Estatutos Asi

Alianza Social Indgena, ASI Comisin de Reforma de Estatutos Documento de Trabajo _____________________________________Cali 30 de Octubre de 2010.
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TTULO I DISPOSICIONES PRELIMINARES CAPTULO I Naturaleza, Nombre, Emblema, Principios, Misin, Domicilio.
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Artculo 1.- NATURALEZA. El movimiento poltico Alianza Social Indgena, ASI, es una asociacin voluntaria multitnica y pluricultural de ciudadanos y ciudadanas, donde confluyen adems fuerzas polticas, organizaciones sociales, tnicas y culturales que, sin perder su identidad, tienen como propsito construir una opcin de poder poltico, democrtico, y participativo en nuestro pas. Artculo 2.- NOMBRE. (Condicionado a lo resuelto en el artculo segundo de la Resolucin N 0876 expedida por el Consejo Nacional Electoral de fecha 29 de Septiembre de 2009). Artculo 3.- EMBLEMA. El emblema distintivo del movimiento poltico ser definido por el Comit Ejecutivo Nacional con base en conceptos de expertos en comunicacin e imagen. Artculo 4.- PRINCIPIOS. La solidaridad, la diversidad, la defensa del Estado social de derecho, el respeto a toda forma de vida. Igualdad y respeto en la participacin de gnero, pluralismo y tolerancia.
Propuesta de Modificacin
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El emblema del movimiento poltico ser la palabra ASI con los colores amarillo verde y rojo, respectivamente. pero este podr ser redefinido previo anlisis de expertos y aprobacin de la direccin nacional del movimiento Incentivar el ascenso al poder y la participacin democrtica de sus asociados y del pueblo en general a travs de la construccin del poder poltico desde la base, fortaleciendo las organizaciones sociales, y promover las visiones de un pas multitnico, pluricultural, tolerante, de respeto a los derechos humanos y los derechos de los pueblos, y lograr el mantenimiento de la paz.
Artculo 5.- MISIN. Incentivar la participacin democrtica de sus asociados y del pueblo en general en la construccin del poder poltico desde la base, fortaleciendo las organizaciones sociales, y promover las visiones de un pas multitnico, pluricultural, tolerante, de respeto a los derechos humanos y los derechos de los pueblos, y lograr el mantenimiento de la paz.
Alianza Social Indgena, ASI Comisin de Reforma de Estatutos Documento de Trabajo _____________________________________Cali 30 de Octubre de 2010.____________________________
Artculo 6.- DOMICILIO. La organizacin tendr como domicilio principal la ciudad de Bogot, DC, pero tambin podr implementar regionales en los diferentes departamentos y locales en los municipios y otras entidades territoriales donde desarrolle sus actividades, las cuales se podrn ejercer en todo el territorio nacional. Artculo 7.- REPRESENTACIN LEGAL. La representacin legal del movimiento poltico, estar en cabeza de su Presidente o Presidenta elegido por la Convencin Nacional, quien podr delegar en alguno de los miembros del Comit Ejecutivo Nacional u otros algunas funciones, acorde con la ley.
CAPTULO II MIEMBROS DEL MOVIMIENTO
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Artculo 8.- MIEMBROS. Pueden ser miembros de la ALIANZA SOCIAL INDGENA los colombianos y colombianas de nacimiento o por adopcin con domicilio dentro o fuera del pas que sean reconocidos por el Comit Municipal, Regional o Nacional, segn el caso. Cuando se trate de organizaciones sociales la solicitud de afiliacin deber ser aprobada por la mayora de los socios de la organizacin solicitante mediante acta y el ingreso deber ser aprobado por la Direccin Nacional, Regional o Municipal respectiva. Artculo 9.- CLASES DE MIEMBROS. Los miembros del movimiento, dependiendo del compromiso que cumple dentro del movimiento, podrn ser Militante o Simpatizante. Miembros Militantes: Son militantes de la ALIANZA SOCIAL INDGENA los afiliados que participen permanentemente en las actividades del movimiento y cumplan con las obligaciones establecidas en los Estatutos y su Cdigo de tica. Miembros Simpatizantes: Son aquellos que se identifican con las ideas y programas de la ALIANZA SOCIAL INDGENA y aquellos que acompaan las candidaturas a cargos y corporaciones de eleccin popular. Artculo 10.- AFILIACIN. Cualquier persona, hombre o mujer mayor de 18 aos, que desee afiliarse a la ALIANZA SOCIAL INDGENA, deber seguir los siguientes pasos: 1. Presentar solicitud ante el Comit Ejecutivo Municipal, Regional o Nacional, segn sea el caso, en formularios impresos y distribuidos por la Direccin Nacional, en los que deber constar una declaracin de aceptacin por el interesado(a) de los documentos del movimiento y la obligatoriedad de contribuir financieramente a travs de aporte en trabajo en las actividades del movimiento. 2. El respectivo Comit emitir una declaracin de afiliacin la cual debi ser discutida y aprobada por mayora de sus respectivos miembros. 3. Cualquier impugnacin a esta afiliacin deber ser interpuesta en los 10 das hbiles siguientes a la declaratoria de afiliacin. 4. Agotado el plazo, el Comit Ejecutivo respectivo tiene un plazo de 10 das hbiles para pronunciarse. 5. No habiendo pronunciamiento del respectivo comit, la impugnacin deber ser remitida inmediatamente al Comit Ejecutivo inmediatamente superior, la cual deber deliberar en igual plazo. 6. La afiliacin de colombianos residentes en el exterior ser presentada al Comit Ejecutivo Nacional. 7. Semestralmente, las instancias municipales y regionales debern promover campaas de afiliacin, convidando a los nuevos afiliados para asistir a una exposicin de las lneas bsicas del movimiento.
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8. Para mantener actualizado el censo de afiliados, mensualmente se deber enviar la relacin de los nuevos afiliados al Comit Ejecutivo Nacional, con la respectiva resolucin. El Comit Ejecutivo enviar entonces los respectivos carns de acreditacin de afiliado. El incumplimiento de los plazos contemplados estar sujeto a las infracciones y sanciones disciplinarias previstas en los Estatutos y Cdigo Disciplinario. 9. En el caso de solicitudes de organizaciones, aquellas debern ser presentadas a la Direccin Regional o Nacional segn el carcter y jurisdiccin de la respectiva entidad. Artculo 11.- DOBLE MILITANCIA. Queda prohibida la doble militancia. Ningn militante de la ALIANZA SOCIAL INDGENA podr estar afiliado a otro partido o movimiento poltico que cuente con personera jurdica expedida por el Consejo Nacional Electoral. Quien lo hiciere, perder automticamente la calidad de miembro de la ALIANZA SOCIAL INDGENA. Pargrafo: Militantes de otros partidos o movimientos que a partir de la promulgacin del presente Estatuto deseen ingresar a nuestro movimiento debern, mediante certificacin escrita, renunciar previamente a esa militancia.
TTULO II DERECHOS Y DEBERES DE LOS MIEMBROS AFILIADOS CAPTULO I DERECHOS DE LOS MIEMBROS AFILIADOS
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Artculo 12.- DERECHOS DE LOS MIEMBROS AFILIADOS. 1. Elegir y ser elegidos en los rganos de direccin de la ASI. 2. Elegir y ser elegidos como candidatos a elecciones populares. 3. Expresar libremente sus opiniones y creencias polticas e ideolgicas. 4. Ejercer el control y vigilancia de los rganos de direccin. 5. Recibir informacin veraz y oportuna acerca del desempeo de la organizacin y sus representantes. 6. Participar en las deliberaciones de la ASI con derecho a voz y voto, conforme a lo previsto en los estatutos. 7. Ser capacitado y recibir formacin poltica. 8. Ser protegido por las autoridades del partido en caso de violacin de sus derechos fundamentales. 9. Afiliarse y desafiliarse del movimiento por voluntad propia. 10. Ejercer el derecho a la defensa con todas las garantas procesales. Pargrafo: A partir de la fecha de esta reforma estatutaria, para ser elegido en el Comit Ejecutivo Nacional se debe tener dos aos de afiliacin; para los departamentales un ao de afiliacin y para los municipales 6 meses de afiliacin; conocer los Estatutos, Cdigo de tica y Plataforma Poltica del Movimiento; no estar incurso en ninguna inhabilidad o incompatibilidad contemplada en la Constitucin, la Ley, los Estatutos o el Cdigo de tica; y tener disponibilidad de tiempo para el ejercicio poltico del movimiento. En los casos de fusiones, alianzas o confluencias del Movimiento con otros grupos, partidos o movimientos no se exigen las anteriores reglas de antigedad para ser integrante en cualquier cargo nacional, departamental, distrital, municipal o local del Movimiento. Se autoriza al Comit Ejecutivo Nacional para que expida un reglamento que le permita ampliar el nmero de sus integrantes y el de los dems rganos nacionales, departamentales, distritales y municipales. Dicho reglamento debe indicar la forma de hacer los nombramientos respectivos y podr incluir reglas de rotacin en todos los cargos, todo segn los acuerdos polticos a que llegue el Comit Ejecutivo Nacional. Dicho reglamento podr ajustarse las veces que fuere necesario. Esta autorizacin es por un ao, salvo que antes se rena la Convencin Nacional, y tiene por finalidad tener versatilidad ante la coyuntura poltica que vive el pas. Del ejercicio de esta autorizacin se brindar amplia informacin a la Direccin Nacional.
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Comentario [c1]: Esta autorizacin es dar un poder plenipotenciario al comit `pro un ao
CAPTULO II DEBERES DE LOS MIEMBROS AFILIADOS
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Artculo 13.- DEBERES DE LOS MIEMBROS AFILIADOS. 1. Cumplir y hacer cumplir los estatutos, el programa de trabajo y los acuerdos y decisiones de los rganos de direccin. 2. Difundir las orientaciones polticas y programticas de la ASI. 3. Informar de manera veraz y oportuna acerca de las situaciones que afectan el normal funcionamiento de la organizacin. 4. Participar en las actividades que programe la organizacin. 5. Contribuir econmicamente y de manera voluntaria a la financiacin de la ALIANZA SOCIAL INDGENA. 6. Cumplir los principios y programas del Movimiento en el ejercicio de los cargos de eleccin popular. 7. Votar por los candidatos inscritos en las respectivas instancias de la ALIANZA SOCIAL INDGENA y por los candidatos avalados por la ALIANZA SOCIAL INDGENA en elecciones populares o con los cuales el movimiento haya realizado acuerdos. 8. Comparecer, cuando sea convocado, para dilucidar procedimientos disciplinares. 9. Presentar denuncias por escrito o verbales ante el movimiento y con su firma una vez se tenga conocimiento de cualquier violacin a la Constitucin Poltica, las leyes y los Estatutos. 10. Velar por la defensa de lo pblico. 11. Renunciar al cargo de eleccin cuando sea expulsado del movimiento. Pargrafo 1: Ningn miembro o afiliado de la ASI podr ser expulsado, salvo que medie un debido proceso conforme lo establecido en estos Estatutos y en el Cdigo Disciplinario y de tica, cuando se considere la comisin de una falta grave a los Estatutos. Pargrafo 2: Ningn miembro podr ocupar ms de un cargo en rganos de la ASI, por lo cual deber renunciar una vez salga la resolucin de reconocimiento del nuevo cargo de eleccin interna en cualquiera de los niveles territoriales.
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TTULO III DE LA ESTRUCTURA, COMPOSICIN Y FUNCIONES A NIVEL NACIONAL CAPTULO I CONVENCIN NACIONAL
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Artculo 14.- JERARQUA. La Convencin Nacional es la mxima autoridad de la ALIANZA SOCIAL NDGENA. Artculo 15.- REUNIONES. La Convencin Nacional debe reunirse cada tres aos en forma ordinaria y extraordinariamente cuando la convoque la Direccin Nacional. Artculo 16.- FUNCIONES. Son funciones de la Convencin Nacional las siguientes: 1. Aprobar el perfil ideolgico del Movimiento, al igual que el Programa y Plan de Accin que presente la Direccin Nacional. 2. Dar lineamientos sobre temas de inters nacional. 3. Decidir sobre los Estatutos y la Estructura General del Movimiento. 4. Derogado. 5. Elegir los siete miembros del Comit Ejecutivo Nacional y, de estos, elegir al Presidente(a) (segn modificacin en la convencin de enero de 2009). 6. Elegir al Consejo Disciplinario y de tica Nacional. 7. Elegir al Veedor Nacional. 8. Elegir los miembros del Consejo de Garantas. Pargrafo 1: Los miembros de rganos de control nacional y veedor nacional de que trata el No. 2 asistirn a la Convencin Nacional con voz pero sin voto. Pargrafo 2: Los Comits Departamentales y Municipales debern estar debidamente registrados en la Direccin Nacional, con la correspondiente Resolucin de aprobacin, y constituido mnimo con 6 meses de anticipacin a una convencin. Pargrafo 3: La representacin de los congresistas, miembros de Comit Ejecutivo Nacional, diputados, concejales y ediles es indelegable y su inasistencia a la Convencin Nacional y Direccin Nacional les acarrear sanciones pecuniarias y disciplinarias, como se define en el captulo de sanciones de estos estatutos. A los dems les acarrear sanciones disciplinarias.
2 AOS
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COMPOSICION DE LA CONVENCION NACIONAL
CAPTULO II DIRECCIN NACIONAL
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Artculo 18.- JERARQUA. La Direccin Nacional es un rgano de direccin de la ALIANZA SOCIAL INDGENA y ejercer la autoridad entre convenciones nacionales. Artculo 19.- REUNIONES. La Direccin Nacional se reunir ordinariamente una vez al ao y extraordinariamente cuando la convoque el Comit Ejecutivo Nacional. Artculo 20.- FUNCIONES. Son funciones de la Direccin Nacional las siguientes: 1. Definir el perfil ideolgico para ser aprobado por la Convencin Nacional. 2. Discutir y definir posiciones de la ASI sobre acontecimientos de tipo nacional e internacional, dentro del marco de la declaracin de principios, objetivos y programas de la ASI. 3. Analizar y evaluar peridicamente el cumplimiento de los principios, objetivos y programas que rigen el Movimiento. 4. Convocar a la Convencin Nacional a sesiones extraordinarias. 5. Aprobar el presupuesto de ingresos, gastos, balances e informes econmicos para cada periodo fiscal, as como el plan de accin. 6. La Direccin Nacional podr cambiar, con un nmero de las dos terceras partes, a uno o varios miembros del Comit Ejecutivo Nacional, en los casos de renuncia, inhabilidad o sancin del Consejo de tica, para terminar el periodo correspondiente. La escogencia la har de terna que presente la respectiva regional o comit coordinador a la cual pertenezca la persona que salga. 7. Definir la condicin de Regionales cuando cumplan los requisitos respectivos y emitir la resolucin de reconocimiento. 8. Aprobar el reglamento interno de los rganos de control, previo el informe de una comisin que debe nombrar la propia Direccin Nacional. 9. Las dems funciones que le sean designadas por la Convencin Nacional y las que no sean otorgadas por los presentes estatutos a ningn otro rgano de la estructura interna del Movimiento. Artculo 21.- DE LA COMPOSICIN DE LA DIRECCIN NACIONAL. La composicin y participacin de la Direccin Nacional quedar de la siguiente manera: 1. El Comit Ejecutivo Nacional. 2. Los congresistas del Movimiento.

