MGS MINAS GERAIS ADMINISTRAO E SERVIOS S.

EDITAL DE CONCURSO PBLICO N 01/2011

A MGS - MINAS GERAIS ADMINISTRAO E SERVIOS S/A, com base no Artigo 37, Inciso II, da Constituio Federal e Artigos 125 129, da Lei Estadual 11.406 de 1.994, torna pblica a realizao de Concurso Pblico para preenchimento de 691 vagas existentes e formao de cadastro de reserva destinado a viabilizar futuros ingressos nos empregos pblicos constantes do Anexo I, mediante as condies estabelecidas neste edital. Esclarece, ainda, que os Processos Seletivos Pblicos realizados anteriormente editais MGS 01/2007, MGS 02/2007, MGS 01/2008, MGS 01/2009 e MGS 01/2010 continuam em vigor e ser observado o artigo 37, inciso IV da Constituio Federal de 1988. 1. 1.1 DA EXECUO E FISCALIZAO DO CONCURSO PBLICO O Concurso Pblico ser regido por este edital e executado pela ESPP Empresa de Seleo Pblica e Privada Ltda., com sede na Av. Dr. Jos Maciel, 560, Jd. Maria Rosa, Taboo da Serra - SP CEP 06763-270. O Concurso Pblico ter carter eliminatrio e classificatrio, por meio de provas objetivas a serem realizadas pela ESPP, conforme Edital e Anexos. As provas sero realizadas nas cidades definidas no Anexo I. DOS EMPREGOS PBLICOS E OUTROS DADOS Os empregos pblicos disponveis, os respectivos salrios, a durao da jornada de trabalho, assim como as qualificaes necessrias, esto discriminados no Anexo I deste Edital. As atribuies, de cada emprego pblico, constam do Anexo II deste Edital. O regime jurdico dos empregos pblicos ser regido pela Consolidao das Leis do Trabalho - CLT. A comprovao da experincia exigida, quando for o caso, dar-se- atravs de registro em Carteira de Trabalho e Previdncia Social, em empregos cuja denominao seja compatvel com o cargo a que o candidato est concorrendo, e/ou atestados, e/ou declaraes de Pessoa Jurdica de Direito Pblico, acompanhado dos atos de nomeao e exonerao. As referidas declaraes devero conter obrigatoriamente: o nome do Emprego Pblico, a funo e as atribuies, que devero ser compatveis com a funo qual est concorrendo e, tambm, a identificao do emitente em papel timbrado. Os empregos pblicos de que trata este Edital no geram quaisquer vantagens, direitos, benefcios ou estabilidade atribudos a servidores pblicos ocupantes de cargos ou funo pblica. Em caso de eventual contratao, os benefcios fornecidos pela MGS sero: 2.6.1 Vale Alimentao. 2.6.2 Vale Transporte (somente para o transporte coletivo municipal). 2.6.3 Seguro de Vida. 3. 3.1 DAS VAGAS E DO CADASTRO DE RESERVA Faro parte das vagas existentes e do cadastro de reserva os candidatos aprovados nas provas objetivas de acordo com os critrios estabelecidos no item 09 (nove) deste Edital. O candidato aprovado dentro do nmero de vagas oferecidas no Anexo I deste Edital, ter o direito subjetivo de nomeao, dentro do prazo de validade do concurso. A utilizao do cadastro de reserva obedecer, rigorosamente, ordem de classificao final publicada no Minas Gerais - Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais, por local de vagas (cidade/emprego).
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As convocaes, para incio dos procedimentos admissionais, dar-se-o de acordo com as necessidades de preenchimento de vagas. O prazo de validade do Concurso Pblico ser de dois anos a contar da data de publicao da homologao dos resultados definitivos, podendo vir a ser prorrogado, uma nica vez, por igual perodo, a critrio da MGS. Do total de vagas para os empregos pblicos que vierem a ser oferecidas durante o prazo de validade deste Concurso Pblico, 10% (dez por cento) sero reservadas s pessoas com deficincia e ou reabilitados pelo INSS, desde que a deficincia no seja incompatvel ao exerccio do emprego pretendido, nos termos do artigo 37, inciso VIII, da Constituio Federal, da Lei n 11.867, de 28 de julho de 1995, e do disposto neste Edital. Caso no haja nomeao e posse conjunta de todos os aprovados, a cada 09/10 de candidatos sem deficincia, o ltimo dcimo ser oriundo da lista de candidatos com deficincia aprovados, independentemente de sua classificao geral, respeitando-se a ordem de classificao da lista dos candidatos aprovados com deficincia. DAS PESSOAS COM DEFICINCIA E/OU REABILITADOS PELO INSS Para fins de identificao de cada tipo de deficincia, adotar-se- a referncia contida no art. 4 do Decreto Federal n 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto Federal 5.296, de 02 de dezembro de 2004. No ato de inscrio, o candidato deficiente e/ou reabilitado pelo INSS dever declarar, no formulrio de inscrio, essa condio e a deficincia da qual portador, assim como a necessidade de condies especiais para realizao da prova, caso haja necessidade. O candidato com deficincia e/ou reabilitado pelo INSS dever encaminhar para a ESPP, at o dia 08 de agosto de 2011 a seguinte documentao: a) Laudo mdico com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao Internacional de Doena - CID, bem como a provvel causa da deficincia; b) Requerimento para deficientes e/ou reabilitados pelo INSS.

