Honorables Dputs Nationaux ; Monsieur le Gouverneur de la Rgion ; Messieurs les Secrtaires Gnraux de la Rgion ; Monsieur le Prfet du Dpartement de Tahoua

oua ; Messieurs les conseillers et chargs de mission auprs des institutions de la Rpublique ; Monsieur le Prsident du Conseil de la Communaut Urbaine de Tahoua ; Messieurs les Maires des communes I et II ; Honorable Chef de canton et groupement de Tahoua ; Messieurs les Responsables des forces de Dfense et de Scurit ; Madame la Directrice de la Promotion de la Femme et de la Protection de lEnfant ; Mesdames, Messieurs les Directeurs Rgionaux, chefs de Services Dpartementaux ; Mesdames et Messieurs les responsables des projets, ONGs, et Associations ; Mesdames et Messieurs les responsables des partis politiques ; Mesdames fminins ;

les

responsables

des

groupements

Honorables invits ;
1

 Mesdames, Mesdemoiselles, Messieurs ; Chres Femmes, Chres surs ;

Permettez-moi au nom de toutes les femmes de la rgion de Tahoua et au nom de la Directrice empche, de prendre la parole loccasion de cette journe historique du 13 Mai, communment appele Journe nationale de la Femme , pour vous exprimer toute notre reconnaissance pour avoir bien voulu rpondre notre invitation. Cette journe historique du 13 Mai est pour nous, les femmes, loccasion de mesurer les progrs raliss en matire de la promotion de la femme, car bien sr, nous avons avanc, et mme si la route est longue, la voie parseme dobstacles, lquit entre les hommes et les femmes est au bout ! Cest aussi et surtout loccasion de formuler et dexiger de nouvelles rformes. A cet effet, nous femmes de la Rgions de Tahoua souhaiterions voir nos autorits politiques au premier rang desquelles son Excellence Mamadou Tandja, Prsident de la Rpublique, Chef de lEtat, prendre les mesures suivantes : 1- conduire des " audits de genre " des politiques conomiques et financires qui devraient ensuite servir de base l'laboration des politiques futures. 2- Plaider en faveur de mesures supportant l'accs quitable des femmes aux actifs, aux revenus et l'ducation suprieure. 3- Se baser sur les instruments internationaux existants et d'autres accords multilatraux appropris pour plaider en faveur de politiques
2

conomiques et financires rceptives aux besoins diffrencis des divers groupes sociaux. 4- Les politiques conomiques et financires doivent se plier aux priorits sociales, culturelles et environnementales et non vice versa. On pourrait cet effet insister pour que les budgets nationaux soient soumis l'examen public et que des changements soient raliss. 5- Dmocratiser l'laboration des politiques conomiques et financires : trop souvent les politiques sont dveloppes huis clos par des " experts ", sans surveillance aucune de la part des parlementaires, des reprsentants du peuple et du grand public. Or, ces politiques concernent tout le monde ; elles doivent donc entrer dans la sphre publique et y faire l'objet de dbats, de clarifications et d'ajustements. 6- Conclure des accords visant prendre des mesures pour assurer un meilleur contrle de la politique sur l'conomie, par exemple en rglementant les marchs (financiers). 7- Sassurer que la conditionnalit des prts accords par les Institutions financires internationales soit essentiellement oriente sur le dveloppement humain. Cette conditionnalit doit pour ce faire tre base sur les indicateurs du Programme des Nations Unies pour le Dveloppement (PNUD) et de lIndice du Dveloppement Humain (HDI), l'Indice de dveloppement selon le genre (GDI). 8- Veiller ce que les effets des crises ne touchent plus disproportionnellement les femmes pauvres. 9- Dfinir les programmes de rduction de la pauvret, en troite collaboration avec la population concerne, en termes d'empowerment des pauvres, d'galit entre les sexes et de dveloppement durable.

10Dinclure la promotion de la femme et de lgalit des sexes dans la mise en uvre de tous les programmes et projets de dveloppement et de mettre en oeuvre une valuation effective de cette politique. Les documents cadre de partenariat, devront ainsi comporter des actions concrtes visant cet objectif ; 11- De crer, au sein du Ministre de la promotion de la femme, un groupe de travail charg de la mise en place de cette approche nouvelle ; 12- De sensibiliser les acteurs non tatiques cette question du genre et de renforcer dans ce but lappui aux services publics, aux collectifs et aux collectivits territoriales qui doivent pouvoir intgrer cette dimension dans leurs actions. 13- Dacclrer la mise en place de la banque Saraounia des femmes Tahoua. 14De renforcer la micro finance pour intgrer davantage la femme rurale ; 15- Damliorer les conditions dducation et de formation ; 16Damliorer les conditions de travail et lemploi des femmes et des filles ; 17De mettre laccent sur lalphabtisation des femmes dans le programme spcial du Prsident de la Rpublique ; 18Dinstaurer un systme de parit dans loctroi des bourses dtudes tous les niveaux scolaires ; 19De revoir la hausse la loi sur le quota et son dcret dapplication ; 20De respecter scrupuleusement les textes dans tous les domaines ; 21De rviser les textes de la fonction publique dans le sens de lier les avantages sociaux la qualit de fonctionnaire et non la notion hypothtique de chef de famille ;

22De bannir les pratiques discriminatoires afin de permettre aux femmes cadres des forces de dfense et de scurit de gravir, sur les mmes bases dgalits avec les hommes, les chelons suprieurs ; Monsieur le Gouverneur Mesdames, Mesdemoiselles, Messieurs Je vous remercie.