Los 7 hbitos de la gente altamente efectiva

Primer Hbito
El primer hbito es ser proactivo, son personas que se mueven por valores, saben lo que necesitan y actan en consecuencia, centran sus esfuerzos en el crculo de influencia se dedican a aquellas cosas con respecto a las cuales pueden hacer algo. Su energa es positiva, con lo cual amplan su crculo de influencia. El estimulo y la respuesta son partes de los hbitos de la persona y nuestra mayor fuerza en la libertad interior de elegir. Ser una persona proactiva nos es tener la habilidad de decidir la respuesta que queremos dar a cada estimulo del medio ambiente es decir no somos esclavos de las acciones que sobre nosotros se efectan, sino libres de nuestra conducta. Al poner en prctica este hbito nos convertimos en persona iniciativas, responsables y sobre todo personas que resuelven los problemas que se le presentan, esta clase de hbito no hace a las personas agresivas, arrogantes o insensibles, como lo definen sino todo lo contrario . Proactivo significa tomar la iniciativa esto quiere decir valor para empezar; para analizar la palabra proactivo examinemos la palabra responsabilidad, en la cual encontramos menciones a las palabras responder y habilidad para elegir la respuesta. Las personas muy proactivas reconocen esa

responsabilidad. Su conducta es un producto de su propia eleccin consciente; se basa en valores, y no es producto de las condiciones ni est fundada en el sentimiento.

Somos proactivos, si nuestras vidas esta en funcin del condicionamiento y las condiciones, ello se debe a que, por decisin consciente o por omisin, elegimos otorgar a esas cosas el poder. Si nuestra eleccin es sa, nos volvemos reactivos. Las personas reactivas se ven a menudo afectadas por su ambie nte fsico. Si el tiempo es bueno, se sienten bien. Si no lo es, afecta a sus actitudes y su comportamiento. Se ven tambin afectadas por el ambiente social, por el clima social. Cuando se las trata bien, se sienten bien; cuando no las tratan bien, se vuel ven defensivas o auto protectores. Las personas reactivas construyen sus vidas

emocionales en torno a la conducta de los otros, permitiendo que los defectos de las otras personas las controlen. Las personas proactivas llevan consigo su propio clima. El hec ho de que llueva o brille el sol no supone ninguna diferencia para ellas. Su fuerza impulsiva reside en los valores, y si su valor es hacer un trabajo de buena calidad, no depende de que haga buen tiempo o no Tambin las personas proactivas se ven influidas por los estmulos externos, sean fsicos, sociales o Psicolgicos. Pero su respuesta a los estmulos, consciente o inconsciente, es una eleccin o respuesta basada ben valores. C omo observ Eleonor Roosevelt: Nadie puede herirte sin tu consentimiento. Y Gandhi dijo: Ellos no pueden quitarnos nuestro auto respeto si nosotros no se lo damos. Para ser proactivo debemos enfocarnos en un lenguaje donde Examinemos nuestras alternativas, Puedo optar por un enfoque distinto, controlo mis sentimientos, puedo elaborar una exposicin efectiva, elegir una respuesta adecuada, elijo, prefiero. Pase lo que pase. Poner en prctica este hbito es aprender como conducir nuestra vida a una forma altamente efectiva para obtener un proceso de crecimiento personal e interpersonal.

Para hablar de personas proactivas debemos hablar de personas que toman la iniciativa esto nos permite elegir nuestras respuestas a circunstancias particulares, y adems nos da pode r para crear las circunstancias y definir una atmsfera en la que las personas puedan aprovechar las oportunidades y resolver problemas, confiando cada vez ms en s mismas.

Segundo habito

Lo que est delante de nosotros y lo que est detrs es poco importante comparado con lo que reside en nuestro interior. OLIVER WENDELL HOLMES.

