Sindicato dos trabalhadores da funo publica do sul e aores

ESTATUTOS

- Registado em: 22 de Agosto de 2007, ao abrigo do artigo 484 do Cdigo de Trabalho, aprovado pela Lei n 99/2003, de 27 de Agosto, sob o n 120/2007, a fl. 110 do livro n. 2. - Registado em: 7 de Fevereiro de 2008, ao abrigo do artigo 484 do Cdigo de Trabalho, aprovado pela Lei n 99/2003, de 27 de Agosto, sob o n 5, a fl. 114 do livro n. 2. - Publicado em: 8 de Setembro de 2007, no Boletim do Trabalho e Emprego, 1 Srie, n. 33, pgs. 3666 a 3684. (Rectificao, em 22 de Fevereiro de 2008 no mesmo Boletim, com o n. 7 pgs. 551 a 553).

Registo e Publicao:

NDICE

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CAPTULO I - DA DENOMINAO, MBITO, SEDE E SIMBOLOGIA ............................................4 ARTIGO 1 - DENOMINAO E MBITO ...........................................................................................................4 ARTIGO 2 - SEDE, DELEGAES E SUBDELEGAES ......................................................................................4 ARTIGO 3 - SMBOLO E BANDEIRA................................................................................................................5 CAPTULO II - DOS PRINCPIOS FUNDAMENTAIS ............................................................................5 ARTIGO 4 - PRINCPIOS FUNDAMENTAIS .......................................................................................................5 ARTIGO 5 - MOVIMENTO SINDICAL E ASSOCIATIVO .......................................................................................6 CAPTULO III - DOS OBJECTIVOS E COMPETNCIAS.....................................................................6 ARTIGO 6 - OBJECTIVOS ..............................................................................................................................6 ARTIGO 7 - ATRIBUIES .............................................................................................................................7 ARTIGO 8 - FUNES ...................................................................................................................................8 .......................................................................................................................................................................8 CAPTULO IV - DOS ASSOCIADOS .........................................................................................................9
SECO I - Filiao, direitos e deveres.............................................................................................................................................9

ARTIGO 9 - FILIAO ...................................................................................................................................9 ARTIGO 10 - DIREITOS DOS ASSOCIADOS.......................................................................................................9 ARTIGO 11 - DEVERES DOS ASSOCIADOS .....................................................................................................11 ARTIGO 12 - SUSPENSO DE DIREITOS ESTATUTRIOS .................................................................................12 ARTIGO 13 - PERDA DA QUALIDADE DE SCIOS ...........................................................................................12 ARTIGO 14 - READMISSO ..........................................................................................................................13 .....................................................................................................................................................................13
SECO II - Da quotizao ...............................................................................................................................................................13

ARTIGO 15 - QUOTIZAO .........................................................................................................................13 ARTIGO 16 - ISENO DO PAGAMENTO DE QUOTA .......................................................................................14 ARTIGO 17 - DIREITO DE TENDNCIA..........................................................................................................14 .....................................................................................................................................................................14
SECO III - Do regime disciplinar..................................................................................................................................................14

ARTIGO 18 - INFRACES DISCIPLINARES ...................................................................................................15 ARTIGO 19 - SANES................................................................................................................................15 ARTIGO 20 - PROCESSO .............................................................................................................................15 CAPTULO V - ORGANIZAO DO SINDICATO ...............................................................................16 ARTIGO 21 - PRINCPIOS GERAIS ................................................................................................................16 .....................................................................................................................................................................16
SECO I - Da organizao sindical dos locais de trabalho ........................................................................................................16

ARTIGO 22 - SECO SINDICAL E SEUS RGOS ..........................................................................................16 ARTIGO 23 - TRABALHADORES NO SINDICALIZADOS ...................................................................................17 ARTIGO 24 - ASSEMBLEIA SINDICAL ............................................................................................................17 ARTIGO 25 - COMPETNCIA DA ASSEMBLEIA SINDICAL ................................................................................17 ARTIGO 26 - COMISSO SINDICAL ...............................................................................................................17 ARTIGO 27 - DELEGADOS SINDICAIS ...........................................................................................................18 ARTIGO 28 - ATRIBUIES DOS DELEGADOS SINDICAIS ...............................................................................18 ARTIGO 29 - COMISSO INTERSINDICAL ......................................................................................................19 ARTIGO 30 - NORMAS REGULAMENTARES ....................................................................................................19 .....................................................................................................................................................................19
SECO II - Dos rgos - disposies gerais.................................................................................................................................20

ARTIGO 31 - RGOS CENTRAIS DO SINDICATO ...........................................................................................20 ARTIGO 32 - ELEIES ..............................................................................................................................21 ARTIGO 33 - DURAO DO MANDATO ........................................................................................................21 ARTIGO 34 - GRATUITIDADE DO CARGO ......................................................................................................21 ARTIGO 35 - DESTITUIO DOS DIRIGENTES SINDICAIS................................................................................21 ARTIGO 36 - RENNCIA, ABANDONO DE FUNES E PERDA DO MANDATO POR FALTAS ...................................22 .....................................................................................................................................................................22

SECO III - Composio, funcionamento e competncias dos rgos centrais.........................................................................23 SUBSECO I - Da assembleia geral..............................................................................................................................................23 ARTIGO 37 - ASSEMBLEIA GERAL ................................................................................................................23 ARTIGO 38 - COMPETNCIA DA ASSEMBLEIA GERAL ....................................................................................23 ARTIGO 39 - REUNIES DA ASSEMBLEIA GERAL ...........................................................................................24 ARTIGO 40 - CONVOCAO E FUNCIONAMENTO ..........................................................................................25

.....................................................................................................................................................................25
SUBSECO II - Da mesa da assembleia geral ...............................................................................................................................25

ARTIGO 41 - COMPOSIO DA MESA ..........................................................................................................25 ARTIGO 42 - ATRIBUIES .........................................................................................................................25 .....................................................................................................................................................................25

SUBSECO III - Da Direco .........................................................................................................................................................25

ARTIGO 43 - COMPOSIO .........................................................................................................................25 ARTIGO 44 - ORGNICA E FUNCIONAMENTO ..............................................................................................26 ARTIGO 45 - COMPETNCIAS......................................................................................................................26 ARTIGO 46 - REUNIES E DELIBERAES ....................................................................................................28 ARTIGO 47 - COMISSO EXECUTIVA ...........................................................................................................28 ARTIGO 48 - SECRETARIADO PERMANENTE .................................................................................................28 .....................................................................................................................................................................28
SUBSECO IV - Da assembleia de delegados ................................................................................................................................29

ARTIGO 49 - COMPOSIO .........................................................................................................................29 ARTIGO 50 - CONVOCAO E FUNCIONAMENTO .........................................................................................29 ARTIGO 51 - COMPETNCIAS......................................................................................................................30 .....................................................................................................................................................................30
SUBSECO V - Do conselho fiscalizador .......................................................................................................................................31

ARTIGO 52 - COMPOSIO, ELEIO E DURAO DO MANDATO ..................................................................31 ARTIGO 53 - FUNCIONAMENTO ..................................................................................................................31 ARTIGO 54 - COMPETNCIA .......................................................................................................................32 .....................................................................................................................................................................32
SECO IV - Composio, funcionamento e competncias dos rgos........................................................................................32 Descentralizados..................................................................................................................................................................................32 ARTIGO 55 - DELEGAES E SUBDELEGAES ...........................................................................................32

.....................................................................................................................................................................32
SUBSECO I - Da Organizao Regional e Distrital ....................................................................................................................33

ARTIGO 56 - RGOS DA REGIO OU DISTRITO ..........................................................................................33 ARTIGO 57 - ASSEMBLEIA REGIONAL OU DISTRITAL ....................................................................................33 ARTIGO 58 - COMPETNCIA .......................................................................................................................33 ARTIGO 59 - REUNIES ..............................................................................................................................34 ARTIGO 60 - FUNCIONAMENTO ..................................................................................................................34 ARTIGO 61 - DIRECO REGIONAL OU DISTRITAL .......................................................................................34 ARTIGO 62 - COMPETNCIAS E MODO DE FUNCIONAMENTO ........................................................................34 ARTIGO 63 - ASSEMBLEIA REGIONAL OU DISTRITAL DE DELEGADOS ...........................................................36 ARTIGO 64 - CONVOCATRIA E FUNCIONAMENTO .......................................................................................37 .....................................................................................................................................................................37
SUBSECO II - Da organizao sectorial e de rea geogrfica .................................................................................................37

ARTIGO 65 - DEFINIO E MBITO .............................................................................................................37 ARTIGO 66 - RGOS ................................................................................................................................37 ARTIGO 67 - ASSEMBLEIA SECTORIAL OU DE REA GEOGRFICA ..................................................................38 ARTIGO 68 - ASSEMBLEIA DE DELEGADOS SECTORIAL OU DE REA GEOGRFICA ..........................................38 ARTIGO 69 - SECRETARIADO SECTORIAL OU DE REA GEOGRFICA ..............................................................38 ARTIGO 70 - COMPETNCIA DOS SECRETARIADOS .......................................................................................38 .....................................................................................................................................................................38 CAPTULO VI - DA ADMINISTRAO FINANCEIRA 39

ARTIGO 71 - FUNDOS.................................................................................................................................39 ARTIGO 72 - APLICAO DAS RECEITAS ......................................................................................................39 ARTIGO 73 - APRESENTAO E APROVAO DAS CONTAS E ORAMENTO ......................................................40 ARTIGO 74 - CONTAS E ORAMENTO DAS DELEGAES ...............................................................................40 .....................................................................................................................................................................40

CAPTULO VII - DAS ALTERAES FUNDAMENTAIS ...................................................................41 ARTIGO 75 - REVISO ................................................................................................................................41 ARTIGO 76 - FUSO, INTEGRAO E DISSOLUO .......................................................................................41 ARTIGO 77 - FORMA DE FUSO E DISSOLUO ............................................................................................41 ARTIGO 78 - NORMA TRANSITRIA .............................................................................................................41 .....................................................................................................................................................................41 ANEXO I - REGULAMENTO DA ASSEMBLEIA GERAL ...................................................................42 ARTIGO 1 - CONVOCATRIA .......................................................................................................................42 ARTIGO 2 - QURUM .................................................................................................................................42 ARTIGO 3 - PRESENA DOS REQUERENTES ..................................................................................................42 ARTIGO 4 - COMPETNCIAS DO PRESIDENTE ...............................................................................................43 ARTIGO 5 - COMPETNCIAS DOS SECRETRIOS ............................................................................................43 ARTIGO 6 - MODO DE FUNCIONAMENTO .....................................................................................................43 ARTIGO 7 - ASSEMBLEIAS REPARTIDAS ........................................................................................................44 ARTIGO 8 - PRESIDNCIA DAS REUNIES.....................................................................................................44 ARTIGO 9 - APRESENTAO DAS PROPOSTAS ...............................................................................................44 ARTIGO 10 - DIVULGAO DAS PROPOSTAS ................................................................................................44 ARTIGO 11 - REGRA DAS DELIBERAES .....................................................................................................44 ARTIGO 12 - VOTAO ...............................................................................................................................45 .....................................................................................................................................................................45 ANEXO II - REGULAMENTO ELEITORAL ..........................................................................................45 ARTIGO 1 - CAPACIDADE ELEITORAL ACTIVA E PASSIVA ..........................................................................45 ARTIGO 2 - DIRECO DO PROCESSO ELEITORAL ........................................................................................45 ARTIGO 3 - LIMITES PARA AS ELEIES .......................................................................................................46 ARTIGO 4 - ELABORAO DOS CADERNOS ELEITORAIS .................................................................................46 ARTIGO 5 - FORMA DA CANDIDATURA .........................................................................................................46 ARTIGO6 - ACEITAO DAS CANDIDATURAS ................................................................................................47 ARTIGO 7 - COMISSO DE FISCALIZAO ....................................................................................................48 ARTIGO 8 - CAMPANHA ELEITORAL .............................................................................................................48 ARTIGO 9 - HORRIO DAS MESAS DE VOTO ..................................................................................................49 ARTIGO 10 - LOCAIS DE VOTO ....................................................................................................................49 ARTIGO 11 - VOTAO ...............................................................................................................................49 ARTIGO 12 - BOLETINS DE VOTO ................................................................................................................50 ARTIGO 13 - MODO DE EXERCCIO DO DIREITO DE VOTO.............................................................................50 ARTIGO 14 - APURAMENTO DOS RESULTADOS .............................................................................................51 ARTIGO 15 - IRREGULARIDADES ELEITORAIS ...............................................................................................51 ARTIGO 16 - TOMADA DE POSSE .................................................................................................................51 ARTIGO 17 - RESOLUO DE DVIDAS ........................................................................................................52 REGISTO E PUBLICAO ......................................................................... ERRO! MARCADOR NO DEFINIDO.