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O envio dever ser atravs dos Correios, utilizando o servio de carta registrada com AR ou Sedex , para a ESPP Av. Dr. Jos Maciel, 560, Jd. Maria Rosa, Taboo da Serra, SP CEP: 06763-280, indicando como referncia no envelope: Concurso MGS Laudo Mdico. O candidato que no atender ao solicitado nos itens 4.3 e 4.3.1, deste Captulo, no ser considerado deficiente e/ou reabilitado pelo INSS; no poder impetrar recurso em favor de sua situao e no ter sua prova especial preparada, seja qual for o motivo alegado; No sero considerados, como deficincia, os distrbios de acuidade visual passvel de correo simples como: miopia, astigmatismo, estrabismo e congneres. O candidato deficiente visual total dever realizar, obrigatoriamente, a sua prova em braile. Para tanto, ele dever levar para o local de provas o material necessrio para sua realizao (reglete e puno ou mquina de datilografia braile). A ESPP oferecer condies de acessibilidade aos candidatos deficientes e/ou reabilitados pelo INSS, segundo critrios de razoabilidade, proporcionalidade e viabilidade. Os candidatos deficientes e/ou reabilitados pelo INSS, devero submeter-se, antes da admisso, percia mdica efetuada pelo Ncleo de Medicina do Trabalho da MGS que verificar sua qualificao como deficiente e/ou a reabilitao profissional do INSS e, tambm, a compatibilidade entre a deficincia e as funes do Emprego Pblico a exercer.

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Constatada a inexistncia da deficincia e/ou da reabilitao do INSS e for insuficiente para habilitar o candidato a concorrer s vagas reservadas, o requerimento de inscrio ser examinado como o de candidato no deficiente e constar seu nome apenas na lista de classificao geral. Manifestando-se a Junta Mdica pela incompatibilidade da deficincia com as atribuies do Emprego Pblico pretendido, o candidato ser considerado inapto e a sua admisso no ser realizada. Caber recurso contra a inexistncia ou a incompatibilidade da deficincia com as atribuies do Emprego Pblico pretendido conforme o item 4.9. O candidato deficiente e/ou reabilitado pelo INSS, resguardadas as condies especiais previstas na Lei n 11.867, de 28 de julho de 1995, participar do Concurso Pblico em igualdade de condies aos demais candidatos, no que se refere ao contedo das provas, avaliao e critrios de aprovao, horrio, data, local de aplicao e pontuao mnima exigida para a classificao. Os candidatos que, no ato da inscrio, se declararem deficientes e/ou reabilitados pelo INSS, se aprovados no Concurso Pblico, tero seus nomes publicados em lista parte e, tambm, na lista geral de classificao do Concurso Pblico. As vagas para deficientes e/ou reabilitados pelo INSS, que no forem preenchidas, sero ocupadas pelos demais candidatos aprovados, observada a ordem de classificados final.

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REQUERIMENTO
MGS MINAS GERAIS ADMINISTRAO E SERVIOS S.A CONCURSO PBLICO - EDITAL MGS 01/2011 PORTADOR DE DIFICINCIA E/OU REABILITADOS PELO INSS

Preencher em Letra de Forma: Nome do Candidato: ____________________________________________________________________________________________

Nmero de Inscrio:_____________________________ Doc.de Identidade:____________________________________________

REQUERIMENTO DE PROVA ESPECIAL Assinale, abaixo com X, caso necessite ou no, de prova especial

1) H necessidade de prova especial: Sim ( ) No ( ) No caso de SIM, escreva a seguir, em letra de forma, o tipo de prova especial necessria:

Data:____________de________________________ de 2011. Assinatura:_______________________________________________________________________________________________________

5. 5.1

DAS INSCRIES As inscries sero realizadas, pela INTERNET, atravs do preenchimento de formulrio prprio disponibilizado no site www.esppconcursos.com.br no perodo de 18 de julho a 07 de agosto de 2011. Os candidatos, que no tm acesso internet, podero realizar a sua inscrio nas agncias especificas dos Correios, disponibilizados conforme Anexo VI deste Edital, no perodo de 18 de julho a 07 de agosto de 2011 de segunda a sexta-feira no horrio das 09h00min s 17h00min, exceto sbado, domingo e feriados

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O correto preenchimento da ficha de inscrio presencial de responsabilidade exclusiva do candidato, que dever:

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a) verificar antes do preenchimento da ficha de inscrio, o cargo que deseja e as normas estabelecidas ao Concurso Pblico; b) indicar o cdigo da opo do cargo correspondente a cidade de vaga; c) preencher o nome do cargo por escrito em letra de forma conforme Anexo I; d) fornecer os dados pessoais, preenchendo todos os campos, da esquerda para a direita em letra de forma maiscula; e) assinar a ficha da inscrio; f) efetuar o pagamento da taxa de inscrio somente em dinheiro, em uma das agncias credenciadas conforme Anexo VI; 5.1.3 Sero disponibilizados para os candidatos nas agncias especificas dos correios correspondente ao Anexo VI, os locais de vagas e os empregos pblicos constantes do Anexo I, bem como a correlao estabelecida entre o local das vagas e a cidade de prova objetiva. A ficha de inscrio no poder conter rasuras. No ser permitida, em hiptese alguma, alterao de opo de cargo e/ou local de vaga e /ou local de prova aps o preenchimento e a efetivao da inscrio.
Para se inscrever, o candidato dever observar os locais de vagas e os empregos pblicos constantes do Anexo I, bem como observar a correlao estabelecida entre o local das vagas e a cidade de prova objetiva. No ato da Inscrio atravs da internet, o candidato dever: Preencher o Formulrio de Inscrio diretamente no microcomputador, optando por apenas uma cidade e um emprego pblico, no qual declarar estar ciente das condies exigidas para admisso em emprego pblico e se submeter s normas expressas no Edital. Imprimir o boleto bancrio e pagar a respectiva taxa de inscrio estabelecida na Tabela do item 5.6, deste Edital, a favor da MGS. Imprimir o Edital disponvel no site www.esppconcursos.com.br O pagamento do boleto referente taxa de inscrio dever ser efetuado, at a data de vencimento, exclusivamente, nas casas lotricas, em qualquer agncia bancria ou em qualquer internet Banks. O comprovante de inscrio do candidato ser o prprio boleto, devidamente quitado. Os valores das taxas de inscrio esto assim definidos:
EMPREGO PBLICO/ESCOLARIDADE Ensino Fundamental Incompleto (4 Srie completa) Ensino Fundamental Completo (1 Grau Completo 8 Srie) Ensino Mdio Completo (3 Srie do 2 Grau) Ensino Superior (3 Grau) Incompleto Ensino Superior (3 Grau) Completo ) VALOR (R$) 25,00 25,00 36,00 36,00 55,00

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A formalizao da inscrio, somente, se dar com o adequado preenchimento de todos os campos do formulrio de inscrio pelo candidato, pagamento da respectiva taxa e aps emisso de comprovante de operao emitido pela instituio bancria. O candidato responsvel por todas as informaes prestadas no ato de inscrio, no sendo possvel alter-las posteriormente.

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A relao dos nomes dos candidatos que tiverem suas inscries indeferidas, ser publicada no Minas Gerais - Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais e disponibilizada nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br Os candidatos que tiverem suas inscries indeferidas podero impetrar recurso, desde que fundamentado, contestando os motivos que levaram ao indeferimento da inscrio no prazo de 02 (dois) dias teis, contados da data da divulgao da referida lista no site www.esppconcursos.com.br Os recursos previstos devero www.esppconcursos.com.br ser preenchidos em formulrio especfico disponvel no site

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No ser aceita, em hiptese alguma, inscrio extempornea, provisria ou condicional, bem como pedido de alterao de opo de emprego pblico e/ou de cidade de inscrio e de realizao das provas. Outras disposies relativas inscrio: A inscrio implicar o pleno conhecimento e a aceitao das normas disciplinadoras deste Concurso Pblico; A inscrio poder ser indeferida face verificao de falta ou inexatido de dados, de irregularidade quanto aos documentos exigidos ou ao pagamento da taxa de inscrio; O candidato, somente, poder concorrer a um nico emprego pblico e em uma nica cidade (local de vaga) de sua escolha, observando-se que dever realizar a prova objetiva de acordo com a cidade de prova correspondente ao local de vagas, constante do Anexo I, deste Edital; O simples pagamento da taxa de inscrio no confere ao candidato o direito de submeter-se s provas; O pagamento por agendamento, somente, ser aceito se comprovada a sua efetivao dentro do perodo de inscrio; No ser aceito pagamento da taxa de inscrio por meio de cheque, depsito em caixa eletrnico, via postal, fax, transferncia eletrnica, DOC, DOC eletrnico, ordem de pagamento ou depsito comum em conta corrente, condicional e/ou fora do prazo ou por qualquer outra via que no a especificada neste Edital; No ser aceita inscrio por via postal, fax ou correio eletrnico; O candidato inscrito para determinado emprego pblico de uma cidade, conforme a necessidade de preenchimento de vagas, poder vir a ser contratado em vagas do mesmo emprego pblico nas cidades prximas, a critrio da MGS e, desde que no haja mais candidatos aprovados para o mesmo emprego pblico nesta localidade; A ESPP disponibilizar nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br, ao candidato que tiver sua inscrio deferida, o respectivo carto de informao, contendo a indicao de data, horrio e local de realizao das provas. O prprio candidato dever imprimir o seu carto de informao;

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5.11.10 A taxa de inscrio, uma vez paga, no ser devolvida, mesmo nos casos de desistncia, perda de prazo, indeferimento ou cancelamento da inscrio, salvo em caso de cancelamento do certame. 6. 6.1 DAS ISENES DA TAXA DE INSCRIO Os candidatos contemplados pela Lei 13392/99 e os que por razes financeiras, no podem arcar com o custo da taxa de inscrio, sem que comprometa o sustento prprio e de sua famlia, que tiverem renda mensal inferior a um salrio mnimo, podero ser isentos da taxa de inscrio, atravs de pedido escrito ESPP, no perodo de 18 a 19 de julho de 2011. Para tanto, o candidato dever efetuar sua inscrio conforme as normas contidas no item 05 deste Edital assinalando a opo de isento. Para requerer a iseno, o candidato dever preencher o formulrio de pedido de iseno que pode ser impresso atravs do site www.esppconcursos.com.br ou nos postos de inscrio conforme ANEXO VI deste
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6.2