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3. El presidente de cada Comit Ejecutivo Departamental o un delegado del respectivo comit, por cada Regional. 4. Los diputados del Movimiento. 5. Los concejales del Movimiento de las ciudades capitales. 6. El presidente de comits coordinadores regionales o su delegado. La inasistencia se sancionar con faltas disciplinaras, llamado de atencin por la inasistencia a dos reuniones y prdida de su representatividad por la tercera inasistencia consecutiva. Se exceptan las inasistencias por fuerza mayor debidamente comprobada.
CAPTULO III COMIT EJECUTIVO NACIONAL
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Artculo 22.- JERARQUA. El Comit Ejecutivo Nacional es un rgano que ejerce la direccin poltica y administrativa de la ALIANZA SOCIAL INDGENA. Artculo 23.- REUNIONES. Las reuniones ordinarias del Comit Ejecutivo Nacional sern cada dos meses. El Presidente(a) convocar a reuniones ordinarias y extraordinarias. Si pasados tres meses el presidente no convoca a reunin alguna, tres integrantes del Comit pueden realizar la convocatoria por escrito y con el respaldo de sus firmas. Artculo 24.- PERIODO. El Comit Ejecutivo Nacional se elegir para un periodo de tres (3) aos.
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Se propone que las reuniones ordinarias sean cada mes. Se propone que sea elegido para periodos de 46 meses. DESPUES DEL RIODO DE ELECCIONES PRESIDENCIALES. De esta manera damos oportunidad de generar procesos con posibilidad de revisarlos y redireccionarlos si es necesario en la convencin de mitad de periodo
Artculo 25.- FUNCIONES. Son funciones del Comit Ejecutivo Nacional las siguientes: 1. Ejercer la direccin poltica de acuerdo con las orientaciones de la Convencin y la Direccin Nacional. 2. Cumplir y hacer cumplir los estatutos y desarrollar el programa del Movimiento. 3. Nombrar y remover libremente el personal administrativo que requiera el Movimiento para su cabal desempeo. 4. Hacer acompaamiento poltico, seguimiento y asesora a los representantes del Movimiento en rganos de eleccin popular o en cargos pblicos. 5. Adelantar las relaciones polticas a nivel nacional e internacional y orientarlas a nivel regional y local. 6. Elaborar los proyectos de presupuesto, ingresos y gastos, y presentar informes y balances anuales del estado econmico del Movimiento as como ponerlos a consideracin de la Direccin Nacional. 7. Presentar a la Direccin Nacional y al Movimiento informes peridicos por escrito, de su gestin y la de sus representantes en cargos pblicos de eleccin nacional. 8. Conseguir, recaudar y administrar las finanzas del Movimiento. 9. Coordinar las relaciones entre sus regionales y afiliados. 10. Dar asistencia y acompaamiento a las regionales.
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11. Distribuir internamente sus tareas, pudiendo nombrar comisiones temporales o permanentes, de acuerdo con las necesidades del trabajo. 12. Crear y designar los cargos que ocuparn los miembros del Ejecutivo Nacional. Esta designacin ser por un periodo de un ao, al cabo del cual deben ser evaluados, removidos o reelegidos. 13. Crear las Secretarias Tcnicas y coordinar un Comit Asesor de carcter consultivo. 14. Definir la condicin de los Comits Regionales cuando cumplan los requisitos respectivos y emitir la resolucin de reconocimiento. 15. Darse su propio reglamento. 16. Las dems que le sean designadas por la Direccin Nacional. 17. Otorgar los avales en todos los niveles territoriales. 18. Decidir las candidaturas de nivel nacional. Artculo 26.- DE LA COMPOSICIN DEL COMIT EJECUTIVO NACIONAL. El Comit Ejecutivo Nacional est integrado por siete (7) miembros, con los siguientes cargos: 1. Presidente, quien tendr la responsabilidad de las relaciones polticas. Adems, tendr la representacin legal, pero podr delegarla y reasumirla para ciertos aspectos. 2. Secretario Administrativo y Financiero. 3. Secretario General y de Comunicacin 4. Secretario de Formacin y Capacitacin 5. Secretario de Relaciones Internacionales 6. Secretario de Asuntos Sociales, Gnero y Juventud 7. Secretario de Asuntos Territoriales y tnicos. Pargrafo 1: La forma de eleccin del Comit Ejecutivo nacional ser la siguiente: voto universal, por nominacin personal a los diferentes cargos. Ningn departamento podr elegir ms de un cargo a los rganos nacionales. Se deroga expresamente la eleccin por planchas y cuociente electoral para cualquiera de los cargos nacionales. Los miembros del Comit Ejecutivo Nacional podrn alternarse en los diferentes cargos, despus de transcurrido la mitad del perodo de dicho Comit. Las decisiones del Comit Ejecutivo Nacional, como las de todos los rganos de la ASI, en todos los niveles, siempre que estn debidamente convocadas, sern vlidas si asiste como mnimo la mitad ms uno de sus miembros; y las decisiones sern aprobadas por la mitad ms uno de los asistentes. Este pargrafo deroga el artculo 144 de los estatutos vigentes. Pargrafo 2: A las reuniones del Comit Ejecutivo Nacional asistirn los congresistas del Movimiento, los cuales tendrn derecho a voz pero no a voto. Pargrafo 3: Cuando un miembro del ejecutivo no pueda asistir a una reunin, por fuerza mayor, podr delegar en un integrante del Comit Ejecutivo Regional o en otra persona que el Comit delegue. La inasistencia sin causa justa acarrear sanciones disciplinarias.
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Tres inasistencias consecutivas a reuniones del Comit Ejecutivo darn lugar al retiro del cargo. Su reemplazo ser definido por la Direccin, de terna que presente la Regional. Pargrafo 4: El Comit Ejecutivo Nacional estar conformado como mnimo por dos indgenas. Artculo 27.- DOMICILIO. El Comit Ejecutivo Nacional tendr como domicilio principal la Ciudad de Bogot, DC. Pargrafo: El Presidente del Comit Ejecutivo Nacional ejercer su labor de tiempo completo con sede en Bogot.