SINDICATO DOS TRABALHADORES DA FUNO PBLICA DO SUL E AORES - ESTATUTOS CAPTULO I Da denominao, mbito, sede e simbologia ARTIGO 1 Denominao e mbito 1. O Sindicato dos Trabalhadores da Funo Pblica do Sul e Aores a associao sindical constituda pelos trabalhadores nele filiados que, independentemente do vnculo ou tipo de contrato, exeram actividade profissional na administrao pblica, nos rgos do Estado que desenvolvam funes materialmente administrativas e, nomeadamente, nos institutos pblicos, nas associaes pblicas, nas empresas pblicas ou concessionrias de servios pblicos do sector pblico administrativo, bem como, em geral, quaisquer entes pblicos ou privados que se encontrem investidos de poderes de autoridade na prossecuo de fins pblicos ou prossigam actividades de utilidade pblica, nomeadamente Caixas de Previdncia, Instituies Particulares de Solidariedade Social e outras entidades com fins de previdncia e solidariedade social. 2. O Sindicato abrange ainda os trabalhadores, qualquer que seja a sua relao contratual, ao servio de entidades privadas a quem, a qualquer ttulo, tenha sido , ou venha a ser, transmitida a gesto de servios, actividades e funes pblicas. 3. O Sindicato exerce a sua actividade nos distritos de Beja, Castelo Branco, vora, Faro, Lisboa, Portalegre, Santarm e Setbal e nas Regio Autnoma dos Aores e, ou nas regies administrativas correspondentes que venham a suceder actual organizao distrital do territrio.

O Sindicato tem a sua sede em Lisboa e delegaes na Regio Autnoma dos Aores e em todos os distritos do seu mbito e outras delegaes e subdelegaes onde tal seja necessrio prossecuo dos seus fins.
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ARTIGO 2 Sede, delegaes e subdelegaes

ARTIGO 3 Smbolo e Bandeira O Sindicato adopta como smbolo e como bandeira os da Federao Nacional dos Sindicatos da Funo Pblica, com a indicao da rea geogrfica do Sindicato. CAPTULO II Dos princpios fundamentais ARTIGO 4 Princpios fundamentais 1. O Sindicato orienta a sua aco pelos princpios da liberdade, da unidade, da democracia, da independncia sindical e da solidariedade entre todos os trabalhadores na luta pelo fim da explorao do homem pelo homem. 2. O princpio da liberdade sindical, reconhecido e defendido pelo Sindicato, garante a todos os trabalhadores o direito de se sindicalizarem, independentemente das suas opes polticas ou religiosas. 3. O Sindicato defende a unidade dos trabalhadores e a unidade orgnica do movimento sindical como condio e garantia dos direitos dos trabalhadores, combatendo todas a aces tendentes sua diviso. 4. A democracia sindical, garante da unidade dos trabalhadores, regula toda a orgnica e vida interna do Sindicato, constituindo o seu exerccio um direito e um dever de todos os trabalhadores. 5. A democracia em que o Sindicato assenta a sua aco expressase, designadamente, no direito de participar activamente na actividade sindical, de eleger e destituir os seus dirigentes e de livremente exprimir todos os pontos de vista existentes no seio dos trabalhadores, devendo, aps a discusso, a minoria aceitar a deciso da maioria. 6. O Sindicato desenvolve a sua actividade com total independncia em relao ao patronato, Estado, confisses religiosas, partidos polticos ou quaisquer agrupamentos de natureza no sindical. 7. O Sindicato reconhece o papel determinante da luta de classes na
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evoluo histrica da humanidade e a solidariedade de interesses existentes entre os trabalhadores de todo o mundo e considera que a resoluo dos problemas dos trabalhadores exige o fim da explorao capitalista e da dominao imperialista. ARTIGO 5 Movimento Sindical e Associativo 1. Sindicato, como afirmao concreta dos princpios enunciados, filiado: a. Na Federao Nacional dos Sindicatos da Funo Pblica; b. Na Confederao Geral dos Trabalhadores Portugueses Intersindical Nacional e, consequentemente, nas suas estruturas locais e regionais; 2. Para reforo dos seus fins e no respeito dos seus princpios fundamentais, o Sindicato membro da Confederao Portuguesa de Quadros Tcnicos e Cientficos e poder aderir a outras organizaes sindicais, nacionais e internacionais, mediante deciso da assembleia geral. 3. O Sindicato membro da Federao Portuguesa de Campismo e Caravanismo e da Federao Portuguesa de Natao. 4. Tendo por fim a prossecuo dos seus objectivos e o pleno exerccio das suas competncias, o Sindicato poder aderir a outras organizaes e associaes que desenvolvam actividades cvicas, culturais, desportivas e recreativas que visem promover e defender os interesses dos trabalhadores e cidados em geral. CAPTULO III Dos objectivos e competncias ARTIGO 6 Objectivos Constituem objectivos do Sindicato: a. Defender, promover e alargar, por todos os meios ao seu alcance, os direitos e interesses individuais e colectivos dos seus associados; b. Promover, organizar e apoiar aces conducentes melhoria das condies de vida e de trabalho e demais reivindicaes dos associados, de acordo com a sua vontade
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democraticamente expressa; c. Alicerar a solidariedade entre todos os trabalhadores, desenvolvendo a sua conscincia de classe, sindical e poltica na luta pela sua emancipao e na construo da sociedade sem classes; d. Defender e aprofundar as liberdades democrticas e os direitos e conquistas dos trabalhadores, das suas organizaes e dos cidados em geral, tendo em considerao que a sua independncia no pode significar indiferena perante as ameaas s liberdades democrticas ou a quaisquer direitos dos trabalhadores; e. Promover o aprofundamento da democracia participativa e a melhoria da defesa dos interesses do cidado face ao Estado e aos poderes pblicos em geral; f. Estudar todas as questes que interessem aos associados e procurar solues para elas. ARTIGO 7 Atribuies So atribuies do Sindicato, nomeadamente: a. Negociar e celebrar com o Governo e rgos de gesto ou entidades patronais dos entes pblicos ou privados com trabalhadores ao seu servio, representados pelo Sindicato, acordos para a melhoria das condies de trabalho, retributivas, scio-profissionais e, em geral, sobre todas as matrias relativas aos interesses dos trabalhadores; b. Em geral, exercer o direito de contratao colectiva consagrado na Constituio; c. Emitir pareceres sobre assuntos respeitantes ao seu mbito de actividade, ou dos seus associados, por iniciativa prpria ou a solicitao de outras organizaes ou de organismos oficiais; d. Participar na elaborao da legislao de trabalho; e. Fiscalizar e reclamar a aplicao das leis, instrumentos de regulamentao colectiva e demais regulamentos de trabalho; f. Intervir nos processos disciplinares instaurados aos associados e em todos os casos de despedimento; g. Prestar assistncia sindical, jurdica ou outra aos associados nos conflitos resultantes de relaes de trabalho; h. Gerir e participar na gesto, em colaborao com outras
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associaes sindicais, das instituies da segurana social e outras organizaes que visem os interesses das classes trabalhadoras; i. Intervir e participar na democratizao e transformao da Administrao Pblica, designadamente em tudo o que tenha a ver com os trabalhadores; j. Promover, participar e desenvolver actividades tendentes dignificao profissional e humana dos trabalhadores seus representados, melhoria da sua qualidade de vida, esprito cvico, apetrechamento cultural e desportivo, designadamente atravs de actividades de formao profissional, culturais, desportivas e recreativas prprias ou atravs doutras entidades; k. Organizar e participar em manifestaes nacionais e internacionais que estejam de acordo com os interesses dos trabalhadores, visem o aprofundamento da democracia participativa e a luta pelo socialismo. ARTIGO 8 Funes Para a prossecuo dos seus fins, ao Sindicato incumbe: a. Fomentar a anlise crtica, a reflexo criativa a discusso colectiva de assuntos de interesse geral dos trabalhadores, procurando solues para os problemas; b. Promover a divulgao, por todos os meios, dos valores e princpios em que assenta a sua aco, promover a solidariedade activa entre os trabalhadores e o conhecimento da necessidade e vantagens prticas do associativismo sindical com vista ao reforo da organizao dos trabalhadores e ao alargamento da sua influncia e da do movimento sindical; c. Criar e dinamizar uma estrutura sindical que garanta uma estreita e contnua ligao de todos os seus associados, nomeadamente promovendo a eleio de delegados sindicais e a criao de estruturas intermdias julgadas necessrias pelos trabalhadores por elas abrangidos, na rea da sua actividade; d. Auscultar o sentir e conhecer as necessidades dos trabalhadores que representa, de modo a elaborar e apresentar as propostas em cada momento adequadas prossecuo dos seus interesses e direitos individuais e colectivos. e. Promover as iniciativas e organizar as aces tendentes melhoria do estatuto profissional, econmico-social e cultural dos associados
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e. em geral, elevao da sua qualidade de vida e dignidade humana. f. Assegurar aos seus associados a informao de tudo quanto diga directa e indirectamente respeito aos interesses dos trabalhadores; g. Fomentar iniciativas com vista formao cvica, profissional e sindical e promoo social e cultural dos associados; h. Promover e participar nas organizaes que, pelos seus fins, possam contribuir para a promoo dos interesses, direitos e qualidade de vida dos trabalhadores que representa; i. Assegurar a boa gesto dos seus fundos, designadamente a afectao das quotizaes suplementares especficas aos seus fins. CAPTULO IV Dos Associados SECO I Filiao, direitos e deveres ARTIGO 9 Filiao 1. Tm direito de se filiar no Sindicato os trabalhadores que exeram a sua actividade no mbito do Sindicato, indicado no artigo 1 dos presentes estatutos, bem como os aposentados e reformados do referido mbito. 2. A aceitao ou recusa da filiao da competncia da direco e da sua deciso cabe recurso para a assembleia de delegados e em ltima instncia para a assembleia geral. O recurso ser obrigatoriamente apreciado na primeira reunio ordinria ou extraordinria aps a sua interposio. 3. Tm legitimidade para interpor recurso o interessado e qualquer associado no pleno gozo dos seus direitos estatutrios. ARTIGO 10 Direitos dos associados 1. So direitos gerais dos associados: a. Participar activamente na vida do Sindicato, nomeadamente nas reunies da assembleia geral, das assembleias distritais, sectoriais, de rea geogrfica e do local de trabalho, requerendo, apresentando, discutindo e votando as
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propostas ou moes que entenderem convenientes; b. Participar directamente ou por via representativa em todas as deliberaes que digam respeito aos interesses dos trabalhadores; c. Beneficiar da aco desenvolvida pelo sindicato em defesa dos interesses profissionais, econmicos, sociais e culturais comuns a todos os filiados do respectivo mbito profissional ou geogrfico; d. Eleger e ser eleito para os rgos dirigentes do Sindicato, bem como participar na sua destituio, nas condies fixadas nos presentes estatutos e seus anexos; e. Requerer a convocao da assembleia geral e das assembleias distritais, sectoriais, de rea geogrfica e de local de trabalho, nos termos previstos nos presentes estatutos; f. Ser informado sobre todos os aspectos da actividade desenvolvida pelo Sindicato; g. Formular livremente as crticas que tiver por convenientes actuao e s decises dos diversos rgos do Sindicato, mas sempre no seu seio e sem prejuzo da obrigao de respeitar as decises democraticamente tomadas; h. Ser esclarecido, pelos rgos dirigentes respectivos sobre quaisquer questes relacionadas com o oramento e com o relatrio e contas de gerncia; i. Beneficiar do fundo de greve, nos termos deliberados em cada caso pela assembleia de delegados; j. Participar nas actividades desenvolvidas pelo Sindicato e beneficiar dos servios gerais prestados directamente pelo Sindicato a todos os scios, ou atravs de entidades ou organizaes em que o Sindicato participe, esteja filiado ou com quem tenha convnios nesse sentido; k. Beneficiar do fundo ou caixa de solidariedade para os trabalhadores envolvidos em conflitos laborais graves individuais ou colectivos, desde que os interessados data da ocorrncia tenham pelo menos um ano de associados e as quotas em dia. l. Exercer o direito de tendncia de acordo com o disposto no artigo 17.
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2. Os scios podem beneficiar ainda, atravs do pagamento de quotizao suplementar especfica ou por fora de tempo de inscrio ininterrupta suficiente, de servios especiais de carcter formativo, cultural, jurdico, ou scio-econmico, criados pelo Sindicato ou prestados por entidades terceiras, nos termos dos respectivos convnios e regulamentos, nomeadamente: a. Contencioso laboral b. Formao profissional; c. Actividades de ocupao de tempos livres, cultura fsica e lazer; d. Outros servios especiais criados ou a criar; e. Descontos e vantagens em bens e servios; 3. A perda da qualidade de scio faz caducar o direito aos servios e benefcios prestados pelo Sindicato. 4. Os regulamentos dos benefcios e servios especiais devero definir a forma e montante da quotizao suplementar especfica bem como o modo da sua prestao. 5. O montante da quotizao suplementar especfica nunca poder exceder o custo real do benefcio ou servio prestado, devendo, em regra, uma parte desse custo ser suportada pela quotizao geral. ARTIGO 11 Deveres dos associados So deveres dos associados: a. Participar nas actividades do Sindicato e manter-se delas informado, nomeadamente participando nas reunies da assembleia geral ou grupos de trabalho e desempenhando as funes para que for eleito ou nomeado, salvo por motivos devidamente justificados; b. Cumprir e fazer cumprir os estatutos, bem como as deliberaes dos rgos competentes tomadas democraticamente e de acordo com os estatutos; c. Apoiar activamente as aces do Sindicato na prossecuo dos seus objectivos; d. Divulgar os princpios fundamentais e objectivos do Sindicato, com vista ao alargamento da sua influncia e do movimento sindical;
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e. Agir solidariamente, em todas as circunstncias, na defesa dos interesses colectivos; f. Fortalecer a aco sindical nos locais de trabalho e a respectiva organizao sindical, incentivando a participao do maior nmero de trabalhadores na actividade sindical; g. Contribuir para a sua formao sindical, cultural e poltica, bem como para a dos demais trabalhadores; h. Divulgar as edies do Sindicato; i. Pagar mensalmente a quotizao, salvo nos casos de iseno previstos nos presentes estatutos; j. Comunicar ao Sindicato, no prazo de 15 dias, a mudana de residncia, a reforma, a incapacidade por doena, o impedimento por servio militar e ainda quando deixar de exercer a actividade profissional no mbito do Sindicato; k. Defender intransigentemente a independncia do Sindicato e a sua democracia interna e bem assim a unidade dos trabalhadores, denunciando e combatendo todas as manifestaes e prticas que lhes sejam contrrias. ARTIGO 12 Suspenso de direitos estatutrios 1. Consideram-se suspensos dos direitos estatutrios os scios abrangidos por um dos casos seguintes, interrompendo-se a prestao de benefcios e servios a que tenham direito: a. Punio com a pena de suspenso do sindicato; b. Deixarem de pagar a quota geral durante trs meses consecutivos ou seis interpolados. 2. Os scios que estejam a exercer cargos dirigentes na Administrao Pblica ou em servios abrangidos pelos presentes estatutos no podero ser eleitos delegados sindicais ou membros dos rgos dirigentes. 3. Os scios que deixarem de pagar a quota suplementar especfica perdem o direito de acesso aos servios e benefcios que a mesma confere. ARTIGO 13 Perda da qualidade de scios 1. Perdem a qualidade de associados os trabalhadores que:
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Deixarem voluntariamente de exercer a actividade profissional ou deixarem de a exercer no mbito do Sindicato, excepto quando deslocados; b. Se retirarem voluntariamente, desde que o faam mediante comunicao por escrito Direco; c. Tenham sido punidos com a sano de expulso; d. Deixarem de pagar a quota geral sem motivo justificado durante trs meses consecutivos ou seis interpolados e se, depois de avisados por escrito pelo Sindicato, no efectuarem o pagamento no prazo de um ms a contar da data da recepo do aviso. e. Deixarem de pagar a quota geral sem motivo justificado durante doze meses consecutivos 2. A perda da qualidade de scio implica a perda de todos os direitos e regalias de scio, incluindo a perda automtica de acesso s regalias conferidas pela quotizao suplementar especfica a qual deixa de ser devida desde a mesma data. ARTIGO 14 Readmisso 1. Os associados podem ser readmitidos nos termos e condies previstos para a admisso, salvo nos casos de expulso, em que o pedido de readmisso dever ser apreciado pela assembleia geral e votado favoravelmente por, pelo menos, dois teros dos votos validamente expressos. 2. O rgo competente pode, em deciso fundamentada, recusar a readmisso dos scios que tenham sado em conflito com o sindicato. 3. Da deciso de recusa da readmisso cabe recurso para a assembleia de delegados e em ltima instncia para a assembleia geral. O recurso ser obrigatoriamente apreciado na primeira reunio ordinria ou extraordinria aps a sua interposio. SECO II Da quotizao ARTIGO 15 Quotizao 1. O valor da quota geral a pagar por cada associado de 1% das
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a.

