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MEMORIAL DESCRITIVO
PPRA
PROGRAMA DE PREVENO DE RISCOS AMBIENTAIS
NORMA REGULAMENTADORA N. 09 (NR-9) - PORTARIA N. 3.214 DE 08/06/78 - MINISTRIO DO TRABALHO E EMPREGO
EMPRESA
COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA
RUA DOMICILIANO THEOBALDO BRESOLIN, N. 20 85816-080 CASCAVEL PARAN FONE / FAX: (45) 227-2727
REALIZAO
DEPARTAMENTO DE SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHO SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL - SIREVEL
MAIO DE 2004
01 INTRODUO
Este relatrio constitui parte inicial da elaborao do Programa de Preveno de Riscos Ambientais (PPRA) da empresa Comrcio de Bebidas Jawa Ltda, realizado a partir da solicitao de seu representante legal, pelo Departamento de Segurana e Medicina do Trabalho do Sindicato da Indstria de Reparao de Veculos, Peas e Acessrios para Veculos de Cascavel Sirevel, em atendimento Norma Regulamentadora n. 9 (NR-9), da Portaria 3.214 do Ministrio do Trabalho, que estabelece a obrigatoriedade da elaborao e implementao do PPRA, por todos os estabelecimentos e instituies que admitam trabalhadores como empregados. Como parte inicial da elaborao do programa, este relatrio mostra a situao vigente na realizao do inventrio do local e condies do trabalho e, portanto, poder evidenciar ou no, eventual presena de agentes ou condies em desacordo com a legislao em vigor, essncia da prpria determinao legal quanto obrigatoriedade da elaborao e implementao do PPRA que, visando a preservao da sade e integridade fsica dos trabalhadores, ser responsvel pelas aes e medidas para o controle e conseqente atendimento das exigncias legais, atravs da antecipao, reconhecimento, avaliao e conse-qente controle da ocorrncia de riscos ambientais existentes ou que venham a existir no ambiente de trabalho. O relatrio inclui a caracterizao geral do processo, ambiente de trabalho e das diversas funes ou atividades dos empregados na empresa, com a identificao dos agentes e fatores de riscos, seguida de uma avaliao qualitativa dos riscos identificados e indicao das prioridades de ao avaliao quantitativa das exposies e implantao de medidas de controle.
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antecipar: adotar medidas preventivas que permitam pela antecipao, eliminar ou minimizar a ocorrncia de doenas e acidentes;
reconhecer: pelas aes e medidas de antecipao, adotando como rotina realizao de levantamentos, anlises e permanente monitorao, reconhecer os agentes e riscos capazes de causar doenas ou acidentes;
avaliar: providenciar avaliaes quantitativas e qualitativas dos agentes detectados e passveis de provocar danos sade ou integridade fsica do trabalhador;
controlar: fazer controle efetivo dos meios aplicados na preveno de acidentes ou doenas, monitorando e verificando as alteraes ou situaes dos agentes implicados (fsicos, qumicos e biolgicos) ou novas situaes que se apresentem no ambiente de trabalho e, que de alguma forma, estejam ou possam vir a provocar danos sade e a integridade fsica dos trabalhadores, observando ainda, a proteo e a preservao do Meio Ambiente e dos Recursos Naturais.
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A metodologia e a estratgia empregada na elaborao deste programa concordante e at, verdadeira adaptao da proposta das Normas Regulamentadoras do Ministrio do Trabalho, em especial aos itens 9.3.1 e 9.3.2. Para poder estabelecer prioridades coerentes, dentro de um conjunto mais amplo das iniciativas da empresa, no campo da preservao da sade e integridade dos trabalhadores, este relatrio no se limita ao disposto na NR-9, mas tambm a outros aspectos relativos segurana e sade no trabalho previstos nas demais Normas Regulamentadoras, porm, que no representa um estudo exaustivo das condies de segurana e sade previstas nessas outras NRs. A suscetibilidade individual probabilidade que alguns indivduos desenvolvam doenas mais rapidamente que a maioria tambm ser considerada, pelo nvel de ao a ser implantado, conforme a exposio dos trabalhadores.
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03 OBJETIVOS E APLICAO
03.01 Objetivo Geral
Garantir a salubridade nos locais de trabalho, preservar a sade e a integridade fsica dos trabalhadores, prevenir os riscos ocupacionais capazes de provocar doenas profissionais, controlar os riscos ambientais que possam causar danos sade e, assegurar aos trabalhadores padres adequados de sade e bem estar no ambiente de trabalho.