Edital e enviar as documentaes comprobatrias conforme os itens 6.2.2 e 6.2.3 e seus subitens, atravs dos Correios, utilizando o servio de carta registrada AR ou Sedex , para ESPP Empresa de Seleo Pblica e Privada Ltda., com sede na Av. Dr. Jos Maciel, 560, Jd. Maria Rosa, Taboo da Serra, SP CEP 06763-270. 6.2.1 O envelope dever conter a referncia: Concurso MGS Solicitao de Iseno e dever ser postado at o dia 20 de julho de 2011. Quanto comprovao na condio de desempregado dever comprovar atravs de:

6.2.2

6.2.2.1 cpias autenticadas das pginas da Carteira de Trabalho, onde consta a identificao do candidato, a foto, a assinatura, a qualificao civil e o contrato de trabalho, com a baixa do ltimo emprego, e mais a pgina subseqente em branco, ou, se servidor pblico, exonerado ou demitido, a cpia autenticada do respectivo ato publicado no rgo oficial ou declarao original, conforme modelo no ANEXO IV, assinada pelo prprio interessado, contendo as seguintes informaes: qual a ltima atividade, local em que era executada, por quanto tempo tal atividade foi exercida e data do desligamento; 6.2.2.2 cpia autenticada de qualquer documento onde conste o nmero do PIS/PASEP do candidato; 6.2.3 Quanto comprovao de renda, ser aceito o ANEXO IV e um dos documentos autenticados: 6.2.3.1 Pginas da Carteira de Trabalho, onde consta a identificao do candidato, a foto, a assinatura, a qualificao civil e o contrato de trabalho, e mais a pgina subseqente em branco. 6.2.3.2 Contracheque ou recibo de pagamento por servios prestados ou envelope de pagamento ou declarao do empregador; 6.2.3.3 Extrato de rendimentos fornecido pelo INSS ou outras fontes, referente aposentadoria, auxlio doena, penso, peclio, auxlio recluso e previdncia privada. Na falta deste, extrato bancrio identificado, com o valor do crdito do benefcio; 6.2.3.4 Comprovante de recebimento de penso alimentcia. Na falta deste, extrato ou declarao de quem a concede, especificando o valor; 6.2.3.5 Comprovantes de benefcios concedidos por Programas Sociais, como por exemplo, bolsa escola e bolsa famlia; 6.2.4 Todas as documentaes do item 6.2.2 e 6.2.3 devero ser acompanhadas do ANEXO V - Modelo de declarao de autenticidade e veracidade da documentao;
No sero aceitas cpias de Carteira de Trabalho em branco ou cpias de segunda via da Carteira de Trabalho em branco; Aos candidatos que no atenderem, plenamente, s condies estabelecidas neste capitulo no ser concedida a iseno da taxa de inscrio. A comprovao do encaminhamento tempestivo da solicitao de iseno da taxa ser feita pela data de postagem da mesma, sendo rejeitada, liminarmente, solicitao postada fora do prazo. O candidato que tiver o pedido de iseno da taxa de inscrio indeferida, poder recorrer da deciso, enviando o recurso para a ESPP, atravs dos Correios, utilizando o servio de carta registrada AR ou Sedex , para ESPP Empresa de Seleo Pblica e Privada Ltda., com sede na Av. Dr. Jos Maciel, 560, Jd. Maria Rosa, Taboo da Serra, SP CEP 06763-270, aps 03 dias teis da publicao da lista de indeferimentos, informada no item 6.7. A critrio da ESPP poder ser solicitado ao candidato os originais dos documentos apresentados para averiguao.

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A constatao, em qualquer poca, de irregularidade, inexatido de dados ou falsidade de qualquer documento ou no requerimento de que trata a iseno de taxa, implicar a eliminao do candidato, com a anulao de todos os atos dela decorrentes. Toda a documentao ser analisada pela ESPP e a lista dos indeferimentos das isenes ser publicada, uma nica vez, no Minas Gerais - Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais e disponibilizada nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br O candidato que tiver sua solicitao de iseno de taxa indeferida, para garantir a sua participao no Concurso Pblico, poder recolher o valor da taxa de inscrio, relativa ao emprego pblico pretendido, observando as normas que sero publicadas no Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais juntamente com a lista dos indeferimentos das isenes. DAS PROVAS OBJETIVAS A aplicao da Prova Objetiva est prevista para 28 de agosto de 2011, podendo ser alterada por critrio da ESPP e MGS. A Prova Objetiva constar de questes de mltipla escolha, com quatro alternativas cada, tero uma nica resposta correta e versaro sobre os contedos programticos e nmero de questes contidas no Anexo III. O candidato dever consultar o carto de convocao para a prova objetiva a partir do dia 22 de agosto de 2011 atravs dos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br para obter as informaes de data, local e horrio das provas.

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7.3.1. dever de o candidato observar os locais, data e horrio de realizao das provas 7.4. 7.5. Havendo alterao da data prevista, a prova poder ocorrer em sbados, domingos ou feriados. O candidato ser convocado para realizar a prova na cidade conforme Anexo I.