Empezar con un fin en mente significa comenzar con una clara comprensin de su destino. Significa saber adonde se est yendo, de modo que se pueda comprender mejor dnde se est, y dar siempre los pasos adecuados en la direccin correcta. El hbito de empezar con un fin en mente se basa en el principio de que todas las cosas se crean dos veces. Siempre hay primero una creacin mental, y luego una creacin fsica. Las personas aplican este principio en muchas reas de la vida a medida en que comprendamos el principio de las dos creaciones y aceptemos la responsabilidad de ambas, actuaremos dentro de los lmites de nuestro crculo de influencia y lo ampliaremos. En la medida en que no operemos en armona con este principio y nos hagamos cargo de la primera creacin, reduciremos ese crculo.

El segundo hbito se basa en principios de liderazgo personal, lo que significa que el liderazgo es la primera creacin. Liderazgo no es

administracin. En palabras de Peter Drucker y Warren Bennis, administrar es hacer las cosas bien; liderar es hacer las cosas correctas. La administracin busca la eficiencia en el ascenso por la escalera del xito; el liderazgo determina si la escalera est o no apoyada en el lugar correcto.

Comenzar con un fin en mente este habito nos ensea a crear una visin sobre lo que queremos enfocarnos y concentrarnos en el futuro y llevar un liderazgo personal sobre las cosas que queremos hacerlas bien para que nuestras opiniones sean escuchadas y respetadas aunque los c aminos que elija no siempre van hacer los mismos y vaya en una direccin incorrecta o terceras personas decidan mi futuro y para cuando esto pase poder remediar la situacin y elegir yo mi direccin y mejor ruta para que no afecte mi destino y lo que deseo hacer para vivir. Para comenzar con un fin en mente significa empezar hoy con la imagen, el cuadro o el paradigma de vida como marco referencia para el examen de todas las cosas, tambin significa comenzar con una clara comprensin de su destino, se basa en el liderazgo personal es decir ser lder debe ser escuchado para que de sus opiniones al respecto, y hay momentos en que podra ser necesario dar la orden y hacer que se respete. Por qu es importante comenzar con un fin en la mente? Porque los camin os que elijamos hoy, podrn afectarnos para siempre

maana. Y de esta manera podremos darnos cuenta si estamos caminando en una direccin incorrecta, o si alguien est decidiendo nuestro propio futuro, para as poder remediar la situacin.

Incluso, si se quiere tener xito en un negocio, es necesario definir con claridad lo que se est tratando de lograr; la razn de ser de la empresa. Se debe pensar en el producto o servicio que se quiere proveer, organizar todos los elementos para dar en el blanco, y fijar un objetivo en el mercado, es decir; hasta dnde se quiere llegar. Todo esto es comenzar con el fin en la mente. Cmo hacerlo? Escribir en un papel todas nuestras metas, objetivos y ponlo donde lo podamos ver y recordar todos los das. Una misin en la vida nos ayudar a mantener un rumbo correcto y a recobrar la compostura pese a los obstculos o desviaciones que podamos tener; es la razn de ser; es el timn para navegar en el mar de la vida. Iniciaremos todos los desafos con

optimismo en vez de hacerlo con dudas. Triunfaremos en nuestros negocios y mejoraremos nuestra calidad de vida.

Tercer habito
Lo que importa ms nunca debe estar a merced de lo que importa menos. GOETHE. Son personas que determinan su tiempo las cosas que para ellas son importantes y que ponen ante todo su propia seguridad aunque a veces se producen estrs por la presin que se producen.La relacin que existe entre los tres primeros hbitos le permite lograr el autocontrol y la autodisciplina que comprende lograr una independencia. Cuando esa persona cultiva, se produce una sensacin de seguridad personal ya que lo que estn haciendo

es construir nuestra seguridad e integridad alrededor de nuestros valores, eso se le denomina carcter al no compararse con nadie El tercer hbito es el fruto personal, la realizacin prctica del primero y el segundo. El tercer hbito es la segunda creacin, la creacin fsica. Es la realizacin, la actualizacin, la aparici n natural del primero y el segundo hbito. Es el ejercicio de la voluntad independiente es la puesta en prctica incesante, momento a momento.
Ponga lo primero, primero el tercer hbito nos habla del poder de la