03.03 Aplicao
As aes do PPRA devem ser desenvolvidas no mbito de cada estabelecimento do empregador, sob a responsabilidade de seu representante legal e participao daqueles investidos em cargos de chefia e dos trabalhadores em geral, sendo sua abrangncia e profundidade, dependentes das caractersticas dos riscos e das respectivas necessidades de controle.
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Condio imprescindvel ao xito dos objetivos do presente programa, todos os envolvidos no processo de trabalho das atividades desenvolvidas na empregadora devero estar aptos e conhecer suas tarefas e os riscos a elas ine-rentes, de modo a trabalharem com segurana e conforto. Para tanto, devero receber treinamento adequado e habilitao tcnica para o exerccio de suas respectivas funes. Ainda, divulgado e conhecido por todos os que integram as atividades da empregadora, dever ser auditado periodicamente para avaliao dos resultados e adoo de medidas corretivas, quando necessrias.
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04 ABRANGNCIA
Este programa contempla as instalaes, os processos de trabalho e as respectivas atividades ou unidades da empregadora em todos os seus setores ou unidades laborais. Buscando-se execut-lo dentro da melhor tcnica, foram considerados os riscos de origem fsica, qumica e biolgica, procurando-se ainda observar os riscos ergonmicos e os de acidentes ou riscos mecnicos que, embora a Norma Regulamentadora NR especfica no o faa, a identificao e o reconhecimento desses riscos so de fundamental importncia para o desenvolvimento de algumas aes preventivas. Quando ficar caracterizado o nexo causal entre os danos observados na sade dos trabalhadores e a situao de trabalho a que eles ficam expostos, dever estar consignado no Programa de Controle Mdico de Sade Ocupacional PCMSO. Este documento dever ser discutido com os responsveis pelo desenvolvimento, seguindo o cronograma que foi previamente estabelecido.
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05 RISCOS AMBIENTAIS
Para efeito da Norma Regulamentadora n. 9 NR 9, so considerados RISCOS AMBIENTAIS os agentes fsicos, qumicos e biolgicos existentes nos ambientes de trabalho que, em funo de sua natureza, concentrao ou intensidade e tempo de exposio, so capazes de causar danos sade do trabalhador, em funo de sua:
intensidade: capacidade de fora que o agente causador de doena ou acidente de trabalho tem ao atingir o trabalhador no seu ambiente de trabalho;
tempo de exposio: o tempo que o trabalhador ficou exposto ao agente causador de doena ou acidente no ambiente de trabalho.
Consideram-se AGENTES FSICOS, as diversas formas de energia que possam estar expostos os trabalhadores, tais como: rudo, vibraes, presses anormais, temperaturas extremas, radiaes ionizantes, no ionizantes, infrasom e o ultra-som. Consideram-se AGENTES QUMICOS, as substncias, compostos ou produtos que possam penetrar no organismo pelas vias respiratrias, em forma de poeiras, fumus, nvoas, neblinas, gases ou vapores, ou pela natureza da atiSINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL
PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL vidade, possam ter contato ou ser absorvidos pelo organismo atravs da pele ou por ingesto.
Consideram-se AGENTES BIOLGICOS, as bactrias, fungos, bacilos, parasitas, protozorio, vrus, entre outros, que possam estar expostos os trabalhadores. Alm destes trs grupos, citamos tambm os agentes de riscos ergonmicos e os agentes de acidentes ou riscos mecnicos, sendo: AGENTES ERGONMICOS: O estudo dos agentes ergonmicos visa estabelecer parmetros que permitam a adaptao das condies de trabalho s caractersticas psicofisiolgicas dos trabalhadores, de modo a proporcionar o mximo de conforto, segurana e desempenho ao trabalhador. As condies de trabalho incluem aspectos relacionados ao levantamento, transporte e movimentao de materiais, ao mobilirio, aos equipamentos e s condies ambientais do posto de trabalho, bem como a prpria organizao do trabalho, conforme NR 17. AGENTES DE ACIDENTES OU RISCOS MECNICOS: Caracterizamse pela presena e/ou contato do Homem com mquinas, objetos escoriantes, cortantes, abrasivos e perfuro - cortantes, explosivos, inflamveis, choques eltricos e outros capazes de causar danos sade do trabalhador. Esto includos: arranjo fsico inadequado, mquinas e equipamentos sem proteo, ferramentas defeituosas e/ou imprprias, instalaes eltricas inadequadas (aterramento), sinalizao (ausncias de indicao de risco), edificaes (pisos inadequados, escadas imprprias), probabilidade de incndio e exploso (riscos com produtos inflamveis, sobrecarga eltrica), luminosidade deficiente, ventilao deficiente, etc.
