Paris, le 8 fvrier 2012

Objet : ngociations statutaires et application du protocole daccord du 29 juillet 2011 Madame la Dpute, Madame la Snatrice, Monsieur le Dput, Monsieur le Snateur, Un protocole daccord a t sign, le 29 juillet 2011, par le Ministre du travail, de lemploi et de la sant et la Secrtaire dEtat charge de la sant, avec trois syndicats de directeurs. Constituant un compromis et se situant dans le prolongement des orientations retenues pour la haute fonction publique de lEtat, ce protocole a confirm tous les directeurs lengagement de lEtat leurs cts. Assumant des responsabilits accrues et confiants en ces signatures, les directeurs ont attendu en vain la concrtisation de cet accord dans leurs statuts. Mais il se vrifie que les engagements ne sont pas tenus et sont parfois mme renis, que ce soit pour les directeurs dhpitaux (DH), les directeurs dtablissements sanitaires, sociaux et mdico-sociaux (D3S) ou les directeurs des soins (DS). Les ngociations entames avant le protocole ont abouti deux projets de dcrets relatifs, lun la prime de fonctions et de rsultats (PFR) des trois corps de direction, lautre aux emplois fonctionnels des directeurs dhpitaux. Les deux projets ont t, depuis, unilatralement modifis de manire ngative. Quant aux autres dossiers dtaills dans le protocole, ils sont tous rests en instance. En dfinitive : Dans le dossier commun de la PFR, les acquis de la ngociation, tel le maintien de lindemnit dintrim, qui rmunre une responsabilit supplmentaire (DH et D3S) sont remis en cause sans concertation. Les incertitudes sur le maintien de la Nouvelle bonification indiciaire ne sont pas totalement leves. Pour les emplois fonctionnels DH, dultimes modifications portant sur la dure dans les fonctions, non concertes, sont imposes sans correspondre aux logiques de management des tablissements. Ces volutions ngatives crent une forte tension, que les responsabilits accrues viennent renforcer. Pour le corps de D3S, un premier protocole du 20 fvrier 2008 prvoyait une rengociation de la carrire, confirme par le protocole de 2011. Elle reste refuse, seul le rgime indemnitaire serait revu, de manire trs insuffisante pour rpondre aux principes entrins dans le protocole. Pour le corps de DS, le passage la gestion nationale par le CNG devait concrtiser une carrire de directeurs, mais les projets de la DGAFP la maintiennent un niveau de cadre suprieur, avec un statut demploi fonctionnel inadapt et des plafonds de PFR galement trs insuffisants.

Face cette situation dgrade et bloque, les syndicats de directeurs signataires ont alert le ministre, sans succs ce jour. Il est avr que les discussions entre le ministre de la sant et celui de la fonction publique naboutissent pas des arbitrages satisfaisants, entranant un blocage durable. Or le temps presse pour une application dans les dlais promis. Nous sollicitons votre soutien pour obtenir des rponses conformes aux engagements pris envers les cadres de direction et nous vous remercions de votre intervention auprs de nos interlocuteurs, en vue du respect par lEtat des engagements pris dans ce protocole, dont vous trouverez ci-joint une copie. Nous sommes votre disposition pour vous exposer la situation et ses enjeux. Le temps presse pour que la parole de lEtat soit tenue et que les directeurs soient respects. Nous vous prions dagrer, Madame la Dpute, Madame la Snatrice, Monsieur le Dput, Monsieur le Snateur, lexpression de notre plus haute considration. Le secrtaire gnral du SYNCASS-CFDT : Michel ROSENBLATT Le prsident du SMPS : Philippe BLUA Le secrtaire gnral du CH-FO : Christian GATARD Le responsable du collectif directeurs UFMICT-CGT : Jean-Luc GIBELIN

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SYNCASS-CFDT ; SMPS ; CH-FO ; UFMICT-CGT