TTULO IV DE LA ESTRUCTURA, COMPOSICIN Y FUNCIONES A NIVEL DEPARTAMENTAL CAPTULO I CONVENCIN DEPARTAMENTAL
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Artculo 28.- JERARQUA. La Convencin Departamental es la mxima autoridad a nivel departamental, jerrquicamente depende de las instancias nacionales: Convencin Nacional, Direccin Nacional y Comit Ejecutivo Nacional. Pargrafo 1: Un miembro del Comit Ejecutivo Nacional o un delegado elegido por este, servirn de garante del proceso regional. El garante no podr ser del mismo departamento. Artculo 29 A.- COMPOSICIN DE LA CONVENCIN DEPARTAMENTAL. La Convencin Departamental se integrar de la siguiente forma: 1. Por todos los Representantes a la Cmara por el departamento, concejales, diputados y ediles avalados por la ASI. 2. Por un delegado por cada Comit Ejecutivo Municipal. 3. Por todos los miembros del Comit Ejecutivo Departamental. Pargrafo: Los delegados de los numerales anteriores 1 a 3 conforman el 60% de los miembros de la Convencin Departamental. Un grupo de delegados que en total conforma el otro 40% del total de los integrantes de la Convencin Departamental, los cuales sern elegidos por cada comit municipal en la proporcin que le corresponda segn el nmero total de votos obtenidos para Asamblea Departamental en el respectivo municipio. En caso de que el departamento no haya tenido lista a la asamblea departamental, los delegados se seleccionaran proporcionalmente al nmero de votos obtenidos a Concejo en cada municipalidad. Artculo 29 B.- FUNCIONES DE LA CONVENCIN DEPARTAMENTAL. Son las siguientes:
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1. Aprobar el plan de accin que presente la Direccin Departamental y hacer recomendaciones sobre otros mbitos a los diferentes rganos de la ASI. 2. Dar lineamientos sobre temas de inters departamental. 3. Elegir de cinco a siete miembros del Comit Ejecutivo Departamental incluido el Presidente Departamental. 4. Elegir al Consejo Disciplinario y de tica Departamental. 5. Elegir el Veedor departamental. 6. Elegir al Consejo Garantas Departamental.
3. elegir los miembros del comit ejecutivo departamental incluido el presidente
CAPTULO II DIRECCIN DEPARTAMENTAL
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Artculo 30.- JERARQUA. Despus de la Convencin Departamental es la mxima autoridad a nivel Departamental, jerrquicamente depende de las instancias nacionales: Convencin Nacional, Direccin Nacional y Comit Ejecutivo Nacional. Artculo 30A.- COMPOSICIN DE LA DIRECCIN DEPARTAMENTAL. La Direccin Departamental est integrada por los siguientes miembros: 1. Todos los miembros del Comit Ejecutivo Departamental. 2. Un delegado por cada comit municipal reconocido. 3. Los representantes a la Cmara por el respectivo departamento. 4. Los diputados. 5. Los concejales de la ciudad capital. 6. Un concejal por cada municipio. Pargrafo: Cuando el asunto por tratar sea sobre control poltico u otros aspectos relacionados con todos o algunos de los representantes a la Cmara, toda la bancada tendr slo voz al resolver sobre dichos aspectos. Igual regla se aplica a los diputados. Si el asunto est relacionado con el Comit Ejecutivo Departamental o alguno de sus miembros, todos ellos tendrn slo voz en la toma de la decisin respectiva. Lo anterior, con el fin de garantizar imparcialidad y transparencia de las decisiones. Artculo 30B.- FUNCIONES DE LA DIRECCIN DEPARTAMENTAL. Son funciones de la Direccin Departamental las siguientes: 1. Discutir y definir posiciones de la ASI sobre acontecimientos de tipo departamental y aportar y participar de los debates sobre posiciones a nivel Nacional e Internacional.
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2. Convocar a la Convencin Departamental a sesiones extraordinarias. 3. Aprobar el presupuesto de ingresos, gastos, balances e informes econmicos para cada perodo fiscal, as como el Plan de Accin. 4. La Direccin Departamental podr cambiar, con un nmero de las dos terceras partes, a uno o varios miembros del Comit Ejecutivo Departamental, en los casos de renuncia, inhabilidad, ausencia definitiva o sancin disciplinaria del movimiento para terminar el perodo correspondiente. Artculo 31.- REUNIONES. La Direccin Departamental se reunir ordinariamente cada ao y extraordinariamente cada vez que el Comit Departamental la convoque. La convocatoria se har con un mnimo de 15 das calendario de anticipacin.
CAPTULO III COMIT EJECUTIVO DEPARTAMENTAL
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Artculo 32.- JERARQUA. El Comit Ejecutivo Departamental es un rgano que ejerce la direccin poltica y administrativa de la ALIANZA SOCIAL INDGENA en el departamento respectivo Artculo 33.- REUNIONES. Las reuniones ordinarias del Comit Ejecutivo Departamental sern mnimas dos veces al ao. El presidente(a) convocar a reuniones ordinarias y extraordinarias.
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Las reuniones ordinarias del Comit Ejecutivo departamental sern mnimo tres veces al ao. El Presidente(a) convocar a reuniones ordinarias y extraordinarias. Si pasados cuatro meses el presidente no convoca a reunin alguna, tres integrantes del Comit pueden realizar la convocatoria por escrito y con el respaldo de sus firmas
Cuatro 4 aos
Artculo 34.- PERIODO. El Comit Ejecutivo Departamental se elegir para un periodo de dos (2) aos. Artculo 35.- FUNCIONES. Son funciones del Comit Ejecutivo Departamental las siguientes: 1. Ejercer la direccin poltica de acuerdo con las orientaciones de la Convencin Nacional, Departamental, la Direccin Nacional y el Comit Ejecutivo Nacional. 2. Cumplir y hacer cumplir los estatutos y desarrollar el programa del Movimiento.
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3. Nombrar y remover libremente el personal administrativo que requiera el Movimiento, a nivel departamental, para su cabal desempeo. 4. Hacer acompaamiento poltico, seguimiento y asesora a los representantes del Movimiento en rganos de eleccin popular o en cargos pblicos del nivel departamental. 5. Adelantar las relaciones polticas a nivel local, regional, nacional, e internacional. 6. Elaborar los proyectos de presupuesto, ingresos y gastos y presentar informes y balances anuales del estado econmico del Movimiento y ponerlos a consideracin de la Direccin Departamental. 7. Presentar a la Direccin Departamental y al Comit Ejecutivo Nacional informes peridicos, por escrito, de su gestin y la de sus representantes en cargos pblicos de eleccin local y regional. 8. Conseguir, recaudar y administrar las finanzas del Movimiento a nivel departamental. 9. Coordinar las relaciones entre sus municipios. 10. Dar asistencia y acompaamiento a las diferentes estructuras y organizaciones en el departamento. 11. Distribuir internamente sus tareas, pudiendo nombrar comisiones temporales o permanentes, de acuerdo con las necesidades del trabajo. 12. Crear y designar los cargos que ocuparn los miembros del Ejecutivo Departamental. Esta designacin ser por un periodo de un ao, al cabo del cual deben ser evaluados, removidos o reelegidos. 13. Crear las secretaras tcnicas y coordinar un comit asesor de carcter consultivo. 14. Definir la condicin de los Comits Municipales cuando cumplan los requisitos respectivos, emitir la resolucin de reconocimiento y enviar copia de la misma al Comit Ejecutivo Nacional. 15. Darse su propio reglamento. 16. Las dems funciones que le sean designadas por la Convencin Departamental y las que no sean otorgadas por los presentes estatutos a ningn otro rgano de la estructura interna del Movimiento, tal como la provisin de cargos departamentales en que se presente ausencia definitiva y que ordinariamente deba proveer la Convencin Departamental. 17. Reconocer los comits municipales cuando cumplan los requisitos respectivos y emitir la resolucin de reconocimiento. 18. Seleccionar los candidatos departamentales para ser avalados. Artculo 36.- COMPOSICIN DEL COMIT EJECUTIVO DEPARTAMENTAL. El Comit Ejecutivo Departamental est integrado de 5 a 7 miembros: Un Presidente(a). Un Gerente(a) Financiero. Un Secretario(a) General. Un Secretario(a) de Relaciones Departamentales.
El Comit Ejecutivo Departamental est integrado por 7 miembros 1. Presidente, quien tendr la responsabilidad de las relaciones polticas. Adems, tendr la representacin legal, pero podr delegarla y reasumirla para ciertos aspectos. 2. Secretario Administrativo y
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Financiero. 3. Secretario General y de Comunicacin 4. Secretario de Formacin y Capacitacin 5. Secretario de Relaciones Internacionales 6. Secretario de Asuntos Sociales, Gnero y Juventud 7. Secretario de Asuntos Territoriales y tnicos. Pargrafo 1: Los cargos restantes sern definidos libremente por la respectiva convencin departamental; en lo posible, en armona con los cargos del Comit Ejecutivo Nacional. Pargrafo 2: El cargo de presidente(a) ser designado por las convenciones. El resto de cargos sern definidos internamente entre los elegidos. Agotados todos los mecanismos del consenso, se proceder a la eleccin por planchas y mediante cuociente electoral. Pargrafo 3: A las reuniones del Comit Ejecutivo Departamental asistirn los diputados y representante a la Cmara, los cuales tendrn derecho a voz pero no a voto. Pargrafo 4: La inasistencia sin causa justa acarrear sanciones disciplinarias. Tres inasistencias consecutivas a reuniones del Comit Ejecutivo darn lugar al retiro del cargo. Su reemplazo ser definido por la Direccin Departamental. Artculo 36.- ORGANIZACIN DEL DISTRITO CAPITAL (BOGOT). Para todos los efectos, la organizacin distrital de Bogot se asimila a la departamental y sus localidades se asimilan a municipios, por lo cual se tomarn las reglas por analoga de dichas estructuras territoriales, haciendo una interpretacin que permita realizar los ajustes lgicos que ello implique, ya que no siempre ser exactamente aplicable al Distrito Capital lo que se regula para departamentos ni a sus localidades lo que se regula para los municipios. Derogar pargrafo 1
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TTULO V DE LA ESTRUCTURA, COMPOSICIN Y FUNCIONES A NIVEL MUNICIPAL CAPTULO I CONVENCIN MUNICIPAL
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Artculo 37.- JERARQUA. La Convencin Municipal es la mxima autoridad a nivel municipal. Jerrquicamente depende de las instancias nacionales, Convencin Departamental, Direccin Departamental y Comit Ejecutivo Departamental. Artculo 38.- REUNIONES. La Convencin Municipal se reunir ordinariamente una vez al ao y extraordinariamente cada vez que la Direccin Municipal la convoque. Pargrafo: Un miembro del Comit Ejecutivo Departamental ser delegado como garante del proceso municipal. Pargrafo 2 COMPOSICIN DEL CONVENCIN MUNICIPAL : 1. el comit ejecutivo municipal 2. un representante de cada uno de los comit ejecutivos locales 3. Los concejales del movimiento 4. los ediles del movimiento Pargrafo 3 Los delegados de los numerales anteriores 1 a 4 conforman el 60% de los miembros de la Convencin municipal. Un grupo de delegados que en total conforma el otro 40% del total de los integrantes de la Convencin Departamental, los cuales sern elegidos por cada comit ejecutivo local en la proporcin que le corresponda segn el nmero total de votos obtenidos para el consejo municipal por comunas del respectivo municipio. En caso de que el municipio no arroje los resultados por comunas, los delegados se seleccionaran proporcionalmente al nmero de votos obtenidos por miembros de concejales y ediles electos en cada municipalidad. Esta es un forma de regular las montoneras en las convenciones municipales y dejarlas reglamentadas en los estatutos
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Artculo 38 B.- FUNCIONES DE LA CONVENCIN MUICIPAL. Son las siguientes: 1. Aprobar el plan de accin que presente la Direccin Municipal y hacer recomendaciones sobre otros mbitos a los diferentes rganos de la ASI. 2. Dar lineamientos sobre temas de inters municipal. 3. Elegir los miembros del Comit Ejecutivo municipal incluido el Presidente municipal. 4. Elegir al Consejo Disciplinario y de tica municipal. 5. Elegir el Veedor municipal. 6. Elegir al Consejo Garantas municipal.
CAPTULO II DIRECCIN MUNICIPAL
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Artculo 39.- JERARQUA. Despus de la Asamblea Municipal es la mxima autoridad a nivel municipal. Jerrquicamente depende de las instancias nacionales, Convencin Departamental, Direccin Departamental y Comit Ejecutivo Departamental.
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Artculo 39B.- FUNCIONES DE LA DIRECCIN MUNICIPAL. Son funciones de la Direccin Municipal las siguientes: 1. Discutir y definir posiciones de la ASI sobre acontecimientos de tipo municipal y aportar y participar de los debates sobre posiciones a nivel Nacional e Internacional. 2. Convocar a la Convencin municipal a sesiones extraordinarias. 3. Aprobar el presupuesto de ingresos, gastos, balances e
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informes econmicos para cada perodo fiscal, as como el Plan de Accin. 4. La Direccin municicpal podr cambiar, con un nmero de las dos terceras partes, a uno o varios miembros del Comit Ejecutivo Departamental, en los casos de renuncia, inhabilidad, ausencia definitiva o sancin disciplinaria del movimiento para terminar el perodo correspondiente. Artculo 40.- REUNIONES. La Direccin Municipal se reunir ordinariamente cada seis meses y extraordinariamente cada vez que el Comit Municipal lo convoque.
Pargrafo: COMPOSICIN DE LA
DIRECCIN MUNICIPAL. La Direccin Departamental est integrada por los siguientes miembros: 1. Todos los miembros del Comit Ejecutivo municipal. 2. Un delegado por cada comit local reconocido. 3. Los concejales del municipio. 4.Los ediles del municipio.
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CAPTULO III COMIT EJECUTIVO MUNICIPAL
Estatutos Vigentes
Artculo 41.- COMIT EJECUTIVO MUNICIPAL. En cada municipio, la presencia orgnica del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA est en cabeza del Comit Ejecutivo Municipal. Artculo 42.- AUTONOMA. Las instancias municipales sern autnomas en la escogencia de los candidatos a cargos o corporaciones municipales. Pargrafo: En ausencia de acuerdos locales o municipales, el Comit Ejecutivo de la instancia inmediatamente superior tomar la decisin respectiva. Artculo 43.- JERARQUA. El Comit Ejecutivo Municipal es un rgano que ejerce la direccin poltica y administrativa de la ALIANZA SOCIAL INDIGENA, en el municipio respectivo. Artculo 44.- REUNIONES. Las reuniones ordinarias del Comit Ejecutivo Municipal sern cada dos meses. El presidente(a) convocar a reuniones ordinaras y extraordinarias. Si pasados tres meses el presidente no convoca a reunin alguna, tres integrantes del comit pueden realizar la convocatoria por escrito y con el respaldo de sus firmas. Artculo 45.- PERIODO. El Comit Ejecutivo Municipal se elegir para un periodo de dos (2) aos Artculo 46.- FUNCIONES. Son funciones del Comit Ejecutivo Municipal, fundamentalmente: 1. Ejercer la direccin poltica de acuerdo con las orientaciones de las instancias y rganos de los niveles superiores del movimiento. 2. Cumplir y hacer cumplir los estatutos y desarrollar el programa del Movimiento. 3. Hacer acompaamiento poltico, seguimiento y asesora a los presentantes del Movimiento en rganos de eleccin popular o en cargos pblicos del orden municipal. 4. Adelantar las relaciones polticas a nivel local, municipal, regional, nacional. 5. Presentar a la Direccin Municipal y al Comit Ejecutivo Departamental, informes peridicos, por escrito, de su gestin y la de sus representantes en cargos pblicos de eleccin municipal y local. 6. Coordinar las relaciones entre sus organizaciones, militantes y localidades. 7. Dar asistencia y acompaamiento a las localidades. 8. Distribuir internamente sus tareas, pudiendo nombrar comisiones temporales o permanentes, de acuerdo con las necesidades del trabajo.
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Eleccin por 4 aos
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9. Crear y designar los cargos que ocuparn los miembros del ejecutivo municipal. Esta designacin ser por un perodo de un ao, al cabo del cual deben ser evaluados, removidos o reelegidos. 10. Crear las secretaras tcnicas y coordinar un comit asesor de carcter consultivo. 11. Darse su propio reglamento. 12. Las dems que le sean designadas por la Direccin Nacional. Artculo 47.- COMPOSICIN DEL COMIT EJECUTIVO MUNICIPAL. El Comit Ejecutivo est integrado por cinco (5) miembros: Un Presidente(a). Un Gerente(a) Financiero. Un Secretario(a) General. Un Secretario(a) de Relaciones Polticas. Un Secretario(a) de Relaciones Municipales.
El Comit Ejecutivo municipal est integrado por 7 miembros 1. Presidente, quien tendr la responsabilidad de las relaciones polticas. Adems, tendr la representacin legal, pero podr delegarla y reasumirla para ciertos aspectos. 2. Secretario Administrativo y Financiero. 3. Secretario General y de Comunicacin 4. Secretario de Formacin y Capacitacin 5. Secretario de Relaciones Internacionales 6. Secretario de Asuntos Sociales, Gnero y Juventud 7. Secretario de Asuntos Territoriales y tnicos.