7.5.1. Caso o nmero de candidatos inscritos exceda oferta de lugares adequados existentes para realizao de prova indicada no Anexo I, a ESPP reserva-se o direito de aloc-los em cidades prximas, no assumindo, entretanto, qualquer responsabilidade quanto ao transporte e alojamento desses candidatos. 7.6. 7.7. No ser aceita como justificativa de ausncia ou de comparecimento em data, local ou horrio incorreto. Os eventuais erros de digitao de nome, nmero de documento de identidade, sexo e data de nascimento, devero ser corrigidos somente no dia da respectiva prova, com o fiscal de sala. O candidato que no solicitar a correo dos dados dever arcar exclusivamente com as consequncias advindas de sua omisso. O candidato que, por qualquer que seja o motivo, no tiver seu nome constando na Convocao, mas que apresente o respectivo comprovante de pagamento, efetuado nos moldes previstos neste Edital, poder participar do Concurso Pblico, devendo preencher e assinar, no dia da prova, formulrio especfico. A incluso de que trata o Item anterior ser realizada de forma condicional, sujeita a posterior verificao quanto regularidade da referida inscrio. Constatada a irregularidade da inscrio, a incluso do candidato ser automaticamente cancelada, independentemente de qualquer formalidade, considerados nulos todos os atos dela decorrentes. O candidato dever apor sua assinatura na lista de presena, de acordo com aquela constante do seu documento de identidade, vedada a aposio de rubrica. Depois de identificado e instalado na sala de prova, o candidato no poder consultar ou manusear qualquer material de estudo ou de leitura enquanto aguardar o horrio de incio da prova. O candidato no poder ausentar-se da sala de prova sem o acompanhamento de um fiscal.
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vedado o ingresso de candidato em local de prova portando arma, mesmo que possua o respectivo porte. O candidato dever comparecer ao local designado para a prova, constante do Edital de Convocao, com antecedncia mnima de 60 (sessenta) minutos do fechamento dos portes, munido de: a) Comprovante de inscrio; b) Original de um dos documentos de identidade a seguir: Cdula de Identidade (RG), Carteira de rgo ou Conselho de Classe, Carteira de Trabalho e Previdncia Social (CTPS), Certificado Militar, Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia na forma da Lei n 9.503/97) ou Passaporte; e c) Caneta esferogrfica transparente (acrlica) de tinta preta ou azul, lpis preto n 2 e borracha macia.

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Somente ser admitido na sala de prova o candidato que apresentar um dos documentos discriminados no subitem anterior, desde que permita, com clareza, a sua identificao. O comprovante de inscrio no ter validade como documento de identidade. No sero aceitos, por serem documentos destinados a outros fins, Boletim de Ocorrncia, Protocolos, Certido de Nascimento, Ttulo Eleitoral, Carteira Nacional de Habilitao emitida anteriormente Lei n 9.503/97, Carteira de Estudante, Crachs, Identidade Funcional de natureza pblica ou privada. No sero aceitos protocolos, cpias dos documentos citados, ainda que autenticadas, ou quaisquer outros documentos no constantes deste Edital, inclusive carteira funcional de ordem pblica ou privada. A identificao especial tambm ser exigida do candidato, cujo documento de identificao apresente dvidas relativas fisionomia e/ou assinatura do portador. No haver segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou a ausncia do candidato. No dia da realizao da prova, no ser permitido ao candidato consultas bibliogrficas de qualquer espcie, bem como usar no local de exame armas ou aparelhos eletrnicos (agenda eletrnica, bip, gravador, notebook, pager, palmtop, receptor, telefone celular, walkman etc.) bon, gorro, chapu e culos de sol e anotaes. O descumprimento desta instruo implicar na eliminao do candidato, caracterizando-se tentativa de fraude. A ESPP recomenda que o candidato no leve nenhum dos objetos citados no subitem anterior, no dia de realizao da prova. A ESPP e a MGS no se responsabilizaro por perdas ou extravios de objetos ou de equipamentos eletrnicos ocorridos durante a realizao da prova. Ser eliminado do Concurso Pblico o candidato que, durante a realizao da prova, for surpreendido comunicando-se com outro candidato ou com terceiros, verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao. A candidata que tiver a necessidade de amamentar durante a realizao da prova dever levar um acompanhante, que ficar em sala reservada para essa finalidade e que ser responsvel pela guarda da criana. A candidata nesta condio que no levar acompanhante no realizar a prova. A solicitao de condies especiais ser atendida obedecendo a critrios de viabilidade e de razoabilidade. No ser admitida troca de cargo ou local de realizao da prova. Excetuada a situao prevista no item 7.27, no ser permitida a permanncia de qualquer acompanhante nas dependncias do local de realizao de qualquer prova, podendo ocasionar inclusive a no-participao do candidato no Concurso Pblico.
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No ato da realizao da prova, o candidato receber a Folha para Respostas e o Caderno de Questes. O candidato no poder retirar-se da sala de prova levando qualquer um desses materiais, sem autorizao e acompanhamento do fiscal. Para a realizao da Prova Objetiva, o candidato ler as questes no caderno de questes e marcar suas respostas na Folha para Respostas, com caneta esferogrfica transparente (acrlica) de tinta azul ou preta. A Folha para Respostas o nico documento vlido para correo. No sero computadas questes no respondidas, nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), emendas ou rasuras, ainda que legveis. No dever ser feita nenhuma marca fora do campo reservado s respostas ou assinatura, pois qualquer marca poder ser lida pelas leitoras ticas, prejudicando o desempenho do candidato. Em hiptese alguma, haver substituio da Folha para Respostas por erro do candidato. Ao terminar a prova, o candidato entregar ao fiscal as folhas para respostas e o caderno de questes, cedido para a execuo da prova, respeitando a exceo prevista no item 7.39. A Prova Objetiva ter durao de 3 (trs) horas. O candidato somente poder retirar-se da sala de aplicao da prova depois de transcorrida 1 (uma) hora do incio da mesma. O candidato somente levar o Caderno de Questes depois de transcorridas 2 (duas) horas do incio da prova.