voluntad independiente, es el futuro personal, y la realizacin prctica del primero y del segundo, es decir, que no se pude pasar a los principios sin una visin de la contribucin singular que a uno le corresponde realizar, y sin ponerla en el centro de todo. El tercer habito no habla de l poder de la voluntad independiente Adems de la autoconciencia, la imaginacin y la conciencia moral, es el cuarto privilegio humano la voluntad independiente el que realmente hace posible la auto administracin efectiva. Se trata de la capacidad para tomar decisiones y elegir, y despus actuar en consecuencia. Significa actuar en lugar de ser actuado, llevar pro -activamente a cabo el programa que hemos desarrollado a travs de los otros tres dones.

EL SPTIMO HBITO
y LAS CUATRO DIMENSIONES DE LA RENOVACIN

El sptimo hbito del que el libro nos habla es sobre las cuatro dimensiones de la naturaleza que son: la fsica, la espiritual, la mental y la emocional, y nos ensea a manejar estas cuatro dimensiones de manera equilibrada para alcanzar el bienestar deseado de toda persona que yo considero es la paz interior, pero solamente la conseguiremos dedicando tiempo suficiente para afiliar cada sierra de las cuatro dimensiones que el autor de este libro nos propone hacerlo para cumplir el ltimo hbito y poder lle gar a ser gente

altamente efectiva. Para esto vamos a empezar analizar cada una de las dimensiones y hacer una reflexin profunda de cada una de ellas. 1. DIMENSIN FSICA El cuidado de la dimensin fsica se refiere al cuidado de nuestro cuerpo en todo sentido, como por ejemplo hacer ejercicio regularmente o practicar cualquier clase de deporte, pues como se escucha a conocida frase: en cuerpo sano, mente sana, adems con una adecuada actividad fsica evitamos contraer enfermedades circulatorias y cardacas y de esta manera prolongamos nuestro estilo de vida. Al principio de realizar una actividad fsica regular vamos adquiriendo resistencia, flexibilidad y fuerza. Se las obtiene al ejercitar el cuerpo a un ritmo permanente y mayor cada vez, pues el cuerpo va adquiriendo cada vez ms resistencia, flexibilidad en todos los msculos del cuerpo y la fuerza que viene de adquirir una musculatura bien formada. 2. DIMENSIN ESPIRITUAL Esta dimensin nos habla sobre los valores que nosotros hemos cultivado en nuestro interior y de los que nos hace falta adquirir y cultivar, los valores como la honestidad, la sinceridad, la generosidad, la comprensin, la sencillez, la paciencia, etc., son valores importantsimos que yo considero que todos los seres humanos que deseamos alcanzar la excelencia debemos cultivarlos, pues cuantos ms valores posea una persona, adquiere ms valor espiritual para sus semejantes, y sobre todo para ella misma. Se rodea de gente en mayor grado buena, que desea seguir su ejemplo y aprender de la sabidura que esta persona ha ido adquiriendo para tener la fortaleza de alcanzar sus ideales y metas que se ha propuesto a lo largo de su vida manteniendo siempre la constancia, la lucha y la certeza de que el hombre nunca deja de aprender de sus errores.

3. LA DIMENSIN MENTAL Esta dimensin nos habla del orden psicolgico que hay en nuestra mente, tenemos que superar malos recuerdos, traumas del pasado,