Pargrafo 1: El cargo de presidente(a) ser designado por la asamblea. El resto de cargos sern definidos internamente entre los elegidos. Agotados todos los mecanismos del consenso, se proceder a la eleccin por planchas y mediante cuociente electoral. Pargrafo 2: A las reuniones del Comit Ejecutivo Municipal pueden asistir los concejales y ediles, los cuales tendrn derecho a voz pero no a voto. Pargrafo 3: La inasistencia sin causa justa acarrear sanciones disciplinaras. Tres inasistencias consecutivas a reuniones del Comit Ejecutivo darn lugar al retiro del cargo. Su reemplazo ser definido por la Direccin Municipal.
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TTULO VI ESTRUCTURA, COMPOSICIN Y FUNCIONES A NIVEL LOCAL CAPTULO I CONVENCIN LOCAL
Estatutos Vigentes
Artculo 48.- CONVENCIN LOCAL. La Convencin Local es la mxima autoridad a nivel de comunas, resguardos, y corregimientos. Jerrquicamente depende de las instancias nacionales, Convencin Departamental, Direccin Departamental, Comit Ejecutivo Departamental, Convencin Municipal, Direccin Municipal, Comit Ejecutivo Municipal. Artculo 49.- REUNIONES. La Convencin Local se reunir ordinariamente una vez al ao y extraordinariamente cada vez que la direccin municipal la convoque. Pargrafo: Un miembro del Comit Ejecutivo Municipal ser delegado como garante del proceso local.
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PARGRAFO: COMPOSICIN DE L CONVENCIN LOCAL 1. el comit coordinador local 2. Los ediles de la comuna respectiva 3. un representante de los concejales del municipio avalado por la ASI que en lo posible habite en la respectiva comuna. 4. los miembros del partido que habitan la respectiva comuna y estn legalmente inscritos en el movimiento. PARGRAFO Los delegados de los numerales anteriores 1 a 4 conforman el 100% de los miembros de la Convencin con voz y voto. A la convencin local podrn asistir como invitados todas las personas de la
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comunidad que lo deseen. Con el objeto de ir abriendo espacios de presentacin del movimiento Artculo 38 B.- FUNCIONES DE LA CONVENCIN LOCAL. Son las siguientes: 1. Aprobar el plan de accin que presente El Comit Coordinador Municipal y hacer recomendaciones sobre otros mbitos a los diferentes rganos de la ASI. 2. Dar lineamientos sobre temas de inters comunal. 3. Elegir los miembros del Comit Coordinador local incluido el Presidente. 4. Elegir al Consejo Disciplinario y de tica local. 5. Elegir el Veedorl ocal. 6. Elegir al Consejo Garantas local
CAPITULO II COMIT COORDINADOR LOCAL
Estatutos Vigentes
Artculo 50.- COMIT EJECUTIVO LOCAL. En cada comuna, corregimiento o resguardo del municipio la presencia orgnica del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA ser definida por el Comit Ejecutivo Local.
ARTICULO 50 Comit coordinador local En cada comuna, corregimiento o resguardo del municipio la presencia orgnica del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA ser definida por el Comit Coordinador Local. Las instancias locales sern un ente consultivo ante el Comit Ejecutivo Municipal en la escogencia de los candidatos a juntas administradoras locales.
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Artculo 51.- AUTONOMA. Las instancias locales sern autnomas en la escogencia de los candidatos a juntas administradoras locales.
Pargrafo: En ausencia de acuerdos locales el Comit Ejecutivo de la instancia inmediatamente superior tomar la decisin respectiva.
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Artculo 52.- JERARQUA. El Comit Coordinador Local es un rgano que ejerce la direccin poltica y administrativa de la ALIANZA SOCIAL INDGENA, en las comunas y corregimientos del municipio respectivo. Artculo 53.- REUNIONES. Las reuniones ordinarias del Comit Coordinador Local sern cada dos meses. El presidente(a) convocar a reuniones ordinarias y extraordinarias. Si pasados tres meses el presidente no convoca a reunin alguna, tres integrantes del comit pueden realizar la convocatoria por escrito y con el respaldo de sus firmas. Artculo 54.- PERIODO. El Comit coordinador Local se elegir para un periodo de dos (2) aos. Artculo 55.- FUNCIONES. Son funciones del Comit Coordinador Local las siguientes: 1. Ejercer la direccin poltica de acuerdo con las orientaciones de la Convencin Nacional, Departamental, Municipal, la Direccin Nacional, la Direccin Departamental, la Direccin Municipal, el Comit Ejecutivo Nacional, el Comit Ejecutivo Departamental, el Comit Municipal. 2. Cumplir y hacer cumplir los estatutos y desarrollar el programa del Movimiento. 3. Hacer acompaamiento poltico, seguimiento y asesora a los presentantes del Movimiento en rganos de eleccin popular o en cargos pblicos del nivel local. 4. Adelantar las relaciones polticas a nivel local, municipal, regional, nacional. 5. Presentar a la Direccin Municipal y al Comit Ejecutivo Municipal, informes peridicos por escrito, de su gestin y la de sus representantes en cargos pblicos de eleccin local. 6. Coordinar las relaciones entre su localidad y el comit coordinador municipal. 7. Dar asistencia y acompaamiento a las localidades. 8. Distribuir internamente sus tareas, pudiendo nombrar comisiones temporales o permanentes, de acuerdo con las necesidades del trabajo. 9. Crear y designar los cargos que ocuparn los miembros del Comit Ejecutivo Local. Esta designacin ser por un perodo de un ao, al cabo del cual deben ser evaluados, removidos o reelegidos. 10. Crear las Secretaras tcnicas y coordinar un Comit Asesor de carcter consultivo. 11. Darse su propio reglamento. 12. Las dems que le sean designadas por la Direccin Nacional. Artculo 56.- COMPOSICIN DEL COMIT COORDINADOR LOCAL. El Comit Coordinador est integrado por cinco (5) miembros: Un Presidente(a). Un Gerente(a) Financiero. Un Secretario(a) General. Un Secretario(a) de Relaciones Polticas. Un Secretario(a) de Relaciones Locales.
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Pargrafo 1: El cargo de presidente(a) ser designado por la asamblea. El resto de cargos sern definidos internamente entre los elegidos. Agotados todos los mecanismos del consenso, se proceder a la eleccin por planchas y mediante cuociente electoral. Pargrafo 2: A las reuniones del Comit Coordinador Local podrn asistir los ediles y los miembros de las juntas de accin comunal, los cuales tendrn derecho a voz pero no a voto.
TTULO VII CARCTER REGIONALES, COMITS COORDINADORES REGIONALES
Comentario [c2]: CARCTER Coordinadores ZONALES y COMIT COORDINADORES reginales
Estatutos Vigentes
Artculo 57.- REGIONALES. En cada departamento, la presencia orgnica del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA ser definida por Regionales o Comits Coordinadores.
ARTICULO 57.- ZONALES. Encada departamento para mayor organizacin y agilidad del cumplimiento de los estatutos, las tareas y acciones asignadas el Comit Ejecutivo Departamental podr organizar LOS COMITES COORDINADORES ZONALES Artculo 58.- REQUISITOS MNIMOS PARA SER ( ZONALES). 1, las zonales de deben constituir con u minino de 5 estructuras municipales, esto es, Direcciones Municipales y Comits Ejecutivos Municipales, y que se hayan celebrado las respectivas Asambleas Municipales 2, elegir como mnimo un (1) concejal por cada municipio participante en la directiva de la zonal ARTICULO 58B.- COMPOSICION DE UNA ZONAL
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Comentario [c3]: Dado que el espritu de este articulo es la organizacin dentro de los departamentos. Realizando organizaciones por zona deba llamarse zonales donde entraran a operar ante la nacional en ausencia de un comit ejecutivo departamental legalmente constituido y registrado en el comit ejecutivo nacional
Artculo 58.- REQUISITOS MNIMOS PARA SER REGIONALES.( ZONALES) Para ser Regional es(ZONALES) necesario cumplir como mnimo con los requisitos que a continuacin se describen: 1. Tener instituido como mnimo 10 estructuras municipales, esto es, Direcciones Municipales y Comits Ejecutivos Municipales, y que se hayan celebrado las respectivas Asambleas Municipales. 2. Tener un proceso organizativo regional consolidado. Convencin Departamental, Direccin Departamental, Comit Ejecutivo Departamental. Comit de tica Departamental y Veedor Departamental. 3. Elegir como mnimo cuatro (4) concejales, o un diputado, un Representante a la Cmara.
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1. presidentes de los comit ejecutivos municipales 2. un concejal y un edil por cada muncipio participante Pargrafo 1: La solicitud de reconocimiento de regional (ZONAL) deber presentarse por escrito ante el comit ejecutivo deparatamental, acompaada de las respectivas actas, con respaldo de las firmas correspondientes donde se demuestre que cumple los requisitos mnimos exigidos. Comit coordinadores regionales: En cada regin geogrfica y/o cultural del pas, la presencia del MOVIMIENTO ALIANZA SOCIAL INDIGENA ser definida a travs de centros de pensamiento, estudio y discusin del desarrollo regional y el devenir poltica de la respectiva regin
Pargrafo 1: La solicitud de reconocimiento de regional (ZONAL) deber presentarse por escrito ante la Direccin Nacional, acompaada de las respectivas actas, con respaldo de las firmas correspondientes donde se demuestre que cumple los requisitos mnimos exigidos.
Pargrafo 2: La calidad de Regional se perder por la ausencia de uno de los requisitos exigidos.
Artculo 59.- REQUISITOS MNIMOS PARA SER COMITS REGIONALES. Para ser Comit Regional es necesario cumplir como mnimo con los requisitos que a continuacin se describen: 1. Tener instituido como mnimo 5 estructuras municipales, esto es, Comits Ejecutivos Municipales, y que se hayan realizado las respectivas Asambleas Municipales. 2. Tener un proceso organizativo regional: Comit Ejecutivo Departamental, Comit de tica Departamental, Veedor Departamental.
Artculo 59.- REQUISITOS MNIMOS PARA SER COMITS REGIONALESlas regional es podrn conformarse como mnimo por dos comits ejecutivos departamentales que se encuentren en al misma regin geogrfica y cultural. 2, tener instituido el comit ejecutivo departamental con estructuras municipales constituidas esto es,
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Direcciones Municipales y Comits Ejecutivos Municipales, y que se hayan celebrado las respectivas Asambleas Municipales. 2. Tener un proceso organizativo regional consolidado. Convencin Departamental, Direccin Departamental, Comit Ejecutivo Departamental. Comit de tica Departamental y Veedor Departamental. 3. Elegir como mnimo cuatro (4) concejales, o un diputado, un Representante a la Cmara Composicin: EL COMIT COORDINADOR REGIONAL estar conformado por 1, Presidentes de los comit ejecutivo departamentales participantes 2, los representantes, los diputados y concejales y ediles del movimiento en cada uno de los departamentos participantes. Los cuales elegirn entre ellos un secretario general y su propio reglamento. Pargrafo: La solicitud de reconocimiento de Comit coordinador Regional deber presentarse por escrito ante el Comit Ejecutivo Nacional, acompaada de las respectivas actas con respaldo de las firmas correspondientes donde se demuestre que cumple los requisitos mnimos exigidos. Artculo 60.- AUTONOMA. Las instancias regionales sern autnomas en la escogencia de los temas a tratar y las posiciones a tomar acorde a las discusiones internas del movimiento y las realidades poltico administrativas, sociales, econmicas y culturales de la regional que representan. Pargrafo: En ausencia de acuerdos locales o regionales, el Comit Ejecutivo de la instancia inmediatamente superior tomar la decisin respectiva.
derogado
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TTULO VIII DE LOS RGANOS DE CONTROL NACIONAL CAPTULO I CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA NACIONAL
