Pensin

Una pensin (o seguro o subsidio), en relacin con el seguro social o a la seguridad social, es un pago, temporal o de por vida, que recibe una persona cuando se encuentra en una situacin, establecida por ley en cada pas, que la hace acreedora de hecho de una cantidad econmica, ya sea de los sistemas pblicos de previsin nacionales o de entidades privadas.

En general la pensin se entiende como un seguro social frente a los riesgos laborales (desempleo, accidente de trabajo, enfermedad, seguro mdico, invalidez...) o contra la vejez (jubilacin) u otras circunstancias sobrevenidas por dependencia como la discapacidad, viudez, orfandad, la separacin o divorcio y otras derivadas de la accin militar, a vctimas de atentados terroristas o por sentencias derivadas de errores privados (accidentes laborales, accidentes de trfico, errores mdicos...) o pblicos (sentencias de prisin errneas, dejacin de controles pblicos, accidentes) que tambin pueden generar pensiones. Estas situaciones de proteccin social generan a ttulo individual distintas pensiones:

Pensiones contributivas: se ha pagado a lo largo de un tiempo, normalmente en la vida laboral (por el pensionista y/o la empresa) el derecho a recibir una pensin. o Pensin de jubilacin o Pensin por desempleo (seguro de desempleo o subsidio de desempleo) Pensiones no contributivas: no se ha pagado por ese derecho directamente ya que se deriva del sistema de proteccin general o de las leyes establecidas. o Pensin de viudedad/viudez o Pensin de orfandad o Pensin al cnyuge o Pensin alimenticia

Las pensiones han sido, tradicionalmente, un pago a un empleado jubilado o invlido o al cnyuge y descendientes de un empleado fallecido. La pensin creada por el empleador a beneficio de un empleado se conoce como plan de jubilacin o de pensin privado. Los sindicatos y otras organizaciones tambin pueden ofrecer pensiones. En los estados donde existe un nivel de Estado del bienestar mnimo, suele existir un sistema pblico de pensiones Sistema pblico de pensiones Un sistema pblico de pensiones es el que el Estado administra con el fin de garantizar proteccin social frente a los riesgos laborales (desempleo, accidente de trabajo, enfermedad), la vejez (jubilacin) u otras circunstancias sobrevenidas por dependencia.3 4 Los criterios bsicos en los sistemas pblicos de pensiones son el reparto, la equidad intergeneracional e intrageneracional y la universalidad. Los sistema pblicos contienen tanto pensiones contributivas (en las que se tiene en cuenta la cuanta cotizada a lo largo de la vida, laboral, los aos, etc.) pensiones indirectas derivadas de aportaciones de terceros (viudedad, orfandad) como pensiones no contributivas (que responden a necesidades sociales sobrevenidas y que no requieren cotizacin previa.1 Las pensiones por vejez o cesantia son aquellas en donde el trabajador decide si se pensiona a los 60 o 65 aos y dependera de las semanas de cotizacion que tenga el trabajador