errores cometidos por uno mismo que bloquean el buen estado de la mente y nos conducen a tener pensamiento s negativos, alterando nuestra conducta y el cumplimiento de nuestros objetivos y la sensibilidad del ser humano. Es por esto que es muy importante realizar un examen interior para evaluar si en nuestro interior almacenamos rencores y remordimientos con personas del pasado, para de esta manera orar a Dios que nos ayude a borrar esos malos sentimientos que lo nico que hacen a nuestra mente es daarla y los nicos que nos hacemos dao somos nosotros mismos que guardamos malos sentimientos. 4. LA DIMENSIN EMOCIONAL Esta dimensin est estrechamente ligada a la dimensin social, porque la calidad de nuestra vida emocional se desarrolla a partir de las relaciones que tengamos con nuestros semejantes. As podemos decir que si nos encontramos peleados con algn ser querido que sea muy cercano a nosotros nuestro ritmo emocional se altera significativamente, nuestras emociones cambian y ya no podemos gozar de una tranquilidad plena hasta arreglar todos los malos entendidos y llevar nuevamente una relacin armoniosa se a con nuestra pareja, nuestros hermanos, padres, primos y amigos muy cercanos a nosotros.

PROGRAMANDO A LOS OTROS Se trata de que cada uno de nosotros somos personas diferentes en todo sentido, as que no tenemos porqu reflejar a nuestros semejantes una visin que no es clara ni sincera de lo que realmente pensamos y sentimos, pues debemos contribuir a ser individuos que proporcionen un reflejo positivo para los dems, siendo luz y ayuda en sus momentos de angustia y dolor, transmitindoles nuestro estado de positivismo, alegra y lucha, para que no se rindan ante las difultades que la vida nos presenta a veces. EL EQUILIBRIO EN LA RENOVACIN

Este proceso no indica que la renovacin de las cuatro dimensiones ya mencionadas anteriormente debe ser equilibra da porque solo alcanzan su nivel de efectividad cuando las abordamos conjuntamente y al mismo ritmo, porque si descuidamos el avance de una de las dimensiones afecta negativamente a las restantes. Las organizaciones y las personas que conocen las cuatro di mensiones en un mismo enunciado, crean un marco poderoso para una equitativa renovacin de las cuatro importantes dimensiones. LA SINERGIA EN LA RENOVACIN Se refiere a que la renovacin de las cuatro dimensiones: fsica, mental, espiritual y emocional, debemos afilar la sierra en cualquiera de las dimensiones porque si afilamos especficamente en una, tiene un efecto positivo en otra, como podemos evidenciar en el siguiente ejemplo: la salud fsica tiene una efecto positivo en la salud mental si se la trabaja exactamente como ya describimos anteriormente. La prctica de los siete hbitos para ser personas altamente efectivas producen una ptima sinergia entre estas cuatro dimensiones y est comprobado que si aumentamos la sinergia ptimamente entre estas cuatro dimensiones, la capacidad de practicar y vivir uno de los siete hbitos aumenta notablemente. Al renovar la dimensin fsica reforzamos nuestra visin de s mismos, el podemos evaluar nuestra conciencia y la voluntad libre, de que somos libres para actuar y no ser actuados por nuestros impulsos de ira o de extrema alegra. Al renovar la dimensin mental, reforzamos nuestra administracin personal de recuerdos buenos y malos, para decidir con cules quedarnos y aprender de lo malo que nos ha sucedido. Recordemos tambin que la capacidad econmica de cada persona no depende del empleo que tenga, si no de la capacidad para producir, pensar, aprender, crear y adaptarse a los cambios de su entorno laboral y social. LA ESPIRAL ASCENDENTE Es el proceso que nos permite ascender hacia el cambio, pero a lo largo de este camino de crecimiento tenemos que explorar un aspecto

diferente que es la conciencia moral, ya que es la que percibe si lo que nosotros estamos haciendo es lo correcto o no, si va de acuerdo con nuestros principios, una conciencia educada en valores ticos y morales nos regala libertad, seguridad y sobre todo la paz interior que todo ser humano anhela alcanzarla para vivir especialmente la plenitud de su vida sin ninguna carga moral que reprochar se a s mismo. Necesitamos actuar desde este momento, no dejemos las cosas para el da de maana, comprometmonos con el cambio personal y seamos luz para aquellas personas que viven una vida llena de angustias y anti valores, para poco a poco progresar co mo personas, luego como familia y finalmente como la sociedad de un pas que dej el subdesarrollo para la historia, para el pasado y que ahora se enfoca en el presente.