Estatutos Vigentes
Artculo 61.- CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA NACIONAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos a travs del cual ejerce la ALIANZA SOCIAL INDGENA la potestad disciplinaria y est encargado de investigar y sancionar a los afiliados por comportamientos violatorios de la Constitucin Poltica, la Ley los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Artculo 62.- ELECCIN Y PERIODO. Los miembros del Consejo Disciplinario y de tica Nacional sern elegidos en la Convencin Nacional de la organizacin, o por la autoridad que esta delegue, o la prevista en los estatutos, para un perodo de dos (2) aos con suplentes en orden de eleccin. Pargrafo: Los integrantes indgenas deben ser personas que ejerzan o hayan ejercido autoridad dentro de sus comunidades o, en todo caso, que sean personas reconocidas y respetadas dentro de sus comunidades. Los dems integrantes deben ser personas de reconocida trayectoria e idoneidad. Artculo 63.- COMPOSICIN DEL CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA NACIONAL. Estar conformado por cinco (5) miembros con tres suplentes en orden de eleccin. Entre ellos elegirn un presidente(a), quien realizar las convocatorias a reuniones para la designacin de investigaciones. Artculo 64.- NO PODRA SER MIEMBRO DEL CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA NACIONAL. No podrn ser miembros de la Comisin de tica Nacional los que cumplan alguno de los siguientes numerales: 1. Quienes tengan la calidad de servidores pblicos. 2. Los miembros de la ALIANZA SOCIAL INDGENA que hagan parte de sus rganos directivos. 3. Quienes se encuentren incursos en el rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecidas en el Cdigo de tica. 4. Quienes en el momento de ser postulados estn vinculados a un proceso penal, con medida de aseguramiento. Artculo 65.- REUNIONES. El Consejo Disciplinario y de tica Nacional se reunir ordinariamente cada seis meses o cuando el
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Cuatro aos
5. quienes osententen una credencial por parte del movimiento
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presidente lo convoque. Si transcurridos siete meses el presidente no convocare, tres miembros del Consejo lo podrn hacer por escrito y con el respaldo de sus firmas. Dentro de sus integrantes habr por lo menos un (1) abogado. Pargrafo 1: A las reuniones del consejo podr asistir el Veedor para informar sobre asuntos de tica o para conceptuar sobre algn caso. El concepto del Veedor tiene carcter vinculante y puede darse por iniciativa de l o por solicitud del Consejo de tica. Pargrafo 2: Las decisiones sobre los casos que se lleven en trminos de sanciones, se tomarn por la mitad ms uno de los asistentes. Para que haya qurum decisorio se requiere la presencia de la mitad ms uno de sus integrantes. Pargrafo 3. Las decisiones tendrn recursos de reposicin ante la misma instancia y en subsidio el recurso de apelacin, que debe resolver la instancia superior. Artculo 66.- ASISTENCIA. La no asistencia, sin causa justificada, a dos reuniones y el no cumplimiento dar lugar a sancin disciplinaria e inhabilidad para ejercer cargos en los niveles directivos y rganos de control en el movimiento por espacio de 2 aos y el retiro del cargo. Pargrafo: Los reemplazos por sancin o retiro voluntario de un integrante del Consejo Disciplinario y de tica ser llenado por el mismo Consejo de terna que presente la Regional o Comit Coordinador al que pertenezca el saliente. Artculo 67.- CAPACITACIN. Este Consejo deber capacitarse adecuadamente, para lo cual realizar las gestiones pertinentes y ante los organismos correspondientes. Dicha labor deber surtirse en los primeros seis (6) meses de su ejercicio y replicarse en los Consejo Departamentales y Municipales. Pargrafo transitorio.- En el lapso de tres meses, el Consejo Disciplinario y de tica deber presentar una propuesta de modificacin del Cdigo Disciplinario y de tica a la Direccin Nacional, la cual promover una discusin con las Regionales que no sobrepase un (1) mes. Al mismo tiempo, le ser presentado al Consejo de Garantas para que emita su concepto y luego ser aprobada por las dos terceras partes de los asistentes de la Direccin Nacional. El incumplimiento de esta obligacin dar lugar a sanciones disciplinarias a los miembros de los diferentes organismos.
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CAPTULO II EL VEEDOR NACIONAL
Estatutos Vigentes
Artculo 68.- EL VEEDOR NACIONAL. El Veedor Nacional del Movimiento deber ser un ciudadano del Movimiento ejemplar y de reconocida autoridad moral. Tendr como funciones primordiales defender los derechos frente a los dems miembros de la colectividad y a los rganos del Movimiento y velar por el cumplimiento de los deberes y las obligaciones de los miembros del mismo, y de los afiliados que hayan sido elegidos a cargos de eleccin popular o designados en posiciones a nombre del Movimiento. Artculo 69.- ELECCIN Y PERIODO. El veedor nacional del Movimiento ser elegido por la Convencin Nacional para un periodo igual al del Comit Ejecutivo Nacional, no reelegible. Artculo 70.- FUNCIONES. Son funciones del Veedor las siguientes: 1. Promocionar y defender los derechos del afiliado, en especial aquellos que se refieren a su participacin en la vida de la colectividad y ante sus rganos, en todos los niveles territoriales y jerrquicos. 2. Desarrollar programas de difusin de los derechos del afiliado. 3. Interponer acciones de cumplimiento ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se omita el cumplimiento de un deber legal, estatutario o sealado por reglamentacin interna. 4. Interponer acciones de amparo ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se estn vulnerando los derechos de un afiliado o se busque prevenir su trasgresin. 5. Velar por el acatamiento del rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecido en el Cdigo Disciplinario del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA. 6. Emitir concepto previo respecto de la expedicin de avales a los miembros del Movimiento que lo soliciten, en los casos de eleccin popular o de designacin como funcionarios pblicos en representacin del Movimiento. 7. Acusar ante el Tribunal Nacional Disciplinario a los miembros del partido por faltas disciplinarias, o ante el respectivo Tribunal de Garantas, en todos los dems casos de quebranto de la Constitucin, la Ley, los Estatutos o el Cdigo Disciplinario del Movimiento. 8. Vigilar la procedencia de las donaciones que el Movimiento reciba. 9. Presentar informes peridicos a la Direccin Nacional y la Convencin Nacional. 10. Las dems funciones que defina el Cdigo Disciplinario y de tica y los Estatutos del movimiento.
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TTULO IX DE LOS RGANOS DE CONTROL DEPARTAMENTAL CAPTULO I CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA DEPARTAMENTAL
Estatutos Vigentes
Artculo 71.- CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA DEPARTAMENTAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos, a travs del cual ejerce la ALIANZA SOCIAL INDGENA la potestad disciplinaria y est encargado de investigar y sancionar a los afiliados por comportamientos violatorios de la Constitucin Poltica, la Ley, los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Artculo 72.- ELECCIN Y PERIODO. Los miembros del Consejo Disciplinario y de tica Departamental sern elegidos en la Convencin Departamental de la Organizacin, o por la autoridad que esta delegue o la prevista en los estatutos, para un perodo de dos (2) aos, con suplentes en orden de eleccin. Pargrafo: Los integrantes indgenas deben ser personas que ejerzan o hayan ejercido autoridad dentro de sus comunidades o, en todo caso, que sean personas reconocidas y respetadas dentro de sus comunidades. Los dems integrantes deben ser personas de reconocida trayectoria e idoneidad. Artculo 73.- COMPOSICIN DEL CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA DEPARTAMENTAL. Estar conformado por cinco (5) miembros con tres suplentes en orden de eleccin. Entre ellos elegirn un presidente(a), quien realizar las convocatorias a reuniones para la designacin de investigaciones. Artculo 74.- NO PODR SER MIEMBRO DEL CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA DEPARTAMENTAL. No podrn ser miembros del Consejo Disciplinario y de tica Departamental los que cumplan alguno de los siguientes numerales: 1. Quienes tengan la calidad de servidores pblicos. 2. Los miembros de la ALIANZA SOCIAL INDGENA que hagan parte de sus rganos directivos. 3. Quienes se encuentren incursos en el rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecidas en el Cdigo de tica. 4. Quienes en el momento de ser postulados estn vinculados a un proceso penal, con medida de aseguramiento. Artculo 75.- REUNIONES. El Consejo Disciplinario y de tica Departamental se reunir ordinariamente cada seis meses o cuando el presidente la convoque. Si transcurridos siete meses el presidente no convocare, tres miembros del Consejo lo podrn hacer por
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escrito y con el respaldo de sus firmas. Dentro de sus integrantes habr por lo menos un (1) abogado. Pargrafo 1: A las reuniones del Consejo podr asistir el veedor para informar sobre asuntos de tica o para conceptuar sobre algn caso. El concepto del veedor tiene carcter vinculante y puede darse por iniciativa de l o por solicitud del Consejo de tica. Pargrafo 2: Las decisiones sobre los casos que se lleven en trminos de sanciones, se tomarn por la mitad ms uno de los asistentes. Para que haya quorum decisorio se requiere la presencia de la mitad ms uno de sus integrantes. Pargrafo 3: Las decisiones tendrn recursos de reposicin ante la misma instancia y en subsidio el recurso de apelacin, que debe resolver la instancia superior.
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CAPTULO II EL VEEDOR DEPARTAMENTAL
Estatutos Vigentes
Artculo 76.- EL VEEDOR DEPARTAMENTAL. El veedor departamental del Movimiento, deber ser un ciudadano del Movimiento ejemplar y de reconocida autoridad moral. Tendr como funciones primordiales defender los derechos frente a los dems miembros de la colectividad y a los rganos del Movimiento y velar por el cumplimiento de los deberes y las obligaciones de los miembros del mismo, y de los afiliados que hayan sido elegidos a cargos de eleccin popular o designados en posiciones a nombre del Movimiento. Artculo 77.- ELECCIN Y PERIODO. El veedor departamental del Movimiento, ser elegido por la Convencin Departamental para un perodo igual al del Comit Ejecutivo Departamental, no reelegible. Artculo 78.- FUNCIONES. Son funciones del Veedor las siguientes: 1. Promocionar y defender los derechos del afiliado, en especial aquellos que se refieren a su participacin en la vida de la colectividad y ante sus rganos, en todos los niveles territoriales y jerrquicos. 2. Desarrollar programas de difusin de los derechos del afiliado. 3. Interponer acciones de cumplimiento ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se omita el cumplimiento de un deber legal, estatutario o sealado por reglamentacin interna. 4. Interponer acciones de amparo ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se estn vulnerando los derechos de un afiliado o se busque prevenir su trasgresin. 5. Velar por el acatamiento del rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecido en el Cdigo Disciplinario del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDIGENA. 6. Emitir concepto previo respecto de la expedicin de avales a los miembros del Movimiento que lo soliciten, en los casos de eleccin popular o de designacin como funcionarios pblicos en representacin del Movimiento. 7. Acusar ante el Tribunal Nacional Disciplinario a los miembros del partido por faltas disciplinarias, o ante el respectivo Tribunal de Garantas, en todos los dems casos de quebranto de la Constitucin, la Ley, los Estatutos o el Cdigo Disciplinario del Movimiento. 8. Vigilar la procedencia de las donaciones que el Movimiento reciba. 9. Presentar informes peridicos a la Direccin Nacional y la Convencin Nacional. 10. Las dems funciones que defina el Cdigo Disciplinario y de tica y los Estatutos del movimiento.