suas retribuies ilquidas mensais. 2. Os scios aposentados ou reformados podem gozar da reduo do valor da quota geral nos termos de norma aprovada pela Assembleia de Delegados, sob proposta da Direco e depois de ouvida a Comisso de Aposentados. 3. Podem ser estabelecidas quotizaes suplementares especficas de prestao nica, fraccionada ou regular, que conferiro aos scios interessados direito a servios e benefcios especiais. ARTIGO 16 Iseno do pagamento de quota 1. Esto isentos do pagamento de quota geral, salvo declarao em contrrio do associado, os scios que tenham sido punidos com pena de suspenso com perda de vencimento. 2. A Direco poder isentar do pagamento da quota geral os associados que se encontrem na situao de doena prolongada, devidamente comprovada. 3. A quotizao suplementar especfica prevista nas alneas b) a e) do n 2 do art 10 no pode ser objecto de iseno ou reduo. ARTIGO 17 Direito de tendncia 1O Sindicato, pela sua prpria natureza unitria, reconhece a existncia no seu seio de diversas correntes de opinio poltico-sindicais cuja organizao , no entanto, exterior ao Sindicato e da exclusiva responsabilidade dessas mesmas correntes de opinio. 2As correntes de opinio exprimem-se atravs do exerccio do direito de participao dos associados, a todos os nveis e em todos os rgos. 3 As correntes de opinio podem exercer a sua interveno e participao sem que esse direito, em circunstncia alguma, possa prevalecer sobre o direito de participao de cada associado individualmente considerado. SECO III Do regime disciplinar