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06 CARACTERIZAO GERAL
06.01 Dados Gerais da Empresa
Nome de Fantasia: ADEGA DISBEVEL Razo Social: COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA Endereo: Rua Domiciliano Theobaldo Bresolin, n. 20 CEP: 85816-080 CNPJ: 02.184.915/0001-20 N. de Scios: Telefone/Fax: (45) 227-2727 E-mail:
Descrio CNAE: Comrcio atacadista de cerveja, chope e refrigerante Descrio Atividade: Comrcio de bebidas em geral
Nmero de empregados do sexo masculino: 17 Nmero de empregados do sexo feminino: Nmero de empregados menores: 02 00
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07 RESPONSABILIDADES
07. 01 Responsabilidade pela implementao e o cumprimento do programa:
Em posio concordante da empresa, fica estabelecido que o seu representante legal ser o responsvel pela implementao e o cumprimento do Programa de Preveno dos Riscos Ambientais, bem como, de prover e dispor dos recursos e apoiar a execuo do programa para que as propostas de resoluo de problemas possam ser desempenhadas dentro das metas propostas.
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a) Planejar, desenvolver e administrar o PPRA em conformidade com os dispositivos legais vigentes, orientando e assessorando as diversas reas da empresa em comprometimento com a mesma na resoluo dos problemas de salubridade no ambiente de trabalho. b) Elaborar propostas para o controle de riscos ambientais. c) Coordenar a sistematizao do registro e arquivo de dados relativos ao Programa, implementando tambm outras aes, inclusive divulgao de informaes. 07.03 - Das Gerncias / Supervises: a) Identificar os riscos potenciais na sua rea de responsabilidade.
b)
c) Conseguir aprovao de recursos para a implementao de medidas relacionadas ao Programa. d) Informar a sua equipe os riscos ambientais existentes, antes da execuo das suas atividades.
PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL III Adotar as medidas que lhe sejam determinadas pelo rgo regional competente. IV Facilitar o exerccio da fiscalizao pela autoridade competente. ART. 158 Cabe aos empregados: I II ptulo. Pargrafo nico Constitui ato faltoso do empregado a recusa injustificada: a) observncia das instrues expedidas pela empregadora na forma do item II do artigo anterior. b) Ao uso dos Equipamentos de Proteo Individual fornecidos pela empresa. ART. 172 Os pisos dos locais de trabalho no devero apresentar salincias ou depresses que prejudique a circulao de pessoas ou movimentao de materiais. Observar as normas de segurana e medicina do trabalho, inclusive Colaborar com a empresa na aplicao dos dispositivos deste ca-
ART. 173 As aberturas nos pisos e paredes sero protegidas de forma que impeam a queda de pessoas ou de objetos. ART. 174 As paredes, escadas, rampas de acesso, passarelas, pisos, corredores, coberturas e passagem dos locais de trabalho devero obedecer s condies de segurana e de higiene do trabalho estabelecidas pelo Ministrio do Trabalho e, manter-se em perfeito estado de conservao e limpeza. ART. 175 Em todos os locais de trabalho dever haver iluminao adequada, natural ou artificial, apropriada natureza da atividade.
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PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL a) A iluminao dever ser uniformemente distribuda, geral e difusa, a fim de evitar ofuscamentos, reflexos incmodos, sombras e contrastes excessivos. b) O Ministrio do Trabalho estabelecer nveis mnimos de iluminao a serem observados. ART. 176 Os locais de trabalho devero ter ventilao natural, compatvel com o servio realizado. Pargrafo nico A ventilao artificial ser obrigatria sempre que a natural no preencha as condies de conforto trmico. ART. 177 Se as condies do ambiente se tornam desconfortveis, em virtude de instalaes geradoras de frio ou calor, ser obrigatrio o uso de vestimenta adequada para o trabalho em tais condies ou de capelas, anteparos, paredes duplas, isolamento trmico e recursos similares, de forma que os empregados fiquem protegidos contra as radiaes trmicas. ART. 178 As condies de conforto trmico nos locais de trabalho devem ser mantidas dentro dos limites fixados pelo Ministrio do Trabalho. ART. 183 As pessoas que trabalharem na movimentao de materiais devero estar familiarizadas com os mtodos racionais de levantamento de cargas.
ART. 197 Os materiais e substncias empregados, manipulados e transportados nos locais de trabalho, quando perigosos ou nocivos sade, devem conter, no rtulo, sua composio, recomendaes de socorros imediatos e o smbolo de perigo correspondente, seguindo a padronizao internacional. ART. 198 de 60 kg (sessenta quilogramas) o peso mximo que um empregado pode remover individualmente, ressalvadas as disposies especiais relativas ao trabalho do menor e da mulher.