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TTULO X DE LOS ORGANOS DE CONTROL MUNICIPAL CAPTULO I CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA MUNICIPAL
Estatutos Vigentes
Artculo 79.- CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA MUNICIPAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos, a travs del cual ejerce la ALIANZA SOCIAL INDGENA la potestad disciplinaria y est encargado de investigar y sancionar a los afiliados por comportamientos violatorios de la Constitucin Poltica, la Ley, los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Artculo 80.- ELECCIN Y PERIODO. Los miembros del Consejo Disciplinario y de tica sern elegidos en la Asamblea Municipal de la organizacin, o por la autoridad que esta delegue o la prevista en los estatutos, para un periodo de dos (2) aos, con suplentes en orden de eleccin. Pargrafo: Los integrantes indgenas deben ser personas que ejerzan o hayan ejercido autoridad dentro de sus comunidades o, en todo caso, que sean personas reconocidas y respetadas dentro de sus comunidades. Los dems integrantes deben ser personas de reconocida trayectoria e idoneidad. Artculo 81.- COMPOSICIN. El Consejo Disciplinario y de tica Municipal estar conformado por cinco (5) miembros con tres suplentes en orden de eleccin. Entre ellos elegirn un presidente(a), quien realizar las convocatorias a reuniones para la designacin de investigaciones. Artculo 82.- NO PODR SER MIEMBRO DEL CONSEJO DISCIPLINARIO Y DE TICA MUNICIPAL. No podrn ser miembros de la Comisin de tica Municipal los que cumplan alguno de los siguientes numerales: 1. Quienes tengan la calidad de servidores pblicos. 2. Los miembros de la ALIANZA SOCIAL INDGENA que hagan parte de sus rganos directivos. 3. Quienes se encuentren incursos en el rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecidas en el cdigo de tica. 4. Quienes en el momento de ser postulados estn vinculados a un proceso penal, con medida de aseguramiento.
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Artculo 83.- REUNIONES. El Consejo Disciplinario y de tica Municipal se reunir ordinariamente cada seis meses o cuando el presidente la convoque. Si transcurridos siete meses el presidente no convocare, tres miembros del Consejo lo podrn hacer por escrito y con el respaldo de sus firmas. Dentro de sus integrantes habr por lo menos un (1) abogado o estudiante de Derecho. Pargrafo 1: A las reuniones del consejo podr asistir el veedor para informar sobre asuntos de tica o para conceptuar sobre algn caso. El concepto del veedor tiene carcter vinculante y puede darse por iniciativa de l o por solicitud del Consejo Disciplinario y de tica. Pargrafo 2: Las decisiones sobre los casos que se lleven en trminos de sanciones, se tomarn por la mitad ms uno de los asistentes. Para que haya quorum decisorio se requiere la presencia de la mitad ms uno de sus integrantes. Pargrafo 3: Las decisiones tendrn recursos de reposicin ante la misma instancia y en subsidio el recurso de apelacin que debe resolver la instancia superior.
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CAPTULO II EL VEEDOR MUNICIPAL
Estatutos Vigentes
Artculo 84.- EL VEEDOR MUNICIPAL. El veedor municipal del Movimiento deber ser un ciudadano del Movimiento ejemplar y de reconocida autoridad moral. Tendr como funciones primordiales defender los derechos frente a los dems miembros de la colectividad y a los rganos del Movimiento y velar por el cumplimiento de los deberes y las obligaciones de los miembros del mismo, y de los afiliados que hayan sido elegidos a cargos de eleccin popular o designados en posiciones a nombre del Movimiento. Artculo 85.- ELECCIN Y PERIODO. El Veedor Municipal del Movimiento ser elegido por la Convencin Municipal para un periodo igual al del Comit Coordinador Municipal, no reelegible. Artculo 86.- FUNCIONES. Son funciones del Veedor las siguientes: 1. Promocionar y defender los derechos del afiliado, en especial aquellos que se refieren a su participacin en la vida de la colectividad y ante sus rganos, en todos los niveles territoriales y jerrquicos. 2. Desarrollar programas de difusin de los derechos del afiliado. 3. Interponer acciones de cumplimiento ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se omita el cumplimiento de un deber legal, estatutario o sealado por reglamentacin interna. 4. Interponer acciones de amparo ante el respectivo Consejo de Garantas, cuando se estn vulnerando los derechos de un afiliado o se busque prevenir su trasgresin. 5. Velar por el acatamiento del rgimen de inhabilidades e incompatibilidades establecido en el Cdigo Disciplinario y de tica del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA. 6. Emitir concepto previo respecto de la expedicin de avales a los miembros del Movimiento que lo soliciten, en los casos de eleccin popular o de designacin como funcionarios pblicos en representacin del Movimiento. 7. Acusar ante el Tribunal Nacional Disciplinario a los miembros del partido por faltas disciplinarias, o ante el respectivo Tribunal de Garantas, en todos los dems casos de quebranto de la Constitucin, la Ley, los Estatutos o el Cdigo Disciplinario del Movimiento. 8. Vigilar la procedencia de las donaciones que el Movimiento reciba. 9. Presentar informes peridicos a la Direccin Nacional y la Convencin Nacional. 10. Las dems funciones que defina el Cdigo Disciplinario y de tica y los estatutos del movimiento.
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TTULO XI CONSEJO DE GARANTAS CAPTULO I CONSEJO DE GARANTAS NACIONAL
Estatutos Vigentes
Artculo 87.- CONSEJO DE GARANTAS NACIONAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos, encargado de garantizar de forma imparcial el cumplimiento de la Constitucin Poltica, la Ley, los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Sus funciones sern Ad Honorem. Artculo 88.- ELECCIN Y PERIODO. El Consejo Nacional de Garantas ser elegido por la Convencin Nacional para periodos de dos (2) aos. Para ser elegido miembro del Consejo de Garantas se requieren las mismas calidades que para ser miembro del Consejo Disciplinario y de tica. Artculo 89.- COMPOSICIN. El Consejo de Garantas Nacional estar conformado por cinco (5) miembros militantes del movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA. Artculo 90.- MIEMBROS. Para ser miembro del Consejo de Garantas debe cumplir lo siguiente: 1. No tener parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad con miembros del Comit Ejecutivo. 2. No formar parte del Congreso de la Repblica, o de cualquiera otra corporacin pblica de eleccin popular, o de alguno de los rganos directivos del partido. 3. No ser servidor pblico. Pargrafo: Los integrantes del Consejo de Garantas no podrn ser incluidos en las listas del movimiento para cargos de eleccin popular en el perodo en que fueron elegidos, excepto que renuncien con seis meses de anticipacin a la fecha de realizacin de las respectivas elecciones.
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CAPTULO II CONSEJO DE GARANTAS DEPARTAMENTAL
Estatutos Vigentes
Artculo 91.- CONSEJO DE GARANTAS DEPARTAMENTAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos, encargado de garantizar de forma imparcial el cumplimiento de la Constitucin Poltica, la Ley, los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Sus funciones sern Ad Honorem. Artculo 92.- ELECCIN Y PERIODO. El Consejo Departamental de Garantas ser elegido por la Convencin Departamental para perodos de dos (2) aos. Para ser elegido miembro del Consejo de Garantas se requieren las mismas calidades que para ser miembro del Consejo Disciplinario y de tica. Artculo 93.- COMPOSICIN. El Consejo de Garantas Departamental estar conformado por cinco (5) miembros militantes del movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA. Artculo 94.- MIEMBROS. Para ser miembro del Consejo de Garantas debe cumplir lo siguiente: 1. No tener parentesco hasta el segundo grado de consanguinidad o afinidad con miembros del Comit Ejecutivo. 2. No formar parte del Congreso de la Repblica o de cualquiera otra corporacin pblica de eleccin popular, o de alguno de los rganos directivos del partido. 3. No ser servidor pblico. Pargrafo: Los integrantes del Consejo de Garantas, no podrn ser incluidos en las listas del movimiento para cargos de eleccin popular en el periodo en que fueron elegidos, excepto que renuncien con seis meses de anticipacin a la fecha de realizacin de las respectivas elecciones.
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CAPTULO III CONSEJO DE GARANTAS MUNICIPAL
Estatutos Vigentes
Artculo 95.- CONSEJO DE GARANTAS MUNICIPAL. Es un rgano de control autnomo e independiente de los dems cuerpos directivos, encargado de garantizar de forma imparcial el cumplimiento de la Constitucin Poltica, la Ley, los Estatutos del movimiento y el Cdigo Disciplinario y de tica. Sus funciones sern ad honorem. Artculo 96.- ELECCIN Y PERIODO. El Consejo Municipal de Garantas ser elegido por la Asamblea Municipal para perodos de dos (2) aos. Para ser elegido miembro del Consejo de Garantas se requieren las mismas calidades que para ser miembro del Consejo Disciplinario y de tica. Artculo 97.- COMPOSICIN. El Consejo de Garantas Municipal estar conformado por cinco (5) miembros militantes del movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA. Artculo 98.- MIEMBROS. Para ser miembro del Consejo de Garantas debe cumplirlo siguiente: 1. No tener parentesco hasta el segundo grado de consaguinidad o afinidad con miembros del Comit Ejecutivo. 2. No formar parte del Congreso de la Repblica, o de cualquiera otra corporacin pblica de eleccin popular, o de alguno de los rganos directivos del partido. 3. No ser servidor pblico. Pargrafo: Los integrantes del Consejo de Garantas, no podrn ser incluidos en las listas del movimiento para cargos de eleccin popular en el periodo en que fueron elegidos, excepto que renuncien con seis meses de anticipacin a la fecha de realizacin de las respectivas elecciones.
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TTULO XII SISTEMA DE AUDITORIA INTERNA
Estatutos Vigentes