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ARTIGO 18 Infraces disciplinares Podem incorrer em sanes disciplinares, consoante a gravidade da infraco, os associados que: a. No cumpram de forma justificada os deveres previstos no art. 11; b. No acatem as decises e deliberaes dos rgos competentes tomadas democraticamente e de acordo com os presentes estatutos; c. Pratiquem actos lesivos dos interesses e direitos do Sindicato e dos trabalhadores. ARTIGO 19 Sanes 1. As sanes disciplinares aplicveis, para efeitos do artigo anterior, sero as seguintes: a. Repreenso por escrito; b. Suspenso at 30 dias; c. Suspenso de 30 a 180 dias; d. Expulso. 2. Nenhuma sano poder ser aplicada sem que ao scio sejam asseguradas as necessrias garantias de defesa em adequado processo disciplinar. ARTIGO 20 Processo 1. O processo disciplinar consiste numa fase de averiguaes prdisciplinares, que ter a durao mxima de 30 dias, qual se segue o processo propriamente dito, que se inicia com a apresentao ao scio de uma nota de culpa, reduzida a escrito e feita em duplicado, com a descrio concreta e especificada dos factos da acusao. 2. O acusado apresentar a sua defesa, tambm por escrito, no prazo de 2o dias, a contar da apresentao da nota de culpa ou da data da recepo do respectivo aviso, podendo requerer as diligncias que repute necessrias descoberta da verdade e apresentar trs testemunhas por cada facto. 3. A deciso ser obrigatoriamente tomada no prazo de 30 dias a
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contar da apresentao da defesa. 4. O poder disciplinar ser exercido pela direco, a qual poder ser coadjuvada por uma comisso de inqurito designada para o efeito e constituda exclusivamente por delegados sindicais. 5. Da deciso da direco cabe recurso para a assembleia de delegados e em ltima instncia para a assembleia geral. O recurso ser obrigatoriamente apreciado na primeira reunio ordinria ou extraordinria aps a sua interposio. 6. Tm legitimidade para interpor recurso o interessado e qualquer associado no pleno gozo dos seus direitos sindicais. 7. A interposio do recurso no tem efeitos suspensivos. CAPTULO V Organizao do Sindicato ARTIGO 21 Princpios gerais 1. A estrutura do sindicato, a sua organizao e actividade assentam na participao activa e directa dos trabalhadores desde o local de trabalho e desenvolve-se atravs da estreita ligao entre a organizao sindical dos locais de trabalho e os rgos de deciso e direco do sindicato. 2. O sindicato, tendo em conta o seu carcter vertical, pluri-sectorial e pluri-distrital, estrutura-se e funciona atravs de rgos centrais e rgos descentralizados, com competncias prprias, segundo princpios de deciso e direco democrticos. 3. A definio, composio, forma de eleio, funcionamento e competncias dos rgos deliberativos e rgos dirigentes so regulados no presente captulo e nos anexos I e II, que so parte integrantes destes estatutos. SECO I Da organizao sindical dos locais de trabalho ARTIGO 22 Seco sindical e seus rgos 1. A organizao do Sindicato tem a sua base nos trabalhadores sindicalizados de cada local de trabalho, que constituem a seco sindical. 2. Os rgos da seco sindical so: a. A assembleia sindical;
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b. A comisso sindical; c. Os delegados sindicais. ARTIGO 23 Trabalhadores no sindicalizados Os trabalhadores no sindicalizados podero participar na actividade da seco sindical desde que assim o deliberem os trabalhadores sindicalizados, a quem incumbe definir a forma dessa participao. ARTIGO 24 Assembleia sindical A assembleia sindical o rgo deliberativo da seco sindical, integrando todos os sindicalizados do servio. ARTIGO 25 Competncia da assembleia sindical Compete assembleia sindical: a. Pronunciar-se sobre todas as questes relacionadas com a actividade do sindicato e, em particular, sobre as que respeitem actividade da respectiva seco sindical; b. Eleger e destituir os delegados sindicais. ARTIGO 26 Comisso sindical 1. A comisso sindical constituda por todos os delegados sindicais do Sindicato do servio, sector ou local de trabalho. 2. A comisso sindical poder, se tal for justificado pelo nmero de delegados, designar um rgo coordenador. 3. A comisso sindical assume, colectivamente, as atribuies dos delegados sindicais, incumbindo-lhe, nomeadamente: a. Servir de elo de ligao entre a seco sindical e as restantes estruturas do Sindicato; b. Organizar a aco dos delegados sindicais com vista a uma eficiente dinamizao e coordenao da actividade da seco sindical; c. Representar os trabalhadores do local de trabalho perante a chefia do respectivo servio.
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4. A comisso sindical deve nortear sempre a sua actividade pelos princpios definidos nos presentes estatutos e agir de acordo com as deliberaes dos rgos competentes do sindicato e, bem assim, da respectiva assembleia sindical. 5. O trabalho da comisso sindical deve resultar sempre do empenhamento colectivo de todos os delegados sindicais que a constituem. ARTIGO 27 Delegados sindicais 1. Os delegados sindicais so associados do sindicato que actuam como elementos de direco, coordenao e dinamizao da actividade do sindicato no servio, sector ou local de trabalho. 2. Os delegados sindicais exercem a sua actividade junto dos servios ou nos diversos locais de trabalho de um mesmo servio ou de determinadas reas geogrficas quando o nmero e a disperso de trabalhadores por locais de trabalho o justifique. ARTIGO 28 Atribuies dos delegados sindicais So atribuies dos delegados sindicais: a. Representar o sindicato dentro dos limites dos poderes que lhes so conferidos; b. Estabelecer, manter e desenvolver contacto permanente entre os trabalhadores e o sindicato; c. Informar os trabalhadores da actividade sindical, assegurando que a informao do sindicato chegue a todos os trabalhadores do servio, sector ou local de trabalho; d. Comunicar ao sindicato todos os problemas e conflitos de trabalho, bem como as irregularidades praticadas pelos servios que afectem ou possam vir a afectar qualquer trabalhador, e zelar pelo rigoroso cumprimento das disposies legais, contratuais e regulamentares; e. Cooperar com a Direco no estudo, negociao e reviso da legislao e condies de trabalho; f. Incentivar os trabalhadores no associados no Sindicato a procederem sua inscrio e estimular a sua participao na vida sindical;
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g. Cobrar ou controlar a cobrana e remessa ao sindicato das quotas sindicais; h. Comunicar ao Sindicato a sua demisso; i. Promover a eleio de novos delegados sindicais quando o seu mandato cessar; j. Promover a criao da seco sindical onde no exista; k. Colaborar estreitamente com a direco, assegurando a execuo das resolues dos rgos do Sindicato; l. Participar nos rgos do sindicato nos termos estatutariamente previstos; m. Contribuir para a formao profissional e sindical e para a promoo econmica, social e cultural dos trabalhadores; n. Cooperar com as comisses de trabalhadores no exerccio da sua actividade; o. Assegurar a sua substituio por suplentes, nos perodos de ausncia; p. Assegurar o funcionamento da assembleia geral no seu local de trabalho, por delegao da mesa da assembleia geral. ARTIGO 29 Comisso intersindical 1. Sempre que as caractersticas dos locais de trabalho, servios ou sectores o justifiquem, podem os delegados sindicais constituir-se em comisso intersindical. 2. No caso de o nmero de delegados sindicais que constituem a comisso intersindical o justificar, esta poder eleger, de entre os seus membros, um secretariado. 3. Incumbe comisso intersindical a direco e coordenao da actividade das seces sindicais, de acordo com os princpios definidos nos presentes estatutos e as deliberaes dos rgos competentes do sindicato.

ARTIGO 30 Normas regulamentares Eleio e destituio dos delegados sindicais

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1 Os delegados sindicais participam nos rgos do Sindicato nos termos previstos nos presentes estatutos e so eleitos, nos termos da lei como representantes dos trabalhadores, em escrutnio directo e secreto pela respectiva assembleia sindical, cabendo ao (s) delegado (s) cessante (s) e direco do Sindicato assegurar a regularidade do processo eleitoral. 2 S podero eleger e ser eleitos delegados sindicais os trabalhadores sindicalizados no Sindicato com as quotas em dia. 3 O mandato dos delegados sindicais em regra de dois anos, podendo ser reeleitos uma ou mais vezes. 4- A eleio de novos delegados sindicais dever verificar-se, sempre que possvel, nos dois meses seguintes ao termo do mandato dos anteriores. 5 A destituio dos delegados sindicais poder verificar-se a todo o tempo por deliberao da respectiva assembleia sindical convocada expressamente para o efeito, com uma antecedncia mnima de oito dias e desde que votada por, pelo menos, dois teros dos trabalhadores sindicalizados presentes. 6 A eleio e destituio dos delegados sindicais comunicada ao respectivo servio, aps o que iniciam ou cessam imediatamente as suas funes. 7 Os delegados sindicais gozam dos direitos e garantias estabelecidos na lei.

SECO II Dos rgos - disposies gerais ARTIGO 31 1. So rgos centrais do Sindicato: a) A Assembleia-Geral; b) A Mesa da Assembleia-Geral; c) A Direco; d) A Comisso Executiva e) A Assembleia de Delegados Sindicais; f) O Conselho Fiscalizador.
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2. Os rgos dirigentes do Sindicato so: A Mesa da AssembleiaGeral, a Direco, a Direco Regional dos Aores, as Direces Distritais e os Secretariados 3. O rgo de fiscalizao o Conselho Fiscalizador. ARTIGO 32 Eleies 1Os membros da direco, do conselho fiscalizador e da mesa da assembleia geral (MAG) so eleitos em lista conjunta, por voto directo e secreto, pela assembleia eleitoral geral de entre os associados do Sindicato com capacidade eleitoral passiva, nos termos e condies do anexo II ARTIGO 33 Durao do mandato A durao do mandato dos membros dos direco, mesa da assembleia geral e do conselho fiscalizador de quatro anos, podendo ser reeleitos uma ou mais vezes. ARTIGO 34 Gratuitidade do cargo 1. O exerccio do cargo gratuito. 2. Os dirigentes que, por motivo de desempenho das suas funes, percam toda ou parte da retribuio regularmente auferida pelo seu trabalho tm direito ao reembolso pelo Sindicato das importncias correspondentes. ARTIGO 35 Destituio dos dirigentes sindicais 1. Os membros dos rgos dirigentes do sindicato podem ser destitudos por uma assembleia do mesmo mbito da que os elegeu que haja sido convocada expressamente para esse efeito, com a antecedncia mnima de 30 dias, e desde que a respectiva
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proposta seja votada por, pelo menos, dois teros dos associados presentes. 2. O rgo que nos termos do artigo anterior destituir, pelo menos , 50% dos membros de um ou mais rgos eleger uma comisso directiva provisria em substituio do rgos ou rgos destitudos. 3. Se os membros destitudos nos termos dos nmeros anteriores no atingirem a percentagem referida no n. 2, a substituio s se verificar a pedido dos restantes membros do respectivo rgos. 4. Nos casos previstos no n. 2 realizar-se-o eleies extraordinrias para o rgo ou rgos cujos membros tiverem sido destitudos no prazo mximo de 90 dias, salvo se essa destituio se verificar no ltimo ano do mandato, caso em que a comisso directiva provisria eleita exercer as funes at ao seu termo. Artigo 36 Renncia, Abandono de funes e perda do mandato por faltas 1. Os membros dos rgos do Sindicato podem renunciar ao respectivo mandato, mediante comunicao escrita dirigida ao Presidente da Mesa da Assembleia Geral. 2. Considera-se haver abandono de funes nos seguintes casos: a) Quando o scio no comparecer, injustificadamente, para tomar posse do cargo para que foi eleito, at 30 dias aps a data marcada para o empossamento; b) Quando o dirigente faltar, injustificadamente, a cinco reunies do rgo a que pertena por eleio, situao em que perder todos os cargos que lhe correspondam; quando tiver dado o mesmo nmero de faltas s reunies do rgo a que pertena por inerncia estatutria, s perder esse cargo. 3. A verificao e declarao do abandono de funes da competncia da Mesa da Assembleia Geral. 4. No caso de, em virtude do disposto nos nmeros anteriores, resultar a reduo do rgo eleito em mais de 50%, aplica-se o disposto nos nmeros 2 e 4 do artigo anterior e, caso essa reduo seja inferior a 50%, aplica-se o disposto no nmero 3 do artigo anterior.
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5. No caso da situao descrita no nmero anterior ocorrer em rgo formado por inerncia dos membros eleitos, a Direco nomear substitutos. SECO III Composio, funcionamento e competncias dos rgos centrais SUBSECO I Da assembleia geral ARTIGO 37 Assembleia geral A assembleia geral o rgo deliberativo mximo do Sindicato e constituda por todos os associados no pleno gozo dos seus direitos estatutrios. ARTIGO 38 Competncia da assembleia geral Compete, em especial, assembleia geral: a) Eleger os membros da mesa da assembleia geral, da direco e do conselho fiscalizador, para o que assume a forma de assembleia eleitoral geral; b) Deliberar sobre a destituio dos membros da mesa da assembleia geral, da direco e do conselho fiscalizador; c. Autorizar a direco a adquirir, alienar ou onerar bens imveis; d. Resolver, em ltima instncia, os diferendos entre os rgos do sindicato ou entre estes e os associados, podendo eleger comisses de inqurito para instruo e estudo de processos a fim de habilitar a assembleia geral e decidir conscientemente; e. Apreciar e deliberar sobre os recursos interpostos das decises da direco e da assembleia de delegados; f. Deliberar sobre a alterao dos estatutos, regulamento da assembleia geral e regulamento eleitoral;
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g. Deliberar sobre a dissoluo do sindicato e a forma de liquidao do seu patrimnio; h. Deliberar sobre a integrao e a fuso do sindicato; i. Decretar quaisquer formas de luta ou chamar ratificao as decretadas pela direco; j. Apreciar as propostas contratuais referentes aos direitos e interesses econmicos, sociais e laborais dos trabalhadores e demais questes de carcter scio-profissional k. Em geral, apreciar e deliberar sobre os assuntos de magna importncia para os scios ou para a vida do Sindicato que, nos termos estatutrios, lhes sejam submetidos pela mesa da assembleia geral, por iniciativa prpria ou a solicitao ou requerimento dos rgos ou scios, conforme n. 2 do artigo 39. ARTIGO 39 Reunies da assembleia geral 1. A assembleia geral reunir em sesso ordinria: a) Anualmente para exercer as atribuies previstas na alnea j) do artigo 38. b) Assumindo a forma de assembleia geral eleitoral, obrigatoriamente de quatro em quatro anos para exercer as atribuies previstas na alnea a) do artigo 38 e reguladas no anexo II. 2. A assembleia geral reunir em sesso extraordinria: a. Sempre que a mesa da assembleia geral o entender necessrio; b. A solicitao da direco; c. A solicitao da assembleia de delegados; d. A solicitao de, pelo menos, trs direces distritais; e. A requerimento de, pelo menos, um dcimo ou de 200 associados no pleno gozo dos seus direitos sindicais. 3. Os pedidos de convocao da assembleia geral devero ser dirigidos e fundamentados, por escrito, ao presidente da mesa da assembleia geral, deles constando necessariamente uma proposta de ordem de trabalhos. 4. O presidente dever convocar a assembleia geral no prazo mximo de 30 dias aps a recepo do requerimento salvo motivo
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justificado, em que o prazo mximo de 60 dias. ARTIGO 40 Convocao e funcionamento A convocao e o funcionamento da assembleia geral so regulados no anexo I dos estatutos. SUBSECO II Da mesa da assembleia geral ARTIGO 41 Composio da Mesa 1. A Mesa de Assembleia Geral constituda por um presidente e quatro secretrios . 2. Nas suas faltas ou impedimentos, o presidente ser substitudo por um dos secretrios, a designar entre si. ARTIGO 42 Atribuies Compete mesa da assembleia geral exercer as atribuies que lhe forem cometidas no regulamento de funcionamento da assembleia geral e no regulamento eleitoral. SUBSECO III Da direco ARTIGO 43 Composio A Direco constituda por um mnimo de 90 e um mximo de 130 membros e composta da seguinte forma: a) 50% dos membros provenientes de locais de trabalho do distrito de Lisboa b) Os restantes 50% dos membros, provenientes de locais de trabalho de todos os outros distritos de Portugal continental e Regio Autnoma dos Aores, no mbito do Sindicato, e com um mnimo de 5 membros de cada distrito/regio onde existem delegaes constitudas.