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PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL ART. 199 Ser obrigatria a colocao de assentos que assegurem postura correta ao trabalhador, capazes de evitar posies incmodas ou foradas, sempre que a execuo da tarefa exija que trabalhe sentado. Pargrafo nico Quando o trabalho deva ser realizado em p, os empregados tero a sua disposio assentos para serem utilizados nas pausas que o servio permitir.
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PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL As prioridades e metas de avaliao e controle sero definidas conforme os seguintes princpios: a) b) O PPRA sempre dever ser desenvolvido segundo um cronograNo cronograma que dever ser elaborado pelo setor de segurana ma de etapas, considerando a prioridade de cada uma. da empresa, estaro definidas as prioridades para a avaliao ou contro-le, levando-se em considerao o potencial dos riscos reconhecidos.
c)Quando os resultados das avaliaes quantitativas da exposio dos trabalhadores excedem os valores limites previstos na NR-15 ou, na
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PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL ausncia destes, os valores de limite de exposio Ocupacional adotados pela ACGIH, ou aqueles que venham a ser estabelecidos em negociao coletiva de trabalho, desde que mais rigorosos que os critrios tcnicos legais vigentes (se for o caso). d) Quando, atravs do controle mdico de sade ficar caracterizado o nexo causal entre danos observados na sade dos trabalhadores e a situao de trabalho a que eles ficam expostos. 11.04 O estudo, desenvolvimento e implantao de medidas de proteo coletiva dever obedecer a seguinte hierarquia: Medidas que eliminem ou reduzam a utilizao ou a formao de agentes prejudiciais sade. Medidas que previnam a liberao ou disseminao desses agentes no ambiente de trabalho. Medidas que reduzam os nveis ou a concentrao desses agentes no ambiente de trabalho. A implantao de medidas de carter coletivo dever ser acompanhada de treinamento dos empregados quanto aos procedimentos que asseguram a sua eficincia e de informao sobre as eventuais limitaes de proteo que ofeream. 11.05 Quando ficar comprovado a inviabilidade tcnica da adoo de medidas de proteo coletiva, ou quando estas medidas no forem suficientes ou encontrarem-se em fase de estudo, planejamento ou implantao, ou ainda em carter complementar ou emergencial, sero adotadas outras medidas, obedecendo-se a seguinte hierarquia: Medidas de carter administrativo ou de organizao do trabalho. Utilizao de equipamentos de proteo individual - EPI.
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PPRA COMRCIO DE BEBIDAS JAWA LTDA DISBEVEL 11.06 - A utilizao de EPI no mbito do programa dever considerar as normas legais e administrativas em vigor e envolver: Seleo do EPI adequado tecnicamente ao risco a que o empregado est exposto e atividade exercida, considerando-se a eficincia necessria para o controle da exposio ao risco e ao conforto oferecido segundo avaliao do trabalhador usurio. Programa de treinamento dos trabalhadores quanto a sua correta utilizao e orientao sobre as limitaes de proteo que o EPI oferece. Estabelecimento de normas ou procedimentos para promover o fornecimento, o uso, a guarda, a higienizao, a conservao, a manuteno e a reposio do EPI, visando garantir as condies de proteo originalmente estabelecidas. Caracterizao das funes ou atividades dos empregados, com a respectiva identificao dos EPIs utilizados para os riscos ambientais.
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12.01 Responsabilidade
Cabe ao Setor de Administrao da Produo ou Servios a responsabilidade pelo monitoramento da exposio aos riscos ambientais.
12.02 Registro
Os dados relativos ao monitoramento dos riscos ambientais ficaro arquivados no Setor de Administrao da Produo ou Servios e Segurana da Empresa. O Setor de Produo ou Servios e Segurana ser o setor responsvel pela organizao, arquivamento, manuteno e controle do registro de dados relativo ao Programa de Preveno de Riscos Ambientais PPRA.
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Ser mantido um registro de dados, estruturado de forma a construir um histrico tcnico e administrativo do desenvolvimento do Programa de Preveno de Riscos Ambientais PPRA.
Estes dados ficaro mantidos em arquivo por um perodo de 20 (vinte) anos, ficando sempre disponvel aos trabalhadores interessados ou seus representantes e para as autoridades competentes.