Artculo 99.- LA AUDITORA INTERNA. La ALIANZA SOCIAL INDGENA dispondr de una auditora para la vigilancia y control del manejo de sus recursos. El auditor ser solidariamente responsable del manejo ilegal o fraudulento que se haga de dichos recursos, cuando no se informe oportunamente a la organizacin y al Consejo Nacional Electoral sobre las irregularidades de acuerdo con las normas penales y civiles vigentes. Para el manejo ptimo de los recursos del movimiento, tanto los de funcionamiento como los de campaas electorales y de reposicin de votos, se implementar un Sistema de Auditora Interna, el cual debe ser acreditado ante el Consejo Nacional Electoral de acuerdo con los trminos previstos en la Ley, dicho sistema ser aprobado por Resolucin por el Comit Ejecutivo Nacional. Artculo 100.- ACREDITACIN. El Comit Ejecutivo Nacional acreditar la existencia de una auditora interna, con el objeto de velar por el buen uso de los recursos tanto provenientes del fondo de financiacin de partidos como de los recursos propios de la organizacin. Artculo 101-. AUDITORA EXTERNA. El Comit Ejecutivo Nacional pondr a disposicin de la Auditora Externa, contratada por la Registradura Nacional del Estado Civil, todos los instrumentos contables y registros financieros del Movimiento, para los fines de ley. Artculo 102.- FUNCIONES DEL SISTEMA DE AUDITORA INTERNA. El Sistema de Auditora interna, en cabeza del Auditor Interno y del representante legal, tendr las siguientes funciones: 1. Garantizar que los recursos aportados por el Estado para el funcionamiento del Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA y para la financiacin de las campaas electorales se destinen al cumplimiento de los fines previstos en la Ley. 2. Velar por el cumplimiento de las disposiciones sobre financiacin de las campaas electorales y porque no se violen las sumas mximas de las contribuciones particulares y de los gastos de las campaas, de conformidad con las disposiciones vigentes. 3. Adoptar las medidas necesarias para que los responsables de rendir los informes de ingresos y gastos, registren los libros de contabilidad y presenten dichos informes dentro de los plazos y condiciones estipulados por la Ley y el Consejo Nacional Electoral. 4. Identificar los anlisis, diseos, documentacin, mantenimiento y actualizacin eficiente de los procesos financieros y contables, as como el establecimiento de sistemas integrados de informacin financiera y otros mecanismos de verificacin y evaluacin confiables, aplicacin de mtodos y procedimientos de
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autocontrol, evaluacin del desempeo y de resultados de los procesos de rendicin de cuentas. 5. Informar al Consejo Nacional Electoral sobre las irregularidades que se cometan en el manejo de los ingresos y gastos de funcionamiento y de las campaas electorales. 6. Dentro de las funciones de la Auditora Interna estn la de rendir informes pblicos del Movimiento sobre el volumen, origen y destino de los ingresos para funcionamiento como los correspondientes a campaas. Artculo 103.- AUDITORIA DE CAMPAAS ELECTORALES. Para un efectivo control de las campaas electorales el Auditor Nacional y/o el representante legal del movimiento podr delegar en auditores regionales (uno por departamento) el control y vigilancia de las campaas, a travs de personal profesional idneo propio o de contratacin externa. En todo caso, el responsable del sistema deber ser contador pblico matriculado y acreditar experiencia profesional no menor de tres (3) aos. Igualmente, deber allegar el certificado de antecedentes disciplinarios expedido por la Junta Central de Contadores. En el caso de campaas electorales el Auditor Interno o su delegado debern informar al Consejo Nacional Electoral sobre las irregularidades que se cometan. Artculo 104.- EXPEDICIN DE DICTAMEN DE CAMPAAS ELECTORALES. El Auditor Interno, o su delegado: deber presentar ante el Consejo Nacional Electoral un dictamen sobre el manejo de los ingresos y gastos de funcionamiento y de las campaas, el cual deber contener como mnimo lo siguiente: 1. Descripcin del origen de los recursos y del uso dado a los mismos Informacin sobre observancia de los topes sealados en la Ley. 2. Certificacin sobre el cumplimiento de lo dispuesto en los artculos 20 y 21 de la Ley 130 de 1994. Dicho dictamen deber acompaarse a los informes a que se refieren los artculos 18 y 19 de la Ley 130 de 1994, y dentro de los trminos all establecidos. En todo caso, este dictamen ser requisito Indispensable para el reconocimiento de la reposicin de votos.
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TTULO XIII ESCUELA DE FORMACIN POLTICA PUEBLOS
Estatutos Vigentes
Artculo 105.- ESCUELA DE FORMACIN POLTICA PUEBLOS. La Escuela de Formacin Poltica Pueblos, es el espacio de instruccin, capacitacin y formacin de los afiliados del movimiento y especialmente de sus elegidos en cargos y corporaciones de eleccin popular. Es una entidad de derecho privado instituida por el Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA, para estimular y promover la investigacin y el debate ideolgico y cultural y sobre los temas de inters nacional y mundial. Esta escuela tendr personera jurdica y estatutos propios, los cuales debern ser aprobados por la Direccin Nacional. Artculo 106.- FUNCIONES. La escuela tendr como funciones centrales las siguientes: 1. Desarrollar programas de pedagoga poltica que permitan la instruccin de candidatos a cargos de eleccin popular, as como a los afiliados del movimiento. 2. Adelantar programas de formacin poltica de dirigentes de la ASI desde el nivel local hasta el nacional, as como a electos en cargos pblicos. 3. Desarrollar programas de capacitacin en temas de inters pblico tanto a afiliados como a lderes de organizaciones sociales y de pueblos indgenas. 4. Apoyar tcnicamente la gestin de los Alcaldes, Gobernadores, Concejales, Diputados y ediles de la ASI. 5. Celebrar convenios en representacin del Partido con instituciones de carcter nacional e internacional, pblicas y privadas, para el cumplimiento de sus funciones. 6. Realizar publicaciones. 7. Divulgar el pensamiento de la ASI mediante foros, seminarios y otros eventos. 8. Darse su propia organizacin interna. Artculo 107.- FUNCIONAMIENTO Y REGLAMENTACIN. Los dems elementos necesarios para el funcionamiento y reglamentacin de la Escuela de Formacin Poltica Pueblos sern definidos por la Direccin Nacional. Ser funcin prioritaria de la Direccin Nacional asignarle a dos de sus miembros la responsabilidad de poner en operacin La Escuela de Formacin Poltica Pueblos, con presentacin de resultados cada seis (6) meses.
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TTULO XIV FINANCIACIN DEL MOVIMIENTO CAPTULO I RECURSOS PARA FINANCIACIN DEL MOVIMIENTO
Estatutos Vigentes
Artculo 108.- FINANCIACIN DEL MOVIMIENTO. Para el funcionamiento del movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA ASI se contar con: 1. Los recursos provenientes del Fondo de Financiacin de partidos a travs del Consejo Nacional Electoral. 2. Las contribuciones y donaciones voluntarias de los afiliados y simpatizantes. 3. La contribucin correspondiente por reposicin de votos que se detalla en estos Estatutos. 4. Los rendimientos financieros sobre los recursos o excedentes en tesorera. 5. Rendimientos netos de actos pblicos, folletos, insignias, publicaciones o actividades lucrativas. 6. Los crditos que se haga necesario contratar para lograr el eficaz funcionamiento del Movimiento. 7. Las ayudas en especie valoradas al valor comercial al momento de ser recibidas. 8. La reposicin de votos obtenidos por el Movimiento en casos de listas por voto preferente se destinarn para el respectivo nivel territorial. 9. Los recursos de reposicin de votos que corresponden al respectivo nivel territorial del Movimiento por haberlos gestionado directamente o por haber financiado la campaa respectiva. 10. El 10% del total de la reposicin que se retendr por concepto de gastos de auditora, contabilidad y administracin para el nivel nacional. 11. Descontadas las sumas anteriores al valor total de la reposicin, se destinar un porcentaje del 20% del valor restante a favor del respectivo nivel nacional, si las elecciones fueron de carcter nacional, o para el nivel departamental, si las elecciones fueron para Cmara, rganos departamentales o municipales. En este ltimo caso, el rgano departamental del Movimiento destinar las sumas de la reposicin que le corresponda a fortalecer el trabajo de las estructuras municipales. 12. Para los candidatos y elegidos en los municipios de categora 5 y 6 ser del 5% y 5% en relacin a los numerales 10 y 11, respectivamente. Pargrafo 1: Las sumas de las reposiciones que no se destinan para el Movimiento se entregarn a los candidatos. En caso de listas con voto preferente, se distribuir dicho valor en forma proporcional al nmero de votos obtenidos por cada integrante de la lista. En caso de listas sin voto preferente, dicho valor se entregar al cabeza de lista, salvo acuerdo escrito entre los miembros de la lista. Pargrafo 2: El Movimiento puede apoyar financieramente las campaas en forma igual para todos los candidatos en la respectiva eleccin, segn el respectivo nivel territorial, de tal forma que el nivel nacional
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apoye, si tiene posibilidad, los candidatos nacionales, el nivel departamental para las candidaturas departamentales, el nivel municipal para los candidatos municipales y el nivel local para los candidatos locales. Pargrafo 3: Los candidatos que no tramiten la reposicin de votos pasados seis meses contados a partir de la fecha de publicacin de la resolucin que aprueba la reposicin, perdern el derecho sobre los recursos y estos se destinarn para el movimiento al nivel nacional. No se requerirn autorizaciones de candidatos para aplicar esta regla. Pargrafo 4: A nivel nacional, del 20% de que trata el No. 11 de este artculo se repartir el 5% para procesos de formacin y capacitacin y el 15% ser de libre destinacin. Artculo 109.- DONACIONES. La ALIANZA SOCIAL INDGENA podr recibir donaciones de personas naturales o jurdicas, estipulando claramente el nombre completo del donante, domicilio, telfono, cantidad exacta de la donacin y origen de los recursos de parte de quien realiza la donacin, adems de cualquier otro requisito o explicacin que la Comisin de tica establezca. Artculo 110.- DONACIONES Y COMISIN DE ETICA. La Comisin de tica rechazar o devolver aquellas donaciones que no se encuentren dentro de los lmites y las normas fijadas por el Consejo Nacional Electoral. Artculos 111 a 118: Derogados.
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TTULO XV CAMPAAS ELECTORALES CAPTULO I LISTAS NICAS, AVALES, REQUISITOS DE SERIEDAD DE CANDIDATOS
Estatutos Vigentes
Artculo 119.- LISTAS NICAS. El Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA definir listas nicas para cada proceso de eleccin popular en cada jurisdiccin y candidatos nicos, cuyo nmero de integrantes no podr exceder el nmero de curules o cargos a proveer en la respectiva eleccin. Artculo 120.- CONFORMACIN DE LA LISTA. El orden de conformacin de la lista ser consensuada entre sus integrantes. En caso de no llegar a una concertacin, ser definida al azar. Artculo 121.- FONDO BSICO DE FINANCIACIN DE CAMAPAAS. Se conformar un Fondo Bsico de Financiacin de la Campaa de la respectiva lista en cada jurisdiccin, con aportes de cada integrante de la lista y de otros recursos que la ASI pueda conseguir o destinar. Artculo 122.- IDENTIFICACIN DEL MOVIMIENTO. El logotipo de identificacin del Movimiento ser el establecido institucionalmente y estar presente en todas las formas de desarrollo de la propaganda y eventos publicitarios, sin distorsionar su forma a y contenido. Derogado Artculo 123.- AVALES. Se otorgar un solo aval para candidatos unipersonales y listas nicas a corporaciones pblicas por cada circunscripcin electoral. Artculo 124.- OTORGAMIENTO DE AVALES Y DELEGACIN. Los avales los autorizar el Comit Ejecutivo Nacional. Del mismo modo, el representante legal del movimiento podr delegar en las regionales la expedicin de los avales para cargos de eleccin popular que se escojan en la respectiva circunscripcin. Artculo 125.- CONFORMACIN DE LISTAS. La definicin del tipo de listas nicas que se conformarn por la ASI en las diferentes circunscripciones electorales, es decir, si se opta por lista nica con voto preferente o lista nica sin voto preferente (cerrada), se tomarn de conformidad con las reglas definidas en los artculos anteriores. Artculo 126.- REQUISITOS DE SERIEDAD DE CANDIDATOS. Cualquier persona que desee presentarse como candidato a listas uninominales o plurinominales de la ALIANZA SOCIAL INDGENA, deber cumplir con los siguientes requisitos: 1. Tener una trayectoria de trabajo poltico, social o comunitario acorde con los estatutos de la ASI.