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7.37. 7.38.

7.39.

7.40. Ser excludo do Concurso Pblico o candidato que: a) Apresentar-se aps o fechamento dos portes ou fora dos locais pr-determinados; b) No apresentar o documento de identidade exigido no item 7.16, alnea b deste Captulo; c) No comparecer a qualquer das provas, seja qual for o motivo alegado; d) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal, ou antes, do tempo mnimo de permanncia estabelecido no Item 7.38; e) For surpreendido em comunicao com outro candidato, terceiros verbalmente, por escrito ou por qualquer outro meio de comunicao, sobre a prova que estiver sendo realizada, ou utilizando-se de livros, notas, impressos no permitidos ou calculadoras; f) For surpreendido usando bon, gorro, chapu, culos de sol ou fazendo uso de telefone celular, gravador, receptor, pager, bip, gravador, notebook e/ou equipamento similar; g) Lanar mo de meios ilcitos para executar as provas; h) No devolver o Caderno de Questes e a sua Folha de Respostas conforme o item 7.36 i) Perturbar, de qualquer modo, a ordem dos trabalhos ou agir com descortesia em relao a qualquer dos examinadores, executores e seus auxiliares, ou autoridades presentes; j) Fizer anotao de informaes relativas s suas respostas fora dos meios permitidos; k) Ausentar-se da sala de provas, portando as folhas para respostas e/ou cadernos de questes; l) No cumprir as instrues contidas no caderno de questes de provas e nas folhas para respostas; m) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovao prpria ou de terceiros, em qualquer etapa do Concurso Pblico; n) No permitir a coleta de sua assinatura; o) Descumprir as normas e os regulamentos da ESPP e da MGS durante a realizao das provas; e p) No seguir as normas deste Edital. 7.41. No dia da realizao das provas, no sero fornecidas por qualquer membro da equipe de aplicao das provas e/ou pelas autoridades presentes, informaes referentes ao contedo das provas e/ou critrios de avaliao/classificao. 7.42. Constatado, aps as provas, por meio eletrnico, estatstico, visual, ou por investigao policial, ter o candidato utilizado processos ilcitos, suas provas sero anuladas e ele ser automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
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7.43. No ser publicado e fornecido exemplares dos Cadernos de Questes a candidatos ou a instituies de direito pblico ou privado, aps o encerramento de cada etapa do Concurso Pblico. 7.44. No haver, por qualquer motivo, prorrogao do tempo previsto para a aplicao das provas em razo de afastamento do candidato da sala de provas. 7.45. O gabarito ser disponibilizado nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br em at 24 (vinte e quatro) horas aps a realizao das provas. DOS CRITRIOS DE AVALIAO E DE CLASSIFICAO Todos os candidatos tero suas provas objetivas corrigidas por meio de processamento eletrnico. Sero computadas como erradas as questes no assinaladas, as que contenham mais de uma resposta, ou as rasuradas, ainda que inteligveis. Caso seja anulada alguma questo da prova, esta ser computada como acerto a todos os candidatos. DO PROCESSO DE CLASSIFICAO Ser considerado classificado o candidato que obtiver no mnimo de 12 acertos, ou seja, 40 % do total da prova Objetiva. A classificao ser considerada de acordo com os pontos obtidos na prova objetiva, respeitados os critrios estabelecidos no item 9.1, e em ordem decrescente, por emprego pblico/local de vagas. Ocorrendo empate na pontuao final ter preferncia, para efeito de classificao, o candidato que: a) b) c) d) e) f) 9.4 Lei do Idoso (Lei 10.741/2003)com idade igual ou superior a 60 anos; tiver obtido maior nmero de pontos em prova Especfica; tiver obtido maior nmero de pontos em prova de Portugus; tiver obtido maior nmero de pontos em prova de Matemtica; tiver obtido maior nmero de pontos na prova de Informtica; tiver maior idade.

8. 8.1. 8.2.