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X X X X X X X X
(*) TIPO:
N = luz natural
A = luz artificial
Medio realizada: 17 / 30 horas, do dia 24 / 05 / 2004. Aparelho utilizado na medio: LUXIMETRO DIGITAL LD-500 ICEL
15 AVALIAO DE RUDOS
SETOR/FONTE MEDIO
TEMPO DE EXPOSIO
AO SIM NO
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Administrativo Mesa Financeiro Administrativo Mesa Administrativo Processamento Mesa 1 Processamento Mesa 2 Almoxarifado Sala Administrativo Sala Diretor Depsito de Bebidas
62,3 dB (A) 62,3 dB (A) 60,4 dB (A) 60,4 dB (A) 58,2 dB (A) 67,6 dB (A) 65,7 dB (A) 71,2 dB (A)
X X X X X X X X
TABELA ADOTADA: NR 15 DA PORTARIA 3214/78 APARELHO UTILIZADO NA MEDIO: MEDIDOR DE NVEL DE PRESSO SONRA TES 1351 SOUND LEVEL METER - CE
- Atividades desenvolvidas pelos trabalhadores; - Local do trabalho; - Agentes ambientais; - Riscos sade ou segurana; - Medidas de controle sugeridas; - Medidas de controle existentes.
Operacional/Transporte
N de empregados expostos/sexo:
o
Motorista
Turno/Jornada de trabalho:
04 empregados/mas
Exerce a direo veicular de veculo de carga em trnsito urbano e rodovirio, no transporte de mercadorias e produtos.
AMBIENTE DE TRABALHO
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1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postura inadequada RISCO DE ACIDENTE: Trnsito RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Orientar sobre posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia 2. a) treinar/reciclar os motoristas em direo defensiva; b) emitir ordens de servio delimitando limites de velocidade e procedimentos preventivos na direo veicular, conforme Lei 9.503 Cdigo de Trnsito Brasileiro
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
Operacional/Transporte
No de empregados expostos/sexo:
Ajudante de Motorista
Turno/Jornada de trabalho:
04 empregados/mas
Auxilia na organizao e ordenao das mercadorias no caminho, carga e descarga de caminhes, entregas aos clientes.
AMBIENTE DE TRABALHO
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1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Levantamento e transporte manual de peso RISCO DE ACIDENTE: Trnsito RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
- Desenvolver treinamentos sobre posturas corretas de trabalho, mtodos corretos de levantamento e transporte manual de peso e princpios de ergonomia.
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
- Transporte de mercadorias auxiliado por sistema sobre rodas; - Carga e descarga de caminhes com sistema mecnico empilhadeira.
Operacional/Entregas
N de empregados expostos/Sexo:
o
Entregador
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregado/mas
Procede a entrega de mercadorias aos clientes na rea urbana, exercendo a direo veicular.
AMBIENTE DE TRABALHO
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1. peso 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Levantamento e transporte manual de RISCO DE ACIDENTE: Trnsito RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Desenvolver treinamentos sobre posturas corretas de trabalho, mtodos corretos de levantamento e transporte manual de peso e princpios de ergonomia. 2. a) treinar/reciclar sobre direo defensiva; b) emitir ordens de servio delimitando limites de velocidade e procedimentos preventivos na direo veicular, conforme Lei 9.503 Cdigo de Trnsito Brasileiro
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
Operacional/Vendas
No de empregados expostos/sexo:
Vendedor externo
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/mas
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Executa a visita e o atendimento do cliente, a demonstrao e venda de mercadorias, emite pedidos, documentos e relatrios inerentes a atividade de vendas; exerce a direo de veculo automotor em trnsito urbano e rodovirio.
AMBIENTE DE TRABALHO
1. 2. 3. 4.
5.
RISCO ERGONMICO: Postural RISCO DE ACIDENTE: Trnsito RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Orientar sobre posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia 2. a) desenvolver treinamento sobre direo defensiva; b) emitir ordens de servio delimitando limites de velocidade no trnsito e tornando obrigatrio o uso de capacete de proteo para motocicletas conforme Lei 9.503 Cdigo de Trnsito Brasileiro
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
Operacional/Vendas
N de empregados expostos/Sexo:
o
Supervisor de Vendas
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/mas
SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL
- Local: interno/externo - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postura inadequada RISCO DE ACIDENTE: Trnsito RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
2.
1. Orientar/treinar sobre posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia 2. Emitir ordens de servio delimitando limites de velocidade e procedimentos preventivos na direo veicular, conforme Lei 9.503 Cdigo de Trnsito Brasileiro
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
Operacional/Vendas
No de empregados expostos/sexo:
Balconista
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/fem
SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL
Executa o atendimento de clientes, venda de mercadorias, emite os documentos de controle e fiscais, ordenao e exposio de mercadorias e demais inerentes a funo.
AMBIENTE DE TRABALHO
- Local: interno - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postural posio ortosttica RISCO DE ACIDENTE: RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1.
Promover treinamento sobre posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia; Fornecer acentos para descansos nos intervalos.
Operacional/Depsito
No de empregados expostos/sexo:
Conferente
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregado/mas
SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL
Procede a conferncia de mercadorias e estoque, classifica mercadorias e produtos, organiza e controla o depsito, cargas e descargas.