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ARTIGO 44 Orgnica e funcionamento A direco, na sua primeira reunio, dever: a. Eleger uma comisso executiva, fixando o nmero dos seus membros e escolhendo de entre estes um coordenador; b. Definir as funes de cada um dos restantes membros. c.. aprovar o regulamento do seu funcionamento ARTIGO 45 Competncias 1. Compete direco, em especial: a. Representar o sindicato em juzo e fora dele; b. Eleger a Comisso Executiva e o Coordenador c. Admitir e rejeitar os pedidos de inscrio ou de readmisso de associado; d. Dirigir e coordenar a actividade do sindicato, de acordo com os princpios definidos nos presentes estatutos; e. Elaborar e apresentar, anualmente, assembleia de delegados o relatrio de actividades e as contas, bem como o plano de actividades e o oramento; f. Exercer o poder disciplinar nos termos dos estatutos; g. Administrar os bens e gerir os fundos do sindicato; h. Elaborar o inventrio dos haveres do sindicato, que ser conferido e assinado no acto de posse da nova direco; i. Submeter apreciao da assembleia geral e da assembleia de delegados os assuntos sobre os quais estas devam pronunciar-se; j. Requerer ao presidente da mesa da assembleia geral a convocatria de reunies extraordinrias, sempre que o julgue conveniente; k. Dar seguimento, defender e executar as deliberaes democraticamente tomadas na assembleia geral e na assembleia de delegados, no mbito das respectivas competncias; l. Elaborar e aprovar os regulamentos internos necessrios boa organizao dos servios do Sindicato e definir a poltica de gesto de pessoal; m. Promover a constituio de grupos de trabalho para o desenvolvimento da actividade sindical e coordenar a sua
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actividade; n. Convocar plenrios de scios ou delegados sindicais, por rea geogrfica, subsector de actividade ou categoria profissional, para apreciar e deliberar sobre os problemas especficos dos respectivos trabalhadores; o. Decretar ou levantar greve ou quaisquer outras formas de luta; p. Promover a descentralizao da estrutura do Sindicato, definindo as respectivas prioridades e propondo assembleia de delegados a sua concretizao, bem como a criao de delegaes e subdelegaes; q. Promover reunies peridicas entre os rgos dirigentes e enquadrar a aco das diferentes estruturas descentralizadas do Sindicato, nomeadamente promovendo a integrao dos dirigentes distritais de Lisboa na actividade dos seus sectores ou reas geogrficas; r. Providenciar as condies para o funcionamento dos rgos do Sindicato e, ouvido o respectivo rgo dirigente, definir o local e meios de funcionamento. s. Tomar a iniciativa de elaborar e apresentar aos rgos deliberativos competentes os projectos de regulamentos para a execuo dos presentes estatutos, bem como, em geral, todas as propostas que entenda deverem ser objecto de apreciao ou deliberao por parte desses rgos estatutrios. t. Aprovar, sob proposta da Comisso Executiva, os regulamentos dos benefcios e servios especiais a prestar aos scios, previstos no n. 3 do artigo 10, bem como a restante regulamentao estatutria cuja competncia no esteja reservada a outros rgos, podendo, caso assim o decida, submeter Assembleia de Delegados a deciso final sobre tais matrias; u. Discutir e aprovar a criao de novas delegaes e subdelegaes do sindicato; v. Determinar os sectores, secretarias de Estado e ministrios a considerar para efeitos da criao de secretariados sectoriais, bem como os concelhos ou grupos de concelhos onde devero ser criados secretariados da rea geogrfica; 2. A direco poder delegar poderes na comisso executiva, bem
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como constituir mandatrios para a prtica de certos e determinados actos, devendo, para tal, fixar com toda a preciso o mbito dos poderes conferidos. 3. Para obrigar o sindicato necessrio a assinatura de, pelo menos, 2 membros da direco que faam parte da Comisso Executiva. ARTIGO 46 Reunies e deliberaes 1. A direco reunir sempre que necessrio, e, no mnimo, de quatro em quatro meses 2. As deliberaes da Direco so tomadas por simples maioria de votos dos membros presentes, devendo lavrar-se acta de cada reunio. 3 A direco s poder deliberar validamente desde que esteja presente a maioria dos seus membros. 4. Em caso de empate, o coordenador ter voto de qualidade. 5. Poder assistir s reunies da direco e nelas participar, embora sem direito a voto, a mesa da assembleia geral. ARTIGO 47 Comisso Executiva 1. A comisso executiva ser presidida pelo coordenador e competelhe, de acordo com as deliberaes da direco, assegurar a aplicao das deliberaes da direco e o acompanhamento da sua execuo; 2. A comisso executiva, na sua primeira reunio, dever eleger um Secretariado Permanente fixando o nmero dos seus membros. 3. A comisso Executiva, na sua primeira reunio, dever definir as funes de cada um dos restantes membros. ARTIGO 48 Secretariado Permanente 1. O secretariado permanente ser presidido pelo coordenador e compete-lhe: a) Assegurar com carcter permanente a aplicao das deliberaes da Direco, da Comisso Executiva e o acompanhamento da sua execuo;
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b) assegurar o regular funcionamento e a gesto corrente do Sindicato, designadamente nos domnios patrimonial, administrativo, financeiro e do pessoal; 2. O secretariado permanente, na sua primeira reunio, dever definir as funes de cada um dos seus membros. SUBSECO IV Da assembleia de delegados ARTIGO 49 Composio 1 A assembleia de delegados constituda pelos delegados sindicais eleitos nos termos do n1 do artigo 30 2. s assembleias de delegados podero assistir scios, mas sem direito de interveno, salvo deliberao em contrrio da prpria assembleia. ARTIGO 50 Convocao e funcionamento 1A assembleia de delegados sindicais pode reunir centralizada ou descentralizadamente. 2 A convocao da assembleia de delegados feita pelo presidente da respectiva mesa, por sua iniciativa, a solicitao da direco, ou de um dcimo ou vinte delegados sindicais, ou de um dcimo ou duzentos associados do Sindicato no pleno gozo dos seus direitos sindicais, atravs de convocatria a enviar a cada um dos seus membros com a antecedncia mnima de oito dias, na qual se indique a hora, local e objecto. 3 Quando se trate de reunio para aprovar ou rejeitar o relatrio de actividades e contas, o parecer do conselho fiscalizador, bem como o plano de actividades e oramento para o ano em curso, a convocatria ser ainda publicada com a antecedncia mnima de quinze dias, em pelo menos um dos jornais mais lidos da rea em que o Sindicato exerce a sua actividade. 4 Em caso de urgncia devidamente justificada, a convocao poder ser feita com a antecedncia mnima de vinte e quatro horas atravs dos
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meios de comunicao que se mostrarem mais eficazes, idneos e seguros 5 Os pedidos de convocao da assembleia de delegados devero ser dirigidos e fundamentados, por escrito, respectiva mesa, deles constando uma proposta de ordem de trabalhos. 6 A assembleia de delegados reunir, em sesso ordinria: a) At 30 de Abril de cada ano, para aprovar ou rejeitar o relatrio de actividades e as contas apresentadas pela direco, bem como o parecer do conselho fiscalizador; b) At 30 de Abril de cada ano, para aprovar ou rejeitar o plano de actividades e oramento para o ano em curso, apresentados pela direco e acompanhados pelos respectivos pareceres do conselho fiscalizador. 7 - A assembleia de delegados reunir em sesso extraordinria convocada pelo presidente da respectiva mesa, por sua iniciativa, a solicitao da direco, ou de um dcimo ou vinte delegados sindicais, ou de um dcimo ou duzentos associados do Sindicato no pleno gozo dos seus direitos sindicais 8 As reunies da assembleia de delegados tm incio hora marcada desde que esteja presente a maioria dos membros convocados para a respectiva sesso, ou com a presena de qualquer nmero passada meia hora sobre a hora marcada para o seu incio. 9 - As deliberaes so tomadas por maioria simples dos votos dos membros presentes, devendo ser lavrada acta de cada reunio. 10 A mesa da assembleia de delegados constituda por um presidente designado pela Direco, e por dois secretrios eleitos pela assembleia. 11 A mesa da assembleia de delegados sindicais eleita na primeira sesso da assembleia aps a tomada de posse da direco do Sindicato, s ento cessando o mandato da mesa anterior. 12 Os membros eleitos para a mesa cessam ainda o seu mandato quando cessar a sua qualidade de delegados sindicais, devendo a assembleia proceder eleio de novos membros. ARTIGO 51 Competncias Compete, em especial, assembleia de delegados: a. Discutir e analisar a situao poltico-sindical na perspectiva da
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defesa dos interesses imediatos dos trabalhadores; b. Apreciar a aco sindical desenvolvida com vista ao seu aperfeioamento e melhor coordenao; c. Dinamizar, em colaborao com a direco, a execuo das deliberaes dos rgos do sindicato; d. Aprovar, nos casos em que se justifique e sob proposta da Direco, os regulamentos dos benefcios e servios especiais a prestar aos scios, previstos no n. 3 do artigo 10, bem como a restante regulamentao estatutria cuja competncia no esteja reservada a outros rgos; e. Aprovar, modificar ou rejeitar o relatrio de actividades e as contas, bem como o plano de actividades e o oramento, apresentados pela direco e o parecer do conselho fiscalizador; f. Dar parecer nos processos disciplinares instaurados aos associados; g. Pronunciar-se sobre todas as questes que lhe sejam presentes pela direco; h. provar e alterar o regulamento do seu funcionamento e o regulamento dos delegados sindicais i. Apreciar e deliberar sobre os recursos que lhe forem submetidos; j. Deliberar sobre a aplicao dos saldos de contas de gerncia; l. Definir, nos termos estatutrios, da aplicao do fundo de greve. SUBSECO V Do conselho fiscalizador ARTIGO 52 Composio, eleio e durao do mandato 1- O Conselho fiscalizador constitudo por cinco membros. 2 Os membros do conselho fiscalizador so eleitos quadrienalmente, nos termos do artigo 32. ARTIGO 53 Funcionamento