8.3. 9. 9.1

9.2

9.3

A relao dos aprovados no Concurso Pblico ser publicada no Minas Gerais - Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais e disponibilizada nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br Tambm ser divulgada a relao dos candidatos portadores de deficincia aprovados, em lista separada. DOS RECURSOS

10

10.1. O candidato que desejar interpor recursos dispor de 2 (dois) dias para faz-lo, a contar do dia subsequente ao da divulgao, no horrio das 9 horas do primeiro dia s 18 horas do ltimo dia, ininterruptamente, dirigido Comisso do Concurso Pblico contra: a) Ato de indeferimento de inscrio contados da data da divulgao das inscries homologadas no site www.esppconcursos.com.br b) Qualquer questo da prova, erros ou omisses do gabarito, desde que devidamente fundamentado, contados a partir da data da divulgao da publicao do gabarito oficial no site www.esppconcursos.com.br c) Lista de classificao e atribuies de notas contados a partir da data da divulgao no site www.esppconcursos.com.br 10.2. Na hiptese de recurso previsto na alnea b, dever o candidato indicar a bibliografia utilizada como fundamento. O candidato dever acessar o site www.esppconcursos.com.br e preencher em formulrio prprio disponibilizado para recurso, imprimir e enviar a ESPP, conforme trata o item 10.4;

10.3.

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10.4.

Os recursos devero ser enviados atravs dos correios pelo servio de SEDEX, no seguinte endereo Av. Dr. Jos Maciel, 560 - Jd. Maria Rosa - CEP 06763-270 - Taboo da Serra SP, tendo em sua capa o ttulo a que se refere - MGS Recurso (Gabaritos ou Resultado da Prova); Apenas sero analisados os recursos recebidos fisicamente pelo servio de SEDEX. Os recursos interpostos fora do respectivo prazo no sero aceitos, sendo considerada, para tanto, a data da postagem. Os recursos interpostos que no se refiram especificamente aos eventos aprazados no sero apreciados. Admitir-se- um nico recurso por candidato, para cada evento referido no item 10.1. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma do Concurso. No sero aceitos recursos interpostos por fac-smile, telex, telegrama, ou outro meio que no seja o estabelecido neste Item.

10.5. 10.6.

10.7. 10.8. 10.9. 10.10.

10.11. No sero apreciados os Recursos que forem apresentados: a) Em desacordo com as especificaes contidas neste Item; b) Fora do prazo estabelecido; c) Sem fundamentao lgica e consistente; d) Com argumentao idntica a outros recursos; e) Cujo teor desrespeite a banca examinadora. f) Contra terceiros 10.12. Em hiptese alguma ser aceito reviso de recurso, recurso do recurso ou recurso de gabarito final definitivo. 10.13. A banca examinadora constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas decises, razo pela qual no cabero recursos adicionais. 10.14. A deciso dos recursos deferidos ser publicada no Minas Gerais - Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais e disponibilizado nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br 10.15. Ponto correspondente anulao de questo de prova objetiva, em razo do julgamento de recurso administrativo ou deciso judicial, ser atribudo a todos os candidatos, procedendo-se, caso necessrio, reclassificao dos candidatos e divulgao de nova lista de aprovados. DAS CONDIES PARA ADMISSO EM EMPREGO PBLICO Ter sido classificado no Concurso Pblico e convocado dentro de seu prazo de validade. Ser brasileiro nato ou naturalizado, e, no caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses com reconhecimento do gozo dos direitos polticos, na forma do disposto no art. 12, 1, da Constituio Federal. Estar em dia com as obrigaes eleitorais. Estar em dia com as obrigaes militares, se do sexo masculino. Ter idade mnima de 18 (dezoito) anos completos na data da admisso. Ter aptido fsica e mental para o exerccio das atribuies do emprego pblico, constatada por laudo mdico. Preencher os requisitos exigidos para a contratao, de acordo com os anexos e demais itens previstos no Edital. Apresentar os documentos que se fizerem necessrios por ocasio da admisso. Estar qualificado para o emprego pblico pretendido, de acordo com o Anexo I deste Edital, na data da admisso.

11. 11.1 11.2

11.3 11.4 11.5 11.6. 11.7 11.8 11.9

11.10 Ter escolaridade mnima exigida para o emprego pblico pretendido, na data de admisso.
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11.11

Aceitar as condies, local e horrio de trabalho definidos pela MGS para o emprego pblico, bem como submeter se s condies estabelecidas nas Convenes Coletivas de Trabalho da categoria.

11.11.1 O candidato aprovado poder ser contratado para trabalhar nas seguintes jornadas: 44 horas semanais, 40 horas semanais, 36 horas semanais, 30 horas semanais ou 20 horas semanais, com salrio proporcional nos termos das Convenes Coletivas do Trabalho de cada categoria. 12. 12.1 DA CONTRATAO E OCUPAO EM EMPREGOS Sero contratados os candidatos aprovados, em estrita conformidade com a ordem de classificao, e no havendo mais candidatos aprovados para a cidade, a MGS poder convocar os candidatos classificados no mesmo emprego pblico, na cidade mais prxima, atravs de carta registrada com AR. O candidato aprovado, apto a ser contratado, ser convocado por telefone e, na falta deste, atravs de carta registrada com AR e dever apresentar-se na MGS, no prazo de 08 (oito) dias teis, a contar do recebimento da referida carta, com a cpia dos documentos relacionados abaixo, acompanhados dos originais: a) b) c) d) e) f) g) carteira de trabalho e previdncia social CTPS; 2 (duas) fotografias iguais e recentes, no tamanho 3x4; cpia da carteira de identidade, frente e verso; cpia da inscrio no CPF; cpia do ttulo de eleitor e comprovante de votao na ltima eleio; cpia do comprovante de endereo; cpia da pgina da CTPS que comprova a experincia exigida para o cargo; ou declarao de Pessoa Jurdica de Direito Pblico, que comprove a experincia exigida; h) cpia do certificado de reservista ou documento equivalente, se do sexo masculino; i) cpia do diploma ou certificado de concluso do curso correspondente ao emprego pblico; j) cpia do documento de inscrio no PIS/PASEP, se houver; k) atestado de antecedentes com o nada consta, fornecido pela Polcia Civil Delegacia; l) exame mdico admissional, efetuado pelo Ncleo de Medicina do Trabalho da MGS ou clnicas conveniadas, para o emprego pblico que vai exercer; m) declarao do candidato, mediante formulrio padronizado, de que, com a contratao, no acumular remunerao de cargo, funo ou emprego pblico, nos casos vedados por lei, observado, quanto aos proventos de aposentadoria, o disposto no art. 37, 10, da Constituio Federal, com a redao dada pela Emenda Constitucional n 20, de 15 de dezembro de 1998; n) o candidato que no ato da convocao no aceitar as condies da vaga existente (carga horria, salrio e local de trabalho) ser considerado desistente.