AMBIENTE DE TRABALHO
1. 2. 3. 4. 5. 1. 2.
RISCO ERGONMICO: Postural RISCO DE ACIDENTE: Permanncia em rea de risco RISCO QUMICO: RISCO FSICO: Rudo RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Orientar sobre postura correta no trabalho e princpios de ergonomia; 2. Orientar/treinar sobre princpios de segurana na permanncia em rea de risco; 4. Fornecer/treinar e tornar obrigatrio o uso de protetores auriculares, quando em atividade exposta ao rudo.
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
Operacional/Depsito
N de empregados expostos/Sexo:
o
Auxiliar de Armazm
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregado/mas
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Auxilia na organizao e ordenao do armazm, transporte e movimentao de mercadorias, carga e descarga de caminhes.
AMBIENTE DE TRABALHO
- Local: interno - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. RISCO ERGONMICO: Postura inadequada, levantamento e transporte manual de peso 2. RISCO DE ACIDENTE: Quedas, manuseio de objetos perfuro-cortantes 3. RISCO QUMICO: Fumus proveniente de funcionamento de veculos automotores no interior do armazm 4. RISCO FSICO: Rudo 5. RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Lombalgias, cansao fsico e postural; 3. Desconforto fsico, irritao da mucosa; 2. Cortes, escoriaes e traumas; 4. Perda auditiva.
MEDIDAS DE CONTROLE SUGERIDAS
1. Desenvolver treinamento sobre mtodos corretos de levantamento e transporte manual de peso;Orientar sobre postura correta de trabalho e princpios ergonmicos 2. Orientar/treinar princpios de segurana no manuseio de objetos perfuro-cortantes 3. Proibir a permanncia em funcionamento dos veculos automotores, nas operaes de cargas e descargas 4. Fornecer, treinar e tornar obrigatrio atravs de OS, o uso de protetores auriculares, quando no exerccio de atividades expostas ao rudo.
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
- Transporte de mercadorias auxiliado por sistema sobre rodas; - Carga e descarga de caminhes com sistema mecnico empilhadeira.
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Operacional/Depsito
N de empregados expostos/Sexo:
o
Operador de Empilhadeira
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregado/mas
- Local: interno - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postura inadequada RISCO DE ACIDENTE: Quedas de objetos RISCO QUMICO: RISCO FSICO: Rudo RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Desenvolver treinamento sobre posturas corretas de trabalho. 2. Treinar o operador de empilhadeira com curso especfico para a atividade, conforme legislao do Ministrio do Trabalho. 4. Fornecer protetor auricular tipo concha ou de insero e tornar obrigatrio o seu uso
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL
Operacional/Diversos
N de empregados expostos/sexo:
o
Zeladora
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/fem
Executa servios gerais de limpeza, ordenao e arrumao nos diversos setores da empresa.
AMBIENTE DE TRABALHO
- Local: interno - Rudo: vide laudo pgina 26 - Iluminao: vide laudo pgina 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postura inadequada de trabalho RISCO DE ACIDENTE: RISCO QUMICO: Uso de produtos qumicos de limpeza e sanitizantes RISCO FSICO: Rudo/Umidade RISCO BIOLGICO: Contato com fungos, bactrias e vrus
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Lombalgias, DORTs 4. Perdas auditivas, resfriados 3. Dermatites, doenas respiratrias, renites 5. Contaminao, infectao
MEDIDAS DE CONTROLE SUGERIDAS
1. Orientar sobre posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia 3. Orientar sobre o correto manuseio e aplicao de produtos qumicos de limpeza, sanitizantes e compostos 4. Fornecer e tornar obrigatrio o uso de protetor auricular, quando exposta ao risco 5. Fornecer e tornar obrigatrio o uso de luvas de borracha, botas e avental impermeveis
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
- Fornecimento de EPIs
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Administrativo/Escritrio
No de empregados expostos/sexo:
Auxiliar de Escritrio
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/mas
Auxilia na execuo e providencias gerais dos trabalhos de escritrio; recepo, atendimentos de clientes e telefones, emisso, conferencia, ordenao e arquivo de documentos.
AMBIENTE DE TRABALHO
- Local: interno - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postural RISCO DE ACIDENTE: RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Lombalgias.
MEDIDAS DE CONTROLE SUGERIDAS
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Administrativo/CPD
No de empregados expostos/sexo:
Operadora Trenne
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregado/fem
Diurno/
DESCRIO DA ATIVIDADE
Digita e processa o movimento geral de dados da empresa, emite relatrios, notas fiscais, etc.