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1 - O conselho fiscalizador dever reunir, pelo menos, de trs em trs meses para exercer as atribuies e competncias previstas no artigo 54. 2 As reunies do conselho fiscalizador podero ser convocadas por iniciativa de qualquer dos seus membros ou de qualquer dos rgos dirigentes do Sindicato. 3 Na sua primeira reunio o conselho fiscalizador elege de entre os seus membros o presidente, a quem competir convocar e dirigir as reunies. 4 O conselho fiscalizador s pode deliberar validamente desde que esteja presente a maioria dos seus membros. 5 As deliberaes do conselho fiscalizador so tomadas por maioria simples, salvo disposio legal em contrrio. ARTIGO 54 Competncia Compete ao conselho fiscalizador: a. Examinar trimestralmente a contabilidade do sindicato, devendo elaborar actas das suas reunies; b. Dar parecer sobre o relatrio e contas apresentados pela direco, bem como sobre plano de actividades e oramento; c. Apresentar direco as sugestes que entender de interesse para a vida do Sindicato; d. Informar a assembleia de delegados sobre irregularidades graves e prejudiciais para a actividade do Sindicato. SECO IV Composio, funcionamento e competncias dos rgos Descentralizados ARTIGO 55 Delegaes e subdelegaes 1. O Sindicato tem delegaes de nvel regional na Regio Autnoma dos Aores e, de nvel distrital, em Beja, Castelo Branco, vora, Faro, Lisboa, Portalegre, Santarm, Setbal dirigidas, respectivamente, pela Direco Regional e pelas Direces Distritais.
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2. O Sindicato pode criar delegaes e subdelegaes em outras localidades do continente ou nos Aores, nos termos do artigo 2 e da alnea u) do n 1 do artigo 45. 3. As normas e preceitos da presente seco aplicam-se, com as necessrias adaptaes, a todas as estruturas descentralizadas criadas ou a criar, sem prejuzo das regras prprias previstas, considerando-se genrica e directamente aplicveis s estruturas e rgos distritais as referidas organizao regional. SUBSECO I Da Organizao Regional e Distrital ARTIGO 56 rgos da Regio ou Distrito Os rgos regionais ou distritais so: a. A Assembleia Regional ou Distrital b. A Direco Regional ou Distrital c. A Assembleia Regional ou Distrital de Delegados ARTIGO 57 Assembleia Regional ou Distrital A Assembleia Regional ou Distrital o rgo deliberativo no mbito da respectiva delegao e constitudo por todos os scios no gozo dos seus direitos estatutrios que prestam servio na regio ou distrito. ARTIGO 58 Competncia 1. Compete Assembleia Regional ou Distrital: a. Eleger a respectiva mesa, que ser presidida por um elemento da mesa da assembleia geral ou scio expressamente credenciado; b. Deliberar sobre assuntos que digam respeito aos associados da regio ou distrito; c. Apreciar, discutir e votar propostas da respectiva Direco Regional ou Distrital. 2. As decises a que se referem as alneas b) e c) do nmero anterior devero preservar a unidade dentro do sindicato, subordinando-se sempre s decises da assembleia geral.
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ARTIGO 59 Reunies 1.A Assembleia Regional ou Distrital rene: a. Por iniciativa da mesa da assembleia geral; b. A solicitao da direco; c. A solicitao da Direco Regional ou Distrital; d. A solicitao da Assembleia Regional ou Distrital de Delegados; e. A requerimento de 10% ou de, pelo menos 100 scios. 2. A convocatria da Assembleia Regional ou Distrital da responsabilidade da mesa da assembleia geral. ARTIGO 60 Funcionamento Aplica-se Assembleia Regional ou Distrital, com as necessrias adaptaes, as disposies dos presentes estatutos e seus anexos referentes assembleia geral e ao processo eleitoral. ARTIGO 61 Direco Regional ou Distrital 1. As direces distritais ou regionais, exceptuando a de Lisboa, so compostas pelos membros da Direco provenientes dos respectivos distritos ou regio. 2. A Direco deliberar quem so os seus membros oriundos dos locais de trabalho do distrito de Lisboa que integram a Direco Distrital neste distrito. 3. Por deciso da Direco, podem integrar a Direco Regional ou as Direces Distritais os scios do Sindicato que faam parte das estruturas regionais dirigentes do Movimento Sindical Unitrio. ARTIGO 62 Competncias e modo de funcionamento 1. So competncias genricas da Direco Regional ou Distrital: a. Executar e fazer executar as disposies dos estatutos; b. Dirigir a actividade do Sindicato no seu mbito geogrfico, sem prejuzo das competncias reservadas Direco e no respeito das orientaes gerais traadas pelos rgos competentes ou pelas estruturas do MSU;
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c. Levar prtica na regio ou distrito o trabalho sindical necessrio ao desenvolvimento das aces e lutas decididas pelos rgos e estruturas competentes, bem como, em coordenao com a Direco, desencadear por iniciativa prpria aces e lutas especficas necessrias resoluo dos conflitos laborais da regio ou distrito e, concomitantemente, celebrar com as entidades empregadoras do referido mbito os acordos tendentes resoluo dos problemas laborais respectivos; d. Manter uma estreita ligao Direco, designadamente mantendo-a informada dos problemas e dificuldades relativos actividade sindical bem como dos anseios dos trabalhadores da regio ou distrito e com ela analisar as solues e coordenar as aces adequadas; e. Assegurar o bom funcionamento e a gesto dos meios das respectivas delegaes e subdelegaes, coordenando as tarefas de natureza administrativa que sejam necessrias para apoiar as actividades do Sindicato na regio ou distrito; f. Convocar as assembleias regionais ou distritais de delegados; g. Incentivar a filiao dos trabalhadores no sindicalizados, apoiando particularmente os trabalhadores mais isolados em servios de menor dimenso ou com dificuldades de organizao; h. Dinamizar, promover e organizar a eleio dos delegados sindicais; i. Coordenar a actividade dos delegados sindicais com vista resoluo dos problemas concretos dos trabalhadores dos respectivos locais de trabalho; j. Centralizar e resolver os assuntos que estiverem ao seu alcance apresentados pelos delegados sindicais e scios e exigir a aplicao e reclamar do no cumprimento de toda a legislao de trabalho aplicvel; k. Levar prtica na regio ou distrito as deliberaes dos rgos estatutrios; l. Representar o Sindicato nas estruturas do Movimento Sindical da regio ou distrito; m. Administrar o fundo de maneio atribudo delegao regional ou distrital;
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n. Propor direco nos termos do artigo 72: as receitas e despesas a inscrever no oramento anual do Sindicato; o. Coordenar os secretariados de rea geogrfica do respectivo mbito. 2. So competncias especficas da Direco Regional dos Aores: a. Em coordenao com a Direco, negociar e celebrar, com o respectivo Governo Regional e rgos de gesto da Regio Autnoma, acordos para a melhoria das condies de trabalho, retributivas e scio-profissionais dos trabalhadores representados pelo Sindicato, desde que em matrias de interesse especfico para os trabalhadores da regio que no estejam reservadas Direco; b. Coordenar as estruturas e rgos descentralizados da regio, designadamente os Secretariados de Ilha, cuidando da regularidade do seu funcionamento em harmonia com os elementos da Direco Regional da respectiva Ilha. 3. A Direco Regional ou Distrital dever, na sua primeira reunio, aprovar o seu regulamento de funcionamento, definir funes e atribuir tarefas a cada um dos seus membros, eleger o coordenador e, sempre que possvel e necessrio, rgos executivos. 4. A Direco Regional ou Distrital rene ordinariamente, em princpio, uma vez por ms, caso o seu regulamento de funcionamento no estabelea periodicidade mais alargada. 5. A Direco Regional ou Distrital participa na assembleia regional ou distrital de delegados embora sem direito a voto. ARTIGO 63 Assembleia Regional ou Distrital de Delegados 1. A Assembleia Regional ou Distrital de Delegados constituda por todos os delegados sindicais da respectiva regio ou distrito. 2. assembleia podero assistir scios no delegados, sem direito a interveno, salvo se a assembleia decidir o contrrio.

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ARTIGO 64 Convocatria e funcionamento 1. A assembleia regional ou distrital de delegados convocada, a solicitao da Direco Regional ou Distrital ou de 10% dos delegados sindicais da regio ou distrito, pela mesa da assembleia regional ou distrital de delegados ou, no estando esta constituda, pela Direco Regional ou Distrital. 2. Todas as convocatrias para as assembleias de delegados devem mencionar a respectiva ordem de trabalhos, assim como o dia, hora e local da sua realizao. 3. Sero aplicadas assembleia regional ou distrital de delegados, com as necessrias adaptaes, as disposies constantes no regulamento da assembleia de delegados. SUBSECO II Da organizao sectorial e de rea geogrfica ARTIGO 65 Definio e mbito 1. A organizao sectorial a estrutura descentralizada do sindicato em cada subsector representado pelo Sindicato e constituda pelo conjunto dos trabalhadores sindicalizados do ministrio, secretaria de Estado, secretaria regional ou subsector especfico. 2. A organizao de rea geogrfica a estrutura descentralizada do Sindicato que assenta em subdelegaes por concelho, ilha ou conjunto de concelhos. 3. O mbito e a oportunidade da criao das estruturas referidas nos n.s 1 e 2 sero decididos pela assembleia de delegados sindicais, sob proposta da direco, tendo em conta as necessidades da actividade sindical especfica. ARTIGO 66 rgos Os rgos sectoriais ou de rea geogrfica so a assembleia sectorial ou de rea geogrfica, a assembleia de delegados sectorial ou de rea geogrfica e o secretariado sectorial ou de rea geogrfica.