12.2

12.2.1 O candidato que no receber a correspondncia registrada com AR pelos seguintes motivos: a) mudana de endereo; b) endereo incompleto; c) ausncia de pessoas na residncia para recebimento da correspondncia, ser convocado atravs do Ato de Convocao, publicado no Minas Gerais Dirio Oficial de Minas Gerais e dever apresentar-se no prazo de 8 (oito) dias teis a contar da data da publicao. O candidato que no se apresentar dentro deste prazo perder o direito vaga em conformidade com o item 13.5 deste Edital. 12.3 Na contratao, os candidatos assinaro com a MGS Contrato Individual de Trabalho, a ttulo de experincia, pelo prazo de 30 dias prorrogveis por mais 60 dias, o qual se reger pelos preceitos da Consolidao das Leis do Trabalho (CLT), fazendo jus s vantagens descritas no item 2 deste edital. Nesse perodo, os admitidos sero avaliados sob o aspecto da capacidade e da adaptao ao trabalho e sob o ponto de vista disciplinar. Durante a vigncia do prazo de experincia, o candidato que no atender s expectativas da MGS ter rescindido o seu contrato de trabalho na forma da lei. O candidato que no apresentar, por qualquer motivo, no prazo determinado pela MGS de 8 (oito) dias teis a contar da data de publicao, a documentao completa constante do item 12.2, perder o direito contratao, devendo ser convocado o candidato subseqente.
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12.4

12.5

12.6

O candidato aprovado e convocado, atravs de correspondncia registrada com AR, que no se apresentar no prazo de 8 (oito) dias teis, a contar do recebimento da convocao, perder o direito contratao, devendo ser convocado o subseqente. A constatao, a qualquer tempo, de que o candidato prestou qualquer informao fraudulenta, acarretar sua eliminao deste Concurso Pblico. No caso de j estar contratado, ser dispensado, sem prejuzo das demais medidas judiciais e extrajudiciais cabveis ao caso, aps assegurado o Direito ao contraditrio e ampla defesa. DISPOSIES FINAIS Em nenhuma hiptese haver justificativa para o no cumprimento dos prazos determinados, nem sero aceitos documentos aps as datas estabelecidas. O candidato aprovado dever manter junto MGS, durante o prazo de validade deste Concurso Pblico, seu endereo atualizado, visando convocao para admisso. No lhe caber qualquer reclamao por fatos decorrentes da falta dessa atualizao. A atualizao de endereo dever ser enviada para a MGS Minas Gerais Administrao e Servios com sede Avenida Getlio Vargas, 1420 / 5 andar, Bairro Savassi, CEP: 30112-021 Belo Horizonte Minas Gerais, atravs de carta registrada com AR, onde devero constar os seguintes dados: nome completo do candidato, data de nascimento, n de inscrio, cpia de comprovante de residncia, alm de novo telefone para contato. Este Edital ser publicado no Minas Gerais - Dirio Oficial de Minas Gerais, no caderno Executivo, em seu inteiro teor, e tambm seu extrato em jornal de grande circulao em todo o Estado de Minas Gerais, e disponibilizado em sua ntegra nos sites www.esppconcursos.com.br e www.mgs.srv.br Os casos omissos ou duvidosos sero resolvidos pela Comisso para Acompanhamento do Concurso Pblico. A MGS e a ESPP no se responsabilizam por quaisquer cursos, textos ou apostilas referentes ao Concurso Pblico ou por quaisquer informaes que estejam em desacordo com este Edital. Outras informaes referentes a este Concurso Pblico sero fornecidas pela ESPP, atravs do telefones: (0xx11) 4701-1658 das 09 s 12 horas e das 14 s 17 horas ou MGS, telefone (0xx31) 3247-5847. O Concurso Pblico ser homologado pelo Presidente da MGS. Os itens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes ou acrscimos, enquanto perdurar o certame. Qualquer retificao deste Edital, que se fizer necessria, ser publicada pela MGS no Minas Gerais Dirio Oficial do Estado de Minas Gerais.

12.7

13. 13.1.

13.2.

13.3

13.4

13.5. 13.6.

13.7.

13.8. 13.9

Belo Horizonte, 17 de maio de 2011

MGS Minas Gerais Administrao e Servios S.A

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