AMBIENTE DE TRABALHO
- Local: interno - Rudo: vide laudo pg. 26 - Iluminao: vide laudo pg. 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postural, monotonia e repetitividade RISCO DE ACIDENTE: RISCO QUIMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
- Lombalgias; - Tendinites;
- Cansao postural.
MEDIDAS DE CONTROLE SUGERIDAS
1. a) treinar/reciclar quanto a posturas corretas de trabalho e princpios de ergonomia; b) implementar a prtica de ginstica laboral, praticando a cada 50 minutos, parada para recuperao.
MEDIDAS DE CONTROLE EXISTENTES
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Administrativo
N de empregados expostos/sexo:
o
Gerente
Turno/Jornada de trabalho:
01 empregados/mas
- Local: interno - Rudo: vide laudo pgina 26 - Iluminao: vide laudo pgina 25
AGENTES AMBIENTAIS
1. 2. 3. 4. 5.
RISCO ERGONMICO: Postural RISCO DE ACIDENTE: RISCO QUMICO: RISCO FSICO: RISCO BIOLGICO:
RISCOS SADE OU SEGURANA
1. Cansao postural
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18 RECOMENDAES
O objetivo deste Programa de Preveno de Riscos Ambientais PPRA minimizar os riscos ambientais e at elimin-los, protegendo contra possveis danos sade e a integridade fsica do trabalhador. Sendo assim, so as seguintes recomendaes: Manter o ambiente de trabalho limpo e arejado. Utilizao e Emprego. Promover treinamento e orientao aos funcionrios quanto ao uso correto, guarda e conservao dos EPIs. EPIs (Equipamentos de Proteo Individual): Tornar obrigatrio o uso atravs de OS Ordens de Servio; Substitu-lo imediatamente quando for danificado ou extraviado; Comunicar ao Ministrio do Trabalho e Emprego os defeitos de EPIs (Equipamentos de Proteo Individual) adequados com as atividades e Aprovados pelo Ministrio do Trabalho
tcnicos de fabricao que descaracterize a sua certificao; Promover treinamento e orientao de postura correta no trabalho. Quando se fizer necessrio o fornecimento de EPIs, dever ser preen-chido os recibos de entrega em duas vias e proceder o arquivamento. (Modelo Anexo) Para as atividades em que os trabalhos devam ser realizados em p, devem ser colocados assentos para descanso em locais em que pos-sam ser utilizados por todos os trabalhadores durante as pausas. NR 17.3.5. Registrar em documento prprio as aes que visem a preveno de acidentes e manuteno da sade dos funcionrios tais como: cursos, treinamentos, palestras, etc (Modelo Anexo).
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19 JUSTIFICATIVA
As recomendaes propostas, visam amenizar riscos de acidentes, atravs de medidas de proteo, criando um ambiente adequado, contribuindo para melhoria da qualidade e produtividade no trabalho, despertando o comprometimento de todos com a organizao, preveno e segurana, bem como, o cumprimento da legislao vigente.
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20 AES DO PPRA
N 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. AES DO PPRA PRAZO RESPONSVEL METODOLOGIA OBS.:
Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao Gerncia/ Administrao NR 6 6.6.1 e sub itens NR 17 item 17.2.3 NR 17 item 17.3; 17.4.3 a b e c NR 6 item 6.6.1 c CTB Lei 9.503 NR 1 item 1.7 b NR 1 item 1.7 b I VI NR 5 5.6.4, 5.32 e sub itens - Port 3.214 MTE Fornecer Equipamentos de Proteo Individual (EPIs) Certificados e Permanente Aprovados pelo MTE, conforme anlise e reconhecimento da funo Desenvolver treinamento sobre Mtodo Correto de Levantamento e Transporte Manual de Peso. Realizar treinamento quanto Postura Correta no Trabalho e Princpios de Ergonomia Realizar treinamento sobre o Uso Correto, Guarda e Conservao de Equipamentos de Proteo Individual - EPIs. Desenvolver treinamento sobre direo defensiva e princpios de segurana no trnsito a todos os funcionrios que se utilizem em suas funes de veculos automotores ou ciclomotores 60 Dias 60 Dias 60 Dias 60 Dias
Tornar obrigatrio o uso de EPIs atravs de Ordens de Servio (O.S.), Permanente dando cincia ao trabalhador das implicaes do no cumprimento. Elaborar ordens de servio sobre segurana e medicina no trabalho dando cincia aos empregados sobre riscos inerentes funo, 60 Dias prevenindo atos inseguros, determinando obrigaes e proibies, advertindo de que estaro passveis de punies pelo descumprimento. Designar um funcionrio para o cumprimento dos objetivos da NR 30 Dias 5 e promover o seu treinamento. Manter a disposio do agente de inspeo do trabalho o livro Permanente prprio para registros das inspees