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ARTIGO 67 Assembleia sectorial ou de rea geogrfica 1. A assembleia sectorial ou de rea geogrfica constituda pelos associados do sindicato do respectivo mbito que estejam no pleno gozo dos seus direitos estatutrios. 2. A convocao e funcionamento desta assembleia reger-se- pelo regulamento da assembleia geral, com as necessrias adaptaes, sendo os prazos a definidos passveis de reduo a metade. 3. Compete mesa da assembleia geral dirigir os trabalhos desta assembleia ou mandatar scios para o efeito. ARTIGO 68 Assembleia de delegados sectorial ou de rea geogrfica 1. A assembleia de delegados sectorial ou de rea geogrfica constituda pelos delegados sindicais do respectivo mbito. 2. convocao, funcionamento e direco destas assembleias aplicar-se-o as normas da assembleia de delegados com as necessrias adaptaes. ARTIGO 69 Secretariado sectorial ou de rea geogrfica 1. A Direco designar os membros do Secretariado de entre os dirigentes e/ou delegados sindicais do respectivo sector ou rea geogrfica 2. O nmero de membros do secretariado sectorial ou de rea geogrfica entre 5 e 15 . ARTIGO 70 Competncia dos secretariados Compete aos secretariados sectoriais ou de rea geogrfica: a. Coordenar e dinamizar a actividade sindical do respectivo mbito, no cumprimento das disposies estatutrias e das deliberaes dos competentes rgos do Sindicato; b. Incentivar a filiao dos trabalhadores no sindicalizados; c. Organizar os trabalhadores para a defesa dos seus interesses colectivos e fiscalizar e reclamar a aplicao das leis e disposies regulamentares respeitantes aos direitos dos
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trabalhadores; d. Promover e organizar aces conducentes satisfao das reivindicaes dos trabalhadores do respectivo mbito e levar prtica as aces decididas com o mesmo fim pelos restantes rgos competentes do sindicato; e. Desenvolver a organizao sindical de forma a garantir uma estreita e contnua ligao dos trabalhadores ao sindicato, designadamente promovendo a eleio de delegados sindicais e apoiando directamente os trabalhadores de locais de trabalho que no tenham delegados sindicais; f. Manter os trabalhadores informados de toda a actividade sindical, divulgar as posies e mensagem do Sindicato e informar a direco ou direco distrital acerca dos problemas laborais no seu mbito; g. Assegurar o bom funcionamento da delegao ou subdelegao em que eventualmente funcione e pronunciar-se sobre todas as questes que lhes sejam presentes por outros rgos do sindicato; h. Assegurar a correcta gesto e utilizao dos meios que sejam postos sua disposio. i. Participar na Assembleia de Delegados da respectiva regio ou distrito. CAPTULO VI Da administrao financeira ARTIGO 71 Fundos Constituem fundos do sindicato: a. As quotas dos scios, quer as gerais, quer as suplementares especficas; b. As receitas extraordinrias; c. As contribuies extraordinrias. ARTIGO 72 Aplicao das receitas 1. As receitas tero como aplicao obrigatria o pagamento de todas as despesas e encargos resultantes da actividade do sindicato.
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2. As quotizaes suplementares especficas sero afectadas s despesas especficas a que se destinam, sem prejuzo de o suporte das mesmas despesas ser complementado com verbas provenientes das receitas gerais do Sindicato. 3. A partir do saldo da conta de gerncia constituir-se-: a. Uma reserva, que ser representada por 10% do respectivo saldo, destinada a fazer face a circunstncias imprevistas; b. Um fundo de greve, que ser representado pelo montante do saldo da conta de gerncia que em cada ano seja decidido pela assembleia de delegados. ARTIGO 73 Apresentao e aprovao das contas e oramento 1. A direco dever submeter aprovao da assembleia de delegados at 30 de Abril de cada ano o relatrio e contas relativos ao exerccio anterior, acompanhados do parecer do Conselho Fiscalizador 2. A direco dever submeter aprovao da assembleia de delegados, at 30 de Abril de cada ano, o oramento e plano para o ano em curso. 3. O relatrio e contas estaro patentes aos scios na sede do Sindicato e delegaes de nvel regional e distrital com a antecedncia mnima de 15 dias da data da realizao da assembleia de delegados ARTIGO 74 Contas e oramento das delegaes 1. O oramento do Sindicato, elaborado pela Direco, dotar obrigatoriamente as delegaes de nvel regional e distrital de um fundo de maneio para a aco sindical, tendo em conta as propostas previamente elaboradas pelos rgos das delegaes. 2. As receitas provenientes de iniciativas locais levadas a cabo pelas delegaes devero ser acumuladas no seu fundo de maneio. 3. A fim de permitir a elaborao do relatrio de actividades, das contas e do plano e oramento geral do Sindicato, as delegaes devero enviar Direco, at dois meses antes da data prevista para a sua aprovao, um relatrio de actividades e as contas, bem como uma proposta de oramento e plano, relativos sua actividade.
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CAPTULO VII Das alteraes fundamentais ARTIGO 75 Reviso 1. Os presentes estatutos s podero ser alterados pela assembleia geral. 2. A convocatria da assembleia geral para alterao dos estatutos dever ser feita com a antecedncia mnima de 60 dias e publicada em dois jornais dirios dos mais lidos na rea do sindicato. 3. As deliberaes relativas alterao dos estatutos sero tomadas por, pelo menos, dois teros do nmero total de scios votantes na reunio da assembleia geral. ARTIGO 76 Fuso, integrao e dissoluo A fuso, integrao e dissoluo do sindicato s se verificar por deliberao da assembleia geral expressamente convocada para o efeito e desde que votada por maioria de, pelo menos, trs quartos do nmero total de scios presentes assembleia. ARTIGO 77 Forma de fuso e dissoluo A assembleia geral que deliberar a fuso, integrao ou dissoluo dever, obrigatoriamente, definir os termos em que esta se processar, no podendo, em caso algum, os bens do sindicato ser distribudos pelos scios. ARTIGO 78 Norma Transitria Os presentes estatutos entram em vigor no dia seguinte ao da sua publicao, exceptuando as disposies relativas s eleies e composio dos rgos que entram em vigor com o desencadear de um novo processo eleitoral.

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ANEXO I REGULAMENTO DA ASSEMBLEIA GERAL ARTIGO 1 Convocatria 1.A Assembleia Geral reunir anualmente para dar cumprimento ao disposto na alnea j) do artigo 38 dos estatutos do sindicato. 2. A convocao da assembleia geral feita pelo presidente da mesa ou, em caso de impedimento, por um dos secretrios, atravs de anncios convocatrios publicados em, pelo menos, dois dos jornais mais lidos da rea em que o Sindicato exerce a sua actividade, com a antecedncia mnima de 15 dias. 3. Nos casos em que as reunies sejam convocadas para os fins constantes nas alneas b), c), g) e h) do artigo 38 dos estatutos do sindicato, o prazo mnimo para a publicao dos anncios convocatrios de 30 dias e, se se tratar da assembleia geral eleitoral ou de alterao estatutria, o prazo de 60 dias. ARTIGO 2 Qurum As reunies da assembleia geral tm incio hora marcada, desde que esteja presente a maioria dos scios, ou trinta minutos mais tarde, com a presena de qualquer nmero de scios, salvo disposio em contrrio. ARTIGO 3 Presena dos requerentes 1. As reunies extraordinrias requeridas pelos associados ao abrigo do disposto no artigo 39, n2, e) dos estatutos no se realizaro sem a presena de, pelo menos, dois teros do nmero de requerentes, pelo que ser feita uma nica chamada no incio da reunio pela ordem por que constarem os nomes no requerimento. 2. Se a reunio se no efectuar por no estarem presentes os associados requerentes, estes perdem o direito de convocar nova assembleia geral antes de decorridos seis meses sobre a data da reunio no realizada.

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ARTIGO 4 Competncias do presidente Compete, em especial, ao presidente: a. Convocar as reunies da assembleia geral, nos termos definidos nos estatutos e no presente regulamento; b. Presidir s reunies da assembleia geral, assegurando o bom andamento dos trabalhos; c. Dar posse aos novos membros eleitos dos rgos dirigentes; d. Comunicar assembleia geral qualquer irregularidade de que tenha conhecimento; e. Assinar os termos de abertura e de encerramento e rubricar as folhas dos livros de actas. ARTIGO 5 Competncias dos secretrios Compete, em especial, aos secretrios: a. Preparar, expedir e fazer publicar os avisos convocatrios; b. Elaborar o expediente referente reunio da assembleia geral; c. Redigir as actas; d. Informar os associados das deliberaes da assembleia geral; e. Coadjuvar o presidente da mesa em tudo o que for necessrio para o bom andamento dos trabalhos da assembleia geral. ARTIGO 6 Modo de funcionamento A assembleia geral poder funcionar: a. Em plenrio de todos os scios, em local a designar dentro dos limites da rea abrangida pelo Sindicato; b. Repartida por plenrios de scios de cada um dos distritos e Regio Autnoma dos Aores, a efectuar simultaneamente ou em dias diferentes, devendo, na segunda hiptese e sempre que possvel, Lisboa funcionar em ltimo lugar; c. Repartida por ministrio, secretaria de Estado, sector de actividade ou carreira profissional, direco-geral e organismo equiparado ou por servio e local de trabalho.

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ARTIGO 7 Assembleias repartidas A participao dos associados nas sesses da assembleia geral descentralizada, quando realizada em qualquer das condies previstas na alnea c) do artigo anterior, far-se- de acordo com a relao de reunies previamente organizada pela mesa da assembleia geral, havendo em qualquer caso uma sesso remanescente em cada distrito, destinada aos scios cujos locais de trabalho no estejam abrangidos por nenhuma sesso. ARTIGO 8 Presidncia das reunies Compete mesa da assembleia geral e, s no caso de total impossibilidade, a associados por si mandatados, presidir s reunies da assembleia geral descentralizada. ARTIGO 9 Apresentao das propostas 1. At meio do perodo de antecedncia referido no artigo 1 sero tornadas pblicas as propostas a submeter apreciao da assembleia geral. 2. O associado que pretender apresentar propostas sobre os assuntos constantes da ordem de trabalhos dever envi-las mesa da assembleia geral dentro do prazo referido no n. anterior. ARTIGO 10 Divulgao das propostas A mesa da assembleia geral assegurar, na medida do possvel, que, antes da reunio da assembleia geral, sejam dadas a conhecer aos associados as propostas a discutir. ARTIGO 11 Regra das deliberaes Salvo disposies em contrrio, as deliberaes so tomadas por simples maioria de votos. Em caso de empate, proceder-se- a nova votao e mantendo-se o empate, fica a deliberao adiada para nova reunio.

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ARTIGO 12 Votao Salvo os casos previstos no regulamento eleitoral no permitido nem o voto por correspondncia nem o voto por procurao.

ANEXO II REGULAMENTO ELEITORAL ARTIGO 1 Capacidade eleitoral activa e passiva 1- Tm capacidade para eleger a direco, a mesa da assembleia geral e o conselho fiscalizador os scios que, data da convocatria da assembleia eleitoral, estejam inscritos h pelo menos 180 dias e tenham a situao de quotizao regularizada. 2 Podem ser eleitos para membros da direco, da mesa da assembleia geral e do conselho fiscalizador os scios que, data da convocatria da assembleia eleitoral, estejam inscritos h pelo menos um ano e tenham a situao de quotizao regularizada. 3. No podem ser eleitos os associados que: a)Sejam membros da comisso de fiscalizao em representao de listas concorrentes.

