sancin alegar hechos falsos en la

Hechos Enumerados.Exigencia prevista en el art. 424 inc. 6) del CPC, de este modo se obliga al demandado a pronunciarse especficamente por cada uno de los hechos enumerados en la demanda; si el incoado no niega expresamente los hechos se Sala Superior Mixta de Chincha

ADMISIN DE LA DEMANDA.- El Juez calificar la demanda en el plazo de cinco (5) das hbiles siguientes de recibida; ante el incumplimiento de alguno de los requisitos conceder el plazo tambin de cinco (5) das hbiles para subsanar la omisin o defecto, bajo apercibimiento de declararse la conclusin del proceso y el archivo del expediente. El Juez deber poner mayor nfasis en la calificacin del Petitorio Laboral cuando sea incompleto o impreciso (CPC art. 426.3) al advertir discordancia con los hechos y circunstancias de la prestacin de servicios, se debe anteponer el principio de irrenunciabilidad de derechos sobre el principio de congruencia. En el derecho mexicano2 se prev la subsanacin de oficio, si puede llevarse a cabo a partir de los hechos expuestos por el demandante.

http://www.bibliojuridica.o rg/libros/1/139/48.pdf

Boletn Informativo Laboral


B IMPROCEDENCIA DE LA DEMANDA.- El art. 128 del CPC., distingue la inadmisibilidad de la improcedencia. El art. 17 de la NLPT, prescribe excepcionalmente, en caso que la improcedencia de la demanda sea notoria, el juez la rechaza de plano, debiendo expresar los fundamentos respectivos. La NLPT no seala las causales de improcedencia, entonces se aplicarn las causales del CPC Art.427. Declarar improcedente una demanda laboral sin la debida motivacin constituye falta muy grave (Ley de la Carrera Judicial art. 48 inc. 13). Apelacin.- El rechazo de la demanda (conclusin del proceso), o la Improcedencia, es apelable en el plazo de cinco (5) das hbiles. que se declare el mismo derecho; se autoriza interponer una demanda individual de Liquidacin del Derecho Reconocido, similar a ejecutar una sentencia; siempre y cuando la sentencia declarativa con contenido patrimonial haya sido dictada por el TRIBUNAL CONSTITUCIONAL o la CORTE SUPREMA, con calidad de cosa juzgada. Es improcedente que el demandado niegue el hecho declarado lesivo en la sentencia anterior, en todo caso, puede orientar su defensa a demostrar que el demandante no se encuentra en el mbito fctico recogido en la sentencia anterior. Redaccin de la Demanda.Es importante distinguir la redaccin clara, concisa y ordenada de una demanda, respecto de los defectos formales (requisitos) que se pueden subsanar, en cambio una redaccin ambigua o confusa perjudicar a la pretensin del trabajador; ROBERT DEL GUILA VELA3 seala Debe adems prestarse especial atencin a la redaccin, dado que esta no
3

No. 03 2011
puede ser subsanada, como ocurre con los defectos formales; la claridad expositiva, el orden y la concrecin son esenciales porque permiten al juzgador conocer con exactitud y prontitud los diferentes aspectos de la controversia, contrariamente una demanda enredada, confusa y profusa tiene como efectos retardos y decisiones no siempre ajustada a derecho.

LA CONTESTACION. Dr. FIDEL ZRATE. Art. 19.- REQUISITOS. La contestacin de la demanda se presenta por escrito y debe contener los requisitos y anexos establecidos en la norma procesal civil, sin incluir ningn pliego dirigido a la contraparte, los testigos o los peritos; sin embargo debe indicarse la finalidad de cada medio de prueba. La contestacin contiene todas las defensas procesales y de fondo que el demandado estime convenientes. Si el demandado no niega expresamente los hechos expuestos en la demanda, estos son considerados admitidos.

LIQUIDACIN DERECHOS INDIVIDUALES.-

DE

El Art. 18 de la NLPT contiene una importante innovacin, referida a la defensa de derechos declarados, o Impedimento de nuevas transgresiones sobre los mismos derechos inherentes a un grupo o categora de trabajadores; no ser necesario interponer nuevas demandas para

Revista Actualidad Jurdica No. 134 Edit. Gaceta Jurdica. Lima, pg. 228. (La demanda laboral Pautas para su preparacin y elaboracin).

Sala Superior Mixta de Chincha

Boletn Informativo Laboral


B La reconvencin es improcedente. El mandato es claro en cuanto la contestacin de la demanda debe presentarse por escrito y que debe cumplir las exigencias previstas por los artculos 442 y 444 del Cdigo Procesal Civil, con la particularidad de no presentar pliego de preguntas alguno; pero eso s, debe precisarse la finalidad de cada medio de prueba, lo que servir de referencia al Juez para adecuar las preguntas que tuviera que hacer al demandante, testigo o peritos. De igual manera la contestacin debe contener todas las articulaciones que el demandado considere que son apropiadas para su defensa como excepciones, tachas, oposiciones, obviamente con el fundamento respectivo y recaudando los medios probatorios pertinentes; como igualmente la contestacin propiamente dicha, negndola o, admitindola parcialmente Merece destacar que aquellos hechos expuestos en la demanda, y no negados con la contestacin, se tienen como admitidos; mereciendo relievar que esto ltimo que no era la regla en el proceso civil, pasa a ser un mandato en el mbito laboral. Tngase en cuenta que no procede la reconvencin, de manera que cualquier reclamacin que se quisiera hacer valer contra el demandante, deber efectuarlo en proceso aparte, respecto de cualquiera de los temas para los cuales tiene competencia el rgano jurisdiccional laboral-

No. 03 2011
demandantes que hayan prestado servicios en la administracin pblica; la excepcin se presenta cuando la ley obligatoriamente establezca como requisito previo para el acceso a la va judicial que se recurra ante un rgano o tribunal especfico. Al respecto cabe sealar que el TUO del Servicio Civil aprobado por Decreto Supremo N 007-2010-PCM publicado el 14 de enero del 2010, ha creado el Tribunal del Servicio Civil otorgndole en su artculo 112, competencia para conocer los recursos de apelacin que se presenten sobre determinadas materias, supuesto en los cuales segn la norma en mencin, las resoluciones que emita el Tribunal del Servicio Civil pueden ser impugnadas nicamente ante la Corte Superior a travs de la accin contencioso administrativa, siendo ste uno de los supuestos en que el prestador de servicios antes de acudir al rgano jurisdiccional debe agotar la va previa. o.-.-.-.o

Art. 20.CASO ESPECIAL DE PROCEDENCIA En el caso de pretensiones referidas a la prestacin personal de servicios de naturaleza laboral o administrativa de derecho pblico, no es exigible el agotamiento de la va administrativa establecida segn la legislacin general del procedimiento administrativo, salvo que en el correspondiente rgimen se haya establecido un procedimiento previo ante un rgano o tribunal especfico, en cuyo caso debe recurrirse ante ellos antes de acudir al proceso contencioso administrativo. Como se puede apreciar la NLPT ha suprimido el trmite del agotamiento de la va administrativa tratndose de Sala Superior Mixta de Chincha

Das könnte Ihnen auch gefallen