* 1 Concludo
2 Em Desenvolvimento
3 No Concludo
SINDICATO DA INDSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL ASSIMED SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHO ANILDO TORRES TCNICO RESPONSVEL
21 CRONOGRAMA
DESCRIO APROVAO DO PPRA. APRESENTAO DO PPRA AOS FUNCIONRIOS. AVALIAO ANUAL DO PPRA. REVISO DO CRONOGRAMA DO PPRA. MAI /04 JUN/ 04 JUL /04 AGO /04 SET /04 OUT /04 NOV /04 DEZ /04 JAN /05 FEV /05 MAR ABR/ /05 05
X X X X
Pelo presente, as PARTES ao final identificadas, respectivamente, firmam a entrega e o recebimento do documento inicial do Programa de Preveno de Riscos Ambientais - PPRA, nos termos ajustados no competente Termo de Adeso ao Contrato de Prestao de Servios de Segurana e Medicina do Trabalho. Outrossim, estando ambas s PARTES, cientes de suas responsabilidades e obrigaes quanto aos servios contratados, resta ratificar quanto ao programa objeto do presente, os termos das clusulas quinta e sexta do Termo de Adeso citado, pelas quais, respectivamente, como responsvel tcnico, responder pelo perodo legal de 20 (vinte) anos, ANILDO TORRES - Registro MTb/SSSTN35/011537 e, por outro lado, pelo cumprimento do PPRA, organizao e manuteno da respectiva documentao pelo perodo legal de vinte anos, o representante legal da CONTRATANTE. Cascavel, 24 de maio de 2004
SINDICATO DA INDUSTRIA DE REPARAO DE VECULOS, PEAS E ACESSRIOS PARA VECULOS DE CASCAVEL SIREVEL DEPARTAMENTO DE SEGURANA E MEDICINA DO TRABALHO/ASSIMED CONTRATADO
ANEXOS:
LOGOMARCA DA EMPRESA
RAZO SOCIAL
RECIBO DE EPIs
Recebi da ......................................................, os Equipamentos de Proteo Individual (EPIs) abaixo descritos; bem como as orientaes para uso correto, guarda e conservao destes. Sujeito-me s sanes previstas em lei caso incorrer negligncia quanto ao uso e conservao dos mesmos.
ITENS
DESCRIO DO EPI
Nome Func.:
Data: / /
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(Razo Social) (Tema) (Nome do Instrutor) SETOR com durao de . ASSINATURA (Setor ou rea)
. ,
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LOGOMARCA DA EMPRESA
RAZO SOCIAL
ORDEM DE SERVIO N. _______/Ano PARA: Setor / Atividade / ou Procedimento. O Diretor presidente da ( Nome da Empresa ) , no uso de suas atribuies, com base na NR 1 da portaria 3214/78 item 1.7 a c resolve:
a) Descrever os mtodos de segurana para o setor, ou o uso de determinado Equipamento de Proteo Individual (Especificar), para a preveno de acidentes no desenvolvimento de determinada atividade (Especificar). 1. b) Descrever a forma correta de desenvolvimento de determina da atividade de modo a prevenir acidentes (Especificar atividade). 1. c) Descrever os procedimentos corretos para evitar acidentes na operao de mquinas, equipamentos, ferramentas, manipulao de produtos ou outras situaes de risco (Especificar).
1.
Ass. Empregador
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SINALIZAO DE EXTINTORES
Sinalizao da Parede
E X T I N T INCLUDEPICTURE "http://images.google.com/images?q=tbn:vmBGdi89UiwC:www%2Ehcnet%2Eusp%2Ebr%2Flink O R
1,60 m
Sinalizao do Piso
Amarelo Vermelho
1,00 m
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Ofcio n. xxx/2004
ILMO. SR. DR. NEREO MULLER MD. SUBDELEGADO DA SDRT CASCAVEL PARAN
Senhor Subdelegado, Pelo Presente, ........................Empresa............................., estabelecida ............rua/avenida/n.............., em ........municpio......, Estado do Paran, com atividade .......................descrever atividade..........................., grau de risco ...., vem respeitosamente informar a Vossa Senhoria, a designao do Sr(a) .........................Nome do(a).designado(a)......................., RG n. .........................., para o cumprimento dos objetivos da Norma Regulamentadora NR 5, item 5.6.4, da Portaria 3.214, de 08 de junho de 1978, do Ministrio do Trabalho e Emprego. Para tanto, nos termos da referida NR 5, item 5.32.2, anexamos o competente Certificado referente ao treinamento dado a(o) mesma(o). Limitados ao exposto, subscrevemo-nos Atenciosamente