ARTIGO 2 Direco do processo eleitoral A direco e organizao do processo eleitoral compete mesa da assembleia geral que deve, nomeadamente: a. Marcar a data das eleies; b. Convocar a assembleia eleitoral; c. Promover a organizao dos cadernos eleitorais; d. Apreciar em ltima instncia as reclamaes relativas aos cadernos eleitorais; e. Receber as candidaturas e verificar a sua regularidade; f. Deliberar sobre o horrio de funcionamento da assembleia eleitoral e localizao das mesas de voto;
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g. Promover a constituio das mesas de voto; h. Promover a confeco dos boletins de voto; i. Presidir ao acto eleitoral. ARTIGO 3 Limites para as eleies As eleies devem ter lugar entre o quinto ms anterior ao termo do mandato dos titulares em exerccio e o quinto ms posterior a esse termo. ARTIGO 4 Elaborao dos cadernos eleitorais 1. Os cadernos eleitorais devero ser afixados na sede e/ou delegaes do sindicato at ao meio do perodo de antecedncia referido no artigo anterior. 2. Da inscrio ou omisso irregulares nos cadernos eleitorais poder qualquer eleitor reclamar para a mesa da assembleia geral nos 5 dias seguintes ao da sua afixao, devendo esta decidir da reclamao no prazo de 24 horas, aps a recepo da reclamao. ARTIGO 5 Forma da candidatura 1. A apresentao das candidaturas consiste na entrega mesa da assembleia geral: a. Da lista contendo a identificao dos candidatos e dos rgos do Sindicato a que cada associado se candidata; b. Do termo individual ou colectivo de aceitao da candidatura; c. Do programa de aco; d. Da indicao do seu representante na comisso de fiscalizao. 2. A lista de candidatura Direco e MAG conjunta, devendo discriminar o rgo a que cada candidato se apresenta e ter de ser subscrita por, pelo menos, um dcimo ou 500 associados do sindicato com capacidade eleitoral activa. 3. Os candidatos sero identificados pelo nome completo, nmero de associado, idade, residncia e designao de servio onde trabalha.
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4. Os associados subscritores da candidatura sero identificados pelo nome completo legvel, assinatura, nmero de associado e servio onde trabalha, s podendo cada associado subscrever uma candidatura. 5. Apresentao de listas candidatas a)A lista de candidatura Direco, MAG e Conselho Fiscalizador s ser considerada desde que se apresente preenchida para os trs rgos a eleger. b) S sero consideradas as listas que contiverem o nmero mnimo de candidatos Direco de cada distrito e regio, de acordo com o disposto no artigo 43 dos Estatutos do Sindicato. 6. Cada scio s pode apresentar-se numa lista de candidatura. 7. A apresentao das listas de candidaturas dever ser feita at ao meio do perodo que decorre entre a convocao e a data das eleies. 8. O primeiro subscritor de cada lista candidata o responsvel pela candidatura, devendo fornecer mesa da assembleia geral os elementos necessrios para ser localizado rapidamente, sendo atravs dele que a mesa da assembleia geral comunicar com a lista respectiva. ARTIGO6 Aceitao das candidaturas 1. A mesa da assembleia geral verificar a regularidade das candidaturas nos trs dias teis subsequentes entrega das mesmas. 2No podem ser aceites as candidaturas que: contenham candidatos sem capacidade eleitoral passiva; se encontram subscritas por scios sem capacidade eleitoral activa ou no apresentem o nmero mnimo de assinaturas; no se apresentem com o nmero mnimo de candidatos; na lista para os rgos centrais, no apresentem candidatos aos trs rgos, e cujas listas no sejam acompanhadas do programa de aco ou sejam apresentadas fora do prazo. 3. A mesa da assembleia geral decidir, nas 24 horas seguintes, pela aceitao ou rejeio das candidaturas. 4. A cada uma das listas corresponder, no respectivo mbito, uma
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letra pela ordem alfabtica da sua entrega mesa da assembleia geral. 5. As listas de candidatura concorrentes s eleies, bem como os respectivos programas de aco, sero afixadas na sede do Sindicato e/ou suas delegaes, desde a data da sua aceitao definitiva at realizao do acto eleitoral.

ARTIGO 7 Comisso de fiscalizao 1. Ser constituda uma comisso de fiscalizao do respectivo mbito composta pelo presidente da mesa da assembleia geral e por um representante de cada uma das listas concorrentes, definitivamente aceites. 2. Compete comisso de fiscalizao: a. Fiscalizar o processo eleitoral; b. Elaborar um relatrio de eventuais irregularidades do acto eleitoral e entreg-lo mesa da assembleia geral; c. Reunir com a direco para verificar a distribuio entre as diferentes listas da utilizao do aparelho tcnico do sindicato dentro das possibilidades deste. 3. A comisso de fiscalizao inicia as suas funes aps o termo do prazo referido no n. 3 do artigo 6. ARTIGO 8 Campanha eleitoral 1. A campanha eleitoral tem o seu incio a partir da deciso prevista no n. 3 do artigo 6 e termina na antevspera do acto eleitoral. 2. A campanha ser orientada livremente pelas listas concorrentes, no podendo, no entanto, ser colocada ou distribuda, por qualquer forma, propaganda das listas no interior da sede e das delegaes do sindicato, devendo a direco estabelecer locais fixos para colocao, em igualdade de circunstncias, da propaganda das listas naquelas instalaes. 3. O Sindicato comparticipar nos encargos da campanha eleitoral de cada lista num montante igual para todos, a fixar pela direco, ou no oramento aprovado, de acordo com as possibilidades financeiras do sindicato.
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ARTIGO 9 Horrio das mesas de voto O horrio de funcionamento das mesas de voto de cada assembleia eleitoral ser objecto de deliberao da mesa da assembleia geral. ARTIGO 10 Locais de voto 1. Funcionaro mesas de voto no local ou locais a determinar pela mesa da assembleia geral, tendo em considerao a necessidade de assegurar aos filiados a possibilidade de participar no acto eleitoral. 2. A mesa da assembleia geral promover a constituio das mesas de voto at 15 dias antes do acto eleitoral, se outro prazo no decorrer das condies impostas por normas legais ou administrativas. 3. Estas sero compostas por um representante da mesa da assembleia geral, que presidir, pelo seu suplente e por um representante, devidamente credenciado, de cada uma das listas, aos quais competir exercer as funes de secretrio. 4. mesa de voto competir dirigir o processo eleitoral no seu mbito. 5. Competir-lhe- ainda pronunciar-se sobre qualquer reclamao apresentada no decorrer da votao, sendo a sua deliberao tomada por maioria simples dos seus membros presentes. ARTIGO 11 Votao 1. O voto secreto. 2. No permitido o voto por procurao. 3. permitido o voto por correspondncia desde que: a. O boletim de voto esteja dobrado em quatro e contido em envelope fechado; b. No referido envelope conste o nmero e assinatura do associado acompanhada do carto de associado; c. Este envelope ser introduzido noutro, endereado e remetido pelo correio e registado, ou entregue em mo ao presidente da mesa da assembleia geral ou ao seu
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representante. 4. S sero considerados os votos por correspondncia recebidos at hora de encerramento da votao, ou com data de carimbo do correio anterior. 5. Os votos por correspondncia s sero abertos depois de recebidas todas as actas das mesas de voto e de se verificar, pela descarga, nos cadernos eleitorais, no ter o associado votado directamente em nenhuma delas, sendo eliminado o voto por correspondncia se tal tiver acontecido. ARTIGO 12 Boletins de voto 1. Os boletins de voto, editados pelo sindicato sob controlo da mesa da assembleia geral, tero forma rectangular com as dimenses apropriadas para neles caber a indicao de todas as listas submetidas votao, e sero impressos em papel liso e no transparente, sem qualquer marca ou sinal exterior. 2. Em cada boletim de voto sero impressas as letras das denominaes ou siglas das listas concorrentes, dispostas horizontalmente umas abaixo das outras, pela ordem que lhes caiba nos termos do artigo 6 do presente regulamento, seguindose a cada uma delas um quadrado. 3. Os boletins de voto estaro disposio dos associados na sede do sindicato e suas delegaes at 15 dias antes da data da assembleia geral eleitoral e, ainda, no prprio acto eleitoral. 4. So nulos os boletins que no obedeam aos requisitos n.s 1 e 2. ARTIGO 13 Modo de exerccio do direito de voto 1. A identificao dos eleitores ser feita atravs do carto de associado do Sindicato e, na sua falta, por meio de bilhete de identidade ou de outro documento de identificao idneo com fotografia. 2. Identificado o eleitor, este receber das mos do presidente da mesa de voto o boletim de voto. 3. Dirigir-se- o eleitor cmara de voto situada na assembleia e sozinho marcar uma cruz no quadrado respectivo da lista em que vota e dobrar o boletim em quatro. 4. Voltando para junto da mesa, o eleitor entregar o boletim ao
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presidente da mesa, que o introduzir na urna de voto, enquanto os secretrios descarregaro nos cadernos eleitorais. 5. A entrega do boletim de voto no preenchido significa absteno do associado, a sua entrega de modo diverso do disposto no n. 3 ou inutilizado por qualquer outra forma implica a nulidade de voto. ARTIGO 14 Apuramento dos resultados 1. Logo que a votao tenha terminado, proceder-se- em cada mesa contagem dos votos e elaborao da acta com os resultados, devidamente assinada pelos elementos da mesa. 2. Aps a recepo das actas de todas as mesas, a mesa da assembleia geral proceder ao apuramento final, elaborando a respectiva acta, e far a proclamao da lista vencedora, afixandoa na sede do Sindicato e suas delegaes. ARTIGO 15 Irregularidades eleitorais 1. Pode ser interposto recurso com o fundamento em irregularidades do acto eleitoral, o qual dever ser apresentado mesa da assembleia geral at trs dias aps a afixao dos resultados. 2. A mesa da assembleia geral dever apreciar o recurso no prazo de 48 horas, sendo a deciso comunicada aos concorrentes, por escrito, e afixada na sede do sindicato e suas delegaes. 3. Da deciso da mesa da assembleia geral cabe recurso para a assembleia geral, que ser convocada expressamente para o efeito nos oito dias seguintes ao seu recebimento, que decidir em ltima instncia. 4. O recurso para a assembleia geral tem de ser interposto no prazo de 24 horas aps a comunicao da deciso referida no n. 2 deste artigo. ARTIGO 16 Tomada de posse O presidente cessante da mesa da assembleia geral ou seu representante conferir posse aos dirigentes eleitos no prazo de cinco dias aps a afixao dos resultados, salvo se tiver havido recurso, caso em que a posse ser conferida no prazo de cinco dias aps a deciso final do recurso tomada pelos competentes rgos estatutrios.
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ARTIGO 17 Resoluo de dvidas A resoluo das dvidas suscitadas ser da competncia da mesa da assembleia geral, em primeira instncia.
Resoluo de dvidas Registo e Publicao

- Registado em: 22 de Agosto de 2007, ao abrigo do artigo 484 do Cdigo de Trabalho, aprovado pela Lei n 99/2003, de 27 de Agosto, sob o n 120/2007, a fl. 110 do livro n. 2. - Registado em: 7 de Fevereiro de 2008, ao abrigo do artigo 484 do Cdigo de Trabalho, aprovado pela Lei n 99/2003, de 27 de Agosto, sob o n 5, a fl. 114 do livro n. 2. - Publicado em: 8 de Setembro de 2007, no Boletim do Trabalho e Emprego, 1 Srie, n. 33, pgs. 3666 a 3684. (Rectificao, em 22 de Fevereiro de 2008 no mesmo Boletim, com o n. 7 pgs. 551 a 553).

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