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2. Estar afiliado al Movimiento por lo menos con un ao de antelacin al momento de solicitar el aval, en cargos de carcter nacional, o de seis meses en cargos departamentales y locales. 3. Firmar un documento de compromiso con el Movimiento en el que se indique que el candidato est de acuerdo con las normas y regulaciones del partido, tanto en relacin con la campaa como con el ejercicio del mandato para el cual se presenta. 4. Cuando se compruebe el incumplimiento de cualquiera de las clusulas de compromiso, asegurando el debido proceso y derecho a la defensa, el candidato podr ser sancionado, desde simples llamados de atencin hasta la desvinculacin del Movimiento con renuncia obligatoria a la curul. 5. No estar incurso en ninguna inhabilidad para ser elegido al cargo al cual aspira, sealadas en las normas legales o en el Cdigo de tica del movimiento. 6. No haber sido sancionado por falta grave por los rganos disciplinarios del Movimiento. 7. No estar afiliado a ninguna otra organizacin poltica con personera jurdica del Consejo Nacional Electoral. 8. Debern comprometerse a respaldar a los candidatos nicos definidos por el Movimiento a cargos de eleccin popular. 9. Las personas avaladas por la ASI que resulten elegidas en cargos uninominales o corporaciones pblicas de eleccin popular, debern promover programas y proyectos en beneficio de las comunidades tnicas, en concordancia con la Constitucin y la Ley.
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CAPTULO II MONTOS DE CAMPAAS ELECTORALES, PROCEDENCIA DE RECURSOS, PRESENTACIN DE INFORMES DE CAMPAAS.
Estatutos Vigentes
Artculo 127.- MONTOS DE CAMPAAS ELECTORALES. Las campaas electorales tendrn como premisa bsica el cumplimiento de los lineamientos establecidos por el sistema de auditora interna del movimiento, de la Ley y las reglamentaciones que establezca el Consejo Nacional Electoral. Los topes de campaa establecidos por la Ley debern cumplirse estrictamente y su delimitacin al interior de las listas ser establecida por la Direccin Nacional o en su defecto por el Comit Ejecutivo Nacional. La violacin de los topes de campaa dar lugar a la expulsin del movimiento. Artculo 128.- DEFINICIN DE RESPONSABLE DE RENDICIN DE INFORMES. Por cada circunscripcin electoral, el representante legal designar un responsable de la presentacin de los informes y de la rendicin de cuentas de campaa por cada lista uninominal o plurinominal. Artculo 129.- DINEROS Y APORTES DE CAMPAAS. Los dineros y aportes para campaas electorales deben ser de procedencia legal y segn lo estipulado en la Constitucin y la Ley, cualquier anomala al respecto deber ser denunciada inmediatamente a los rganos correspondientes tanto del movimiento como de los organismos de control estatal. La comprobacin de este tipo de irregularidades dar expulsin inmediata del movimiento.
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CAPTULO III BANCADAS, VOCERO, COORDINACIN DE BANCADAS.
Estatutos Vigentes
Artculo 130.- BANCADAS. Los elegidos por el Movimiento en las corporaciones pblicas de eleccin popular, constituirn la bancada. Las bancadas tendrn como funcin coordinar la accin parlamentaria y corporativa, definir estrategias y tcticas polticas y acordar posiciones en las votaciones, de acuerdo con los principios y orientaciones de la organizacin. Artculo 131.- VOCERO DE BANCADAS. Las bancadas tendrn un vocero elegido por ellas mismas en cada corporacin, quien la coordinar y representar. Ser el interlocutor, conjuntamente con los organismos directivos del partido, en las relaciones con las dems fuerzas polticas y rganos del Estado en cada circunscripcin. Artculo 132.- ALIANZAS Y ACUERDOS. El movimiento podr realizar alianzas estratgicas y acuerdos programticos con otros candidatos y/o movimientos polticos, previa autorizacin de la instancia respectiva siempre que permitan el fortalecimiento de la democracia y el crecimiento de los movimientos alternativos. Se deber procurar que el aval sea otorgado por la ASI, en caso contrario se dar aval de ADHESIN en los casos de candidaturas unipersonales. De dichas alianzas deber quedar un documento escrito.
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TTULO XVI ASUNTOS DE CONCIENCIA Y RGIMEN DE SANCIONES.
Estatutos Vigentes
Artculo 133.- FALTAS DISCIPLINARIAS Y ETICAS. Constituyen fallas disciplinarias y ticas en el Movimiento ALIANZA SOCIAL INDGENA: 1. El no acatamiento de las directrices programticas, a la tica, disciplina y deberes del Movimiento. 2. El irrespeto a la orientacin poltica y a cualquier decisin tomada por las instancias competentes del partido, inclusive por la bancada a que pertenece un ocupante de cargo legislativo. 3. La actividad poltica contraria al programa y plataforma poltica del movimiento. 4. La falta, sin motivo justificado y por escrito, a ms de tres reuniones sucesivas de las instancias de direccin del movimiento de que forme parte. 5. El incumplimiento de deberes atinentes a cargos y funciones del movimiento. 6. El no acatamiento de decisiones tomadas por las Asambleas Locales, y Convenciones Departamentales y Nacionales, as como aquellas adoptadas por las Direcciones y Comits Ejecutivos del Movimiento. 7. El apoyo a candidatos de otros partidos que no hayan sido aprobados por la ASI, a travs de cualquier medio, o la recomendacin de su(s) nombre(s) a los electores. 8. Acuerdos o alianzas que contraren los intereses del Movimiento, especialmente de los que no hayan sido aprobados por las instancias de la ASI. 9. El apoyo a gobiernos que contraren los principios programticos del Movimiento, salvo autorizacin expresa de las instancias del movimiento. 10. La formulacin de denuncias infundadas contra otros afiliados del movimiento. Artculo 134.- SANCIONES. Las siguientes son las medidas disciplinares que se pueden aplicar en la ASI: 1. Amonestacin privada y/o pblica. 2. Censura pblica. 3. Suspensin del derecho a voto por un tiempo determinado. 4. Suspensin de actividades del movimiento por un tiempo determinado. 5. Destitucin de funciones en organismos del movimiento. 6. Desvinculacin del cargo al cual fue elegido en rganos de direccin del Movimiento. 7. Impedimento para ser elegido nuevamente para cargo por la ASI. 8. Expulsin y cancelacin de la condicin de afiliado. 9. Prdida del mandato o de la curul. Los congresistas que no asistan a las reuniones de la Direccin Nacional tendrn una sancin de cinco salarios mnimos y los diputados y concejales de ciudad capital de dos salarios mnimos. La falta a dos reuniones seguidas dar lugar a veto del voto por seis meses y por tres veces consecutivas a veto del voto
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por el resto del perodo y expulsin. Artculo 135.- REGLAMENTACIN. Estos asuntos de conciencia y rgimen de sanciones sern reglamentados en el Cdigo Disciplinario y de tica por los organismos competentes, segn lo definido en estos Estatutos.
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TTULO XVII RGIMEN PRESUPUESTAL, MANEJO CONTABLE, PATRIMONIO, DISOLUCIN Y LIQUIDACIN.
Estatutos Vigentes
Artculo 136.-MANEJO CONTABLE. El rgimen patrimonial y financiero ser registrado en libros de contabilidad llevados conforme a la ley. Artculo 137.- DEL PRESUPUESTO. El presupuesto de la ASI se elaborar teniendo en cuenta los objetivos y fines propios de la organizacin poltica y las disposiciones que en materia de gastos e inversin sealan la Constitucin, la Ley y los reglamentos. La Direccin Nacional de la ASI debatir y aprobar oportunamente el presupuesto para cada ejercicio contable, el cual ser modificable nicamente por acto motivado del mismo organismo Artculo 138.- RGIMEN PATRIMONIAL. Formarn parte del patrimonio del movimiento todos los bienes y dineros adquiridos con producto de los excedentes anuales y aquellos provenientes de las donaciones recibidas de sus miembros y otras personas jurdicas o naturales. Artculo 139.- DIFUSIN DE LOS INGRESOS Y EGRESOS. La Tesorera General del movimiento enviar a los medios de difusin informe sobre todos los ingresos y egresos causados dentro de cada debate electoral. Artculo 140.- RENDICIN DE CUENTAS. En cuanto al destino de los egresos se rendirn cuentas, incluyendo como mnimo: 1. Gastos de administracin de los niveles nacionales, departamentales y municipales. 2. Gastos para las campaas incluyendo publicaciones. 3. Actos pblicos. 4. Servicios de transporte. 5. Gastos de propaganda poltica. 6. Cancelacin de crditos. 7. Gastos de capacitacin para sus afiliados. Artculo 141.-DISOLUCIN. La Convencin Nacional podr decidir, por las dos terceras partes de los asistentes, la disolucin y liquidacin definitiva de la ASI. Artculo 142.- LIQUIDACION. Una vez disuelta la organizacin, la Convencin Nacional designar un liquidador y si no lo hiciese, actuar como tal quien o quienes estuvieren a la fecha actuando como representantes legales. Artculo 143.- FUNCIONES DEL LIQUIDADOR. Corresponde a los liquidadores realizar todos los actos necesarios para la cancelacin de las cuentas
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pendientes, el recaudo de los crditos y dems trmites necesarios, con el fin de dar por terminadas las labores que vena desarrollando la organizacin. Los activos que a la fecha de disolucin fueren propiedad de la ASI, sern donados a otra organizacin poltica de carcter nacional que tuviere iguales o similares principios ideolgicos y polticos, y si no la hubiere, a una o ms organizaciones de carcter social o CVICO, segn lo decida la Convencin Nacional al momento de la disolucin. El o los liquidadores rendirn un informe por escrito detallado de su gestin, el cual ser registrado en el rgano competente para la vigilancia y control de los partidos polticos.
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TTULO XVIII DISPOSICIONES VARIAS
Estatutos Vigentes
Artculo 144.- Derogado Artculo 145.- REPRESENTACIN DE LA MUJER. En todos los rganos colegiados y listas de eleccin popular de la ASI se incentivar y procurar la participacin de la mujer, mediante la presencia de la mujer con al menos el 30% en los rganos colegiados internos y en listas de eleccin popular. En el caso de conformacin de listas a cuerpos colegiados, se procurar estructurar de tal forma que se alternen hombres y mujeres desde el primer y segundo lugar. Artculo 146.- FORMAS DE CONSULTA Y DE PARTICIPACIN. La ALIANZA SOCIAL INDGENA tendr como mecanismos de participacin el plebiscito, referendo, consultas, foros programticos, los cuales sern reglamentados por la Direccin Nacional Artculo 147.- CONSULTAS INTERNAS. La ALIANZA SOCIAL INDGENA, A.S.I., har uso del recurso de la consulta interna, cada vez que sea necesario, para elegir los candidatos a las diferentes corporaciones de eleccin popular. Artculo 148.- VIGENCIA DE LA REFORMA. La reforma adoptada entra en vigencia a partir de su aprobacin en la Direccin Nacional celebrada en Bogot los das 27 y 28 de junio de 2009, en ejercicio de las facultades extraordinarias.
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Alianza Social Indgena, ASI Comisin de Reforma de Estatutos Documento de Trabajo _____________________________________Cali 30 de Octubre de 2010.

Comentario [c1]: Esta autorizacin es dar un poder plenipotenciario al comit `pro un ao

COMPOSICION DE LA CONVENCION NACIONAL

TTULO IV DE LA ESTRUCTURA, COMPOSICIN Y FUNCIONES A NIVEL DEPARTAMENTAL CAPTULO I CONVENCIN DEPARTAMENTAL

3. elegir los miembros del comit ejecutivo departamental incluido el presidente

CAPTULO II DIRECCIN DEPARTAMENTAL

CAPTULO III COMIT EJECUTIVO DEPARTAMENTAL

CAPTULO II DIRECCIN MUNICIPAL

Eleccin por 4 aos

CAPITULO II COMIT COORDINADOR LOCAL

TTULO VII CARCTER REGIONALES, COMITS COORDINADORES REGIONALES

Comentario [c2]: CARCTER Coordinadores ZONALES y COMIT COORDINADORES reginales

5. quienes osententen una credencial por parte del movimiento

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